Auf einen Blick
- Aufgaben: Unterstütze bei der Verarbeitung von Lebensmitteln und beim Verkauf auf Märkten.
- Unternehmen: Sozialbetrieb in Neukölln mit familiärem Arbeitsumfeld.
- Vorteile: Tarifliche Vergütung, 30 Urlaubstage und ein angenehmes Arbeitsklima.
- Weitere Informationen: Intensive Einarbeitung und vielfältige Entwicklungsmöglichkeiten.
- Warum dieser Job: Gestalte aktiv ein junges Unternehmen und lerne Neues in einem sozialen Umfeld.
- Qualifikationen: Interesse an Küche und Nachhaltigkeit, Teamarbeit und Zuverlässigkeit.
Das prognostizierte Gehalt liegt zwischen 2000 - 2500 € pro Monat.
Ihre Aufgaben:
- Unterstützung beim Sammeln und Verarbeiten von überschüssigen Lebensmitteln (Schwerpunkt: Obst und Gemüse)
- Herstellung von haltbaren Produkten (z. B. Fermente, Eingekochtes wie Chutneys, Suppen, Currys u.v.m.)
- Mitarbeit beim Verkauf und bei der Präsentation der Produkte – im Haus und auf Wochenmärkten
- Unterstützung bei der Vorbereitung von Workshops und Kochabenden
- Allgemeine Küchen- und Hygienetätigkeiten nach HACCP-Standard
Ihr Profil:
- Interesse an Küche, Nachhaltigkeit, Fermentation und Einkochen
- Erste praktische Erfahrungen sind willkommen – aber keine Voraussetzung
- Freude am Umgang mit Lebensmitteln und an der Arbeit im Team
- Bereitschaft, Neues zu lernen und eigene Ideen einzubringen
- Zuverlässigkeit, Sorgfalt und ein freundliches Auftreten
Wir bieten:
- Ein wertschätzendes, familiäres Arbeitsumfeld in unserem Sozialbetrieb in Neukölln
- Die Möglichkeit, ein junges Unternehmen aktiv mitzugestalten
- Tarifliche Vergütung nach TV-L, Jahressonderzahlung und 30 Urlaubstage pro Jahr
- Befristete Beschäftigung für zunächst ein Jahr (Förderung nach § 16i und § 16e SGB II möglich)
- Angenehmes, kollegiales Arbeitsklima in einem sozialen und vielfältigen Unternehmen
- Intensive Einarbeitung durch ein erfahrenes Team vor Ort
Unsere Unternehmenskultur ist von Wertschätzung, einer offenen Lernkultur und einer ausgesprochenen Stärkenorientierung geprägt. Vielfalt und Chancengerechtigkeit sind uns wichtig. Daher freuen wir uns über Bewerbungen von Menschen jeder kulturellen oder sozialen Herkunft, jeder Religion, mit oder ohne Behinderung, jeden Alters sowie jeder Geschlechtsidentität.
Wenn Sie eine langfristige Perspektive in einem sozialen Unternehmen suchen und Ihre Aufgabe mit Freude, Leidenschaft, Einfühlungsvermögen und Professionalität erfüllen möchten, freuen wir uns auf Ihre Bewerbung!
Produktions- und Verkaufshilfe Arbeitgeber: agens Arbeitsmarktservice
Die agens Arbeitsmarktservice gGmbH ist ein hervorragender Arbeitgeber, der Ihnen die Möglichkeit bietet, in einem sinnstiftenden Umfeld zu arbeiten, das direkt zur gesellschaftlichen Integration beiträgt. Mit einer wertschätzenden Unternehmenskultur, umfangreichen Fortbildungsmöglichkeiten und der Chance, aktiv an der Weiterentwicklung eines innovativen sozialen Projekts mitzuwirken, fördern wir nicht nur Ihre berufliche, sondern auch persönliche Entwicklung. Genießen Sie 30 Urlaubstage, eine tarifliche Vergütung und moderne Arbeitsmittel in einem dynamischen Team, das Vielfalt und Chancengerechtigkeit schätzt.
