Teamleitung Innendienst im Homecare-Bereich (w/m/d)

Teamleitung Innendienst im Homecare-Bereich (w/m/d)

Obertshausen Vollzeit 45000 - 55000 € / Jahr (geschätzt) Kein Homeoffice möglich
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Auf einen Blick

  • Aufgaben: Leite ein dynamisches Team im Homecare-Bereich und sorge für eine hochwertige Patientenversorgung.
  • Unternehmen: AGAPLESION, einer der größten Gesundheitskonzerne Deutschlands mit modernen Werten.
  • Vorteile: 30 Urlaubstage, 13. Monatsgehalt und Zugang zu Fitnessangeboten.
  • Weitere Informationen: Flache Hierarchien und schnelle Entscheidungswege für ein agiles Arbeitsumfeld.
  • Warum dieser Job: Gestalte die Zukunft der Gesundheitsversorgung und arbeite in einem unterstützenden Team.
  • Qualifikationen: Kaufmännische Ausbildung im Gesundheitswesen und Führungserfahrung erforderlich.

Das prognostizierte Gehalt liegt zwischen 45000 - 55000 € pro Jahr.

AGAPLESION auf einen Blick

Die AGAPLESION gAG zählt zu den größten Gesundheitskonzernen Deutschlands und steht für moderne Medizin, Pflege und gelebte Werte. Als Teil dieses Verbunds ist die CURAGA gGmbH, eine Tochtergesellschaft der AGAPLESION Logistikzentrum gGmbH, auf die Begleitung von Patient:innen vom stationären Bereich in ihr häusliches Umfeld oder in Pflegeeinrichtungen spezialisiert.

Zur Erweiterung unseres Homecare-Teams suchen wir ab sofort eine Teamleitung Innendienst (w/m/d) in Vollzeit.

Was dich bei uns erwartet

  • In deiner Rolle im Homecare-Bereich übernimmst Du die Annahme und Bearbeitung von Bestellungen per Telefon und E-Mail und sorgst für die zuverlässige Erfassung aller Vorgänge im ERP-System.
  • Du prüfst und bearbeitest Rezepte, erstellst elektronische Kostenvoranschläge (eKVs) und stellst eine korrekte und termingerechte Abrechnung sicher. Dabei kümmerst Du Dich auch um die Nachbearbeitung und Klärung von Absetzungen.
  • Als Teamleitung führst Du Dein Team fachlich und disziplinarisch, organisierst die täglichen Arbeitsabläufe und unterstützt die Mitarbeitenden als kompetente Ansprechperson im Tagesgeschäft.
  • Du arbeitest eng mit dem Außendienst, der Logistik, Krankenkassen, Ärztinnen und Ärzten, Pflegeeinrichtungen sowie weiteren Versorgungspartnern zusammen und sorgst für einen reibungslosen Informationsfluss zwischen allen Beteiligten.
  • Die Pflege und Aktualisierung von Patientendaten in AGFA ORBIS und der Alberta App gehört ebenfalls zu Deinem Verantwortungsbereich. Dabei stellst Du eine vollständige und nachvollziehbare Dokumentation sicher.
  • Als zentrale Ansprechperson berätst und betreust Du Patient:innen, Angehörige und Pflegedienste und sorgst für eine bedarfsgerechte und hochwertige Versorgung.
  • Du stellst eine vollständige, korrekte und fristgerechte Abrechnung sicher, bearbeitest Rückfragen und klärst Abrechnungsfehler sowie Absetzungen in enger Abstimmung mit den beteiligten Stellen.
  • Durch die kontinuierliche Analyse und Optimierung bestehender Prozesse trägst Du zur Weiterentwicklung der Arbeitsabläufe bei und stellst eine effiziente sowie qualitativ hochwertige Homecare-Versorgung sicher.

Was uns überzeugt

  • Abgeschlossene kaufmännische Ausbildung, idealerweise als Kaufmann/Kauffrau im Gesundheitswesen, oder eine vergleichbare Qualifikation.
  • Berufserfahrung im Homecare-, Hilfsmittelbereich oder einem vergleichbaren Gesundheitsversorgungsumfeld.
  • Erste oder mehrjährige Erfahrung in der fachlichen und/oder disziplinarischen Führung von Mitarbeitenden.
  • Fundierte Kenntnisse der Homecare-, Hilfsmittel- und Abrechnungsprozesse sowie Erfahrung im Umgang mit Krankenkassen und Kostenträgern.
  • Ausgeprägte Organisations-, Kommunikations- und Führungskompetenz sowie ein souveränes Auftreten.
  • Hohe Service- und Patientenorientierung, gepaart mit Empathie, Teamfähigkeit und Verantwortungsbewusstsein.
  • Strukturierte, selbstständige und lösungsorientierte Arbeitsweise sowie sicherer Umgang mit MS Office und digitalen Systemen, idealerweise AGFA ORBIS und Alberta App.

