Software Test Engineer M/F/D

Software Test Engineer M/F/D

Waldbronn Vollzeit 45000 - 55000 € / Jahr (geschätzt) Kein Homeoffice möglich
Agilent Technologies

Auf einen Blick

  • Aufgaben: Entwickle und führe Tests für innovative Laborsoftware durch.
  • Unternehmen: Agilent, ein führendes Unternehmen in der Life-Science-Branche.
  • Vorteile: Attraktives Gehalt, flexible Arbeitszeiten und Weiterbildungsmöglichkeiten.
  • Weitere Informationen: Dynamisches Team mit großartigen Karrierechancen in einem innovativen Umfeld.
  • Warum dieser Job: Gestalte die Zukunft der Labortechnologie und unterstütze Wissenschaftler weltweit.
  • Qualifikationen: Studium in Software Engineering oder verwandten Bereichen erforderlich.

Das prognostizierte Gehalt liegt zwischen 45000 - 55000 € pro Jahr.

Agilent inspiriert und unterstützt Entdeckungen, die die Lebensqualität verbessern, indem es weltweit Laboren in den Bereichen Life Sciences, Diagnostik und angewandte Märkte Instrumente, Dienstleistungen, Verbrauchsmaterialien, Anwendungen sowie Fachwissen in der Mess- und Asset-Management bereitstellt.

Genießen Sie es, komplexe Software zu erkunden, Risiken aufzudecken und Kundenbedürfnisse in zuverlässige Lösungen umzuwandeln? Schließen Sie sich unserem kollaborativen Software-QC-Team in Waldbronn an und helfen Sie sicherzustellen, dass Agilents Laborsoftware und Instrumenten-Workflows genaue, intuitive und vertrauenswürdige Antworten liefern.

Als Software Test Engineer arbeiten Sie über den gesamten Entwicklungszyklus hinweg mit Software-Ingenieuren, Produktverantwortlichen und Anwendungsexperten zusammen, um testbare Anforderungen zu gestalten, manuelle und automatisierte Tests zu entwerfen und durchzuführen, Ergebnisse zu analysieren und Probleme bis zur Lösung voranzutreiben. Ihre Arbeit unterstützt direkt Wissenschaftler und Labore weltweit dabei, die Antworten und Erkenntnisse zu erhalten, die sie benötigen.

Hauptverantwortlichkeiten:
  • Planen, Entwickeln und Durchführen von manuellen und automatisierten Testkampagnen zur Validierung von Kunden-Workflows im Liquid Chromatography Portfolio, Chromatography Data Systems und verwandten Anwendungen.
  • Entwerfen und Pflegen von funktionalen, systematischen, Integrations-, Workflow-, Regression- und Leistungstestfällen sowie der erforderlichen Testdaten, Umgebungen und Instrumentenkonfigurationen.
  • Zusammenarbeit mit F&E, Produktmarketing und Anwendungsexperten zur Definition von Anforderungen, Kunden-Workflows, Akzeptanzkriterien und effektiven Teststrategien.
  • Analysieren von Testergebnissen und Defekten, Zusammenarbeit bei Ursachenuntersuchungen, Überprüfung von Fehlerbehebungen und Vorantreiben von Problemen bis zur Lösung.
  • Sicherstellen der Rückverfolgbarkeit über Anforderungen, Risiken, Testfälle, Testergebnisse und Defekte sowie Erstellen und Pflegen von Produktlebenszyklusdokumentationen gemäß den Qualitätsstandards von Agilent.
  • Nutzung genehmigter KI-Tools und Automatisierungsrahmen zur Verbesserung der Testeffektivität und Produktivität, während sichergestellt wird, dass KI-generierte Ausgaben und KI-gestützte Funktionen Qualitäts-, Compliance- und Validierungsanforderungen erfüllen.
Erforderliche Qualifikationen:
  • Universitätsabschluss in Software Engineering, Informatik, Lebenswissenschaften oder einem verwandten Bereich oder gleichwertige relevante Erfahrung.
  • Erfahrung mit Software-Test- und Entwicklungsprozessen, einschließlich manueller Testgestaltung und -durchführung, Fehlerverwaltung, anforderungsbasierter Verifizierung und agilen Entwicklungsmethoden.
  • Erfahrung mit oder Kenntnisse in der Flüssigkeitschromatographie, Chromatographie-Daten-Systemen (CDS), Labor-Workflows oder anderen komplexen Software-Hardware-Systemen.
  • Starke analytische und problemlösende Fähigkeiten, mit einer Leidenschaft für Anwendungstests, Benutzerfreundlichkeit und Produktqualität.
  • Fließende Englisch- und Deutschkenntnisse (schriftlich und mündlich) mit der Fähigkeit, KI-unterstützte Produktivitäts-, Entwicklungs- oder Testwerkzeuge effektiv zu nutzen und kritisch zu bewerten.
Wünschenswerte Qualifikationen:
  • Erfahrung in einer regulierten oder qualitätsverwalteten Umgebung, einschließlich Vertrautheit mit anwendbaren Qualitätspraktiken.
  • Praktische Erfahrung mit Testautomatisierungs- und Qualitätstools wie Jenkins, Reqnroll, Selenium, Playwright, nUnit, MS Test, Jira, Git oder CI/CD-Pipelines.
  • Erfahrung mit Agilent LC/LC-MS-Instrumentierung, OpenLab CDS, API-Tests, KI-gestützten Entwicklungs-Workflows oder Validierung von KI-gestützten Softwarefunktionen.

