Stellvertretende Stationsleitung Onkologie (w/m/d)

Stellvertretende Stationsleitung Onkologie (w/m/d)

Wiesbaden Vollzeit 45000 - 55000 € / Jahr (geschätzt) Kein Homeoffice möglich
AGAPLESION FRANKFURTER DIAKONIE KLINIKEN gGmbH

Auf einen Blick

  • Aufgaben: Unterstütze die Stationsleitung in der hämatoonkologischen Pflege und übernehme Verantwortung.
  • Unternehmen: AGAPLESION, einer der größten Gesundheitskonzerne Deutschlands mit modernen Werten.
  • Vorteile: Tarifliche Vergütung, Weiterbildungsmöglichkeiten und gute Work-Life-Balance.
  • Weitere Informationen: Kollegiale Atmosphäre mit flachen Hierarchien und individueller Karriereplanung.
  • Warum dieser Job: Gestalte die Pflegequalität aktiv mit und arbeite in einem führenden onkologischen Zentrum.
  • Qualifikationen: Examen als Pflegefachkraft und idealerweise Erfahrung in der Onkologie.

Das prognostizierte Gehalt liegt zwischen 45000 - 55000 € pro Jahr.

AGAPLESION auf einen Blick: Die AGAPLESION gAG zählt zu den größten Gesundheitskonzernen Deutschlands und steht für moderne Medizin, Pflege und gelebte Werte. Als Teil dieses Verbundes ist das AGAPLESION BETHANIEN KRANKENHAUS in Frankfurt am Main ein wichtiger Bestandteil der regionalen Gesundheitsversorgung.

Arbeiten in einem der führenden onkologischen Zentren der Region: Das AGAPLESION Onkologische Zentrum Frankfurt umfasst zwölf DKG-zertifizierte Organkrebszentren. Auf unserer hämatologisch-onkologischen Station begleiten Sie Patient:innen des Kopf-Hals-Tumor-Zentrums, des Zentrums für Hämatologische Neoplasien sowie des Darmkrebszentrums. Freuen Sie sich auf interdisziplinäre Zusammenarbeit, moderne onkologische Therapiekonzepte und vielfältige Möglichkeiten, Pflegequalität aktiv mitzugestalten.

Was Sie bei uns erwartet

  • Aufgabenbereich: Unterstützung der Stationsleitung bei der organisatorischen und fachlichen Führung der hämatoonkologischen Station sowie Übernahme der Verantwortung während deren Abwesenheit.
  • Beitrag & Wirkung: Sicherstellung einer hochwertigen, patientenorientierten und professionellen Pflege.
  • Organisation & Prozesse: Mitwirkung bei der Dienst-, Urlaubs- und Personaleinsatzplanung sowie Unterstützung bei der Steuerung und Optimierung der Stationsabläufe.
  • Zusammenarbeit: Enge Zusammenarbeit mit dem Pflegeteam, ärztlichen Kolleg:innen sowie weiteren Berufsgruppen zur Gewährleistung einer optimalen Patientenversorgung.
  • Qualität & Verantwortung: Umsetzung aktueller pflegewissenschaftlicher Erkenntnisse sowie Sicherstellung und Weiterentwicklung qualitativer Standards im Pflegealltag.
  • Mitgestaltung: Unterstützung bei Veränderungsprozessen sowie aktive Mitwirkung an der Weiterentwicklung der Station, der Pflegequalität und der Teamkultur.

Was uns überzeugt

  • Fachliche Qualifikation: Examen als Pflegefachkraft (w/m/d), idealerweise ergänzt durch eine erfolgreich abgeschlossene Fachweiterbildung Onkologie oder die Bereitschaft, diese zu absolvieren.
  • Berufserfahrung: Berufserfahrung im Bereich Onkologie sowie erste Erfahrungen in koordinierenden oder leitungsnahen Aufgaben sind wünschenswert.
  • Arbeitsweise: Strukturierte, verantwortungsbewusste und lösungsorientierte Arbeitsweise mit hohem Qualitätsanspruch.
  • Kommunikation: Wertschätzende und souveräne Kommunikation im Umgang mit Patient:innen, Angehörigen sowie Mitarbeitenden verschiedener Berufsgruppen.
  • Teamorientierung: Ausgeprägte Fähigkeit zur Zusammenarbeit, Freude an der Führung und Entwicklung von Mitarbeitenden sowie Förderung eines positiven Arbeitsklimas.
  • Persönlichkeit: Engagierte Persönlichkeit mit hoher fachlicher und sozialer Kompetenz, Eigeninitiative sowie Offenheit für neue Entwicklungen und Veränderungsprozesse.

