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Für Unternehmen Auf einen Blick
- Aufgaben: Leite ein engagiertes Team im onkologischen Zentrum und koordiniere die Abläufe.
- Arbeitgeber: AGAPLESION, einer der größten Gesundheitskonzerne Deutschlands mit modernem Ansatz.
- Mitarbeitervorteile: Unbefristete Vollzeitstelle, planbare Arbeitszeiten und attraktive Vergütung.
- Andere Informationen: Betriebliche Gesundheitsmanagement und zahlreiche Fortbildungsmöglichkeiten.
- Warum dieser Job: Gestalte die Zukunft der Medizin und arbeite in einem DKG-zertifizierten Zentrum.
- Gewünschte Qualifikationen: Abgeschlossene Ausbildung im medizinischen Bereich und idealerweise Führungserfahrung.
Das voraussichtliche Gehalt liegt zwischen 50000 - 65000 € pro Jahr.
Willkommen in den FDK! Als einer der größten Gesundheitskonzerne Deutschlands mit über 100 Einrichtungen steht die AGAPLESION gAG für moderne Medizin und Pflege auf höchstem Niveau, geprägt von Menschlichkeit und Verantwortung. An unseren beiden Krankenhausstandorten in Frankfurt am Main gestalten wir das Gesundheitswesen der Zukunft schon heute – und genau dafür brauchen wir Sie!
Das AGAPLESION MEDIZINISCHE VERSORGUNGSZENTRUM FRANKFURT versorgt Patient:innen in den Fachrichtungen Neurologie, Innere Medizin (mit den Schwerpunkten Onkologie, Nephrologie und Gastroenterologie), Chirurgie, Urologie, Gynäkologie, Psychiatrie und Orthopädie. Mit derzeit 22 Ärzten bieten wir ein breites Spektrum der ambulanten medizinischen Versorgung in Kooperation mit dem AGAPLESION MARKUS KRANKENHAUS.
Ein Schwerpunkt liegt in unserem interdisziplinären Team im Ambulanten Onkologischen Zentrum (AOZ) mit den Bereichen Hämatologie / Onkologie und Gynäkoonkologie im Rahmen unseres durch die Deutsche Krebsgesellschaft (DKG) zertifizierten Onkologischen Zentrums. Zur weiteren Entwicklung unseres onkologischen Zentrums suchen wir zum nächstmöglichen Zeitpunkt eine:n Teamleitung.
- Fachliche und organisatorische Koordination des nichtärztlichen Teams im onkologischen Zentrum
- Steuerung und Koordination der Arbeitsabläufe zwischen Anmeldung, Labor und onkologischen Therapiebereich
- Sicherstellung eines strukturierten und effizienten Patientenflusses im gesamten
- Organisation und Überwachung der Belegung im Therapiebereich in enger Abstimmung mit dem ärztlichen Dienst
- Aktive Mitarbeit im operativen Tagesgeschäft im onkologischen Zentrum
- Erstellung der Dienst- und Urlaubsplanung für den Verantwortungsbereich in Abstimmung mit der übergeordneten Leitung
- Sicherstellung einer bedarfsgerechten Personaleinsatzplanung
- Unterstützung bei der Einarbeitung neuer Mitarbeiter: innen sowie Förderung der fachlichen Entwicklung im Team
- Organisation und Moderation regelmäßiger Teamsitzungen zur Abstimmung von Abläufen, Informationen und Qualitätsstandards
- Förderung einer offenen Kommunikations- und Feedbackkultur
- Planung und Organisation teamstärkender Maßnahmen und Teamevents zur Förderung der Zusammenarbeit
- Mitarbeit bei der Umsetzung der Anforderungen eines DKG-zertifizierten onkologischen Zentrums
- Unterstützung bei der Vorbereitung und Begleitung von Audits und Rezertifizierungen
- Unterstützung bei qualitätsrelevanten Dokumentationsprozessen
- Unterstützung der Praxisleitung bei organisatorischen Fragestellungen im onkologischen Zentrum
Abgeschlossene Ausbildung im medizinischen Bereich (z. B. Medizinische Fachangestellte, Gesundheits- und Krankenpflege oder vergleichbare Qualifikation). Idealerweise verfügen Sie über Berufserfahrung im onkologischen oder hämatologischen Bereich sowie über die absolvierte 120-Stunden-Onkologie-Qualifikation der Landesärztekammer (LÄK) für Medizinische Fachangestellte oder die Bereitschaft, diese zu erwerben. Sehr gute Kenntnisse der Abläufe in Anmeldung, Labor und onkologischem Therapiebereich. Erfahrung in der Organisation komplexer Arbeitsabläufe im medizinischen Umfeld. Idealerweise Führungserfahrung oder ausgeprägtes Interesse an einer Leitungsfunktion. Ausgeprägtes Organisationsvermögen sowie eine strukturierte und lösungsorientierte Arbeitsweise. Hohe Kommunikationsfähigkeit, Verantwortungsbewusstsein und Teamorientierung. Sicherer Umgang mit moderner Praxissoftware sowie medizinischer Dokumentation und Abrechnung.
