Auf einen Blick
- Aufgaben: Leite die Planung und Optimierung von Social-Media-Kampagnen für eine globale Motorsportmarke.
- Arbeitgeber: LOOP, ein innovatives Unternehmen im Motorsport mit einem kreativen und dynamischen Team.
- Mitarbeitervorteile: 4-Tage-Arbeitswoche, kostenlose Sportangebote und +20% Urlaubstage.
- Warum dieser Job: Kombiniere Kreativität mit Datenanalyse und gestalte spannende Geschichten im Motorsport.
- Gewünschte Qualifikationen: Erfahrung in Social Media und Datenanalyse sowie starke Kommunikationsfähigkeiten.
- Andere Informationen: Internationale und vielfältige Arbeitsumgebung mit vielen Entwicklungsmöglichkeiten.
Das voraussichtliche Gehalt liegt zwischen 40000 - 40000 € pro Jahr.
Überblick: Bei LOOP gehen Leistung auf der Strecke und Leistung in sozialen Medien Hand in Hand. Wir suchen einen Social Media & Analytics Manager, der das gesamte Spektrum der sozialen Medien für eine globale Motorsportmarke unterstützt – indem er scharfe kreative Ausführung mit rigoroser Datenanalyse kombiniert, um schnell Wirkung zu erzielen.
In dieser Rolle arbeiten Sie an der Schnittstelle von Storytelling und Leistung, gestalten Inhalte, leiten Strategien und übersetzen Daten in klare Erzählungen. Vom Veröffentlichen am Renntag bis hin zu umfassenden Berichten stellen Sie sicher, dass jede Aktion absichtlich, messbar und auf Ergebnisse optimiert ist.
Hauptverantwortlichkeiten:- End-to-End-Social-Execution: Planung, Veröffentlichung und Optimierung von organischen und bezahlten Social-Kampagnen im Einklang mit Rennkalendern und Kampagnenzielen leiten.
- Leistung Reporting: Entwicklung wöchentlicher, monatlicher und kampagnenspezifischer Berichte, die Ergebnisse, Trends und strategische Möglichkeiten klar kommunizieren.
- Daten in umsetzbare Erkenntnisse umwandeln: Analyse des Nutzerverhaltens, der Plattformmetriken und der Inhaltsleistung zur kontinuierlichen Verfeinerung der Strategie.
- Führung von kundenorientierten Erzählungen: Präsentation von Erkenntnissen und Ergebnissen mit Klarheit und Selbstbewusstsein, um Daten in überzeugende Geschichten umzuwandeln, die die Entscheidungsfindung unterstützen.
- Koordination von Inhalten und redaktionellem Fluss: Überwachung der Planung, Qualitätssicherung und Abstimmung von Inhalten über Plattformen hinweg, um Markenkonsistenz und zeitliche Präzision sicherzustellen.
- Aufbau und Optimierung von Reporting-Rahmen: Erstellung von Dashboards, Vorlagen und Prozessen, die eine genaue, skalierbare und effiziente Leistungsüberwachung gewährleisten.
- Zusammenarbeit mit Teams: Partnerschaft mit kreativen, strategischen und Produktionsteams zur Bereitstellung kohärenter Kampagnen, die kulturelle Relevanz mit messbarem Einfluss ausbalancieren.
- 4-Tage-Arbeitswoche: Bei LOOP können Sie zwischen einer 5-Tage- oder einer 4-Tage-Arbeitswoche wählen – und haben die Freiheit, zwischen diesen Modellen zweimal im Jahr zu wechseln.
- Kostenlose Sport- und Fitnessangebote: Yoga, Fitness, Klettern, Tennis und mehr. LOOP übernimmt die Kosten und gibt Ihnen Zugang zu Fitnessstudios und Sporteinrichtungen in ganz Österreich oder Deutschland.
- +20% Urlaub: Wir glauben nicht, dass es genug Zeit zum Auftanken geben kann, deshalb erhalten alle unsere Teammitglieder +20% Urlaubstage pro Jahr, wir nennen es Sunny Hours.
- 4000+ m² Bürofläche: Unser Loftraum ist Teil unserer Identität. Eine ideale Umgebung zum Arbeiten, Zusammenarbeiten und Finden von Inspiration – mit einem zusätzlichen 600 m² großen Film- und Fotostudio.
- 100% hybrides Arbeiten: Homeoffice oder LOOP-Büro? Es ist jeden Tag Ihre Wahl, und Sie benötigen dafür nicht einmal eine Genehmigung.
- International und vielfältig: Teammitglieder aus über 40 verschiedenen Nationalitäten an 7 Standorten, Englisch als Hauptsprache und eine 55% weibliche Führungsquote.
- Und vieles mehr: Sprachkurse, Visa-Unterstützung, LOOP.Horizon-Workshops und Schulungen, Klimaticket-Beitrag, Hörbuchbibliothek, Headspace-App-Abonnement usw.
