Task Order Project Manager

Task Order Project Manager

Vollzeit 100000 - 125000 € / Jahr (geschätzt) Homeoffice (teilweise)
AGE Solutions

Auf einen Blick

  • Aufgaben: Leite komplexe Projekte im Netzwerkmanagement und arbeite eng mit Regierungsbehörden zusammen.
  • Unternehmen: AGE Solutions, ein führendes Technologie- und Dienstleistungsunternehmen mit Fokus auf Innovation.
  • Vorteile: 26 Tage bezahlter Urlaub, Leistungsboni, 401(k) mit Matching und umfassende Gesundheitsleistungen.
  • Weitere Informationen: Flexibles Arbeiten, berufliche Weiterbildung und großartige Aufstiegsmöglichkeiten.
  • Warum dieser Job: Gestalte die Zukunft der Technologie und arbeite an bedeutenden Projekten für die Regierung.
  • Qualifikationen: Mindestens 5 Jahre Erfahrung im Projektmanagement und relevante Zertifizierungen erforderlich.

Das prognostizierte Gehalt liegt zwischen 100000 - 125000 € pro Jahr.

AGE Solutions ist ein führendes Technologie- und Dienstleistungsunternehmen, das umfassende Beratung, fortschrittliche Technologielösungen und wesentliche Dienstleistungen für die US-Regierung, Verteidigung und Geheimdienste anbietet. Wir suchen einen erfahrenen Task Order Project Manager (TOPM), der ein großangelegtes Netzwerkengineering-Programm für eine DoD-Agentur leitet.

Der ausgewählte Kandidat wird als einziger Ansprechpartner zwischen dem Regierungsauftraggeber, dem Vertragsteam und dem Führungsteam von AGE Solutions fungieren. Zu den Verantwortlichkeiten gehören:

  • Projektmanagement für komplexe Task Orders und Unterstützung des Programmmanagers bei der Zusammenarbeit mit dem Government Contracting Officer (KO) und anderen Stakeholdern.
  • Koordination mit Infrastruktur-Engineering-Teams zur Überprüfung technischer Zeichnungen und Validierung von Kabelplänen.
  • Bereitstellung von Führung, Management und Qualitätssicherung während des gesamten Projektlebenszyklus.
  • Überwachung der Planung und Ausführung von Aufgaben über mehrere operative Teams hinweg.
  • Entwicklung und Pflege eines integrierten Master-Projektplans.
  • Erstellung von Statusberichten und Durchführung von Personalmaßnahmen.
  • Überprüfung und Genehmigung technischer Lösungen sowie Empfehlungen zur Verbesserung.

Erforderliche Fähigkeiten, Qualifikationen und Erfahrungen:

  • Bildung: BS oder BA oder vier (4) zusätzliche Jahre verwandte Erfahrung.
  • Erfahrung: 5+ Jahre relevante Projektmanagement-Erfahrung im Bereich Netzwerkmanagement.
  • Zertifizierungen: Project Management Professional (PMP) oder gleichwertig.
  • Bürgerrecht und Sicherheitsfreigabe: US-Bürgerschaft erforderlich, IT-II-Sicherheitsfreigabe (DoD Secret) oder aktuelle nationale Überprüfung erforderlich.

Bevorzugte Qualifikationen:

  • DoD/DLA-Erfahrung
  • DoD 8570 IAM/IAT Level III Zertifizierung (z.B. CISSP)
  • Registered Communications Distribution Designer (RCDD) Zertifizierung (sehr bevorzugt)
  • Cisco Netzwerk Engineering Zertifizierung wie CCNA oder CCNP

Arbeitsumgebung und physische Anforderungen:

Diese Position ist hauptsächlich remote und erfordert gelegentliche Reisen zu Kunden- und Unternehmensbesprechungen. Die projizierte Gehaltsspanne für diese Position beträgt jährlich über 100.000 USD. Die endgültige Vergütung wird basierend auf Faktoren wie relevanter Erfahrung, aktiver Sicherheitsfreigabe, Zertifizierungen und technischen Fähigkeiten bestimmt.

Leistungen:

  • 26 Tage bezahlter Urlaub: Urlaub, Krankheit, persönliche Zeit und Feiertage.
  • Leistungsboni: Basierend auf individuellen Beiträgen und unternehmensweiten Ergebnissen.
  • 401(k) mit Matching: Wir matchen 3% Ihrer Beiträge mit sofortiger Vesting.
  • Gesundheitsleistungen: Mehrere medizinische Pläne, Zahn-, Augenheilkunde und FSA/HSA-Optionen.
  • Elternzeit: 15 Tage voll bezahlte Freistellung für neue Eltern.
  • Professionelles Wachstum: Bezahlte Schulungen und Zertifizierungen, Studiengebührenrückerstattung.

Bei AGE leisten Sie bedeutende Arbeit, unterstützt von einem Unternehmen, das sich um seine Mitarbeiter kümmert.

Task Order Project Manager Arbeitgeber: AGE Solutions

AGE Solutions ist ein hervorragender Arbeitgeber, der seinen Mitarbeitern nicht nur ein wettbewerbsfähiges Gehalt, sondern auch umfassende Vorteile wie 26 Tage bezahlten Urlaub, leistungsabhängige Boni und eine 401(k)-Rentenversicherung mit sofortiger Vesting bietet. Unsere Unternehmenskultur fördert Innovation und Zusammenarbeit, während wir gleichzeitig Möglichkeiten zur beruflichen Weiterentwicklung durch bezahlte Schulungen und Zertifizierungen bieten. Mit einem Fokus auf die Unterstützung unserer Mitarbeiter, insbesondere in einer flexiblen Remote-Arbeitsumgebung, schaffen wir ein Umfeld, in dem jeder Einzelne geschätzt wird und zum gemeinsamen Erfolg beiträgt.