Unser Versprechen an Sie

  • Leading Employer 2026: Zum 9. Mal in Folge ausgezeichnet und Teil eines wertschätzenden Umfelds mit hoher Kontinuität und Verlässlichkeit.
  • Arbeitsumfeld: Kollegiale Arbeitsatmosphäre mit flachen Hierarchien, tägliche Visiten mit Fachärzt:innen, interdisziplinärer Austausch sowie EDV-basierte Patient:innenkurve.
  • Einarbeitung: Strukturierte Einarbeitung und umfassende Unterstützung beim Einstieg in Ihre neue Führungsaufgabe.
  • Weiterentwicklung: Vielfältige kostenfreie interne und externe Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten, individuell abgestimmte Karriereplanung sowie regelmäßige Entwicklungsgespräche.
  • Vergütung & Vorsorge: Tarifliche Vergütung nach AVR.HN inklusive Jahressonderzahlung, betrieblicher Altersversorgung.
  • Work-Life-Balance: Kinderbetreuungsangebote und Ferienbetreuung am AGAPLESION MARKUS KRANKENHAUS.
  • Zusatzleistungen: RMV-Zuschuss, JobRad (Fahrrad-Leasing), Corporate Benefits sowie ein Arbeitsplatz mit sehr guter Verkehrsanbindung und Infrastruktur.

Gestalten Sie Ihre Zukunft mit uns. Vertrauen, Ambition, Verantwortung und ein respektvolles Miteinander sind die Basis unseres Handelns. Sie können sich mit unseren christlich-diakonischen Werten identifizieren?

Sie haben noch Fragen zur Position? Unser Personalmarketing und Recruiting Team beantwortet Ihre Fragen gerne.

Telefon: 069 9533 9497
E-Mail: personalmarketing.fdk@agaplesion.de

AGAPLESION FRANKFURTER DIAKONIE KLINIKEN gGmbH
Ginnheimer Landstraße 94
60487 Frankfurt am Main

Stellvertretende Stationsleitung Onkologie (w/m/d) Arbeitgeber: AGAPLESION FRANKFURTER DIAKONIE KLINIKEN gGmbH

Die AGAPLESION FRANKFURTER DIAKONIE KLINIKEN bieten Ihnen als Stellvertretende OP-Leitung (w/m/d) eine kollegiale und teamorientierte Arbeitsatmosphäre mit flachen Hierarchien. Profitieren Sie von vielfältigen Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten sowie einer individuellen Karriereplanung in einem attraktiven Standort im Rhein-Main-Gebiet, der durch eine hervorragende Verkehrsanbindung besticht. Vertrauen, Ambition und ein respektvolles Miteinander sind die Grundlagen unserer Unternehmenskultur, die Ihnen die Möglichkeit gibt, Verantwortung zu übernehmen und aktiv die Zukunft des Gesundheitswesens mitzugestalten.

AGAPLESION FRANKFURTER DIAKONIE KLINIKEN gGmbH

Kontaktdaten:

AGAPLESION FRANKFURTER DIAKONIE KLINIKEN gGmbH Recruiting-Team

StudySmarter Expertenrat🤫

Wir sind der Meinung, dass du so Stellvertretende Stationsleitung Onkologie (w/m/d) erhalten könntest

Besuche lokale Jobmessen

Jobmessen sind eine super Gelegenheit, um direkt mit potenziellen Arbeitgebern wie AGAPLESION FRANKFURTER DIAKONIE KLINIKEN gGmbH ins Gespräch zu kommen. Nimm dir Zeit, um die Kommunal- und Fachmessen in deiner Umgebung zu besuchen und Fragen zu stellen – das zeigt dein Interesse und Engagement!

Engagier dich in Pflege-Communities

Schau dir lokale Pflege- und Gesundheitsnetzwerke an oder werde Mitglied in Online-Communities. Dort findest du nicht nur Tipps und Unterstützung von anderen Pflegekräften, sondern auch Informationen über unbesetzte Stellen bei Firmen wie AGAPLESION FRANKFURTER DIAKONIE KLINIKEN gGmbH.

