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Für Unternehmen Auf einen Blick
- Aufgaben: Betreue Mitarbeiter:innen und sei ihr erster Ansprechpartner in Personalfragen.
- Arbeitgeber: AGAPLESION DIAKONIE KLINIKUM ROTENBURG ist das größte konfessionelle Krankenhaus in Niedersachsen.
- Mitarbeitervorteile: Flexible Arbeitszeiten, mobiles Arbeiten und zahlreiche Mitarbeiterbenefits wie Jobticket und Firmenfitness.
- Warum dieser Job: Werde Teil eines motivierten Teams mit wertschätzendem Arbeitsklima und Entwicklungsmöglichkeiten.
- Gewünschte Qualifikationen: Erfolgreich abgeschlossene kaufmännische Ausbildung und erste Erfahrung in der Personalabteilung wünschenswert.
- Andere Informationen: Familienfreundlicher Arbeitsort mit 31 Tagen Urlaub und betrieblicher Altersversorgung.
Das voraussichtliche Gehalt liegt zwischen 36000 - 60000 € pro Jahr.
Personalbetreuer (w/m/d)
für unseren Geschäftsbereich Personal
in Teil- oder Vollzeit zum nächst möglichen Zeitpunkt
Die AGAPLESION DIAKONIE KLINIKUM ROTENBURG gemeinnützige GmbH ist das größte konfessio nelle Kranken haus in Nieder sachsen und akade misches Lehr kranken haus der Medi zinischen Fakul tät der Universität Hamburg. Als Maximal versorger mit rund 215.000 Patienten kontakten im Jahr bietet es nahezu das gesamte Spektrum moderner Kranken haus medizin. Die fort schritt liche Hoch leistungs medizin und die professio nelle Pflege mit ihren christ lichen Wurzeln zeichnen das Haus aus. Unser 800-Betten-Kranken haus liegt im verkehrs günstigen Städte dreieck Bremen, Hamburg, Hannover. Wir bieten unseren rund 2.500 Mit arbeiter:innen einen Arbeits platz, der zum Bleiben ein lädt. Denn wir legen Wert darauf, dass Familie und Beruf mit einander verein bart werden können und bieten gezielte fach liche Förderung und lang fristige Perspek tiven.
Unser Team, bestehend aus Personalleitung, Personalreferent:innen, Personalcontroller:innen, Personalbetreuer:innen sowie Personalabrechner:innen, sucht eine:n neue:n, motivierte:n Kolleg:in! Unser Team Diako zeichnet sich vor allem durch eins aus: unsere Mitarbeiter:innen!
- Betreuung eines zugewiesenen Bereichs von Mitarbeiter:innen und erster Ansprech partner in allen personal relevanten Fragen rund um das Beschäftigungs verhältnis
- Umsetzung von Personaleinstellungen und -veränderungen in Zusammen arbeit mit der Mitarbeiter vertretung und deren Überwachung
- Vertragserstellung gemäß Konzern vorgaben
- Schnittstelle zwischen den Personal referent:innen und den Personalabrechner:innen
- Übernahme von Sonderaufgaben
- Mitwirkung in Arbeits- und Projekt gruppen im Rahmen der Neu strukturierung des Geschäfts bereichs Personal
- Eine erfolgreich abgeschlossene kaufmännische Ausbildung
- Erste Berufserfahrung in der Personalabteilung wünschenswert
- Sicherer Umgang mit MS Office
- Idealerweise Kenntnisse des Personalinformationssystems P&I LOGA sowie der Zeiterfassungs systeme Clinic Planner und ORTEC
- Ausgeprägte Kommunikations stärke und Kunden orientierung
- Leidenschaft für den Personal bereich
- Selbstständiges Arbeiten und Überzeugung durch Team fähigkeit, Kompetenz und Ambition
- Ein aufgeschlossenes und motiviertes Team
- Individuelle Arbeitszeiten in Gleit zeit möglich
- Mobiles Arbeiten in Absprache möglich
- Wertschätzendes Arbeits klima mit persönlicher Atmosphäre
- Vergütung nach TV DN
- 31 Tage Urlaub, Jahres sonder zahlung, Kinderzulage
- Zusätzliche betriebliche Alters versorgung
- Sorgfältige Einarbeitung
- Interne und externe Fort- und Weiter bildungsmöglichkeiten
- Familienfreundlicher Arbeitsort mit allen Schulformen
- Diverse Mitarbeiterbenefits, wie Deutschland-Ticket als Jobticket, Dienstrad-Leasing, Firmenfitness
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Personalbetreuer (w/m/d) für unseren Geschäftsbereich Personal Arbeitgeber: AGAPLESION DIAKONIEKLINIKUM ROTENBURG gemeinnützige GmbH
Kontaktperson:
AGAPLESION DIAKONIEKLINIKUM ROTENBURG gemeinnützige GmbH HR Team
StudySmarter Bewerbungstipps 🤫
So bekommst du den Job: Personalbetreuer (w/m/d) für unseren Geschäftsbereich Personal
✨Tip Nummer 1
Netzwerke sind entscheidend! Nutze Plattformen wie LinkedIn oder Xing, um dich mit aktuellen Mitarbeitern der AGAPLESION DIAKONIE KLINIKUM ROTENBURG zu vernetzen. So kannst du wertvolle Einblicke in die Unternehmenskultur und die Anforderungen an die Position des Personalbetreuers gewinnen.
