Auf einen Blick
- Aufgaben: Leite das Team für digitale Kommunikation und plane kreative Marketingstrategien.
- Unternehmen: AGCO, ein innovatives Unternehmen mit Fokus auf nachhaltige Landwirtschaft.
- Vorteile: Attraktive Vergütung, flexible Arbeitszeiten und zahlreiche Weiterbildungsmöglichkeiten.
- Weitere Informationen: Teamorientierte Kultur mit Fokus auf Inklusion und persönlicher Entwicklung.
- Warum dieser Job: Gestalte die digitale Kommunikation und mache einen echten Unterschied in der Landwirtschaft.
- Qualifikationen: Studium in Wirtschaft oder Marketing und Erfahrung in digitaler Kommunikation.
Das prognostizierte Gehalt liegt zwischen 50000 - 65000 € pro Jahr.
Marktoberdorf, DE Arbeitsort: Onsite
Nicht jeder kann von sich behaupten, die Welt zu ernähren, aber es ist ein Teil unseres Alltags. Hinter allem, was wir für unsere Landwirtinnen und Landwirte tun, steht ein AGCO Team. Wir sind stolz darauf, innovative Ideen in die Tat umzusetzen und zu einer besseren und nachhaltigeren Welt beizutragen. Werden Sie noch heute Teil unseres außergewöhnlichen Teams!
Ihr Beitrag
- Sie führen fachlich und disziplinarisch das Team Digital Communications (MCD) und stellen die Einhaltung aller relevanten Anforderungen sicher.
- Sie planen und steuern die digitale Kommunikation über alle Fendt Kanäle (insbesondere Fendt Corporate Website, Fendt Experience Center (Händler- und Marken-Experience Portal), Newsletter und Social Media zur Vermarktung der Marke sowie des Produktportfolios).
- Sie entwickeln und realisieren kreative digitale Kommunikationsmaßnahmen in enger Abstimmung mit internen Bereichen und externen Partnern.
- Sie koordinieren Projekte von der Konzeption über die Steuerung von Agenturen bis zur Qualitätssicherung und Freigabe.
- Sie optimieren kontinuierlich digitale Kanäle durch SEO‑Maßnahmen, Paid Media Kampagnen sowie Content‑Management.
- Sie definieren KPIs, überwachen die Performance von Maßnahmen und leiten konkrete Optimierungsmaßnahmen ab.
Ihre Erfahrungen und Kompetenzen
- Abgeschlossenes Studium im Bereich Wirtschaftswissenschaften und/oder Marketing.
- Mehrjährige Erfahrung im Bereich Marketingkommunikation / Digitalkommunikation sowie Projektmanagement.
- Fundierte Kenntnisse in der Koordination digitaler Kommunikationsmaßnahmen sowie der Zusammenarbeit mit Agenturen.
- Ausgeprägte Kommunikationsfähigkeit, Teamfähigkeit sowie prozessorientiertes und strukturiertes Arbeiten.
- Sehr gute Kenntnisse im Umgang mit CMS‑Systemen, CRM‑gestützten Onlinesystemen sowie MS‑Office Anwendungen.
- Sehr gute Deutsch‑ und Englischkenntnisse sowie Affinität zu modernen digitalen Medien.
Wir bieten
- Eine attraktive Vergütung mit Weihnachts- und Urlaubsgeld, gemäß Tarifvertrag sowie weitere tarifliche Sonderzahlungen.
- Eine wertschätzende, teamorientierte Unternehmenskultur in guter Arbeitsatmosphäre.
- Möglichkeit zusätzlicher Versicherungen und Altersvorsorgemodelle.
- Vereinbarkeit von Beruf, Familie und Freizeit durch flexible Arbeitszeiten und mobiles Arbeiten im Rahmen der betrieblichen Regelungen.
- Persönliche und berufliche Weiterentwicklung durch diverse Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten.
- Betriebliches Gesundheitsmanagement mit betriebsärztlicher Betreuung, Sozialberatung sowie verschiedenen Sportprogrammen.
- Arbeitgeberbezuschusstes Leasing von (e-)Bikes.
- Mitarbeiteraktienkaufprogramm, das berechtigten Mitarbeitenden die Möglichkeit bietet, Aktien der AGCO Corporation zu einem ermäßigten Preis zu erwerben.
Ihr Arbeitsplatz
Diese Position richtet sich nach dem On‑Site-Arbeitsmodell von AGCO, bei dem Mitarbeitende überwiegend an einem AGCO ‑ Standort arbeiten und mindestens drei Tage pro Woche vor Ort sind, um Zusammenarbeit und Austausch zu fördern. Wir legen Wert auf Inklusion und sind uns bewusst, welche Innovationskraft eine diverse Belegschaft für unsere Landwirte darstellt. Unser Ziel ist es, ein Team aufzubauen, welches eine Vielzahl an Erfahrungen, Hintergründen, Kulturen und Perspektiven in sich vereint. Werden Sie noch heute Teil unseres außergewöhnlichen Teams und bewerben Sie sich jetzt!