Praktische Erfahrung sammeln

Falls du noch nicht lange im Beruf bist, überlege dir, Praktika in verschiedenen Einrichtungen zu machen oder als Aushilfe zu arbeiten. Das hilft dir, praktische Erfahrungen zu sammeln und Kontakte zu knüpfen, die dir helfen können, eine Vollzeitstelle zu finden.

Bewerbungsportal nutzen

Vergiss nicht, dich direkt über unsere Website bei AGAPLESION FRANKFURTER DIAKONIE KLINIKEN gGmbH zu bewerben! Wir haben alle Infos und unsere Stellenanzeigen sind aktuell. Nutze die Chance, um in die Pflegebranche einzusteigen und eine Vollzeitstelle zu finden, die dir Freude bereitet.

Wir glauben, dass du diese Fähigkeiten brauchst, um Stellvertretende Stationsleitung Onkologie (w/m/d) mit Bravour zu bestehen

Pflegefachkraft
Fachweiterbildung Onkologie
Berufserfahrung im Bereich Onkologie
Koordinierende Aufgaben
Strukturierte Arbeitsweise
Verantwortungsbewusstsein
Lösungsorientierte Arbeitsweise

Einige Tipps für deine Bewerbung 🫡

Zeige deine Pflege-Leidenschaft:In deinem Bewerbungsschreiben ist es wichtig, dass du deine Leidenschaft für die Pflegeberufe rüberbringst. Erkläre, warum du diesen Weg gewählt hast und was dich motiviert, gerade bei AGAPLESION FRANKFURTER DIAKONIE KLINIKEN gGmbH zu arbeiten. Authentizität zählt hier besonders!

Betone relevante Erfahrungen:Deine bisherigen Erfahrungen sind entscheidend! Gehe gezielt auf Praktika oder berufliche Stationen ein, die für die Rolle bei AGAPLESION FRANKFURTER DIAKONIE KLINIKEN gGmbH relevant sind. Auch Ehrenamt oder Fortbildungen können hier einen großen Unterschied machen.

Zeige deine Qualifikationen:Vergiss nicht, deine Abschlüsse und Zertifikate schon in der Bewerbung hervorzuheben. Wenn du spezielle Fortbildungen oder Zusatzqualifikationen hast, die für die Pflege wichtig sind, stelle sicher, dass diese schnell auffallen. Das zeigt, dass du dich kontinuierlich fortbildest!

Klarheit über deine Verfügbarkeit:Da es sich um eine Vollzeitstelle handelt, solltest du in deinem Anschreiben klarstellen, wann du zur Verfügung stehst und ob es spezielle Wünsche hinsichtlich der Schichten gibt. Das hilft AGAPLESION FRANKFURTER DIAKONIE KLINIKEN gGmbH, besser zu planen und zeigt deine Vorfreude auf die Mitarbeit!

Wie man sich auf ein Vorstellungsgespräch bei AGAPLESION FRANKFURTER DIAKONIE KLINIKEN gGmbH vorbereitet

Zeige deine Empathie

In der Pflege ist Empathie das A und O. Überlege dir konkrete Beispiele aus deinem bisherigen Werdegang, wo du empathisch auf Patienten oder Kollegen eingegangen bist. So kannst du während des Interviews zeigen, dass du mit Herz und Verstand bei der Sache bist.

Bereite dich auf praktische Szenarien vor

Da es um eine Vollzeitstelle im Pflegebereich geht, kann es sein, dass du praktische Aufgaben oder Szenarien im Interview durchspielen musst. Stell dir vor, wie du in verschiedenen Situationen reagieren würdest, sei es bei der Pflege eines Patienten oder im Umgang mit Angehörigen.

Kenne die aktuellen Entwicklungen

Informiere dich über aktuelle Trends und Herausforderungen im Pflegebereich, wie Personalengpässe oder neue Pflegekonzepte. Das zeigt, dass du nicht nur die Basics kannst, sondern auch bereit bist, dich mit den Entwicklungen im Feld auseinanderzusetzen.

Sei bereit für Teamfragen

In der Pflege arbeitest du oft im Team. Bereite dich darauf vor, Fragen zu beantworten, die deine Teamarbeit betreffen. Überlege dir, wie du in der Vergangenheit Konflikte gelöst oder effektiv mit anderen zusammengearbeitet hast, um deine Teamfähigkeit unter Beweis zu stellen.