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Für Unternehmen Auf einen Blick
- Aufgaben: Versorgung von Patient:innen in der Radiologie und Teilnahme an Falldemonstrationen.
- Arbeitgeber: AGAPLESION FRANKFURTER DIAKONIE KLINIKEN - Innovation trifft Tradition.
- Mitarbeitervorteile: Fortbildungsmöglichkeiten, leistungsgerechte Vergütung und Mitarbeitervorteilsprogramm.
- Warum dieser Job: Gestalte die Zukunft des Gesundheitswesens in einem kollegialen Umfeld.
- Gewünschte Qualifikationen: Facharzt/-ärztin für Radiologie mit deutscher Approbation und Teamgeist.
- Andere Informationen: Flache Hierarchien und ein respektvolles Miteinander erwarten dich.
Das voraussichtliche Gehalt liegt zwischen 60000 - 84000 € pro Jahr.
Willkommen in den FDK! Innovation aus Tradition - Dafür stehen die AGAPLESION FRANKFURTER DIAKONIE KLINIKEN. An unseren beiden Krankenhausstandorten in Frankfurt am Main gestalten wir das Gesundheitswesen der Zukunft schon heute – und genau dafür brauchen wir Sie!
Das Radiologische Institut ist Teil des Medizinischen Versorgungszentrums am AGAPLESION MARKUS KRANKENHAUS. Zum Institut gehören die Fachgebiete Radiologische Diagnostik/MRT, Radioonkologie/Strahlentherapie sowie Nuklearmedizin. Das Institut verfügt über eine breit aufgestellte Geräteausstattung u.a. mit 2 MSCT, 2 MRT (3T und 1,5T), ein digitales Mammographiegerät mit Tomosynthese und Stereotaxie, 3 Radiographie-Arbeitsplätze, DSA und DXA. Die Arbeitsabläufe sind vollständig digitalisiert mit RIS und PACS.
Zur Unterstützung unseres Teams suchen wir zum nächstmöglichen Zeitpunkt eine/n Facharzt/-ärztin für Radiologie in Voll- oder Teilzeit (w/m/d).
Ihre Aufgaben
- Versorgung unserer stationären und ambulanten Patient:innen an allen Modalitäten
- Ansprechpartner:in für Patient:innen, Angehörige und zuweisende Kolleg:innen
- Teilnahme an den täglichen Falldemonstrationen
Ihr Profil
- Sie sind Facharzt/-ärztin für Radiologie mit deutscher Approbation
- Fachlich und sozial kompetente Persönlichkeit mit hoher Qualitäts- und Dienstleistungsorientierung
- Sie arbeiten patient:innenorientiert engagiert und verantwortungsbewusst im Team
- Überdurchschnittliches Maß an Kommunikationsfähigkeit und Eigeninitiative
Wir bieten Ihnen
- Zahlreiche Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten
- Leistungsgerechte Vergütung nach AVR.HN und zusätzlicher Altersversorgung
- Mitarbeitervorteilsprogramm (AGAPLESION corporate benefits)
- Betriebliches Mobilitätsmanagement (RMV-Zuschuss und JobRad (Fahrrad-Leasing))
- Freundliches, kollegiales Betriebsklima mit flachen Hierarchien und wertschätzendem Miteinander
- Kindertagesstätte am AGAPLESION MARKUS KRANKENHAUS und Kinderferienbetreuung
Von unseren Mitarbeiter:innen erwarten wir, dass sie unsere Werte und unsere christlich-diakonische Ausrichtung unterstützen. Sind Sie bereit, mit uns durchzustarten? Dann bewerben Sie sich jetzt! Wir suchen Sie zum nächstmöglichen Zeitpunkt!
Vertrauen, Ambition, Verantwortung und ein respektvolles Miteinander sind die Basis unseres Handelns. Sie können sich mit unseren christlich-diakonischen Werten identifizieren? Dann freuen wir uns auf Ihre Bewerbung!
Kontakt:
Bei weiteren Fragen kontaktieren Sie uns gerne unter:
Herr Dr. Bauer
Stellvertretender Leiter Radiologie
T (069) 9533-2240
Hinweis zur gendergerechten Sprache: Wir bei AGAPLESION stehen für Vielfalt und Toleranz. Alle Formulierungen und Begriffe gelten im Sinne der Gleichbehandlung für alle Geschlechter.