AGE Solutions

Kontaktdaten:

AGE Solutions Recruiting-Team

StudySmarter Expertenrat🤫

Wir sind der Meinung, dass Sie so Task Order Project Manager erhalten könnten

Netzwerken in der IT-Community

In der IT-Consulting-Welt sollten wir regelmäßig auf Veranstaltungen wie Tech-Meetups oder Konferenzen gehen. Hier können wir nicht nur unser Netzwerk erweitern, sondern auch direkt mit potenziellen Arbeitgebern ins Gespräch kommen und unser Interesse an einer Vollzeitstelle zeigen.

Online-Foren und Gruppen nutzen

Sich in Online-Foren und Communities wie Stack Overflow oder LinkedIn-Gruppen umzusehen, kann uns helfen, Insider-Tipps zu erhalten und Informationen über offene Stellen in der IT-Beratung zu sammeln. Vergiss nicht, aktiv zu werden und Fragen zu stellen oder dein Wissen zu teilen – das erhöht unsere Sichtbarkeit!

Direkt bei AGE Solutions bewerben

Viele Unternehmen, wie AGE Solutions, stemmen ihre Vollzeitstellen bevorzugt über ihre eigenen Karriere-Webseiten. Also, lass uns regelmäßig auf deren Seite vorbeischauen und uns direkt bewerben, statt nur die üblichen Jobportale zu nutzen.

Überzeugende Projekte zeigen

Wir sollten unser Portfolio oder relevante Projekte gut sichtbar machen, egal ob das auf Github, persönlich oder auf LinkedIn ist. Bei IT-Consulting-Stellen kommt es oft auf praktische Erfahrungen an, also lass uns zeigen, was wir können!

Wir glauben, dass du diese Fähigkeiten brauchst, um Task Order Project Manager mit Bravour zu bestehen

Projektmanagement
Netzwerkmanagement
Kommunikationsfähigkeiten
Technische Planung
Qualitätsmanagement
Mitarbeiterführung
Finanzmanagement

Einige Tipps für deine Bewerbung 🫡

Zeige deine technischen Skills!:In der IT-Beratung zählen deine technischen Kenntnisse und Fähigkeiten. Achte darauf, relevante Programmiersprachen, Tools und Systeme in deinem Lebenslauf aufzulisten. Zeig auch, wenn du Zertifikate hast, die deine Kompetenz unterstützen – das könnte dir einen echten Vorteil verschaffen!

Verstehe die Branche!:Unterstreiche in deinem Anschreiben, dass du ein gutes Verständnis für aktuelle Trends und Herausforderungen in der IT-Branche hast. Zeig, dass du nicht nur die technischen Aspekte beherrschst, sondern auch die Bedürfnisse der Kunden erkennen und lösen kannst!

Deine Projekte zählen!:Falls du bereits an IT-Projekten gearbeitet hast, verlinke diese oder beschreibe sie in deinem Lebenslauf. Praktische Erfahrungen – sei es in Form von Praktika oder privaten Projekten – sind besonders wertvoll in der IT-Beratung. Zeige uns, was du kannst!

Individuelle Bewerbung ist der Schlüssel!:Jede Bewerbung sollte individuell auf AGE Solutions und die ausgeschriebene Position Task Order Project Manager zugeschnitten sein. Teile uns mit, warum gerade du eine gute Wahl für unser Team bist. Das zeigt dein Engagement und deine Motivation, die über eine Standardbewerbung hinausgeht.

Wie man sich auf ein Vorstellungsgespräch bei AGE Solutions vorbereitet

Technische Vorbereitung ist alles!

Da du dich auf eine Vollzeitstelle in der IT-Beratung bewirbst, solltest du dir wirklich einen Überblick über die wichtigsten Tools und Technologien verschaffen, die in der Branche verwendet werden. Sei bereit, technische Fragen zu beantworten, die sich auf Software-Architektur oder Systemintegration beziehen könnten.

Praxisbeispiele parat haben

In der IT-Beratung ist es wichtig, konkrete Beispiele aus deiner bisherigen Erfahrung zu bringen. Überlege dir Projekte, bei denen du erfolgreich einen Kunden beraten hast oder Herausforderungen gelöst hast. Das zeigt, dass du nicht nur theoretisches Wissen hast, sondern auch in der Praxis erfolgreich sein kannst.

Soft Skills betonen

Ein großer Teil der IT-Beratung ist die Kommunikation mit Kunden und das Verständnis ihrer Bedürfnisse. Bereite dich darauf vor, über deine zwischenmenschlichen Fähigkeiten zu sprechen, wie du mit herausfordernden Kunden umgehst oder wie du in Teams arbeitest. Das wird den Interviewern zeigen, dass du mehr als nur technisches Wissen mitbringst!

Fragen zum Unternehmen vorbereiten

Schau dir spezifisch die Projekte von AGE Solutions an und überlege dir, welche Fragen du dazu stellen möchtest. Zeig Interesse an den aktuellen Herausforderungen, vor denen das Unternehmen steht, und wie du dazu beitragen könntest. Das hebt dich von anderen Bewerbern ab und zeigt, dass du wirklich motiviert bist.