Auf einen Blick
- Aufgaben: Leite das Marketingteam und entwickle innovative Strategien für globale Veranstaltungen und digitale Präsenz.
- Unternehmen: Agile Robots SE, ein führendes Unternehmen in der Robotik mit internationalem Team.
- Vorteile: Dynamisches Arbeitsumfeld, Entwicklungsmöglichkeiten und attraktive Corporate Benefits.
- Weitere Informationen: Multikulturelles Team mit über 60 Nationalitäten und modernen Büros in München.
- Warum dieser Job: Gestalte die Zukunft der Robotik und arbeite an spannenden Projekten mit Experten.
- Qualifikationen: Mindestens 8 Jahre Erfahrung im B2B-Marketing, idealerweise in der Robotik oder Technologie.
Das prognostizierte Gehalt liegt zwischen 80000 - 100000 € pro Jahr.
Wir sind ein globaler Marktführer in der Industrie- und Humanoidenrobotik, der fortschrittliches maschinelles Lernen und robotische Vision integriert, um die Zukunft der Arbeit neu zu definieren. Unsere Mission ist es, künstliche Intelligenz und Robotik zu verbinden – intelligente autonome Systeme zu entwickeln, die Branchen weltweit transformieren. Mit 2.500 Mitarbeitern weltweit erweitern wir unsere internationale Präsenz und stärken unsere globale Marke. Marketing, Ausstellungen, Konferenzen und Erlebnisplattformen sind zentral, um unsere Innovationen zu präsentieren und mit Kunden, Partnern und Investoren zu kommunizieren.
Wir suchen einen strategischen und umsetzungsorientierten Head of Marketing (f/m/d), um unsere Marketingteams und -aktivitäten auf die nächste Stufe zu heben. Diese Rolle kombiniert strategische Führung mit operativer Exzellenz in den Bereichen Medienarbeit, Unternehmenskommunikation, digitale Präsenz, globale Veranstaltungen und gemeinsame Marketingdienste.
Ihre Verantwortlichkeiten
- Inhaltserstellung und Thought Leadership: Überwachung der Produktion von Inhalten, einschließlich Fallstudien, Whitepapers, Webinaren und anderen Bildungsressourcen, um das Unternehmen als Vordenker im Bereich KI und Robotik zu etablieren.
- Globale Veranstaltungen & Ausstellungen: Leitung der Strategie und Umsetzung globaler Ausstellungen, Messen und Konferenzen. Verwaltung der Rednerstrategie und der Präsenz von Führungskräften bei Branchenveranstaltungen.
- Markenpositionierung und -management: Definition und Verfeinerung der Markenidentität des Unternehmens, Sicherstellung der Konsistenz über alle Kanäle hinweg.
- Digitale Marketing- und Analytik: Verwaltung von Online-Marketinginitiativen, einschließlich GEO vs. SEO, SEM und E-Mail-Kampagnen.
- Marktforschung und Wettbewerbsanalyse: Durchführung von Recherchen, um Markttrends, Kundenbedürfnisse und Wettbewerber zu verstehen.
- Teamführung und -management: Leitung des Marketingteams und Förderung eines kollaborativen Umfelds.
- Produktmarketing: Zusammenarbeit mit Produktentwicklungsteams zur Definition von Messaging, Positionierung und Markteinführungsstrategien für neue Produkte.
Ihr Profil
- Abschluss (Bachelor oder Master) in Marketing, Betriebswirtschaft, Kommunikation oder einem verwandten Bereich.
- Mindestens 8 Jahre Berufserfahrung im B2B-Marketing für technisch hochwertige Produkte.
- Fließende Deutsch- und Englischkenntnisse.
- Strategisches Denken und technische Verständnis im Bereich Robotik, KI oder verwandte Technologien.
- Erfahrung im digitalen Marketing und starke analytische Fähigkeiten.
- Ausgezeichnete Kommunikationsfähigkeiten und Projektmanagementfähigkeiten.
Was wir bieten
- Ein dynamisches High-Tech-Unternehmen mit finanzieller Solidität und erstklassigen Investoren.
- Entwicklungsmöglichkeiten im Rahmen unseres kontinuierlichen Wachstums.
- Moderne Büros mit Dachterrasse und regelmäßigen Firmenveranstaltungen.
Agile Robots SE ist ein internationales High-Tech-Unternehmen mit Sitz in München, Deutschland. Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung, unabhängig von Geschlecht, sexueller Identität, Nationalität, Ethnie, Religion, Alter oder Behinderung.