Facharzt/-ärztin für die Radiologie (w/m/d) Arbeitgeber: AGAPLESION FRANKFURTER DIAKONIE KLINIKEN gGmbH
Kontaktperson:
AGAPLESION FRANKFURTER DIAKONIE KLINIKEN gGmbH HR Team
StudySmarter Bewerbungstipps 🤫
So bekommst du den Job: Facharzt/-ärztin für die Radiologie (w/m/d)
✨Netzwerken, was das Zeug hält!
Nutze jede Gelegenheit, um mit anderen Fachärzten und Radiologen in Kontakt zu treten. Besuche Konferenzen, Workshops oder lokale Veranstaltungen – so kannst du wertvolle Kontakte knüpfen und vielleicht sogar Insider-Infos über offene Stellen erhalten.
✨Sei proaktiv!
Warte nicht nur auf Stellenanzeigen, sondern gehe aktiv auf Kliniken und Praxen zu, die dich interessieren. Ein persönlicher Besuch oder ein Anruf kann oft mehr bewirken als eine Bewerbung über die Website.
✨Bereite dich auf Vorstellungsgespräche vor!
Informiere dich über die Klinik und deren Werte, bevor du zum Gespräch gehst. Überlege dir, wie du deine Erfahrungen und Fähigkeiten am besten präsentieren kannst, um zu zeigen, dass du perfekt ins Team passt.
✨Bewirb dich direkt über unsere Website!
Wir bei AGAPLESION freuen uns über Bewerbungen direkt über unsere Website. So hast du die besten Chancen, schnell in den Auswahlprozess zu kommen und uns von deinen Qualifikationen zu überzeugen!
Diese Fähigkeiten machen dich zur top Bewerber*in für die Stelle: Facharzt/-ärztin für die Radiologie (w/m/d)
Tipps für deine Bewerbung 🫡
Sei du selbst!: Wir wollen dich kennenlernen, also sei authentisch in deiner Bewerbung. Zeig uns, wer du bist und was dich motiviert, Teil unseres Teams zu werden!
Pass deine Unterlagen an!: Schau dir die Stellenanzeige genau an und passe dein Anschreiben sowie deinen Lebenslauf an die Anforderungen an. So zeigst du, dass du die richtige Person für die Stelle bist.
Hebe deine Erfahrungen hervor!: Erzähle uns von deinen bisherigen Erfahrungen in der Radiologie und wie du diese in unser Team einbringen kannst. Konkrete Beispiele machen einen großen Unterschied!
Bewirb dich über unsere Website!: Um sicherzustellen, dass deine Bewerbung direkt bei uns landet, bewirb dich bitte über unsere Website. So können wir deine Unterlagen schnellstmöglich bearbeiten!
Wie du dich auf ein Vorstellungsgespräch bei AGAPLESION FRANKFURTER DIAKONIE KLINIKEN gGmbH vorbereitest
✨Informiere dich über das Institut
Bevor du zum Interview gehst, solltest du dir einen Überblick über das Radiologische Institut und die angebotenen Dienstleistungen verschaffen. Schau dir die neuesten Technologien an, die sie verwenden, und sei bereit, darüber zu sprechen, wie du deine Erfahrungen in diese Umgebung einbringen kannst.
✨Bereite Beispiele vor
Denke an konkrete Beispiele aus deiner bisherigen Berufserfahrung, die deine Fachkompetenz und Teamfähigkeit zeigen. Sei bereit, über herausfordernde Fälle zu sprechen, die du erfolgreich gemeistert hast, und wie du mit Patient:innen und Kolleg:innen kommuniziert hast.
✨Zeige deine soziale Kompetenz
Da die Stelle eine hohe Kommunikationsfähigkeit erfordert, solltest du im Interview darauf achten, empathisch und offen zu sein. Zeige, dass du nicht nur fachlich kompetent bist, sondern auch ein gutes Gespür für die Bedürfnisse der Patient:innen und deines Teams hast.
✨Fragen stellen
Bereite einige Fragen vor, die du dem Interviewer stellen kannst. Das zeigt dein Interesse an der Position und am Unternehmen. Frage nach den Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten oder wie das Team die digitale Transformation im Arbeitsalltag umsetzt.
