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Für Unternehmen Auf einen Blick
- Aufgaben: Leite ein engagiertes Team in der Urologie und im Brustzentrum.
- Arbeitgeber: AGAPLESION FRANKFURTER DIAKONIE KLINIKEN – Innovation trifft Tradition.
- Mitarbeitervorteile: Sichere Anstellung, attraktive Vergütung und kostenfreie Fortbildungen.
- Warum dieser Job: Gestalte die Zukunft des Gesundheitswesens und mache einen echten Unterschied.
- Gewünschte Qualifikationen: Abgeschlossene Ausbildung als MFA oder vergleichbare Qualifikation, Teamleitungserfahrung von Vorteil.
- Andere Informationen: Kollegiales Team und individuelle Personalentwicklung mit Bonusregelung.
Das voraussichtliche Gehalt liegt zwischen 36000 - 60000 € pro Jahr.
Willkommen in den FDK! Innovation aus Tradition – dafür stehen die AGAPLESION FRANKFURTER DIAKONIE KLINIKEN. An unseren beiden Krankenhausstandorten in Frankfurt am Main gestalten wir das Gesundheitswesen der Zukunft bereits heute – und dafür brauchen wir Sie!
Das AGAPLESION MEDIZINISCHE VERSORGUNGSZENTRUM FRANKFURT versorgt Patient:innen in den Fachrichtungen Onkologie, Neurologie, Innere Medizin (Nephrologie und Gastroenterologie), Chirurgie, Urologie, Gynäkologie und Orthopädie. Mit derzeit 23 Ärzt:innen bieten wir ein breites Spektrum der ambulanten medizinischen Versorgung – in enger Kooperation mit dem AGAPLESION MARKUS KRANKENHAUS.
Ihre Aufgaben:
- Praxis- und Teamorganisation inkl. Dienst- und Urlaubsplanung in Abstimmung mit Ärzt:innen und Praxismanagement
- Führung des MFA-Teams inkl. regelmäßiger Teambesprechungen
- Zentrale Ansprechperson für Ärzt:innen sowie organisatorische Leitung des Praxisbetriebs
- Weiterentwicklung des Qualitätsmanagements
- Aktive Mitarbeit im Praxisalltag und Bereitschaft, alle relevanten Abläufe zu erlernen, um Optimierungspotenziale zu erkennen
- Verwaltung des Praxis- und Sprechstundenbedarfs in Zusammenarbeit mit den Ärzt:innen
- Dokumentationsverantwortung (Patientenakten)
Ihr Profil:
- Abgeschlossene Ausbildung als MFA oder vergleichbare medizinische Qualifikation
- Berufserfahrung in der Teamleitung
- Erfahrung in Urologie oder Brustzentrum wünschenswert, aber nicht zwingend erforderlich
- Empathischer und professioneller Umgang mit Patient:innen
- Erfahrung mit Praxisverwaltungs- und Abrechnungssoftware
- Sehr gute Ausdrucksweise in Wort und Schrift sowie sichere MS-Office-Kenntnisse
- Organisationsfähigkeit, Zuverlässigkeit und Flexibilität
- Ausgeprägte fachliche und soziale Kompetenz sowie Teamfähigkeit
Wir bieten Ihnen:
- Eine sichere Anstellung in einem zukunftsorientierten Unternehmen
- Attraktive Vergütung
- Kostenfreie Fort- und Weiterbildungen
- Individuelle Personalentwicklung mit Zielvereinbarungen und Bonusregelung
- 24.12. und 31.12. arbeitsfrei – ohne Urlaubsabzug
- Keine Wochenend- und Feiertagsdienste
- Mitarbeitervorteilsprogramm (AGAPLESION Corporate Benefits)
- RMV-Zuschuss
- Kollegiales, interdisziplinäres Team
- Kostengünstige Parkhausnutzung
- 15 % Mitarbeitendenrabatt auf frei verkäufliche Produkte in der Apotheke im Haus
Von unseren Mitarbeiter:innen erwarten wir, dass sie unsere Werte und unsere christlich-diakonische Ausrichtung unterstützen. Vertrauen, Ambition, Verantwortung und ein respektvolles Miteinander sind die Basis unseres Handelns. Sie können sich mit unseren christlich-diakonischen Werten identifizieren? Dann bewerben Sie sich jetzt!
Kontakt: Frau Nicole Jack, Praxismanagerin, T(069) 9533-9258, nicole.jack@agaplesion.de
Hinweis zur gendergerechten Sprache: Wir bei AGAPLESION stehen für Vielfalt und Toleranz. Alle Formulierungen und Begriffe gelten im Sinne der Gleichbehandlung für alle Geschlechter.