Manager (m/w/d) - Digital Experience - befristet Arbeitgeber: AGCO
AGCO ist ein hervorragender Arbeitgeber, der seinen Mitarbeitern nicht nur eine attraktive Vergütung und tarifliche Sonderzahlungen bietet, sondern auch eine wertschätzende und teamorientierte Unternehmenskultur fördert. Mit flexiblen Arbeitszeiten, Möglichkeiten zur persönlichen und beruflichen Weiterentwicklung sowie einem starken Fokus auf Inklusion und Diversität schafft AGCO ein inspirierendes Arbeitsumfeld in Marktoberdorf, das die Zusammenarbeit und den Austausch unter den Mitarbeitern unterstützt.
StudySmarter Expertenrat🤫
Wir sind der Meinung, dass Sie so Manager (m/w/d) - Digital Experience - befristet erhalten könnten
✨Networking bei Marketing-Events
Such dir lokale Marketing-Events oder Meetups, bei denen du potenzielle Arbeitgeber und andere kreative Köpfe treffen kannst. Das direkte Kennenlernen kann dir helfen, Kontakte zu knüpfen und deinem nächsten Schritt im Marketing näherzukommen.
✨Werde sichtbar auf Social Media
Nutze Plattformen wie LinkedIn oder Instagram, um deine Marketing-Kampagnen oder Projekte zu teilen. Zeig, was du draufhast, und zieh die Aufmerksamkeit von Unternehmen wie AGCO auf dich.
✨Praktika zur Türöffner nutzen
Nutze die Chance, befristete Positionen als Sprungbrett zu sehen! Selbst wenn es nur für ein Jahr ist, schnapp dir die Gelegenheiten und zeig, was in dir steckt. Die meisten Unternehmen, darunter vielleicht auch AGCO, suchen nach talentierten Leuten, die sie langfristig ins Team holen können.
✨Direkte Bewerbung bei AGCO
Gehe den direkten Weg und bewirb dich über unsere Website! Oft werden Stellen hier zuerst veröffentlicht, und du hast die besten Chancen, direkt ins Gespräch zu kommen. Je schneller, desto besser – wir warten auf dich!
Wir glauben, dass du diese Fähigkeiten brauchst, um Manager (m/w/d) - Digital Experience - befristet mit Bravour zu bestehen
Einige Tipps für deine Bewerbung 🫡
Zeig deine Kreativität im Portfolio!:Im Marketing ist Kreativität das A und O. Sei sicher, dass dein Portfolio eine Auswahl deiner besten Arbeiten enthält. Das können Werbetexte, Social-Media-Kampagnen oder sogar einfache Grafiken sein. Je vielfältiger, desto besser! Das zeigt uns, dass du die nötigen Skills mitbringst.
Sprich die Sprache unseres Unternehmens!:Jeder Marketingbereich hat seine eigene spezifische Sprache. Versuche in deinem Anschreiben, die Punkte anzusprechen, die gerade für AGCO wichtig sind. Zeig uns, dass du die Trends und Herausforderungen der Branche verstehst und zeige auch, wie deine bisherigen Erfahrungen dazu passen.
Mix aus Motivation und Expertise!:Als befristete Stelle möchten wir sehen, dass du nicht nur das nötige Wissen mitbringst, sondern auch motiviert bist, in kurzer Zeit wirklich etwas zu bewegen. Schreiben dir ein Anschreiben, das zeigt, warum du Teil unseres Teams werden möchtest und wie du deinen Beitrag leisten kannst!
Starkes LinkedIn-Profil!:Dein LinkedIn-Profil sollte nicht zu kurz kommen! Es ist eine wichtige Plattform für Marketingprofis. Stelle sicher, dass dein Profil aktuell ist und deine besten Projekte sowie Erfolge widerspiegelt. Das kann uns helfen, ein besseres Bild von dir zu bekommen, während wir deine Bewerbung prüfen.
Wie man sich auf ein Vorstellungsgespräch bei AGCO vorbereitet
✨Mach dein Marketing-Wissen sichtbar
Bereite dich darauf vor, über aktuelle Marketing-Trends und erfolgreiche Kampagnen zu sprechen, die du verfolgt hast. In einem befristeten Job bei AGCO könnte es wichtig sein, dass du demonstrierst, dass du die neuesten Werkzeuge und Strategien im Marketing beherrschst.
✨Dein Portfolio spricht für dich
Wenn du ein Praktikum oder einen befristeten Job anstrebst, erstell dein eigenes Portfolio mit Beispielen von Projekten, an denen du gearbeitet hast. Zeig, was du kannst, sei es durch Social Media Kampagnen, Content Creation oder digitale Marketingstrategien. Das hilft uns zu sehen, wie du denkst und arbeitest.
✨Bereite dich auf kreative Case Studies vor
In einer Marketing-Interviewrunde kann es sein, dass du über fiktive Szenarien nachdenken musst. Übe, wie du Kampagnen für verschiedene Zielgruppen entwickeln würdest und sei bereit, deine Entscheidungsfindung zu erklären. Das zeigt, dass du kreativ und analytisch an Herausforderungen herangehst.
✨Setze auf Teamarbeit und Flexibilität
Bei einem befristeten Position ist es wichtig, dass du zeigst, wie gut du im Team arbeitest und schnell auf Veränderungen reagieren kannst. Betone deine bisherigen Erfahrungen, wo du in einem dynamischen Umfeld agiert hast – das wird AGCO überzeugen, dass du der richtige fit bist.
