Auf einen Blick
- Aufgaben: Gestalte und steuere das ZFD-Landesprogramm in Sierra Leone mit Partnerorganisationen.
- Unternehmen: AGIAMONDO e.V. - ein engagierter Träger der Entwicklungszusammenarbeit.
- Vorteile: Verantwortungsvolle Aufgaben, sinnstiftende Arbeit und die Möglichkeit zur persönlichen Weiterentwicklung.
- Weitere Informationen: Freetown bietet eine geeignete Infrastruktur für Familien und mehrsprachige Bildungseinrichtungen.
- Warum dieser Job: Mach einen echten Unterschied in einer herausfordernden Umgebung und fördere Frieden und Entwicklung.
- Qualifikationen: Hochschulabschluss, Erfahrung in Entwicklungszusammenarbeit und interkulturelle Kommunikationsfähigkeiten.
Das prognostizierte Gehalt liegt zwischen 49500 - 60500 € pro Jahr.
Als Koordinator*in gestalten und steuern Sie das ZFD-Landesprogramm in Sierra Leone in Abstimmung mit der Geschäftsstelle in Köln. Durch die Programmentwicklung tragen Sie zur Qualitätssicherung und Wirkungsorientierung des Landesprogramms bei, sind Ansprechpartner*in für Partnerorganisationen und Fachkräfte und vertreten AGIAMONDO vor Ort.
Die Koordination beinhaltet im Einzelnen folgende Aufgaben:
- Sie entwickeln die Landesstrategie und das ZFD-Landesprogramm von AGIAMONDO im Dialog mit Ortskirche und Partnerorganisationen stetig weiter.
- Sie planen neue Partnerkooperationen, klären die Personalbedarfe und bereiten die Antragsstellung von Projekten und die Rechenschaftslegung gegenüber dem BMZ vor.
- Sie verantworten die jährliche Finanzplanung des Landesprogramms und steuern die Verwendung der Mittel.
- Sie vernetzen aktiv die am Programm beteiligten Partnerorganisationen untereinander und fördern die Kooperation und den Austausch mit anderen relevanten nationalen und internationalen Organisationen und Akteuren.
- Sie begleiten die ZFD-Fachkräfte und Partnerorganisationen im Leben und Arbeiten vor Ort.
- Sie arbeiten vernetzt mit den Koordinator*innen anderer ZFD-Träger an der gemeinsamen Ausrichtung des ZFD in Sierra Leone und bringen den ZFD von AGIAMONDO mit eigenem Profil darin ein.
Ihr Profil:
- Sie haben ein Hochschulstudium abgeschlossen, vorzugsweise in einem sozial- oder geisteswissenschaftlichen Fach. Eine friedensfachliche Qualifikation ist von Vorteil.
- Sie verfügen über mehrjährige Berufserfahrung in der Entwicklungs- oder Friedenszusammenarbeit im Globalen Süden, die Sie vorzugsweise in kirchlichen oder zivilgesellschaftlichen Organisationen erworben haben.
- Sie haben Beratungskompetenz und fundierte Kenntnisse im Programm- und Projektmanagement, die auch Budgetverantwortung umfassen.
- Sie verfügen über Kenntnisse und Erfahrungen in den Bereichen Friedens- und Versöhnungsarbeit.
- Sie verfügen über diplomatisches Geschick, sehr differenzierte interkulturelle Kommunikationsfähigkeiten für einen partnerschaftlichen Umgang mit den Akteuren und können im kirchlichen Umfeld angemessen agieren.
- Sie identifizieren sich mit dem kirchlichen Profil von AGIAMONDO und tragen die Ziele und Anliegen kirchlicher Entwicklungszusammenarbeit überzeugend mit.
- Sie haben sehr gute Englischkenntnisse und sprechen sehr gut Deutsch.
- Sie sind EU-Bürger*in oder Schweizer*in und gehören einer christlichen Kirche an.