Bei AGAPLESION MEDIZINISCHE VERSORGUNGSZENTRUM FRANKFURT erwartet Sie ein attraktives Arbeitsumfeld mit zahlreichen Vorteilen:
- Eine unbefristete Vollzeitstelle in einem modernen medizinischen Versorgungszentrum
- Mitarbeit in einem DKG-zertifizierten onkologischen Zentrum
- Eine verantwortungsvolle Tätigkeit mit Gestaltungsmöglichkeiten
- Planbare Arbeitszeiten ohne Wochenend- und Feiertags- und Schichtdienste
- Kollegiale Zusammenarbeit in einem offenen und interdisziplinären Team
- Leistungsgerechte Vergütung mit Jahressonderzulage sowie betriebliche Altersvorsorge
- Arbeitgeber finanzierte Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten insbesondere im Bereich Onkologie und Führung
- Betriebliches Gesundheitsmanagement und Mitarbeitervorteilsprogramm
- RMV-Zuschuss
- Günstige Parkmöglichkeiten für Mitarbeitende
Sind Sie bereit, mit uns durchzustarten? Dann bewerben Sie sich jetzt! Vertrauen, Ambition, Verantwortung und ein respektvolles Miteinander sind die Basis unseres Handelns. Sie können sich mit unseren christlich-diakonischen Werten identifizieren? Dann freuen wir uns auf Ihre Bewerbung!
Kontakt: Bei weiteren Fragen kontaktieren Sie uns gerne unter: Nicole Jack, Praxismanagerin, T 069 9533 9258, nicole.jack@agaplesion.de
Hinweis zur gendergerechten Sprache: Wir bei AGAPLESION stehen für Vielfalt und Toleranz. Alle Formulierungen und Begriffe gelten im Sinne der Gleichbehandlung für alle Geschlechter.
Teamleitung (w/m/d) onkologisches Zentrum Arbeitgeber: Agaplesion Med. Versorgungszentrum Frankfurt
Kontaktperson:
Agaplesion Med. Versorgungszentrum Frankfurt HR Team
StudySmarter Bewerbungstipps 🤫
So bekommst du den Job: Teamleitung (w/m/d) onkologisches Zentrum
✨Tipp Nummer 1
Sei proaktiv! Nutze dein Netzwerk und sprich mit Leuten, die in der Branche arbeiten. Oft erfährt man über offene Stellen durch persönliche Kontakte, bevor sie offiziell ausgeschrieben werden.
✨Tipp Nummer 2
Bereite dich auf Vorstellungsgespräche vor, indem du häufige Fragen übst und deine Antworten klar strukturierst. Zeige, dass du nicht nur die Anforderungen erfüllst, sondern auch eine Leidenschaft für die Onkologie mitbringst.
✨Tipp Nummer 3
Nutze unsere Website, um dich direkt zu bewerben. Das zeigt dein Interesse an der AGAPLESION und gibt dir die Möglichkeit, dich von anderen Bewerbern abzuheben.
✨Tipp Nummer 4
Zeige Initiative! Wenn du ein Vorstellungsgespräch hast, bringe Ideen mit, wie du das Team im onkologischen Zentrum unterstützen kannst. Das zeigt, dass du bereit bist, Verantwortung zu übernehmen und aktiv zur Verbesserung beizutragen.
Diese Fähigkeiten machen dich zur top Bewerber*in für die Stelle: Teamleitung (w/m/d) onkologisches Zentrum
Tipps für deine Bewerbung 🫡
Sei du selbst!: Wir wollen dich kennenlernen, also zeig uns, wer du wirklich bist! Verwende eine authentische Sprache und lass deine Persönlichkeit durchscheinen. Das macht deine Bewerbung einzigartig.
Pass auf die Details auf!: Achte darauf, dass deine Bewerbung fehlerfrei ist. Rechtschreibfehler oder unklare Formulierungen können einen schlechten Eindruck hinterlassen. Lass jemanden drüberlesen, um sicherzugehen, dass alles passt!
Erzähl von deinen Erfahrungen!: Nutze die Gelegenheit, um deine relevanten Erfahrungen und Qualifikationen hervorzuheben. Zeige uns, wie du in der Vergangenheit Herausforderungen gemeistert hast und was du für unser Team mitbringst.
Bewirb dich über unsere Website!: Der einfachste Weg, um Teil unseres Teams zu werden, ist die Bewerbung über unsere Website. So stellst du sicher, dass deine Unterlagen direkt bei uns landen und wir schnell auf dich reagieren können!
Wie du dich auf ein Vorstellungsgespräch bei Agaplesion Med. Versorgungszentrum Frankfurt vorbereitest
✨Informiere dich über das Unternehmen
Bevor du zum Interview gehst, solltest du dir einen Überblick über AGAPLESION und deren Werte verschaffen. Schau dir die Webseite an, lies über ihre Mission und die verschiedenen Fachrichtungen. So kannst du im Gespräch gezielt auf deren Ansätze eingehen und zeigen, dass du wirklich interessiert bist.
✨Bereite konkrete Beispiele vor
Überlege dir spezifische Situationen aus deiner bisherigen Berufserfahrung, die deine Fähigkeiten in der Teamleitung und Organisation unter Beweis stellen. Sei bereit, diese Beispiele zu teilen, um zu zeigen, wie du Herausforderungen gemeistert hast und welche Erfolge du erzielt hast.
✨Stelle Fragen
Bereite einige Fragen vor, die du dem Interviewer stellen kannst. Das zeigt dein Interesse und deine Initiative. Frage nach den Herausforderungen, die das onkologische Zentrum aktuell hat, oder nach den Möglichkeiten zur Weiterbildung und Entwicklung innerhalb des Unternehmens.
✨Zeige deine Kommunikationsfähigkeiten
Da die Position eine hohe Kommunikationsfähigkeit erfordert, achte darauf, während des Interviews klar und strukturiert zu sprechen. Übe, deine Gedanken präzise zu formulieren und aktiv zuzuhören. Dies wird dir helfen, eine positive Verbindung zu deinem Gesprächspartner aufzubauen.