Unser Versprechen an Dich

  • Erlebe eine Arbeitsatmosphäre, die vor Energie und Dynamik nur so sprüht! Unser Team lebt Zusammenhalt, Kreativität und gegenseitige Unterstützung.
  • Genieße 30 Urlaubstage im Jahr – für neue Abenteuer oder einfach zum Entspannen.
  • Deine Leistung wird wertgeschätzt: Neben deinem regulären Gehalt erwartet Dich ein 13. Monatsgehalt.
  • Spare bares Geld durch den EGYM Wellpass. Von Fitness bis Entspannung – hier ist für jeden etwas dabei.
  • Keine Angst vor Bürokratie: Unsere flachen Hierarchien und kurzen Kommunikationswege machen Entscheidungsprozesse schnell und transparent.

Gestalte deine Zukunft mit uns!

Vertrauen, Ambition, Verantwortung und ein respektvolles Miteinander sind die Basis unseres Handelns. Du kannst dich mit unseren christlich-diakonischen Werten identifizieren? Dann freuen wir uns auf Deine Bewerbung!

Du hast Fragen oder sonstige Anliegen? Hierfür steht dir unsere stellvertretende Einkaufsleitung Frau Theresia Otto unter theresia.otto@curaga.de gerne zur Verfügung.

CURAGA gGmbH

Herbäcker 15

63179 Obertshausen

www.curaga.de

Wir bitten um Verständnis, dass wir keine Kosten übernehmen, die durch das Vorstellungsgespräch entstehen.

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Teamleitung Innendienst im Homecare-Bereich (w/m/d) Arbeitgeber: AGAPLESION LOGISTIKZENTRUM gGmbH

Die CURAGA gGmbH, als Teil des AGAPLESION Verbunds, bietet eine dynamische und unterstützende Arbeitsumgebung in Obertshausen, wo Teamarbeit und Kreativität großgeschrieben werden. Mit 30 Urlaubstagen, einem 13. Monatsgehalt und der Möglichkeit zur Nutzung eines Dienstwagens sowie flexiblen Homeoffice-Optionen, fördert das Unternehmen nicht nur die berufliche Entwicklung, sondern auch das persönliche Wohlbefinden seiner Mitarbeiter:innen. Hier hast du die Chance, in einem wertschätzenden Umfeld mit christlich-diakonischen Werten zu arbeiten und aktiv zur Verbesserung der Patientenversorgung beizutragen.

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Kontaktdaten:

AGAPLESION LOGISTIKZENTRUM gGmbH Recruiting-Team

StudySmarter Expertenrat🤫

Wir sind der Meinung, dass du so Teamleitung Innendienst im Homecare-Bereich (w/m/d) erhalten könntest

Netzwerke in Gesundheitsorganisationen nutzen

Schau dir lokale Gesundheits-Events oder Konferenzen an und nimm an Workshops teil. Hier hast du die Möglichkeit, direkt mit Fachleuten aus dem Gesundheitsmanagement in Kontakt zu treten und dich vielleicht sogar für die nächste große Stelle zu empfehlen!

Engagier dich in Fachcommunitys

Werd aktiv in Foren oder Online-Communities für Gesundheitsmanagement. Diese Plattformen können dir helfen, Insider-Infos über offene Stellen zu bekommen und dir Ratschläge von erfahrenen Profis zu holen. Auch Praktika und interessante Projekte werden oft dort geteilt!

Die Stärken deines Lebenslaufs betonen

Egal ob Praktika, Projekte oder Studienarbeiten – heb deinen praktischen Bezug zum Gesundheitsmanagement hervor. Recruiter schauen auf fundierte Erfahrungen, also sei bereit, darüber im Detail zu sprechen, und zeig, wie du dein Wissen in der Praxis anwenden kannst.