Zusammenarbeit mit AGIAMONDO und Caritas Freetown Verantwortungsvoll und Herausfordernd:
AGIAMONDO e. V. ist der Personaldienst der deutschen Katholik*innen für Entwicklungszusammenarbeit. Im Zivilen Friedensdienst (ZFD) bieten wir Fachkräften die Chance zu einem sinnerfüllten Dienst in der Zusammenarbeit mit lokalen Entwicklungsakteuren. Der Zivile Friedensdienst (ZFD) ist ein Personalprogramm für Gewaltprävention und Friedensförderung in Krisen- und Konfliktregionen. Er setzt sich für eine Welt ein, in der Konflikte ohne Gewalt geregelt werden. Zusammen mit kirchlichen und zivilgesellschaftlichen Partnerorganisationen in Sierra Leone will AGIAMONDO durch friedensfördernde Maßnahmen einen Beitrag zur dortigen zivilen Konfliktbearbeitung und zur nachhaltigen gerechten Entwicklung des Landes leisten.
Ihr neues Aufgabenfeld – verantwortungsvoll und herausfordernd:
Sierra Leone ist bis heute stark von den Folgen kolonialer Spannungen und des Bürgerkriegs (1991–2002) geprägt. Armut, Arbeitslosigkeit, schwache staatliche Strukturen sowie die Auswirkungen von Ebola, Naturkatastrophen und der Corona-Pandemie belasten die Bevölkerung schwer. Steigende Lebenshaltungskosten und ungleicher Zugang zu Ressourcen verstärken gesellschaftliche Spannungen – der Frieden bleibt fragil.
Im Zivilen Friedensdienst (ZFD) arbeitet AGIAMONDO mit Partnerorganisationen zusammen, die sich für die Rechte und Teilhabe benachteiligter Gruppen einsetzen – insbesondere für Kinder, Jugendliche und Frauen sowie Gemeinden, die bei landwirtschaftlichen oder bergbaulichen Investitionen benachteiligt werden könnten. Die Partner leisten juristischen und psychosozialen Beistand für Überlebende von Gewalt, fördern Dialogprozesse in ländlichen Regionen und stärken junge Menschen darin, als „Change and Peace Agents“ aktiv Verantwortung in ihren Gemeinschaften zu übernehmen. Durch Medien- und Advocacy-Arbeit tragen sie zudem zu einem gesellschaftlichen Klima bei, das Gewalt reduziert und Teilhabe stärkt.
Ihr Wohn- und Arbeitsort Freetown ist als Standort mit qualifizierten mehrsprachigen Bildungseinrichtungen und vertretbarer Infrastruktur auch für Familien mit Kindern ab dem Grundschulalter geeignet.
Ihre Ansprechpartnerin: Frau Jacqueline Kallmeyer
Kontakt: AGIAMONDO e.V., Ripuarenstrasse 85, 0679 Köln
Koordinator*in des ZFD-Landesprogramms Sierra Leone (m/w/d) Arbeitgeber: AGIAMONDO e.V.
AGIAMONDO ist ein hervorragender Arbeitgeber, der Ihnen die Möglichkeit bietet, in einer international tätigen Organisation der Entwicklungszusammenarbeit wertvolle Erfahrungen zu sammeln. Mit flexiblen Arbeitszeiten, einer fairen Vergütung und der Chance, innovative Recruiting-Strategien zu entwickeln, fördert AGIAMONDO nicht nur Ihre berufliche Entwicklung, sondern auch eine positive und unterstützende Arbeitskultur in Köln-Deutz. Hier haben Sie die Gelegenheit, aktiv an bedeutenden Projekten mitzuwirken und Ihre Fähigkeiten im Personalmarketing und der Eignungsdiagnostik weiter auszubauen.
StudySmarter Expertenrat🤫
Wir sind der Meinung, dass du so Koordinator*in des ZFD-Landesprogramms Sierra Leone (m/w/d) erhalten könntest
✨Engagiere dich bei lokalen Initiativen!
In der Sozialarbeit sind lokale Netzwerke super wichtig. Schau dir lokale NGOs, Vereine oder Initiativen an und engagiere dich dort – sei es durch Freiwilligenarbeit oder einfach mal bei einem Event vorbeischauen. Das kann dir nicht nur Kontakte, sondern auch interessante Einblicke in die Branche geben!
✨Lern von den Profis!
Besuche Workshops, Fortbildungen oder Vorträge im Bereich Sozialarbeit. Oft sind die Veranstalter dazu bereit, Praktikanten oder neue Talente mit offenen Armen zu empfangen. Nutze Plattformen wie Eventbrite oder lokale Online-Communities, um spannende Events zu finden.