Head of Marketing (f/m/d) Arbeitgeber: Agile Robots AG
Agile Robots SE ist ein hervorragender Arbeitgeber, der eine dynamische und innovative Arbeitsumgebung in München bietet. Mit einem interdisziplinären Team aus über 60 Nationalitäten fördern wir die persönliche und berufliche Entwicklung unserer Mitarbeiter durch herausfordernde Projekte und umfangreiche Weiterbildungsmöglichkeiten. Unsere modernen Büros mit Dachterrasse, ein attraktives Corporate Benefits Programm und regelmäßige Firmenevents tragen zu einer positiven Unternehmenskultur bei, die Kreativität und Zusammenarbeit schätzt.
StudySmarter Expertenrat🤫
Wir sind der Meinung, dass Sie so Head of Marketing (f/m/d) erhalten könnten
✨Netzwerken, Netzwerken, Netzwerken!
Nutze jede Gelegenheit, um mit Leuten aus der Branche in Kontakt zu treten. Besuche Messen, Konferenzen oder lokale Meetups und sprich mit anderen Marketingprofis. Je mehr du dich zeigst, desto wahrscheinlicher ist es, dass du auf interessante Jobmöglichkeiten stößt.
✨Social Media nutzen
Zeige deine Expertise auf Plattformen wie LinkedIn oder Twitter. Teile relevante Inhalte, kommentiere Beiträge und baue dir ein Netzwerk auf. Das kann dir helfen, von Recruitern gefunden zu werden und deine Sichtbarkeit in der Branche zu erhöhen.
✨Informelle Gespräche führen
Scheue dich nicht, informelle Gespräche mit Personen in deinem Zielunternehmen zu führen. Frag nach einem Kaffee oder einem virtuellen Treffen, um mehr über die Unternehmenskultur und offene Positionen zu erfahren. Oft sind persönliche Kontakte der Schlüssel zum Erfolg!
✨Bewirb dich direkt über unsere Website
Wenn du eine Stelle gefunden hast, die dir gefällt, bewirb dich direkt über unsere Website. So zeigst du dein Interesse und erhältst möglicherweise schneller eine Rückmeldung. Wir freuen uns darauf, von dir zu hören!
Wir glauben, dass du diese Fähigkeiten brauchst, um Head of Marketing (f/m/d) mit Bravour zu bestehen
Einige Tipps für deine Bewerbung 🫡
Sei authentisch!:Wenn du deine Bewerbung schreibst, sei einfach du selbst. Zeig uns, wer du bist und was dich motiviert. Authentizität kommt immer gut an und hilft uns, dich besser kennenzulernen.
Mach es persönlich!:Vermeide Standardfloskeln und passe dein Anschreiben an die Stelle an, auf die du dich bewirbst. Erzähl uns, warum du gerade bei Agile Robots arbeiten möchtest und wie du unsere Mission unterstützen kannst.
Zeig deine Erfolge!:Nutze konkrete Beispiele aus deiner bisherigen Karriere, um deine Fähigkeiten zu untermauern. Ob es um erfolgreiche Marketingkampagnen oder Teamführung geht – wir wollen sehen, was du erreicht hast!
Bewirb dich über unsere Website!:Der einfachste Weg, um Teil unseres Teams zu werden, ist, dich direkt über unsere Website zu bewerben. So stellst du sicher, dass deine Bewerbung schnell und unkompliziert bei uns ankommt.
Wie man sich auf ein Vorstellungsgespräch bei Agile Robots AG vorbereitet
✨Verstehe die Branche
Mach dich mit den neuesten Trends in der Robotik und KI vertraut. Zeige im Interview, dass du die Herausforderungen und Chancen der Branche verstehst und wie das Unternehmen sich positioniert. Das wird dir helfen, strategische Ideen zu entwickeln, die du im Gespräch einbringen kannst.
✨Bereite konkrete Beispiele vor
Denke an spezifische Projekte oder Kampagnen, die du geleitet hast, und bereite dich darauf vor, diese im Detail zu erläutern. Zeige, wie deine Erfahrungen in der B2B-Marketingwelt, insbesondere im Bereich hochentwickelter Produkte, dem Unternehmen zugutekommen können.
✨Zeige deine Führungsqualitäten
Bereite dich darauf vor, über deine Erfahrungen in der Teamführung zu sprechen. Betone, wie du Teams motivierst und entwickelst, um gemeinsame Ziele zu erreichen. Das Unternehmen sucht jemanden, der nicht nur strategisch denkt, sondern auch operativ exzellent ist.
✨Fragen stellen
Bereite einige durchdachte Fragen vor, die dein Interesse an der Position und dem Unternehmen zeigen. Frage nach den aktuellen Marketingstrategien oder wie das Unternehmen seine Marke in neuen Märkten positionieren möchte. Das zeigt, dass du proaktiv bist und wirklich an der Rolle interessiert bist.
