Auf einen Blick
- Aufgaben: Leite ein Team von 40 Mitarbeitenden im baulichen Brandschutz und manage spannende Projekte.
- Arbeitgeber: Familienfreundliches Unternehmen mit wertschätzender Kultur und modernem Arbeitsumfeld.
- Mitarbeitervorteile: Firmenfahrzeug, attraktive Vorsorgeleistungen und vielfältige Weiterbildungsmöglichkeiten.
- Warum dieser Job: Gestalte die Zukunft des Brandschutzes und entwickle deine Führungskompetenzen weiter.
- Gewünschte Qualifikationen: Erfahrung in der Baubranche, Führungskompetenz und betriebswirtschaftliches Know-how.
- Andere Informationen: Regelmäßiges Reporting an die Geschäftsleitung und langfristige Kundenbeziehungen aufbauen.
Das voraussichtliche Gehalt liegt zwischen 60000 - 84000 € pro Jahr.
Deine Aufgaben
- Gesamtverantwortung für die Abteilung mit rund 40 Mitarbeitenden, inklusive Führung und Weiterentwicklung von Projektleitenden und Montagepersonal
- Verantwortung für die Offertkalkulation sowie die wirtschaftliche Begleitung und Abrechnung von Projekten
- Projektmanagement mit Verhandlungsgeschick für optimale Resultate
- Aufbau und Pflege langfristiger Kundenbeziehungen auf Augenhöhe
- Steuerung und Optimierung der Prozesse über den gesamten Leistungsbereich
- Regelmässiges Reporting an die Geschäftsleitung
Das bringst du mit
- Mehrjährige Berufserfahrung in der Baubranche mit Projektleitungsaufgaben
- Mindestens 3 Jahre Führungserfahrung sowie ein hohes Verantwortungsbewusstsein
- Ausgewiesenes betriebswirtschaftliches Know-how zur Ergänzung deiner praktischen Erfahrung
- Ausgeprägte Kommunikationsstärke und soziale Kompetenz
- Unternehmerisches Denken und lösungsorientiertes Handeln
- Sehr gute Deutschkenntnisse in Wort und Schrift; gute Französischkenntnisse in Wort und Schrift von Vorteil
Das erwartet dich bei uns
- Eine familiäre Unternehmenskultur mit wertschätzendem Miteinander
- Firmenfahrzeug zur privaten Nutzung
- Moderne Infrastruktur und attraktive Arbeitsumgebung
- Vielfältige Weiterbildungs- und Entwicklungsmöglichkeiten
- Attraktive Vorsorgeleistungen dank eigener Vorsorgestiftung
Bereit für den nächsten Schritt?
Dann freuen wir uns auf deine Bewerbung! Sende uns jetzt deine vollständigen Unterlagen.
Wir freuen uns darauf, dich kennen zu lernen.
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Abteilungsleiter:in Baulicher Brandschutz Arbeitgeber: AGI AG für Isolierungen
Kontaktperson:
AGI AG für Isolierungen HR Team
StudySmarter Bewerbungstipps 🤫
So bekommst du den Job: Abteilungsleiter:in Baulicher Brandschutz
✨Tipp Nummer 1
Netzwerken ist der Schlüssel! Nutze Plattformen wie LinkedIn, um Kontakte in der Baubranche zu knüpfen. Sprich mit ehemaligen Kollegen oder besuche Branchenevents – oft erfährt man so von offenen Stellen, bevor sie veröffentlicht werden.
✨Tipp Nummer 2
Bereite dich auf Vorstellungsgespräche vor, als ob es dein wichtigstes Projekt wäre. Informiere dich über das Unternehmen und überlege dir konkrete Beispiele aus deiner Erfahrung, die zeigen, wie du Herausforderungen gemeistert hast. Das macht einen bleibenden Eindruck!
✨Tipp Nummer 3
Sei proaktiv! Wenn du eine interessante Stelle siehst, zögere nicht, dich direkt über unsere Website zu bewerben. Zeige dein Interesse und deine Motivation, indem du auch nach dem Gespräch nachhakst und Fragen stellst.
✨Tipp Nummer 4
Vertraue auf deine Kommunikationsstärke! In der Baubranche sind Beziehungen alles. Sei offen und ehrlich in deinen Gesprächen, sowohl mit potenziellen Arbeitgebern als auch mit Kunden. Das wird dir helfen, langfristige Beziehungen aufzubauen.
Diese Fähigkeiten machen dich zur top Bewerber*in für die Stelle: Abteilungsleiter:in Baulicher Brandschutz
Tipps für deine Bewerbung 🫡
Sei du selbst!: Wir wollen dich kennenlernen, also sei authentisch in deiner Bewerbung. Zeig uns, wer du bist und was dich motiviert, Teil unseres Teams zu werden.
Betone deine Erfahrungen: Hebe deine mehrjährige Berufserfahrung in der Baubranche hervor, besonders deine Führungskompetenzen und Projektmanagementfähigkeiten. Das ist für uns super wichtig!
Sprache ist entscheidend: Achte darauf, dass deine Deutschkenntnisse in Wort und Schrift klar und präzise sind. Wenn du auch Französisch sprichst, erwähne das unbedingt – das könnte ein Pluspunkt sein!
Bewirb dich direkt bei uns: Nutze unsere Website für deine Bewerbung. So kannst du sicherstellen, dass wir alle Unterlagen direkt erhalten und nichts verloren geht. Wir freuen uns auf deine Unterlagen!
Wie du dich auf ein Vorstellungsgespräch bei AGI AG für Isolierungen vorbereitest
✨Verstehe die Unternehmenswerte
Informiere dich über die Unternehmenskultur und die Werte des Unternehmens. Zeige im Interview, dass du diese Werte teilst und wie du sie in deiner bisherigen Karriere umgesetzt hast.
✨Bereite konkrete Beispiele vor
Denke an spezifische Situationen aus deiner Berufserfahrung, die deine Führungsqualitäten und dein Projektmanagement unter Beweis stellen. Nutze die STAR-Methode (Situation, Task, Action, Result), um deine Erfolge klar und strukturiert zu präsentieren.
✨Fragen vorbereiten
Bereite einige durchdachte Fragen vor, die du dem Interviewer stellen kannst. Das zeigt dein Interesse an der Position und hilft dir, mehr über die Erwartungen und Herausforderungen der Rolle zu erfahren.
✨Kommunikation ist der Schlüssel
Achte darauf, klar und präzise zu kommunizieren. Deine Kommunikationsstärke ist entscheidend für die Rolle als Abteilungsleiter:in. Übe, deine Gedanken strukturiert zu formulieren und auf den Punkt zu bringen.