✨Bewirb dich direkt bei uns!
Wenn du auf der Suche nach einer Vollzeitstelle in der Sozialarbeit bist, schau regelmäßig auf unserer Website vorbei. Bei AGIAMONDO e.V. haben wir oft offene Stellen, die direkt auf deine Fähigkeiten zugeschnitten sind. Lass uns wissen, warum du der perfekte Fit für unser Team bist!
✨Nutze dein Netzwerk!
Sprich mit Leuten, die bereits in der Sozialarbeit tätig sind. Vielleicht gibt's jemanden aus deiner Uni oder deinem Freundeskreis, der dir einen Insider-Tipp geben kann oder sogar Kontakte zu offenen Stellen hat. Oft sind es persönliche Empfehlungen, die dir den entscheidenden Vorteil verschaffen können.
Wir glauben, dass du diese Fähigkeiten brauchst, um Koordinator*in des ZFD-Landesprogramms Sierra Leone (m/w/d) mit Bravour zu bestehen
Einige Tipps für deine Bewerbung 🫡
Zielgerichtete Motivation:Im Anschreiben solltest du klar machen, warum du dich für die Sozialarbeit begeisterst. Zeige auf, welche Herausforderungen du in diesem Bereich siehst und wie du mit deiner Empathie und Fachwissen dazu beitragen kannst, diese zu meistern. Deine persönliche Motivation kann oft der entscheidende Faktor sein!
Evidenz von Erfahrungen:In deinem Lebenslauf ist es wichtig, praktische Erfahrungen und spezifische Fähigkeiten hervorzuheben, die du in der Sozialarbeit gesammelt hast. Praktika, ehrenamtliche Tätigkeiten oder relevante Projekte sollten klar aufgeführt werden, um deine Eignung für die Position bei AGIAMONDO e.V. zu unterstreichen.
Anerkennung von Zertifikaten:Falls du über spezielle Weiterbildungen oder Zertifikate im Bereich Sozialarbeit verfügst, füge diese unbedingt zu deinen Unterlagen hinzu. Diese können dir einen Vorteil verschaffen und zeigen, dass du dich ständig weiterbildest und deine Kenntnisse vertiefst, besonders in einem umfangreichen Gebiet wie der Sozialarbeit.
Schlüssigaussagen:Sei bei der Präsentation deiner Qualifikationen konkret und prägnant. Verwende klare Beispiele aus deiner bisherigen Erfahrung, um zu zeigen, wie du in der Vergangenheit Herausforderungen erfolgreich gemeistert hast. Wir empfehlen, die Bewerbung direkt über unsere Website zu versenden, so wird sie schnell und bezugnehmend bearbeitet.
Wie man sich auf ein Vorstellungsgespräch bei AGIAMONDO e.V. vorbereitet
✨Authentizität zeigen
In der Sozialarbeit geht es oft um vertrauensvolle Beziehungen. Zeige in deinem Interview deine echte Persönlichkeit und deine Leidenschaft für den Job. Teile konkrete Beispiele aus deiner bisherigen Erfahrung, wo du positive Veränderungen bewirken konntest.
✨Betonung deiner kommunikativen Fähigkeiten
In der Sozialarbeit sind Kommunikationsfähigkeiten entscheidend. Bereite dich darauf vor, Fragen zu deiner Herangehensweise an herausfordernde Gespräche oder Konfliktsituationen zu beantworten. Du könntest auch Rollenspiele oder Szenarien durchlaufen, also denk an konkrete Beispiele aus deinem Leben.
✨Dein Interesse an kontinuierlicher Weiterbildung
Da Sozialarbeit ein sich ständig weiterentwickelndes Feld ist, kannst du im Interview betonen, wie wichtig dir Weiterbildungen und die Teilnahme an Workshops sind. Sprich darüber, wie du dein Wissen aktuell hältst, etwa durch Fachliteratur oder Seminare.
✨Teamarbeit hervorheben
Sozialarbeit ist oft Teamarbeit. Sprich über deine Erfahrungen in der Zusammenarbeit mit anderen Fachleuten und wie du in einem interdisziplinären Team arbeitest. Es könnte hilfreich sein, zu erläutern, wie du Konflikte im Team gelöst hast oder besonderen Wert auf den Austausch von Ideen legst.
