Auf einen Blick
- Aufgaben: Verantwortungsvolle Pflege und Unterstützung der Lebensqualität unserer Bewohner:innen.
- Unternehmen: AGAPLESION gAG, einer der größten Gesundheitskonzerne Deutschlands.
- Vorteile: Unbefristeter Vertrag, 31 Urlaubstage, faire Vergütung und attraktive Extras.
- Weitere Informationen: Strukturiertes Onboarding und starker Teamzusammenhalt.
- Warum dieser Job: Gestalte das Leben von Menschen aktiv mit und arbeite in einem wertschätzenden Umfeld.
- Qualifikationen: Abgeschlossene Ausbildung als Pflegefachkraft oder vergleichbare Qualifikation.
Das prognostizierte Gehalt liegt zwischen 2889 - 3346 € pro Monat.
Die AGAPLESION gAG zählt zu den größten Gesundheitskonzernen Deutschlands und steht für moderne Medizin, Pflege und gelebte Werte. Als Teil dieses Verbunds betreibt die AGAPLESION WOHNEN & PFLEGEN ROTENBURG gGmbH zwei vollstationäre Pflegeeinrichtungen.
Für unsere schöne vollstationäre Pflegeeinrichtung, AGAPLESION Tine-Albers-Haus am Standort Rotenburg (Wümme), suchen wir eine Pflegefachkraft (w/m/d) in Teilzeit mit 30h/Woche.
- Verantwortungsvolle Pflege: Du führst die ganzheitliche, aktivierende Pflege durch, basierend auf den neuesten medizinisch-pflegerischen Erkenntnissen, um die bestmögliche Versorgung unserer Bewohner:innen zu gewährleisten.
- Dokumentation & Planung: Du kümmerst dich um die Pflegedokumentation und -planung und sorgst dafür, dass die Pflegequalität stets auf höchstem Niveau bleibt.
- Förderung der Lebensqualität: Du unterstützt bei der Bezugspflege und wirkst aktiv daran mit, die Lebensqualität unserer Bewohner:innen zu steigern und zu fördern.
- Qualitätssicherung: Du bist ein wichtiger Teil der qualitätssichernden Maßnahmen und wirkst aktiv bei der Pflegeprozessdokumentation mit, um die hohe Pflegequalität konstant zu sichern.
Qualifikation: Du hast eine abgeschlossene Berufsausbildung als Pflegefachkraft, Gesundheits- und Krankenpflegekraft, (Kinder-)Krankenschwester, Heilerziehungspfleger:in oder eine vergleichbare Qualifikation.
- Respekt & Miteinander: Wertschätzender Umgang mit Bewohner:innen und Kolleg:innen sowie Bereitschaft zur Teilnahme an Teambesprechungen.
- EDV-Kenntnisse: Der Umgang mit dem PC ist dir vertraut und du kannst dich schnell in neue Systeme einarbeiten.
- Sprachkenntnisse: Du verfügst über gute Deutschkenntnisse in Wort und Schrift, mindestens auf dem Niveau B2.
Sicherer Arbeitsplatz: Unbefristeter Vertrag mit 31 Urlaubstagen und einem modernen, wertschätzenden Arbeitsumfeld.
Faire Vergütung: Tarifgehalt (TV DN) zwischen 2.889,79 € und 3.345,96 € brutto (bei 30h/Woche), zzgl. Jahressonderzahlung und regelmäßigen Tariferhöhungen.
Zusätzliche Unterstützung: Vermögenswirksame Leistungen und eine arbeitgeberbezuschusste Altersvorsorge.
Attraktive Extras: Corporate Benefits, Jobrad-Leasing und EGYM Wellpass-Zuschuss.
Team & Einarbeitung: Strukturiertes Onboarding mit Hospitation und persönlichem Mentor, offener Austausch und starker Teamzusammenhalt.
Du arbeitest zukünftig für die AGAPLESION WOHNEN UND PFLEGEN ROTENBURG GmbH, die eng mit dem AGAPLESION DIAKONIEKLINIKUM und dem AGAPLESION PFLEGEZENTRUM ROTENBURG AMBULANTE PFLEGE zusammenarbeitet. Wir gehören zur AGAPLESION gAG mit über 100 Einrichtungen und 20.000 Mitarbeiterinnen und Mitarbeitern.
Wir freuen uns auf Deine Bewerbung bestehend aus einem kurzen Lebenslauf und Zeugnissen. Wir leben Vielfalt und legen ausschließlich Wert auf Deine Persönlichkeit und Erfahrung. Hast Du noch Fragen? Bei Fragen rund um den Bewerbungsprozess erreichst du unser Recruiting Team unter bewerbung.berlin@agaplesion.de.
Pflegefachkraft (w/m/d) in Teilzeit Arbeitgeber: Agaplesion Wohnen Und Pflegen Rotenburg
Die AGAPLESION gAG zählt zu den größten Gesundheitskonzernen Deutschlands und bietet ein modernes, wertschätzendes Arbeitsumfeld für die Pflegedienstleitung im Tine-Albers-Haus in Rotenburg (Wümme). Mit einem unbefristeten Vertrag, attraktiven Vergütungen und umfangreichen Zusatzleistungen wie einer arbeitgeberbezuschussten Altersvorsorge und Corporate Benefits fördert das Unternehmen die persönliche und berufliche Entwicklung seiner Mitarbeitenden. Hier hast du die Möglichkeit, aktiv an der Weiterentwicklung der Pflege mitzuwirken und in einem starken Team zu arbeiten, das Vielfalt schätzt und individuelle Stärken fördert.
