Auf einen Blick
- Aufgaben: Verkauf von Energie-Lösungen an Kunden im Bauwesen und in der Bauindustrie.
- Unternehmen: Weltweit führendes Unternehmen für Energielösungen mit einem starken Teamgeist.
- Vorteile: Unbegrenzte Provisionen, Homeoffice, bezahlte Schulungen und Studiengebührenrückerstattung.
- Weitere Informationen: Sichere Karrierechancen in einem dynamischen und unterstützenden Umfeld.
- Warum dieser Job: Gestalte eine nachhaltige Zukunft und unterstütze Kunden mit wichtigen Energiebedürfnissen.
- Qualifikationen: 3-7 Jahre Erfahrung im B2B-Vertrieb und Kenntnisse im Bauwesen.
Das prognostizierte Gehalt liegt zwischen 45000 - 65000 € pro Jahr.
We’re a global leader in providing energy solutions that help businesses grow and communities thrive.
We work as a team and we’re proud of the difference we make to customers, to local communities, and towards a sustainable future for the world.
We are hiring immediately for a
Sales Representative for our Building Services and Construction sector in Austin TX - a role that is critical in ensuring our customers get the electricity, heating and cooling they need.
Why Aggreko?
Here are some of the perks and rewards.
- Work from home and in a local service center
- Uncapped Commissions
- Low-cost medical plan option available
- Paid training programs and tuition reimbursement.
- Sales career growth potential in expertise, leadership and across territories
- Safety-focused culture
What you’ll do
- Face-to-face and remote sales to new and existing customers.
- Assessing customer needs and suggesting appropriate solutions.
- Developing and delivering commercial sales proposals.
- Selling equipment rentals and services to our Building Services and Construction customers.
- Developing medium-to-long term sales plans and preparing strategies to protect, grow and diversify the relationship with targeted customers.
- Face-to-face and remote sales to new customers and cross/up/repeat sales to existing customers.
- Partner with the operations, logistics, and administrative teams to ensure a superb customer experience with every sale.
- We’re experts, which means you’ll have the following skills and experience:
- 3-7 years of direct business to business sales experience
- Basic knowledge of the construction process and manufacturing based customer focus
- Proficiency with CRM systems (i. e., Salesforce, Dynamics, or similar systems)
- Prior successful attainment of assigned sales goals.
- Partnership with other areas of the Aggreko business (Operations, Fleet, Logistics)
- Bachelor’s degree or relevant experience
We recruit the best talent. Apply now and help us keep the power on.
Equal employment opportunity
We welcome people from different backgrounds and cultures, and respect people’s unique skills, attitudes and experiences.
We encourage everyone to be themselves at work because we know that’s how we do our best, for each other, for our customers, for the communities where we work, and for our careers.
We are an equal opportunity employer.
If you apply for a role at Aggreko, we will consider your application based on your qualifications and experience, and not on your race, colour, ethnicity, religion, sex, sexual orientation, gender identity, national origin, disability, or veteran status.
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Sales Representative, Building Services & Construction Arbeitgeber: Aggreko
Aggreko ist ein hervorragender Arbeitgeber, der seinen Mitarbeitern in Wisconsin eine dynamische und unterstützende Arbeitsumgebung bietet. Mit einem wettbewerbsfähigen Gehalt, unbegrenzten Provisionen und umfangreichen Schulungsprogrammen fördert Aggreko das Wachstum und die Entwicklung seiner Mitarbeiter. Die sicherheitsorientierte Unternehmenskultur und die Möglichkeit, an bedeutenden Projekten zu arbeiten, machen Aggreko zu einem attraktiven Arbeitsplatz für alle, die eine sinnvolle Karriere im Vertrieb anstreben.
StudySmarter Expertenrat🤫
Wir sind der Meinung, dass du so Sales Representative, Building Services & Construction erhalten könntest
✨Präsenz auf Bau-Events
Besuche lokale Bau-Messen oder Jobmessen, um direkte Kontakte zu potenziellen Arbeitgebern zu knüpfen. In der Baubranche sind persönliche Gespräche oft der Schlüssel zum Erfolg, also bring deine Visitenkarten mit und sei bereit, über deine Erfahrungen zu plaudern.
✨Nutze Bau-Communities
Tritt Online-Communities wie Fachforen oder Gruppen auf Plattformen wie XING oder LinkedIn bei, die sich mit dem Bauwesen beschäftigen. Hier kannst du nicht nur Wissen austauschen, sondern auch auf Job-Angebote stoßen, die vielleicht nicht öffentlich ausgeschrieben sind.
