Auf einen Blick
- Aufgaben: Pflege und Betreuung von Bewohner:innen mit Herz und Fachkompetenz.
- Arbeitgeber: Evangelisches Krankenhaus Darmstadt im AGAPLESION ELISABETHENSTIFT – ein Ort der Menschlichkeit.
- Mitarbeitervorteile: Attraktive Vergütung, 30 Tage Urlaub, und Unterstützung durch ein Familienbudget.
- Andere Informationen: Vielfältige Weiterbildungsmöglichkeiten und ein respektvolles Miteinander.
- Warum dieser Job: Gestalte das Leben von Menschen und arbeite in einem engagierten Team.
- Gewünschte Qualifikationen: Einjährig oder dreijährig examinierte Pflegefachkraft (m/w/d).
Das voraussichtliche Gehalt liegt zwischen 40000 - 50000 € pro Jahr.
Bei uns verbinden Sie moderne Medizin mit gelebter Menschlichkeit im starken Verbund. Das Evangelische Krankenhaus Darmstadt im AGAPLESION ELISABETHENSTIFT bietet 419 Betten, Anästhesie und OP, eine interdisziplinäre Intensivstation sowie Radiologie. Schwerpunkte: Innere Medizin, Allgemein und Viszeralchirurgie, Orthopädie und Unfallchirurgie, Psychiatrie und Psychosomatik, Geriatrie, Palliativmedizin, Darmzentrum.
Campus: MVZ, ambulante und stationäre Pflege, Seniorenzentrum, Hospiz. Kurzzeit-, Langzeit- und Demenzpflege mit 97 Plätzen – individuell, umsorgt und mit viel Herz mitten auf unserem Campus.
Pflege & Betreuung: Grundpflege, aktivierende Hilfe bei der Körperpflege sowie psychosoziale Begleitung der Bewohner:innen mit Einfühlungsvermögen und Fachkompetenz.
Alltagsgestaltung: Förderung von Orientierung und Sicherheit durch Einbindung in hauswirtschaftliche Tätigkeiten und Beschäftigungsangebote.
Medizinische Begleitung: Unterstützung bei ärztlichen Visiten und fachgerechte Umsetzung ärztlicher Verordnungen.
Teamarbeit & Kommunikation: Teilnahme an Übergaben sowie an Dienst- und Teambesprechungen.
Dokumentation: Sorgfältige Führung der Pflegedokumentation und Durchführungsnachweise.
Konzeptumsetzung: Aktive Mitarbeit bei der Umsetzung unseres Pflegeleitbildes und der Rahmenkonzeption des Hauses.
Qualifikation: Einjährig oder dreijährig examinierte Pflegefachkraft (m/w/d).
Verantwortung & Engagement: Eigenverantwortliches, zielorientiertes Arbeiten mit hohem Qualitätsanspruch.
Motivation: Freude an der Pflege sowie an der Zusammenarbeit im Team.
Wertschätzung: Respektvoller, empathischer Umgang mit Bewohner:innen, Angehörigen und Kolleg:innen.
Sicherer Arbeitsplatz & Teamkultur: Stabiler, abwechslungsreicher Arbeitsplatz in einem engagierten, kollegialen Team.
Vergütung & Vorsorge: Attraktive Vergütung nach AVR.HN mit Jahressonderzahlung, Sozialleistungen und arbeitgeberfinanzierter Altersvorsorge.
Urlaub & Familie: Mindestens 30 Tage Urlaub, Kinderbetreuung am Standort und Unterstützung durch ein Familienbudget.
Weiterbildung & Gesundheit: Vielfältige Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten sowie interne Sport-, Freizeit- und Firmenfitnessangebote (z. B. EGYM Wellpass).
Mobilität: BusinessBike-Leasing, vergünstigtes Jobticket und bezuschusste Parkmöglichkeiten.
Mitarbeitervorteile: Zugang zu exklusiven Mitarbeiterangeboten über Corporate Benefits.
Vertrauen, Ambition, Verantwortung und ein respektvolles Miteinander sind die Basis unseres Handelns. Sie können sich mit unseren christlich-diakonischen Werten identifizieren? Dann freuen wir uns auf Ihre Bewerbung!
