Auf einen Blick
- Aufgaben: Analysiere Personalkosten und unterstütze die strategische Personalplanung in einem engagierten Team.
- Unternehmen: AGAPLESION EV. BATHILDISKRANKENHAUS – ein gemeinnütziges Krankenhaus mit über 120 Jahren Erfahrung.
- Vorteile: Attraktive Vergütung, flexible Arbeitszeiten, Gesundheitsmanagement und individuelle Weiterbildungsmöglichkeiten.
- Weitere Informationen: Offene Kommunikation und Unterstützung durch ein starkes Leitungsteam.
- Warum dieser Job: Werde Teil eines kollegialen Teams und gestalte aktiv die Zukunft der Personalabteilung.
- Qualifikationen: Studium in Betriebswirtschaft oder vergleichbare Qualifikation mit Erfahrung in der Personalwirtschaft.
Das prognostizierte Gehalt liegt zwischen 45000 - 60000 € pro Jahr.
Bei uns steht der Mensch im Mittelpunkt und wir arbeiten täglich Hand in Hand mit viel Herz und Engagement zum Wohle unserer Patient:innen. Wir – das AGAPLESION EV. BATHILDISKRANKENHAUS – sind ein gemeinnütziges Krankenhaus der Regel- und erweiterten Schwerpunktversorgung mit 243 Betten, das schon seit über 120 Jahren existiert. Zudem sind wir Teil einer der größten Gesundheitskonzerne in Deutschland.
Die Position ist aufgrund einer Elternzeitvertretung zunächst auf ein Jahr befristet. Freuen Sie sich auf ein engagiertes Team und ein abwechslungsreiches Aufgabengebiet mit viel Gestaltungsspielraum.
- Erstellung der kontinuierlichen Personalkostenhochrechnung sowie Vorbereitung des Monatsabschlusses in enger Zusammenarbeit mit der Personalleitung
- Durchführung von Soll-Ist-Vergleichen und detaillierten Abweichungsanalysen
- Auswertung und Analyse relevanter Personalkennzahlen zur Unterstützung der strategischen Personalplanung mithilfe von P&I LOGA
- Erstellung von Personalbedarfsanalysen unter Einhaltung gesetzlicher Vorgaben, z. B. zu Leistungsgruppen und Mitarbeiterqualifikationen
- Vorbereitung der Meldungen an das statistische Landesamt, die Krankenhausgesellschaft, INEK und die Kostenträger (§21-Datensatz, KHStatV, Pflegebudget, Qualitätsbericht und weitere) in enger Zusammenarbeit mit dem kaufmännischen Controlling
- Aufbereitung von Daten für die jährliche Wirtschaftsplanung und den Jahresabschluss
Eine Vergütung nach den Arbeitsvertragsrichtlinien der Diakonie Deutschland (AVR DD) mit Jahressonderzahlung und weiteren Zulagen, wie z. B. Kinderzuschlag und Beihilfe für Zahnersatz.
Ein kollegiales Team, das sich schon auf die Zusammenarbeit mit Ihnen freut. Ein starkes Leitungsteam, bei dem Sie in guten Händen sind, das Ihnen den Rücken stärkt und ein offenes Ohr für Sie hat.
Individuelle Entwicklungs- und Fortbildungsmöglichkeiten, Gleitzeit und mobiles Arbeiten nach individueller Absprache, betriebliche Altersversorgung (ZVK, vermögenswirksame Leistungen, zusätzliche Altersvorsorge möglich), betriebliches Gesundheitsmanagement inkl. Fahrradleasing, Kursen und Kooperation mit der Hufeland Therme, EGYM Wellpass sowie Betriebsfeiern, Rabatte durch unsere Corporate Benefits.
Betriebswirtschaftliches oder wirtschaftswissenschaftliches Studium Bachelor / Diplom / Master oder vergleichbarer Abschluss. Alternativ verfügen Sie über eine kaufmännische Ausbildung mit einschlägiger Weiterbildung oder eine vergleichbare Qualifikation mit mehrjähriger Berufserfahrung. Sehr gute Kenntnisse in MS Office, insbesondere Excel. Hohe Zahlenaffinität sowie ein ausgeprägtes analytisches Denkvermögen. Kommunikations- und Teamfähigkeit sowie eine schnelle Auffassungsgabe. Identifikation mit unseren christlich-diakonischen Werten.
Für weitere Fragen steht Ihnen unsere Referentin für Recruiting und Personalmarketing, Johanna Schäfer, gerne zur Verfügung.