✨Tip Nummer 2
Informiere dich über die spezifischen Herausforderungen im Personalwesen, insbesondere im Gesundheitssektor. Zeige in Gesprächen, dass du die Besonderheiten der Branche verstehst und bereit bist, innovative Lösungen für die Personalabteilung zu entwickeln.
✨Tip Nummer 3
Bereite dich auf mögliche Fragen zur Teamarbeit und Kommunikation vor. Da die Stelle eine enge Zusammenarbeit mit verschiedenen Abteilungen erfordert, ist es wichtig, deine Erfahrungen in der Teamarbeit und deine Kommunikationsfähigkeiten klar darzustellen.
✨Tip Nummer 4
Zeige deine Leidenschaft für den Personalbereich! Bereite Beispiele vor, die deine Motivation und dein Engagement für die Entwicklung von Mitarbeitern und die Verbesserung von Arbeitsbedingungen verdeutlichen. Dies wird dir helfen, dich von anderen Bewerbern abzuheben.
Diese Fähigkeiten machen dich zur top Bewerber*in für die Stelle: Personalbetreuer (w/m/d) für unseren Geschäftsbereich Personal
Tipps für deine Bewerbung 🫡
Unternehmensrecherche: Informiere dich über die AGAPLESION DIAKONIE KLINIKUM ROTENBURG. Besuche ihre offizielle Website, um mehr über die Unternehmenskultur, Werte und den Geschäftsbereich Personal zu erfahren.
Lebenslauf anpassen: Gestalte deinen Lebenslauf so, dass er auf die Anforderungen der Stelle als Personalbetreuer zugeschnitten ist. Betone relevante Erfahrungen in der Personalabteilung und deine Kommunikationsstärke.
Motivationsschreiben verfassen: Schreibe ein überzeugendes Motivationsschreiben, in dem du deine Leidenschaft für den Personalbereich und deine Motivation für die Arbeit bei AGAPLESION darlegst. Gehe auf spezifische Punkte aus der Stellenbeschreibung ein.
Bewerbung einreichen: Reiche deine vollständige Bewerbung über unsere Website ein. Achte darauf, dass alle Dokumente korrekt formatiert sind und alle geforderten Informationen enthalten sind, bevor du die Bewerbung absendest.
Wie du dich auf ein Vorstellungsgespräch bei AGAPLESION DIAKONIEKLINIKUM ROTENBURG gemeinnützige GmbH vorbereitest
✨Bereite dich auf typische Fragen vor
Überlege dir im Voraus, welche Fragen dir zu deiner Erfahrung im Personalbereich gestellt werden könnten. Sei bereit, konkrete Beispiele aus deiner bisherigen Berufserfahrung zu nennen, die deine Fähigkeiten und Erfolge verdeutlichen.
✨Zeige deine Kommunikationsstärke
Da der Job viel Kommunikation erfordert, ist es wichtig, dass du während des Interviews klar und präzise sprichst. Übe, deine Gedanken strukturiert zu präsentieren und auf Fragen direkt einzugehen.
✨Informiere dich über das Unternehmen
Recherchiere die AGAPLESION DIAKONIE KLINIKUM ROTENBURG und deren Werte. Zeige im Interview, dass du die Mission und die Ziele des Unternehmens verstehst und wie du dazu beitragen kannst.
✨Frage nach den nächsten Schritten
Am Ende des Interviews solltest du nach dem weiteren Verlauf des Auswahlprozesses fragen. Das zeigt dein Interesse an der Position und gibt dir auch eine Vorstellung davon, wann du mit einer Rückmeldung rechnen kannst.