Kontaktdaten:
Agaplesion Wohnen Und Pflegen Rotenburg Recruiting-Team
StudySmarter Expertenrat🤫
Wir sind der Meinung, dass du so Pflegefachkraft (w/m/d) in Teilzeit erhalten könntest
✨Engagier dich in lokalen Pflegegemeinschaften!
Such dir lokale Pflegeorganisationen oder -vereine, in denen du dich einbringen kannst. Das zeigt nicht nur dein Interesse am Beruf, sondern auch dein Engagement für die Community. Hier bekommst du auch gute Kontakte und vielleicht sogar Informationen über offene Teilzeitstellen!
✨Besuche Jobmessen in der Gesundheitsbranche!
Jobmessen sind eine super Gelegenheit, um persönlich mit möglichen Arbeitgebern wie Agaplesion Wohnen Und Pflegen Rotenburg ins Gespräch zu kommen. Informier dich über Karriereveranstaltungen in deiner Nähe, um direkt zu zeigen, wer du bist und was du kannst. Oft gibt’s dort auch Infos zu Teilzeitangeboten, die nicht online ausgeschrieben sind.
✨Nutz deine Praktika und Netzwerke!
Wenn du schon eine Ausbildung oder Praktika im Pflegebereich gemacht hast, sprich mit deinen ehemaligen Vorgesetzten oder Kolleg:innen. Die wissen oft von Teilzeitangeboten und können dich direkt weiterempfehlen, was viel wert sein kann. Wir bei StudySmarter empfehlen, deine Kontakte aktiv zu fragen!
✨Bewirb dich direkt über unsere Website!
Wenn du auf der Suche nach einer Teilzeitstelle im Pflegebereich bist, schau dir unsere offenen Angebote auf unserer Website an. Das macht den Bewerbungsprozess einfacher und du kannst direkt sehen, was zu dir passt. Wag den Schritt und fühl dich frei, uns bei Fragen zu kontaktieren!
Wir glauben, dass du diese Fähigkeiten brauchst, um Pflegefachkraft (w/m/d) in Teilzeit mit Bravour zu bestehen
Einige Tipps für deine Bewerbung 🫡
Zeig deine Leidenschaft für die Pflege:In deinem Anschreiben solltest du unbedingt betonen, warum du dich für die Pflege interessierst. Welche Erfahrungen hast du in der Vergangenheit gemacht? Hast du vielleicht Praktika oder ehrenamtliche Tätigkeiten in der Pflege absolviert, die deine Motivation unterstreichen? Lass uns spüren, dass du wirklich für den Beruf brennst!
Zertifikate und Qualifikationen im Fokus:Für die Pflegeberufe ist es wichtig, dass du deine Qualifikationen und Zertifikate übersichtlich darstellst. Hast du spezielle Schulungen oder Fortbildungen gemacht? Listen wir das in deinem Lebenslauf ganz prominent auf, damit Agaplesion Wohnen Und Pflegen Rotenburg sofort sieht, dass du die nötigen Skills mitbringst.
Teilzeit – flexibler Lebenslauf:Wenn du dich für eine Teilzeitstelle bewirbst, achte darauf, dass dein Lebenslauf klar darstellt, wann du verfügbar bist. Mache deutlich, ob du Nachtschichten, Wochenenddienste oder flexible Arbeitszeiten übernehmen kannst. Das zeigt deinem potenziellen Arbeitgeber, dass du flexibel bist und dich gut ins Team integrieren kannst.
Persönliche Fähigkeiten betonen:In der Pflege spielen Soft Skills eine riesige Rolle. Nutze die Gelegenheit, um in deinem Anschreiben Fähigkeiten wie Empathie, Teamarbeit und Kommunikation hervorzuheben. Überlege, wie du in der Vergangenheit diese Fähigkeiten in praktischen Situationen eingesetzt hast, und bring das im Antrag zur Sprache. Wir wollen sehen, dass du nicht nur die richtigen Qualifikationen hast, sondern auch menschlich zu Agaplesion Wohnen Und Pflegen Rotenburg passt!
Wie man sich auf ein Vorstellungsgespräch bei Agaplesion Wohnen Und Pflegen Rotenburg vorbereitet
✨Zeige dein Einfühlungsvermögen
In Pflegeberufen ist Empathie einer der wichtigsten Aspekte. Bereite dir einige Beispiele vor, in denen du Menschen in schwierigen Situationen geholfen hast. Zeige, wie du in stressigen Momenten ruhig bleibst und die Bedürfnisse deiner Patienten oder Klienten verstehst.
✨Kenntnisse der Pflegeplanung
Mach dich mit den gängigen Pflegeplanungsprozessen vertraut. Du könntest gefragt werden, wie du einen Pflegeplan entwickelst oder anpasst. Sei bereit, konkrete Situationen zu diskutieren, in denen du deine organisatorischen Fähigkeiten genutzt hast, um die beste Versorgung zu gewährleisten.
✨Flexibilität und Verfügbarkeit zeigen
Da es sich um eine Teilzeitstelle handelt, wird sicher auch deine Flexibilität gefragt sein. Sei vorbereitet, deine Verfügbarkeit klar zu kommunizieren und aufzuzeigen, wie du den Bedürfnissen des Arbeitgebers entgegenkommst. Hebe deine Bereitschaft hervor, an Wochenenden oder in wechselnden Schichten zu arbeiten.
✨Fragen zur Teamarbeit
Teamarbeit ist in der Pflege extrem wichtig. Überlege dir einige Fragen, die du zum Thema Teamdynamik stellen kannst. Zum Beispiel, wie das Team im Alltag zusammenarbeitet oder welche Herausforderungen es gibt. Das zeigt deinem Gegenüber, dass du an einer guten Zusammenarbeit interessiert bist.
