Senior Category Manager Active Pharmaceutical Ingredients (API)
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Senior Category Manager Active Pharmaceutical Ingredients (API)

Mörsdorf Vollzeit 72000 - 84000 € / Jahr (geschätzt) Kein Home Office möglich
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Auf einen Blick

  • Aufgaben: Entwickle und führe Beschaffungsstrategien für globale Kategorien im Pharmabereich.
  • Arbeitgeber: Ein etabliertes, global agierendes Unternehmen mit Fokus auf nachhaltige Produktqualität.
  • Mitarbeitervorteile: Hohe Verantwortung, flexible Arbeitsmöglichkeiten und hervorragende soziale Leistungen.
  • Warum dieser Job: Gestalte innovative Beschaffungsprozesse und arbeite in einem vielfältigen, globalen Team.
  • Gewünschte Qualifikationen: Masterabschluss in Chemie oder Betriebswirtschaft, Erfahrung in der Kategorieverwaltung erforderlich.
  • Andere Informationen: Reisebereitschaft von ca. 15% und fließende Englischkenntnisse sind notwendig.

Das voraussichtliche Gehalt liegt zwischen 72000 - 84000 € pro Jahr.

DAS UNTERNEHMEN

Eine etablierte Organisation sucht nach einer Schlüsselposition in ihrem API-Management-Portfolio. Die Senior Category Manager spielt eine entscheidende Rolle in einer vielseitigen Mission, indem sie auf globaler Ebene arbeitet, funktionsübergreifend zusammenarbeitet und an strategischen Entscheidungen beteiligt ist, um eine nachhaltige und wettbewerbsfähige Versorgung sowie Produktqualität zu sichern.

IHRE AUFGABEN

  • Verantwortlich für die Entwicklung und Umsetzung von Beschaffungsstrategien für komplexe, globale Beschaffungskategorien mit starkem Fokus auf die Beschleunigung der Markteinführungszeit, die Annahme neuer Technologien, die Sicherstellung nachhaltiger langfristiger Entscheidungen sowie die Förderung von Wettbewerbsfähigkeit und Effizienz.
  • Aktives Management von Lieferantenbeziehungen zur Gewährleistung einer konsistenten Versorgung für hochpriorisierte Produktlinien, während kontinuierlich die Marktdynamik überwacht wird, um potenzielle Risiken zu identifizieren und geeignete Minderungsstrategien umzusetzen.
  • Leitung funktionsübergreifender Initiativen zur Innovation von Beschaffungsprozessen, zur Erreichung von Kostenoptimierungen und zur Einhaltung aller geltenden rechtlichen und regulatorischen Standards.
  • Unterstützung strategischer Verhandlungen zusammen mit der senioren Beschaffungsleitung zur Stärkung der Marktpositionierung und zur Schaffung von Mehrwert.
  • Bereitstellung von Einblicken durch Bedarfsanalysen und Marktforschung, um sicherzustellen, dass die Beschaffungsstrategien mit den organisatorischen Bedürfnissen übereinstimmen.
  • Beitrag von Fachwissen und frischen Perspektiven zu funktionsübergreifenden Initiativen und eine Schlüsselrolle bei der erfolgreichen Durchführung komplexer, funktionsübergreifender Projekte.

IHR PROFIL

  • Master-Abschluss oder Diplom in einem relevanten Bereich wie Chemie oder Betriebswirtschaftslehre mit einem starken Verständnis der pharmazeutischen Forschungs- und Entwicklungsprozesse.
  • Umfangreiche Erfahrung im Kategorienmanagement und in der Leitung internationaler Teams.
  • Tiefgehendes Wissen über den globalen API-Markt für pharmazeutische Produkte sowie Expertise im Stakeholder- und Risikomanagement.
  • Starke Kommunikations- und zwischenmenschliche Fähigkeiten mit der Fähigkeit, effektive Beziehungen sowohl intern als auch extern aufzubauen und aufrechtzuerhalten.
  • Bereitschaft zu gelegentlichen Reisen, etwa 15% der Arbeitszeit, und fließende Englischkenntnisse.

BENEFITS

  • Ein hochwirksamer Rolle mit globaler Reichweite und Verantwortung.
  • Großartige Gelegenheit, die Beschaffungsstrategien des Unternehmens im Bereich API & CDMO zu gestalten.
  • Arbeiten in einer weltweit anerkannten, mitarbeiterzentrierten Organisation mit hervorragenden sozialen Leistungen.
  • Mitglied eines vielfältigen und globalen Teams.

