Finde einen Job 
Finde eine Ausbildung 
Top Arbeitgeber 
Top Universitäten 
Für Unternehmen Auf einen Blick
- Aufgaben: Plane und kontrolliere Marktziele und Kampagnen für innovative Agrartechnologien.
- Arbeitgeber: AGCO, ein führendes Unternehmen in der Landwirtschaftstechnik mit einem starken Teamgeist.
- Mitarbeitervorteile: Attraktive Vergütung, flexible Arbeitszeiten und zahlreiche Weiterbildungsmöglichkeiten.
- Warum dieser Job: Gestalte die Zukunft der Landwirtschaft und arbeite an nachhaltigen Lösungen.
- Gewünschte Qualifikationen: Studium in Agrarwirtschaft oder verwandten Bereichen sowie Erfahrung im Marketing.
- Andere Informationen: Dynamisches Umfeld mit Fokus auf Inklusion und persönlicher Entwicklung.
Das voraussichtliche Gehalt liegt zwischen 36000 - 60000 € pro Jahr.
Nicht jeder kann von sich behaupten, die Welt zu ernähren, aber es ist ein Teil unseres Alltags. Hinter allem, was wir für unsere Landwirtinnen und Landwirte tun, steht ein AGCO Team. Wir sind stolz darauf, innovative Ideen in die Tat umzusetzen und zu einer besseren und nachhaltigeren Welt beizutragen. Werden Sie noch heute Teil unseres außergewöhnlichen Teams!
Ihr Beitrag
- Sie planen, initiieren und kontrollieren Ziele in Bezug auf Markt, Produktmix, Stückzahlen, Fertigwarenbestände, Pricing, Discounts sowie Umsatz im Rahmen der Finanzprozesse wie SBP, Budget und Forecast.
- Sie überwachen Umsätze, Discounts und Erträge nach Produktgruppen und Ländern auf monatlicher Basis und leiten daraus konkrete Maßnahmen ab.
- Sie identifizieren und definieren taktische Kampagnen inklusive Zielwerte, KPI’s und finanzieller Rahmenbedingungen und stellen deren Umsetzung sicher.
- Sie gewährleisten die Preisdurchsetzung gemäß Konzernvorgaben und steuern Eskalationsstufen im Retail Discount Management aktiv.
- Sie koordinieren die Kommunikation mit Vertrieb und relevanten Schnittstellen zu Pricing, Volumen und Kampagnen und arbeiten intensiv mit internen Partnern wie Sprint Kommunikation sowie Pricing und Tools zusammen.
Ihre Erfahrungen und Kompetenzen
- Einschlägige Berufserfahrung im vergleichbaren Umfeld sowie abgeschlossenes Studium einer technischen, wirtschaftlichen oder agrarwirtschaftlichen Fachrichtung.
- Eigeninitiative, Kommunikations- und Teamfähigkeit sowie ausgeprägtes Durchsetzungsvermögen.
- Affinität zu Landwirtschaft, Agrartechnik und Fahrzeugtechnologien sowie detaillierte Produkt-, Markt- und Mitbewerberkenntnisse.
- Sicherer Umgang mit Zahlen, komplexen Datensätzen und Controlling-Instrumenten sowie sehr gute MS-Office-Kenntnisse und SAP-Kenntnisse von Vorteil.
- Sehr gute Deutsch- und Englischkenntnisse in Wort und Schrift, sowie Freude an Kommunikation und kreativem Umgang mit Text und visuellen Medien.
Ihre Benefits
- Eine attraktive Vergütung mit Weihnachts- und Urlaubsgeld, gemäß Tarifvertrag sowie weitere tarifliche Sonderzahlungen.
- Eine wertschätzende, teamorientierte Unternehmenskultur in guter Arbeitsatmosphäre.
- Möglichkeit zusätzlicher Versicherungen und Altersvorsorgemodelle.
- Vereinbarkeit von Beruf, Familie und Freizeit aufgrund flexibler Arbeitszeiten und der Möglichkeit von mobilem Arbeiten innerhalb des betrieblichen Rahmens.
- Persönliche und berufliche Weiterentwicklung durch diverse Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten.
- Betriebliches Gesundheitsmanagement mit betriebsärztlicher Betreuung, Sozialberatung sowie verschiedenen Sportprogrammen.
- BetreiberRestaurant mit regionalen Produkten und Essenszulage.
- EGYM Wellpass.
- Arbeitgeberbezuschusstes Leasing von (e-)Bikes.
- Mitarbeiteraktienkaufprogramm, das berechtigten Mitarbeitenden die Möglichkeit bietet, Aktien der AGCO Corporation zu einem ermäßigten Preis zu erwerben.
