Helpdesk & Support (w/m/d)
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Helpdesk & Support (w/m/d)

Vollzeit 36000 - 60000 € / Jahr (geschätzt) Home Office möglich (teilweise)
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Auf einen Blick

  • Aufgaben: Installiere, konfiguriere und teste Workstations, biete Hotline-Support und analysiere Fehler.
  • Arbeitgeber: Wir sind ein dynamisches Unternehmen, das innovative IT-Lösungen bietet.
  • Mitarbeitervorteile: 50% mobiles Arbeiten nach Einarbeitung, flexible Arbeitszeiten und spannende Projekte.
  • Warum dieser Job: Werde Teil eines engagierten Teams und verbessere die IT-Erfahrung für Endanwender.
  • Gewünschte Qualifikationen: Abgeschlossene IT-Ausbildung und mindestens 3 Jahre Erfahrung im Endanwendersupport erforderlich.
  • Andere Informationen: Fließende Deutsch- und gute Englischkenntnisse sind wünschenswert.

Das voraussichtliche Gehalt liegt zwischen 36000 - 60000 € pro Jahr.

Für einen Kunden suchen wir einen Helpdesk & Support (w/m/d).

Ihre Aufgaben sind:

  • Installation, Konfiguration, Testing und Auslieferung von Workstations
  • Regelmäßiger Hotline-Support (1st & 2nd Level) via Telefon und Email/Tickets
  • Fehleranalyse und -beseitigung im direkten Kontakt mit den Endanwendern
  • Kundenkommunikation über verschiedene Kanäle (internes Social Media, Email, Newsletter)
  • Abgeschlossene Ausbild ? ung im IT-Bereich
  • Mindestens 3 Jahre Erfahrung im Endanwendersupport (Telefon, Email, Ticketsystem, 1st & 2nd Level) sowie der Installation, Konfiguration und Bereitstellung von Workstations
  • Kenntnisse von ITIL wünschenswert
  • Fundierte Kenntnisse in Fehleranalyse und -beseitigung
  • Kenntnis von Client-Betriebssystemen (mind. Windows) und Standard-Applikationen (Office, SAP, …)
  • Sicheres Auftreten in der Kundenkommunikation über verschiedene Kanäle (internes Social Media, Email, Newsletter)
  • Wünschenswert: Erfahrungen im Umgang mit SCCM
  • Fließende Deutsch- und gute Englischkenntnisse

Vertragsart:

Arbeitnehmerüberlassung

München (Nach Einarbeitungsphase und individueller Absprache sind 50% Mobiles Arbeiten grundsätzlich möglich)

Dauer:

Bei Interesse teilen Sie uns bitte Ihre Gehaltsvorstellung sowie Ihre Verfügbarkeit mit. Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung in einem Word-lesbaren Format unter Angabe der Referenznummer 3949 an .

Bei Fragen steht Ihnen Nadezda Baldandorzhieva ( +49 176 427 481 65 ) gern zur Verfügung. Unsere aktuellen Stellenausschreibungen finden Sie unter .

#J-18808-Ljbffr

Helpdesk & Support (w/m/d) Arbeitgeber: agex IT gmbh

Unser Unternehmen bietet Ihnen als Helpdesk & Support (w/m/d) in München ein dynamisches und unterstützendes Arbeitsumfeld, das auf Teamarbeit und kontinuierliche Weiterbildung setzt. Wir fördern Ihre berufliche Entwicklung durch regelmäßige Schulungen und bieten flexible Arbeitsmodelle, einschließlich der Möglichkeit von mobilem Arbeiten nach der Einarbeitungsphase. Genießen Sie die Vorteile einer offenen Unternehmenskultur, in der Ihre Ideen geschätzt werden und Sie aktiv zur Verbesserung unserer Dienstleistungen beitragen können.
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Kontaktperson:

agex IT gmbh HR Team

StudySmarter Bewerbungstipps 🤫

So bekommst du den Job: Helpdesk & Support (w/m/d)

Tip Nummer 1

Nutze dein Netzwerk! Sprich mit ehemaligen Kollegen oder Freunden, die bereits im IT-Support arbeiten. Sie können dir wertvolle Einblicke geben und möglicherweise sogar eine Empfehlung aussprechen.