Bei LOOP glauben wir, dass großartige Arbeit faire Bezahlung verdient – und dass Transparenz Vertrauen aufbaut. Für diese Rolle beträgt das Bruttojahresgehalt (Vollzeit, ansässig in Österreich) 40.000 EUR. Das ist unser Ausgangspunkt für Kandidaten, die die wichtigsten Anforderungen erfüllen. Wenn Sie mehr zu bieten haben – tiefere Erfahrung, schärfere Fähigkeiten – sind wir bereit, dies in Ihrem Angebot widerzuspiegeln. Unser internes Vergütungsrahmenwerk ist darauf ausgelegt, die Dinge fair, strukturiert und klar zu halten.
Wenn Sie motiviert sind, dem LOOP-Team beizutreten, freuen wir uns, Ihnen eine Position als Social Media & Analytics Manager (Motorsport) in Salzburg oder Wien anzubieten. Wir freuen uns auf Ihre Online-Bewerbung!
Social Media & Analytics Manager (Motorsport) Arbeitgeber: Agentur LOOP New Media
Kontaktperson:
Agentur LOOP New Media HR Team
StudySmarter Bewerbungstipps 🤫
So bekommst du den Job: Social Media & Analytics Manager (Motorsport)
✨Tipp Nummer 1
Nutze dein Netzwerk! Sprich mit Leuten aus der Branche, besuche Events oder Webinare. Oft erfährt man von offenen Stellen durch persönliche Kontakte.
✨Tipp Nummer 2
Sei aktiv auf Social Media! Teile deine Gedanken zu aktuellen Trends im Motorsport und zeige deine Expertise. Das kann dir helfen, von den richtigen Leuten wahrgenommen zu werden.
✨Tipp Nummer 3
Bereite dich auf Vorstellungsgespräche vor, indem du relevante Daten und Erfolge parat hast. Zeige, wie du durch datenbasierte Entscheidungen den Erfolg von Kampagnen steigern kannst.
✨Tipp Nummer 4
Bewirb dich direkt über unsere Website! So stellst du sicher, dass deine Bewerbung die richtige Anlaufstelle erreicht und du die besten Chancen hast, gesehen zu werden.
Diese Fähigkeiten machen dich zur top Bewerber*in für die Stelle: Social Media & Analytics Manager (Motorsport)
Tipps für deine Bewerbung 🫡
Sei kreativ und authentisch!: Wenn du deine Bewerbung schreibst, lass deine Persönlichkeit durchscheinen. Zeig uns, warum du die perfekte Wahl für die Rolle des Social Media & Analytics Managers bist. Kreativität ist hier der Schlüssel!
Daten sind dein Freund!: Da die Rolle viel mit Datenanalyse zu tun hat, vergiss nicht, deine analytischen Fähigkeiten zu betonen. Erkläre, wie du Daten in umsetzbare Insights verwandeln kannst, um unsere Social-Media-Strategie zu optimieren.
Erzähle eine Geschichte!: Nutze die Gelegenheit, um deine Erfahrungen in der Erstellung von Inhalten und der Kommunikation von Ergebnissen zu teilen. Wir lieben Geschichten, die zeigen, wie du Herausforderungen gemeistert hast und welche Erfolge du erzielt hast.
Bewirb dich über unsere Website!: Wir freuen uns darauf, deine Bewerbung zu sehen! Stelle sicher, dass du sie über unsere Website einreichst, damit wir alles schnell und einfach bearbeiten können. Lass uns gemeinsam Großes erreichen!
Wie du dich auf ein Vorstellungsgespräch bei Agentur LOOP New Media vorbereitest
✨Verstehe die Marke und ihre Zielgruppe
Bevor du zum Interview gehst, solltest du dich intensiv mit LOOP und der Motorsportbranche auseinandersetzen. Informiere dich über aktuelle Kampagnen, Trends und die Zielgruppe. Zeige, dass du die Marke verstehst und wie du ihre Social-Media-Strategie weiterentwickeln kannst.
✨Bereite konkrete Beispiele vor
Denke an spezifische Projekte oder Kampagnen, die du in der Vergangenheit geleitet hast. Sei bereit, darüber zu sprechen, wie du Daten analysiert und in umsetzbare Strategien verwandelt hast. Das zeigt, dass du nicht nur kreativ bist, sondern auch analytisch denken kannst.
✨Präsentiere deine Ergebnisse klar und überzeugend
Da die Rolle viel mit Performance Reporting zu tun hat, übe, wie du deine Ergebnisse und Insights präsentieren würdest. Verwende klare, verständliche Sprache und sei bereit, Fragen zu beantworten. Das wird dir helfen, Vertrauen aufzubauen und deine Kommunikationsfähigkeiten zu demonstrieren.
✨Zeige Teamgeist und Zusammenarbeit
Da die Position eine enge Zusammenarbeit mit verschiedenen Teams erfordert, betone deine Erfahrungen in der Teamarbeit. Erkläre, wie du in der Vergangenheit erfolgreich mit Kreativ-, Strategie- und Produktionsteams zusammengearbeitet hast, um kohärente Kampagnen zu entwickeln.