Senior Category Manager Active Pharmaceutical Ingredients (API) Arbeitgeber: ageneo Life Science Experts (Interim Solutions) GmbH

Unser Unternehmen bietet eine herausragende Arbeitsumgebung für den Senior Category Manager Active Pharmaceutical Ingredients (API), in der Sie die Möglichkeit haben, strategische Beschaffungsstrategien auf globaler Ebene zu entwickeln und umzusetzen. Wir fördern eine inklusive und dynamische Unternehmenskultur, die auf Zusammenarbeit und Innovation setzt, während wir gleichzeitig hervorragende Sozialleistungen und Entwicklungsmöglichkeiten für unsere Mitarbeiter bieten. Arbeiten Sie in einem renommierten, mitarbeiterorientierten Unternehmen, das Ihnen die Chance gibt, einen bedeutenden Einfluss auf die Zukunft der pharmazeutischen Industrie zu nehmen.
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Kontaktperson:

ageneo Life Science Experts (Interim Solutions) GmbH HR Team

StudySmarter Bewerbungstipps 🤫

So bekommst du den Job: Senior Category Manager Active Pharmaceutical Ingredients (API)

Tipp Nummer 1

Netzwerke sind entscheidend! Nutze Plattformen wie LinkedIn, um dich mit Fachleuten aus der Pharmaindustrie zu vernetzen. Suche gezielt nach Personen, die in ähnlichen Positionen arbeiten oder bei dem Unternehmen tätig sind, bei dem du dich bewirbst.

Tipp Nummer 2

Informiere dich über aktuelle Trends im Bereich der aktiven pharmazeutischen Inhaltsstoffe (API). Zeige in Gesprächen, dass du die Marktdynamik verstehst und bereit bist, innovative Lösungen zu entwickeln, die den Anforderungen des Unternehmens entsprechen.

Tipp Nummer 3

Bereite dich auf mögliche Fragen zur Lieferantenbeziehung und Risikomanagement vor. Überlege dir konkrete Beispiele aus deiner bisherigen Erfahrung, die deine Fähigkeiten in diesen Bereichen unter Beweis stellen.

Tipp Nummer 4

Zeige deine Kommunikationsfähigkeiten! In der Rolle des Senior Category Managers ist es wichtig, effektiv mit verschiedenen Stakeholdern zu kommunizieren. Übe, komplexe Informationen klar und prägnant zu präsentieren, um deine Eignung für die Position zu demonstrieren.

Diese Fähigkeiten machen dich zur top Bewerber*in für die Stelle: Senior Category Manager Active Pharmaceutical Ingredients (API)

Strategisches Denken
Kategorie-Management
Verhandlungsgeschick
Lieferantenmanagement
Marktforschung
Risikomanagement
Projektmanagement
Interkulturelle Kommunikation
Kenntnisse im Bereich pharmazeutische Forschung und Entwicklung
Analytische Fähigkeiten
Teamführung
Prozessoptimierung
Nachhaltigkeitsstrategien
Engagement für Compliance

Tipps für deine Bewerbung 🫡

Verstehe die Anforderungen: Lies die Stellenbeschreibung sorgfältig durch und achte auf spezifische Anforderungen wie den Master-Abschluss in Chemie oder Betriebswirtschaft. Stelle sicher, dass du alle geforderten Qualifikationen und Erfahrungen in deinem Lebenslauf hervorhebst.

Hebe relevante Erfahrungen hervor: Betone deine umfangreiche Erfahrung im Category Management und deine Fähigkeit, internationale Teams zu leiten. Verwende konkrete Beispiele aus deiner bisherigen Karriere, um deine Erfolge und Fähigkeiten zu demonstrieren.

Motivationsschreiben: Verfasse ein überzeugendes Motivationsschreiben, in dem du erklärst, warum du für diese Rolle geeignet bist. Gehe auf deine Kenntnisse des globalen API-Marktes ein und erläutere, wie du zur Entwicklung und Umsetzung von Beschaffungsstrategien beitragen kannst.

Prüfe deine Unterlagen: Bevor du deine Bewerbung einreichst, überprüfe alle Dokumente auf Vollständigkeit und Richtigkeit. Achte darauf, dass dein Lebenslauf aktuell ist und alle relevanten Informationen enthält, einschließlich deiner Sprachkenntnisse und Reisebereitschaft.

Wie du dich auf ein Vorstellungsgespräch bei ageneo Life Science Experts (Interim Solutions) GmbH vorbereitest

Verstehe die Branche und den Markt

Informiere dich gründlich über den globalen Markt für aktive pharmazeutische Inhaltsstoffe (API). Zeige im Interview, dass du die aktuellen Trends, Herausforderungen und Chancen in der Branche verstehst. Dies wird dir helfen, deine Antworten zu untermauern und zu zeigen, dass du proaktiv bist.

Bereite konkrete Beispiele vor

Denke an spezifische Situationen aus deiner bisherigen Berufserfahrung, in denen du erfolgreich Einkaufsstrategien entwickelt oder Lieferantenbeziehungen gemanagt hast. Diese Beispiele sollten deine Fähigkeiten in der Kategorieverwaltung und im Risikomanagement verdeutlichen.

Kommunikationsfähigkeiten demonstrieren

Da starke Kommunikations- und zwischenmenschliche Fähigkeiten gefordert sind, übe, wie du komplexe Informationen klar und präzise vermitteln kannst. Sei bereit, deine Ansätze zur Zusammenarbeit mit verschiedenen Stakeholdern zu erläutern und wie du Konflikte gelöst hast.

Fragen zur Unternehmenskultur stellen

Zeige dein Interesse an der Unternehmenskultur, indem du Fragen stellst, die auf die Werte und die Arbeitsweise des Unternehmens abzielen. Dies zeigt, dass du nicht nur an der Position interessiert bist, sondern auch daran, wie du ins Team passt und zur Unternehmensmission beitragen kannst.

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