Personalcontroller (w/m/d) Arbeitgeber: Agaplesion Ev. Bathildiskrankenhaus
Das AGAPLESION EV. BATHILDISKRANKENHAUS ist ein hervorragender Arbeitgeber, der sich durch eine herzliche und engagierte Arbeitsatmosphäre auszeichnet. Mit einem starken Fokus auf die persönliche und berufliche Entwicklung seiner Mitarbeiter bietet das Krankenhaus individuelle Fortbildungsmöglichkeiten sowie flexible Arbeitszeiten und mobiles Arbeiten. Zudem profitieren die Angestellten von einer attraktiven Vergütung nach den AVR DD, betrieblichen Gesundheitsmanagement-Programmen und einem kollegialen Team, das sich auf die Zusammenarbeit freut.
Kontaktdaten:
Agaplesion Ev. Bathildiskrankenhaus Recruiting-Team
StudySmarter Expertenrat🤫
Wir sind der Meinung, dass Sie so Personalcontroller (w/m/d) erhalten könnten
✨Tipp Nummer 1
Mach dir eine Liste von Fragen, die du im Vorstellungsgespräch stellen möchtest. Das zeigt dein Interesse und hilft dir, mehr über das Unternehmen und die Position zu erfahren.
✨Tipp Nummer 2
Bereite dich auf typische Interviewfragen vor, aber sei auch bereit, deine eigenen Erfahrungen und Erfolge zu teilen. Zeig, wie du mit Zahlen und Analysen umgehst – das ist für die Rolle als Personalcontroller wichtig!
✨Tipp Nummer 3
Kleide dich angemessen für das Gespräch. Ein professionelles Auftreten kann einen großen Unterschied machen und zeigt, dass du die Position ernst nimmst.
✨Tipp Nummer 4
Nutze unsere Website, um dich direkt zu bewerben. So kannst du sicherstellen, dass deine Bewerbung schnell und unkompliziert ankommt. Wir freuen uns darauf, dich kennenzulernen!
Wir glauben, dass du diese Fähigkeiten brauchst, um Personalcontroller (w/m/d) mit Bravour zu bestehen
Einige Tipps für deine Bewerbung 🫡
Sei du selbst!:Wir wollen dich kennenlernen, also zeig uns, wer du wirklich bist! Lass deine Persönlichkeit in deiner Bewerbung durchscheinen und erzähl uns, warum du die perfekte Ergänzung für unser Team bist.
Mach es konkret!:Verwende konkrete Beispiele aus deiner bisherigen Berufserfahrung, um deine Fähigkeiten zu untermauern. Zeig uns, wie du mit Zahlen und Analysen umgehst und welche Erfolge du erzielt hast.
Achte auf die Details!:Korrekte Rechtschreibung und Grammatik sind wichtig! Nimm dir die Zeit, deine Bewerbung sorgfältig zu überprüfen, bevor du sie abschickst. Ein kleiner Fehler kann einen großen Eindruck hinterlassen.
Bewirb dich über unsere Website!:Der einfachste Weg, Teil unseres Teams zu werden, ist die Bewerbung über unsere Website. So stellst du sicher, dass deine Unterlagen direkt bei uns landen und wir schnell auf dich reagieren können.
Wie man sich auf ein Vorstellungsgespräch bei Agaplesion Ev. Bathildiskrankenhaus vorbereitet
✨Zahlen und Analysen im Griff haben
Bereite dich darauf vor, deine Zahlenaffinität und analytischen Fähigkeiten zu demonstrieren. Überlege dir konkrete Beispiele aus deiner bisherigen Berufserfahrung, in denen du erfolgreich Personalkosten hochgerechnet oder Abweichungsanalysen durchgeführt hast.
✨Teamarbeit betonen
Da das AGAPLESION EV. BATHILDISKRANKENHAUS großen Wert auf Teamarbeit legt, solltest du während des Interviews betonen, wie wichtig dir die Zusammenarbeit mit Kollegen ist. Teile Beispiele, wo du in einem Team gearbeitet hast, um gemeinsame Ziele zu erreichen.
✨Vorbereitung auf spezifische Fragen
Informiere dich über die gesetzlichen Vorgaben, die für die Personalbedarfsanalysen relevant sind. Sei bereit, Fragen zu beantworten, wie du sicherstellen würdest, dass alle gesetzlichen Anforderungen eingehalten werden.
✨Identifikation mit Werten
Das Krankenhaus legt Wert auf christlich-diakonische Werte. Überlege dir, wie du diese Werte in deiner Arbeit umsetzen kannst und sei bereit, darüber zu sprechen, warum dir diese Werte wichtig sind und wie sie deine berufliche Ethik beeinflussen.
