Schaltschrankdesigner (w/m/d) – Ref.Nr. 4200
Für ein Projekt suchen wir ab sofort einen Schaltschrankdesigner (w/m/d).
Aufgaben
- Aufbau sowie kontinuierliche Pflege einer internen technischen Datenbank
- Analyse von Fehlern und Unstimmigkeiten in Datenbankeinträgen
- Gemeinsame Erarbeitung nachhaltiger Lösungen im Team
- Entwicklung und Erstellung von Schaltplänen für Eigenentwicklungen und die Schrankfertigung
- Bearbeitung technischer Fragestellungen im Bereich Schaltschrankaufbau, sowohl mechanischer als auch elektrotechnischer Natur
- Optimierung bestehender Prozesse und Strukturen
Qualifikationen
- Erfolgreich abgeschlossenes Bachelor- oder Masterstudium der Elektrotechnik, Mechatronik oder einer vergleichbaren Fachrichtung
- Sehr gutes elektrotechnisches Grundverständnis und Interesse für mechanische Zusammenhänge
- Erste Erfahrungen mit CAD-Tools wie AutoCAD oder PTC Creo sind wünschenswert
- Sehr gute Deutsch- und Englischkenntnisse in Wort- und Schrift
Vertragsbedingungen
- Vertragsart: Arbeitnehmerüberlassung (Vollzeit oder Teilzeit, vormittags oder nachmittags)
- Standort: Großraum Stuttgart (hybrid)
- Dauer: 31.03.2027 (mit Option auf Verlängerung)
Kontakt
Bei Interesse teilen Sie uns bitte Ihre Gehaltsvorstellung sowie Ihre Verfügbarkeit mit. Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung unter Angabe der Referenznummer 4200 an: anresourcer@agex-it.de
Bei Fragen stehen wir Ihnen gern unter +49 30 832 157 2021 zur Verfügung.
Schaltschrankdesigner (w/m/d) gesucht! Ref.Nr. 4200! Arbeitgeber: agex FLEX GmbH
Als Arbeitgeber in Stuttgart bieten wir Ihnen die Möglichkeit, Teil eines dynamischen Teams zu werden, das sich auf innovative Lösungen im Bereich Leit- und Sicherungstechnik spezialisiert hat. Unsere Unternehmenskultur fördert Zusammenarbeit und kontinuierliches Lernen, während wir Ihnen durch gezielte Schulungen und Entwicklungsmöglichkeiten helfen, Ihre Karriere voranzutreiben. Genießen Sie die Vorteile einer Festanstellung mit einem attraktiven Gehalt und der Chance, an spannenden Projekten in einem internationalen Umfeld zu arbeiten.