Tip Nummer 2

Bereite dich auf typische Support-Szenarien vor. Übe, wie du häufige Probleme am Telefon oder per E-Mail lösen würdest. Dies zeigt deine praktische Erfahrung und deine Fähigkeit zur Problemlösung.

Tip Nummer 3

Informiere dich über die neuesten Trends und Technologien im IT-Support. Zeige in Gesprächen, dass du auf dem Laufenden bist und bereit bist, dich weiterzubilden.

Tip Nummer 4

Sei proaktiv in der Kommunikation. Wenn du Fragen hast oder mehr Informationen benötigst, zögere nicht, den Ansprechpartner zu kontaktieren. Das zeigt dein Interesse und Engagement für die Position.

Diese Fähigkeiten machen dich zur top Bewerber*in für die Stelle: Helpdesk & Support (w/m/d)

Installation und Konfiguration von Workstations
Fehleranalyse und -beseitigung
1st & 2nd Level Support
Kenntnisse in ITIL
Kenntnisse von Client-Betriebssystemen (Windows)
Erfahrung mit Standard-Applikationen (Office, SAP)
Kommunikationsfähigkeiten über verschiedene Kanäle
Erfahrung im Umgang mit Ticketsystemen
Sicheres Auftreten in der Kundenkommunikation
Fließende Deutschkenntnisse
Gute Englischkenntnisse
Erfahrungen im Umgang mit SCCM
Teamfähigkeit
Analytisches Denken
Problemlösungsfähigkeiten

Tipps für deine Bewerbung 🫡

Stellenanzeige genau lesen: Lies die Stellenanzeige sorgfältig durch, um alle Anforderungen und Aufgaben zu verstehen. Achte besonders auf die geforderten Qualifikationen und Erfahrungen im IT-Support.

Anpassung des Lebenslaufs: Passe deinen Lebenslauf an die spezifischen Anforderungen der Stelle an. Hebe relevante Erfahrungen im Endanwendersupport sowie Kenntnisse in der Installation und Konfiguration von Workstations hervor.

Motivationsschreiben verfassen: Verfasse ein überzeugendes Motivationsschreiben, in dem du deine Leidenschaft für den IT-Support und deine Kommunikationsfähigkeiten darstellst. Gehe darauf ein, wie du zur Kundenkommunikation über verschiedene Kanäle beitragen kannst.

Referenzen und Gehaltsvorstellung: Bereite Referenzen vor, die deine Fähigkeiten im IT-Bereich belegen. Vergiss nicht, deine Gehaltsvorstellung klar und realistisch zu formulieren, wie in der Stellenanzeige gefordert.

Wie du dich auf ein Vorstellungsgespräch bei agex IT gmbh vorbereitest

Bereite dich auf technische Fragen vor

Da die Position im Helpdesk & Support technische Kenntnisse erfordert, solltest du dich auf Fragen zur Installation, Konfiguration und Fehleranalyse von Workstations vorbereiten. Überlege dir Beispiele aus deiner bisherigen Erfahrung, die deine Fähigkeiten in diesen Bereichen demonstrieren.

Kommunikationsfähigkeiten betonen

In dieser Rolle ist die Kundenkommunikation entscheidend. Übe, wie du komplexe technische Informationen einfach und verständlich erklären kannst. Sei bereit, Beispiele zu nennen, wie du erfolgreich mit Endanwendern kommuniziert hast.

ITIL-Kenntnisse hervorheben

Wenn du Kenntnisse in ITIL hast, stelle sicher, dass du diese im Interview erwähnst. Erkläre, wie du ITIL-Prinzipien in deiner bisherigen Arbeit angewendet hast, um den Supportprozess zu optimieren.

Fragen zur Unternehmenskultur stellen

Zeige Interesse an der Unternehmenskultur des Unternehmens, bei dem du dich bewirbst. Stelle Fragen dazu, wie das Team zusammenarbeitet und welche Werte das Unternehmen vertritt. Dies zeigt, dass du nicht nur an der Position, sondern auch an der langfristigen Zusammenarbeit interessiert bist.

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