Bewirb dich direkt über unsere Website

Wenn du eine Stelle bei AGAPLESION LOGISTIKZENTRUM gGmbH siehst, die dich anspricht, bewirb dich direkt über unsere Website. So kannst du sicherstellen, dass deine Bewerbung direkt an die richtigen Personen geht und du vielleicht sogar schnell ein Interview ergatterst!

Wir glauben, dass du diese Fähigkeiten brauchst, um Teamleitung Innendienst im Homecare-Bereich (w/m/d) mit Bravour zu bestehen

Kaufmännische Ausbildung im Gesundheitswesen
Berufserfahrung im Homecare- oder Hilfsmittelbereich
Fachliche und disziplinarische Führungskompetenz
Kenntnisse der Abrechnungsprozesse
Erfahrung im Umgang mit Krankenkassen und Kostenträgern
Organisationskompetenz
Kommunikationsfähigkeit

Einige Tipps für deine Bewerbung 🫡

Verstehe die Relevanz deines Studiums:Im Bereich Gesundheitsmanagement-Wissenschaften ist es wichtig, dass du die spezifischen Inhalte deines Studiums und deren praktische Anwendungen hervorhebst. Zeige, wie du theoretisches Wissen in die Praxis umsetzen kannst und bringe relevante Projekte oder Praktika in deinem Lebenslauf zur Sprache.

Zertifikate und Weiterbildungen einfügen:Falls du über zusätzliche Zertifikate, wie etwa im Bereich Gesundheitsförderung oder Projektmanagement, verfügst, solltest du diese unbedingt in deine Bewerbung aufnehmen. Diese Qualifikationen zeigen dein Engagement und deine Fachkenntnisse in einem stark umkämpften Bereich wie dem Gesundheitsmanagement.

Motivation und zukünftige Ziele erläutern:Da wir bei AGAPLESION LOGISTIKZENTRUM gGmbH nach motivierten Talenten suchen, ist es wichtig, dass du in deinem Anschreiben deutlich machst, warum du in diesem Bereich arbeiten möchtest. Teile uns mit, welche spezifischen Aspekte des Gesundheitsmanagements dich besonders reizen und wie du dir deine berufliche Zukunft vorstellst.

Präsentiere deine Soft Skills:Im Gesundheitsmanagement sind Soft Skills wie Kommunikationsfähigkeit und Empathie entscheidend. Nutze deinen Lebenslauf oder dein Anschreiben, um konkrete Beispiele zu nennen, die deine Fähigkeit zur Teamarbeit und zum Umgang mit Menschen unter Beweis stellen. Das zeigt, dass du nicht nur fachlich, sondern auch interpersonal fit für die Stelle bist.

Wie man sich auf ein Vorstellungsgespräch bei AGAPLESION LOGISTIKZENTRUM gGmbH vorbereitet

Verstehe die Grundlagen des Gesundheitsmanagements

Mach dich mit den neuesten Trends und Theorien im Gesundheitsmanagement vertraut. Denk dran, dass du nicht nur deinen Abschluss präsentieren musst, sondern auch dein Verständnis für aktuelle Herausforderungen und Lösungen im Bereich Gesundheitswissenschaften.

Bereite praktische Beispiele vor

Denke an spezifische Situationen oder Projekte, in denen du deine Fähigkeiten im Gesundheitsmanagement unter Beweis gestellt hast. Während des Interviews möchte das Unternehmen sehen, wie du Herausforderungen angegangen bist – also sei bereit, darüber zu sprechen und konkrete Beispiele zu geben!

Verstehe die Anforderungen an die Vollzeitstelle

Als Vollzeitkraft wird von dir eine langfristige Engagementbereitschaft erwartet. Überlege dir, wie du dich in das Team von AGAPLESION LOGISTIKZENTRUM gGmbH einbringen kannst und was deine Ziele für die nächsten Jahre in dieser Position sind. Sei bereit zu zeigen, dass du nicht nur aktuell interessiert bist, sondern auch eine spannende Zukunftsvision für deine Rolle hast.

Sei bereit für wichtige Fachfragen

In diesem Bereich könnten spezifische technische Fragen zum Thema Prävention, Gesundheitsförderung oder das Management von Gesundheitssystemen auf dich zukommen. Bereite dich auf solche Fragen vor und denke darüber nach, wie du dein Wissen anwenden würdest, um relevante Probleme zu lösen oder Prozesse zu optimieren.