✨Direkte Bewerbungen und Kontakte
Schau dir Unternehmen in deiner Region an und lass nicht nur deinen Lebenslauf bei ihnen auf der Website, sondern sprich auch direkt mit den HR-Abteilungen. Oft sind sie offen für Bewerbungen, die nicht offiziell ausgeschrieben sind, wenn du sie persönlich überzeugen kannst.
✨Unsere Website für deinen Traumjob
Vergiss nicht, regelmäßig unsere Website zu besuchen! Wir haben ständig neue Vollzeitstellen im Bauwesen zu bieten, und wir freuen uns darauf, dich beim Bewerbungsprozess zu unterstützen. Bewerben über uns gibt dir die Chance, schnell ins Gespräch zu kommen!
Wir glauben, dass du diese Fähigkeiten brauchst, um Sales Representative, Building Services & Construction mit Bravour zu bestehen
Einige Tipps für deine Bewerbung 🫡
Zeig deine technischen Fähigkeiten:Im Bauwesen sind technische Fähigkeiten von größter Bedeutung. Sorge dafür, dass dein Lebenslauf alle relevanten Programme und Tools listet, mit denen du vertraut bist, sei es CAD-Software oder Projektmanagement-Tools. Je mehr du deine Kenntnisse und Erfahrungen in diesen Bereichen hervorhebst, desto besser ist deine Chance, die Aufmerksamkeit von Aggreko auf dich zu ziehen.
Erfahrung im Team betonen:Das Bauwesen ist ein Teamgeschäft. Hebe in deinem Anschreiben hervor, wie du in vergangenen Projekten im Team gearbeitet hast. Zeige, dass du kommunikativ bist und gut mit verschiedenen Gewerken umgehen kannst – das kommt bei Aggreko sicher gut an!
Schau auf relevante Zertifikate:Falls du spezielle Zertifikate oder Weiterbildungen hast, die für die Stelle relevant sind, wie beispielsweise Sicherheitsqualifikationen oder Bauleiter-Zertifikate, stelle sicher, dass diese in deinem Lebenslauf deutlich sichtbar sind. Dies zeigt dein Engagement für den Beruf und hebt dich von anderen Bewerbern ab.
Präsentiere deine Projekte:Da du dich für eine Vollzeitstelle bewirbst, hast du wahrscheinlich schon einige Projekte abgeschlossen. Erstelle eine kurze Übersicht über die interessantesten Bauprojekte, an denen du beteiligt warst, und beschreibe deine Rolle dabei. Eine solche Präsentation kann deinem Lebenslauf den zusätzlichen Schliff geben, um bei Aggreko zu glänzen!
Wie man sich auf ein Vorstellungsgespräch bei Aggreko vorbereitet
✨Bau deine Projekterfahrung ein
Stell sicher, dass du konkrete Projekte, an denen du gearbeitet hast, parat hast. Ob es nun um alte Bauaufträge oder Praktika geht – wir sollten bereit sein, darüber zu sprechen, welche Herausforderungen du hattest und wie du sie gelöst hast. Das zeigt nicht nur deine Erfahrungen, sondern auch deinen praktischen Ansatz und Problemlösungsfähigkeiten.
✨Bereite dich auf technische Fragen vor
Im Bauwesen ist das Fachwissen entscheidend. Mach dich mit den gängigen Normen und Vorschriften vertraut und übe technische Fragen, die sich auf Statik, Materialien oder Bauabläufe beziehen könnten. Wir sollten auch bereit sein, darüber zu diskutieren, wie wir verschiedene Bauwerkzeuge effektiv nutzen können.
✨Zeige dein Teamwork und Kommunikationsfähigkeiten
Im Bauwesen arbeiten wir oft im Team. Überlege dir, wie du in der Vergangenheit mit anderen zusammengearbeitet hast, um komplexe Projekte erfolgreich abzuschließen. Weist darauf hin, wie wichtig eine klare Kommunikation bei der Umsetzung von Bauvorhaben ist.
✨Präsentation deines Portfolios
Falls du einige deiner Arbeiten in einem Portfolio hast, bring das mit zum Interview. Das gibt uns die Möglichkeit, unsere bisherige Arbeit visuell zu zeigen und gleichsam unsere Fähigkeiten und Ansätze zu diskutieren. In einer Vollzeitstelle wird es wichtig sein, potenziellen Arbeitgebern unsere besten Projekte unter die Nase zu halten.