Teamleitung (w/m/d) für die Bereiche Urologie & Brustzentrum Arbeitgeber: Agaplesion Reinigung Nord GmbH
Kontaktperson:
Agaplesion Reinigung Nord GmbH HR Team
StudySmarter Bewerbungstipps 🤫
So bekommst du den Job: Teamleitung (w/m/d) für die Bereiche Urologie & Brustzentrum
✨Tipp Nummer 1
Sei proaktiv! Wenn du dich für die Teamleitung in der Urologie und im Brustzentrum interessierst, zögere nicht, direkt mit dem Praxismanagement in Kontakt zu treten. Frag nach einem informellen Gespräch, um mehr über die Klinik und das Team zu erfahren.
✨Tipp Nummer 2
Nutze dein Netzwerk! Sprich mit ehemaligen Kollegen oder Bekannten, die bereits in ähnlichen Positionen arbeiten. Sie können dir wertvolle Einblicke geben und vielleicht sogar eine Empfehlung aussprechen.
✨Tipp Nummer 3
Bereite dich auf das Vorstellungsgespräch vor! Informiere dich über die AGAPLESION FRANKFURTER DIAKONIE KLINIKEN und deren Werte. Überlege dir, wie du deine Erfahrungen und Fähigkeiten am besten präsentieren kannst, um zu zeigen, dass du die richtige Person für die Teamleitung bist.
✨Tipp Nummer 4
Bewirb dich direkt über unsere Website! Das zeigt dein Interesse und Engagement. Außerdem hast du so die Möglichkeit, alle Informationen zur Stelle und den Anforderungen auf einen Blick zu sehen.
Diese Fähigkeiten machen dich zur top Bewerber*in für die Stelle: Teamleitung (w/m/d) für die Bereiche Urologie & Brustzentrum
Tipps für deine Bewerbung 🫡
Sei du selbst!: Wenn wir deine Bewerbung lesen, wollen wir dich kennenlernen! Zeig uns, wer du bist und was dich motiviert. Authentizität kommt immer gut an!
Anpassung ist der Schlüssel: Schau dir die Stellenanzeige genau an und passe dein Anschreiben an die Anforderungen an. Hebe hervor, wie deine Erfahrungen und Fähigkeiten zu den Aufgaben passen, die wir suchen.
Klarheit und Struktur: Achte darauf, dass deine Bewerbung klar und strukturiert ist. Verwende Absätze und Überschriften, um die Lesbarkeit zu verbessern. Wir schätzen eine übersichtliche Darstellung!
Online bewerben – ganz einfach!: Nutze unsere Website für deine Bewerbung. Das macht es uns leichter, alles zu verwalten und du hast die Möglichkeit, alle Unterlagen direkt hochzuladen. Wir freuen uns auf deine Bewerbung!
Wie du dich auf ein Vorstellungsgespräch bei Agaplesion Reinigung Nord GmbH vorbereitest
✨Informiere dich über die Klinik
Bevor du zum Interview gehst, solltest du dir einen Überblick über die AGAPLESION FRANKFURTER DIAKONIE KLINIKEN verschaffen. Schau dir ihre Werte, ihre Mission und die verschiedenen Fachrichtungen an. So kannst du im Gespräch gezielt auf deren Ansätze eingehen und zeigen, dass du wirklich interessiert bist.
✨Bereite Beispiele vor
Überlege dir konkrete Beispiele aus deiner bisherigen Berufserfahrung, die deine Teamleitungsfähigkeiten und deinen Umgang mit Patient:innen verdeutlichen. Wenn du von Herausforderungen erzählst, zeige, wie du diese gemeistert hast und welche positiven Ergebnisse daraus entstanden sind.
✨Fragen stellen
Bereite einige Fragen vor, die du dem Interviewer stellen kannst. Das zeigt dein Interesse und deine Initiative. Du könntest beispielsweise nach den aktuellen Herausforderungen im Urologie- oder Brustzentrum fragen oder wie das Team die Qualität der Patientenversorgung sicherstellt.
✨Präsentiere deine Soft Skills
In der Teamleitung sind soziale Kompetenzen entscheidend. Sei bereit, über deine Kommunikationsfähigkeiten, Empathie und Teamarbeit zu sprechen. Zeige, dass du nicht nur fachlich kompetent bist, sondern auch gut mit Menschen umgehen kannst – das ist besonders wichtig in einem medizinischen Umfeld.