Sie haben noch Fragen? Dann melden Sie sich gerne bei: Frank Huhn Einrichtungsleiter Erbacher Straße 256 4287 Darmstadt 06151/ 403 3501
Examinierte Pflegefachkraft (1- und 3-jährig) Altenhilfe (w/m/d) Arbeitgeber: Agaplesion Elisabethenstift
Kontaktperson:
Agaplesion Elisabethenstift HR Team
StudySmarter Bewerbungstipps 🤫
So bekommst du den Job: Examinierte Pflegefachkraft (1- und 3-jährig) Altenhilfe (w/m/d)
✨Tipp Nummer 1
Sei proaktiv! Nutze die Gelegenheit, um dich direkt im Krankenhaus vorzustellen. Ein persönliches Gespräch kann oft mehr bewirken als jede Bewerbung.
✨Tipp Nummer 2
Netzwerke mit anderen Pflegekräften oder Mitarbeitern im Krankenhaus. Oft erfährt man so von offenen Stellen, bevor sie offiziell ausgeschrieben werden.
✨Tipp Nummer 3
Bereite dich auf Vorstellungsgespräche vor, indem du dir typische Fragen über die Pflege und Teamarbeit überlegst. Zeige deine Leidenschaft für die Pflege und dein Engagement für die Bewohner:innen.
✨Tipp Nummer 4
Bewirb dich direkt über unsere Website! So hast du die besten Chancen, schnell in den Auswahlprozess zu kommen und uns von deinen Fähigkeiten zu überzeugen.
Diese Fähigkeiten machen dich zur top Bewerber*in für die Stelle: Examinierte Pflegefachkraft (1- und 3-jährig) Altenhilfe (w/m/d)
Tipps für deine Bewerbung 🫡
Sei du selbst!: Wir möchten dich kennenlernen, also sei authentisch in deiner Bewerbung. Zeig uns, wer du bist und was dich motiviert, Teil unseres Teams zu werden.
Betone deine Erfahrungen: Erzähle uns von deinen bisherigen Erfahrungen in der Pflege. Welche besonderen Situationen hast du gemeistert? Das gibt uns einen Einblick in deine Fachkompetenz und dein Einfühlungsvermögen.
Achte auf die Details: Eine sorgfältige Bewerbung ist das A und O. Überprüfe deine Unterlagen auf Rechtschreibfehler und achte darauf, dass alles gut strukturiert ist. Das zeigt uns, dass du Wert auf Qualität legst.
Bewirb dich über unsere Website: Der einfachste Weg, um Teil unseres Teams zu werden, ist die Bewerbung über unsere Website. So kannst du sicherstellen, dass deine Unterlagen direkt bei uns landen und wir sie schnell bearbeiten können.
Wie du dich auf ein Vorstellungsgespräch bei Agaplesion Elisabethenstift vorbereitest
✨Informiere dich über das Unternehmen
Bevor du zum Interview gehst, solltest du dir einen Überblick über das Evangelische Krankenhaus Darmstadt und dessen Werte verschaffen. Schau dir die Schwerpunkte der Pflege an und überlege, wie du deine Erfahrungen und Fähigkeiten in diese Bereiche einbringen kannst.
✨Bereite Beispiele vor
Denke an konkrete Situationen aus deiner bisherigen Arbeit, in denen du deine Fachkompetenz und dein Einfühlungsvermögen unter Beweis gestellt hast. Diese Beispiele helfen dir, deine Motivation und deinen Umgang mit Bewohner:innen und im Team zu verdeutlichen.
✨Fragen stellen
Bereite einige Fragen vor, die du dem Interviewer stellen kannst. Das zeigt dein Interesse an der Stelle und am Unternehmen. Du könntest beispielsweise nach den Fortbildungsmöglichkeiten oder der Teamkultur fragen.
✨Sei authentisch und empathisch
In der Pflege ist Empathie entscheidend. Sei während des Interviews du selbst und zeige deine Leidenschaft für die Pflege. Lass deine Persönlichkeit durchscheinen und betone, wie wichtig dir der respektvolle Umgang mit Bewohner:innen und Kolleg:innen ist.