Wir legen Wert auf Inklusion und sind uns bewusst, welche Innovationskraft eine diverse Belegschaft für unsere Landwirte darstellt. Unser Ziel ist es, ein Team aufzubauen, welches eine Vielzahl an Erfahrungen, Hintergründen, Kulturen und Perspektiven in sich vereint. Werden Sie noch heute Teil unseres außergewöhnlichen Teams und bewerben Sie sich jetzt!
Market Manager Gold Harvesting & Arable (m/w/d) Arbeitgeber: AGCO Corporation
Kontaktperson:
AGCO Corporation HR Team
StudySmarter Bewerbungstipps 🤫
So bekommst du den Job: Market Manager Gold Harvesting & Arable (m/w/d)
✨Netzwerken, Netzwerken, Netzwerken!
Nutze jede Gelegenheit, um mit Leuten aus der Branche ins Gespräch zu kommen. Besuche Messen, Konferenzen oder lokale Events und sprich mit anderen über ihre Erfahrungen. Oft ergeben sich so die besten Jobchancen!
✨Sei proaktiv!
Warte nicht darauf, dass Stellen ausgeschrieben werden. Kontaktiere Unternehmen direkt und frage nach möglichen offenen Positionen. Zeige dein Interesse und deine Motivation, Teil des Teams zu werden!
✨Bereite dich auf Vorstellungsgespräche vor!
Informiere dich gründlich über das Unternehmen und die Branche. Überlege dir, wie du deine Erfahrungen und Fähigkeiten am besten präsentieren kannst. Übe häufige Interviewfragen mit Freunden oder vor dem Spiegel!
✨Bewirb dich über unsere Website!
Wenn du eine Stelle gefunden hast, die dir gefällt, bewirb dich direkt über unsere Website. So stellst du sicher, dass deine Bewerbung schnell und unkompliziert an die richtigen Leute gelangt!
Diese Fähigkeiten machen dich zur top Bewerber*in für die Stelle: Market Manager Gold Harvesting & Arable (m/w/d)
Tipps für deine Bewerbung 🫡
Sei du selbst!: Wir wollen dich kennenlernen, also zeig uns, wer du wirklich bist! Lass deine Persönlichkeit in deiner Bewerbung durchscheinen und erzähl uns, warum du die perfekte Ergänzung für unser Team bist.
Mach es konkret!: Wenn du über deine Erfahrungen sprichst, sei spezifisch. Nenne konkrete Beispiele, die zeigen, wie du in der Vergangenheit erfolgreich warst und wie du deine Fähigkeiten in die Rolle als Market Manager einbringen kannst.
Achte auf die Details!: Überprüfe deine Bewerbung auf Rechtschreib- und Grammatikfehler. Eine gut strukturierte und fehlerfreie Bewerbung zeigt, dass du sorgfältig arbeitest und Wert auf Qualität legst – genau das, was wir suchen!
Bewirb dich über unsere Website!: Um sicherzustellen, dass deine Bewerbung direkt bei uns landet, bewirb dich bitte über unsere Website. So können wir deine Unterlagen schnell und unkompliziert bearbeiten und dich vielleicht schon bald im Team begrüßen!
Wie du dich auf ein Vorstellungsgespräch bei AGCO Corporation vorbereitest
✨Verstehe die Branche
Mach dich mit den aktuellen Trends und Herausforderungen in der Landwirtschaft und Agrartechnik vertraut. Zeige im Interview, dass du nicht nur die Produkte kennst, sondern auch die Bedürfnisse der Landwirte verstehst.
✨Zahlen im Griff haben
Da der Job viel mit Controlling und Zahlen zu tun hat, solltest du dich auf Fragen zu Umsatz, Pricing und KPIs vorbereiten. Überlege dir konkrete Beispiele aus deiner bisherigen Erfahrung, wo du erfolgreich mit Zahlen gearbeitet hast.
✨Teamarbeit betonen
Der Job erfordert enge Zusammenarbeit mit verschiedenen Abteilungen. Bereite Beispiele vor, die deine Kommunikations- und Teamfähigkeit unter Beweis stellen. Zeige, wie du in der Vergangenheit erfolgreich mit anderen zusammengearbeitet hast.
✨Kreativität zeigen
Da kreative Ansätze für Kampagnen gefragt sind, überlege dir innovative Ideen, die du in das Gespräch einbringen kannst. Sei bereit, deine Denkweise und deinen kreativen Prozess zu erläutern, um zu zeigen, dass du die Anforderungen des Jobs verstehst.