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Für Unternehmen Auf einen Blick
- Aufgaben: Verantwortung für die korrekte Entgeltabrechnung und Betreuung eines Abrechnungsbereichs.
- Arbeitgeber: AGAPLESION DIAKONIEKLINIKUM ROTENBURG ist das größte konfessionelle Krankenhaus in Niedersachsen.
- Mitarbeitervorteile: Flexible Arbeitszeiten, mobiles Arbeiten, 31 Tage Urlaub und diverse Mitarbeiterbenefits.
- Warum dieser Job: Werde Teil eines wertschätzenden Teams mit persönlicher Atmosphäre und Entwicklungsmöglichkeiten.
- Gewünschte Qualifikationen: Abgeschlossene kaufmännische Ausbildung und Erfahrung in der Entgeltabrechnung erforderlich.
- Andere Informationen: Familienfreundlicher Arbeitsplatz mit umfangreichen Fortbildungsmöglichkeiten.
Das voraussichtliche Gehalt liegt zwischen 36000 - 60000 € pro Jahr.
Personalabrechner (w/m/d)
für unseren Geschäftsbereich Personal
in Voll- oder Teilzeit zum nächstmöglichen Zeitpunkt
Die AGAPLESION DIAKONIEKLINIKUM ROTENBURG gemein nützige GmbH ist das größte konfessio nelle Kranken haus in Nieder sachsen und akade misches Lehr krankenhaus der Medi zinischen Fakul tät der Universi tät Hamburg. Als Maximal versorger mit rund 215.000 Patienten kontakten im Jahr bietet es nahezu das gesamte Spektrum moderner Kranken haus medizin. Die fort schritt liche Hoch leistungs medizin und die professio nelle Pflege mit ihren christ lichen Wurzeln zeichnen das Haus aus. Unser 800-Betten-Kranken haus liegt im verkehrs günstigen Städte dreieck Bremen, Hamburg, Hannover. Wir bieten unseren rund 2.500 Mitarbeiter:innen einen Arbeits platz, der zum Bleiben ein lädt. Denn wir legen Wert darauf, dass Familie und Beruf mit einander verein bart werden können und bieten gezielte fach liche Förderung und lang fristige Perspektiven.
Unser Team, bestehend aus Personalleitung, Personalreferent:innen, Personalcontroller:innen, Personalbetreuer:innen sowie Personalabrechner:innen, sucht eine:n neue:n, motivierte:n Kolleg:in! Unser Team Diako zeichnet sich vor allem durch eins aus: unsere Mitarbeiter:innen!
- Selbständige Durchführung und Sicher stellung der korrekten Entgelt abrechnung unter Berück sichtigung tariflicher Vorgaben
- Betreuung eines zugewiesenen Abrechnungsbereichs, bspw. Stammdaten pflege in der digitalen Personal akte, Fristen überwachung, Erfassung von abrechnungs relevanten Gehalts bestandteilen
- Erstellen von Bescheinigungen für Behörden, Kranken kassen und Mitarbeiter:innen
- Ansprechpartner:in für Mitarbeiter:innen rund um die Gehalts abrechnung
- Mitwirkung in Arbeits- und Projekt gruppen im Rahmen der Neu strukturierung des Geschäfts bereichs Personal
- Eine erfolgreich abgeschlossene kaufmännische Ausbildung
- Berufserfahrung in der Entgelt abrechnung
- Gute MS-Office-Kenntnisse
- Fundiertes Know-how im Steuer- und Sozialversicherungsrecht
- Idealerweise Kenntnisse des Personalinformations systems P&I LOGA sowie der Zeiterfassungssysteme Clinic Planner und ORTEC
- Strukturierte Arbeitsweise und Diskretion im Umgang mit sensiblen Mitarbeiterdaten
- Ein aufgeschlossenes und motiviertes Team
- Individuelle Arbeits zeiten in Gleit zeit möglich
- Mobiles Arbeiten in Absprache möglich
- Wertschätzendes Arbeitsklima mit persönlicher Atmosphäre
- Vergütung nach TV DN
- 31 Tage Urlaub, Jahressonder zahlung, Kinderzulage
- Zusätzliche betriebliche Alters versorgung
- Sorgfältige Einarbeitung
- Interne und externe Fort- und Weiter bildungsmöglichkeiten
- Familienfreundlicher Arbeitsort mit allen Schul formen
- Diverse Mitarbeiterbenefits, wie Deutschland-Ticket als Jobticket, Dienstrad-Leasing, Firmenfitness
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Personalabrechner (w/m/d) für unseren Geschäftsbereich Personal Arbeitgeber: AGAPLESION DIAKONIEKLINIKUM ROTENBURG gemeinnützige GmbH
Kontaktperson:
AGAPLESION DIAKONIEKLINIKUM ROTENBURG gemeinnützige GmbH HR Team
StudySmarter Bewerbungstipps 🤫
So bekommst du den Job: Personalabrechner (w/m/d) für unseren Geschäftsbereich Personal
✨Tip Nummer 1
Informiere dich über die spezifischen Anforderungen der Entgeltabrechnung in der Gesundheitsbranche. Verstehe die tariflichen Vorgaben und das Steuer- sowie Sozialversicherungsrecht, um im Gespräch kompetent auftreten zu können.