Kontaktdaten:
agens Arbeitsmarktservice Recruiting-Team
StudySmarter Expertenrat🤫
Wir sind der Meinung, dass du so Produktions- und Verkaufshilfe erhalten könntest
✨Tip Nummer 1
Sei proaktiv! Wenn du dich für die Stelle als Produktions- und Verkaufshilfe interessierst, schau nicht nur auf die Stellenanzeige. Besuche uns direkt vor Ort oder auf Wochenmärkten, um einen Eindruck von unserem Team und unseren Produkten zu bekommen.
✨Tip Nummer 2
Zeig deine Leidenschaft! Wenn du bei uns im Team arbeiten möchtest, bringe deine Ideen und dein Interesse an Küche und Nachhaltigkeit mit. Erzähl uns in einem persönlichen Gespräch, was dich motiviert und wie du unsere Arbeit unterstützen kannst.
✨Tip Nummer 3
Networking ist alles! Sprich mit Leuten, die bereits bei uns arbeiten oder in der Branche tätig sind. Sie können dir wertvolle Einblicke geben und vielleicht sogar eine Empfehlung aussprechen, die dir den Einstieg erleichtert.
✨Tip Nummer 4
Nutze unsere Website! Bewirb dich direkt über unsere Plattform, um sicherzustellen, dass deine Bewerbung schnell und unkompliziert bei uns ankommt. Wir freuen uns darauf, dich kennenzulernen und gemeinsam an spannenden Projekten zu arbeiten!
Wir glauben, dass du diese Fähigkeiten brauchst, um Produktions- und Verkaufshilfe mit Bravour zu bestehen
Einige Tipps für deine Bewerbung 🫡
Sei authentisch!:Zeig uns, wer du wirklich bist! Deine Leidenschaft für die Küche und Nachhaltigkeit sollte in deiner Bewerbung deutlich werden. Lass uns wissen, warum du Teil unseres Teams werden möchtest.
Betone deine Teamfähigkeit:Wir legen großen Wert auf Zusammenarbeit. Erzähl uns von deinen Erfahrungen im Team und wie du dazu beiträgst, ein positives Arbeitsumfeld zu schaffen. Das macht einen großen Unterschied!
Kreativität ist gefragt:Hast du eigene Ideen oder Vorschläge, wie wir unsere Produkte verbessern können? Teile sie mit uns! Wir schätzen kreative Köpfe, die bereit sind, Neues auszuprobieren.
Bewerbung über unsere Website:Vergiss nicht, deine Bewerbung über unsere Website einzureichen! So stellst du sicher, dass wir alles schnell und unkompliziert erhalten. Wir freuen uns darauf, von dir zu hören!
Wie man sich auf ein Vorstellungsgespräch bei agens Arbeitsmarktservice vorbereitet
✨Mach dich mit den Aufgaben vertraut
Bevor du zum Interview gehst, schau dir die Aufgaben genau an. Überlege dir, wie deine bisherigen Erfahrungen und Interessen in die Unterstützung beim Sammeln und Verarbeiten von Lebensmitteln passen. Zeige, dass du ein echtes Interesse an der Küche und Nachhaltigkeit hast.
✨Bereite Beispiele vor
Denke an konkrete Beispiele aus deinem Leben, die zeigen, wie du im Team gearbeitet hast oder wie du mit Lebensmitteln umgegangen bist. Das können auch kleine Projekte oder Kochabende sein, an denen du teilgenommen hast. So kannst du deine Leidenschaft und deine Fähigkeiten direkt unter Beweis stellen.
✨Sei offen für Neues
Die Stelle erfordert die Bereitschaft, Neues zu lernen und eigene Ideen einzubringen. Sei bereit, im Interview darüber zu sprechen, was du gerne lernen würdest und welche kreativen Ideen du hast. Das zeigt, dass du motiviert bist und aktiv zur Weiterentwicklung des Unternehmens beitragen möchtest.
✨Zeige deine Zuverlässigkeit
Da Zuverlässigkeit und Sorgfalt wichtige Eigenschaften sind, solltest du im Interview betonen, wie du diese Werte in der Vergangenheit gelebt hast. Vielleicht hast du in einem früheren Job oder Projekt Verantwortung übernommen – teile diese Erfahrungen, um zu zeigen, dass du ein vertrauenswürdiger Teamplayer bist.