✨Tip Nummer 2
Nutze dein Netzwerk! Sprich mit aktuellen oder ehemaligen Mitarbeitern der AGAPLESION DIAKONIEKLINIKUM ROTENBURG, um Einblicke in die Unternehmenskultur und die Erwartungen an die Personalabrechner zu erhalten.
✨Tip Nummer 3
Bereite dich auf mögliche Fragen zur digitalen Personalakte und den verwendeten Systemen wie P&I LOGA vor. Zeige, dass du bereit bist, dich in neue Software einzuarbeiten und deine MS-Office-Kenntnisse anzuwenden.
✨Tip Nummer 4
Präsentiere deine Fähigkeit zur strukturierten Arbeitsweise und Diskretion im Umgang mit sensiblen Daten. Bereite Beispiele aus deiner bisherigen Berufserfahrung vor, die diese Fähigkeiten unter Beweis stellen.
Diese Fähigkeiten machen dich zur top Bewerber*in für die Stelle: Personalabrechner (w/m/d) für unseren Geschäftsbereich Personal
Tipps für deine Bewerbung 🫡
Stelle deine Motivation klar: Beginne dein Anschreiben mit einer klaren und überzeugenden Erklärung, warum du dich für die Position als Personalabrechner:in interessierst. Betone deine Leidenschaft für die Entgeltabrechnung und wie du zum Team beitragen kannst.
Hebe relevante Erfahrungen hervor: Gehe in deinem Lebenslauf und Anschreiben auf deine beruflichen Erfahrungen in der Entgeltabrechnung ein. Nenne spezifische Beispiele, die deine Kenntnisse im Steuer- und Sozialversicherungsrecht sowie deine MS-Office-Kenntnisse belegen.
Zeige deine Teamfähigkeit: Da das Unternehmen Wert auf ein motiviertes Team legt, solltest du in deiner Bewerbung betonen, wie du in der Vergangenheit erfolgreich im Team gearbeitet hast. Erwähne auch deine Bereitschaft zur Mitwirkung in Arbeits- und Projektgruppen.
Achte auf eine strukturierte Darstellung: Sorge dafür, dass deine Bewerbung übersichtlich und gut strukturiert ist. Verwende klare Absätze und eine leserfreundliche Schriftart. Dies zeigt deine strukturierte Arbeitsweise und Professionalität.
Wie du dich auf ein Vorstellungsgespräch bei AGAPLESION DIAKONIEKLINIKUM ROTENBURG gemeinnützige GmbH vorbereitest
✨Bereite dich auf spezifische Fragen vor
Erwarte Fragen zu deiner Erfahrung in der Entgeltabrechnung und deinem Wissen über Steuer- und Sozialversicherungsrecht. Überlege dir Beispiele aus deiner bisherigen Arbeit, die deine Fähigkeiten unter Beweis stellen.
✨Kenntnisse über das Unternehmen
Informiere dich über die AGAPLESION DIAKONIEKLINIKUM ROTENBURG und deren Werte. Zeige im Interview, dass du die Mission des Unternehmens verstehst und wie du dazu beitragen kannst.
✨Präsentiere deine Soft Skills
Da der Umgang mit sensiblen Mitarbeiterdaten wichtig ist, betone deine Diskretion und strukturierte Arbeitsweise. Bereite Beispiele vor, die deine Teamfähigkeit und Kommunikationsstärke zeigen.
✨Fragen stellen
Bereite einige Fragen vor, die du dem Interviewer stellen möchtest. Das zeigt dein Interesse an der Position und hilft dir, mehr über das Team und die Unternehmenskultur zu erfahren.