Diese Stelle hat einen Vollzeit-Wochenarbeitszeit. Unsere Gehaltsspannen werden durch Rolle, Niveau und Standort bestimmt. Innerhalb des Rahmens wird das individuelle Gehalt durch den Arbeitsort und zusätzliche Faktoren, einschließlich berufsbezogener Fähigkeiten, Erfahrungen und relevanter Ausbildung oder Schulung, bestimmt. Während des Einstellungsprozesses kann ein Recruiter weitere Informationen über die spezifische Gehaltsspanne für einen bevorzugten Standort mitteilen. Informationen zu Gehalt und Leistungen nach Land sind verfügbar unter: https://careers.agilent.com/locations

Agilent Technologies Inc. ist ein Arbeitgeber, der Chancengleichheit bietet. Qualifizierte Bewerber werden ohne Berücksichtigung von Rasse, Hautfarbe, Religion, Geschlecht, sexueller Orientierung, Geschlechtsidentität, nationaler Herkunft, geschütztem Veteranenstatus, Behinderung oder anderen geschützten Kategorien gemäß allen geltenden Gesetzen berücksichtigt.

Reise erforderlich: Gelegentlich

Schicht: Tag

Dauer: Kein Enddatum

Funktionsbereich: Qualität/Regulierung

Standort: Deutschland-Waldbronn

Typ: Vollzeit

Software Test Engineer M/F/D Arbeitgeber: Agilent Technologies

Agilent Technologies ist ein hervorragender Arbeitgeber, der motivierte Teams und herausfordernde Projekte bietet, die es Ihnen ermöglichen, Ihre Fähigkeiten in einem dynamischen Umfeld zu entfalten. Mit vielfältigen Entwicklungsmöglichkeiten und einer außergewöhnlichen Unternehmenskultur fördert Agilent eine ausgewogene Work-Life-Balance und bietet ein wettbewerbsfähiges Vergütungs- und Leistungspaket. Werden Sie Teil eines erfolgreichen Vertriebsteams und tragen Sie zur fortwährenden Führungsposition von Agilent im Markt für analytische Instrumente bei.

Agilent Technologies

Kontaktdaten:

Agilent Technologies Recruiting-Team

StudySmarter Expertenrat🤫

Wir sind der Meinung, dass du so Software Test Engineer M/F/D erhalten könntest

Engagier dich in Entwickler-Communities!

Lass uns mal ehrlich sein: In der Software-Entwicklung sind Netzwerke Gold wert! Tummel dich in GitHub-Projekten, nehme an lokalen Meetups oder Hackathons teil und vernetze dich mit anderen Entwicklern. So steigerst du nicht nur deine Sichtbarkeit, sondern lernst auch die neuesten Trends und Technologien kennen.

Zeig deine Fähigkeiten!

Erstelle ein Portfolio, das deine besten Projekte und Code-Examples zeigt. Nichts überzeugt mehr als ein praktischer Beweis deiner Skills. Das kann auch helfen, bei Agilent Technologies anzuklopfen, wenn du dich auf die Stelle als Software Test Engineer M/F/D bewirbst – so wissen sie gleich, was sie von dir erwarten können!

Nutze Jobplattformen speziell für Tech-Jobs!

Plattformen wie Stack Overflow Jobs oder AngelsList sind perfekte Orte, um Vollzeitstellen in der Software-Entwicklung zu finden. Hier sind viele tolle Unternehmen auf der Suche nach Talenten wie uns, also schau regelmäßig vorbei und bewirb dich direkt über die Website.

Such dir Mentoren und Feedback!

Hol dir Feedback von erfahrenen Entwicklern, die dir Tipps geben können, was Recruiter wirklich suchen. Ob über LinkedIn oder persönliche Kontakte: Menschen, die sich in der Branche auskennen, können enorm wertvoll sein, um dir zu helfen, dich optimal auf deine Bewerbung bei Agilent Technologies vorzubereiten!

Wir glauben, dass du diese Fähigkeiten brauchst, um Software Test Engineer M/F/D mit Bravour zu bestehen

Software Testing
Testautomatisierung
Agile Entwicklung
Analytische Fähigkeiten
Problemlösungsfähigkeiten
Flüssigkeitschromatographie
Chromatographie-Daten-Systeme (CDS)

Einige Tipps für deine Bewerbung 🫡

Highlights deiner Coding-Skills:In der Software-Entwicklung kommt es auf konkrete Fähigkeiten an. Vergiss nicht, relevante Programmiersprachen und Frameworks in deinen Lebenslauf aufzunehmen. Zeig uns, was du kannst – vielleicht mit einem Link zu deinem GitHub-Profil oder einer Übersicht deiner Side Projects, die deine Programmierkenntnisse illustrieren.

Dokumentation deiner Erfolge:Gerade bei einer Vollzeitstelle in der Software-Entwicklung sind konkrete Ergebnisse Gold wert. Nenn uns Zahlen und Ergebnisse aus deinen vorherigen Projekten. Hast du den Code optimiert oder Systemfehler behoben? Solche Erfolge zeigen, dass du die Sprache der Entwickler sprichst und einen echten Mehrwert bringst.

Attraktive Projektbeschreibungen:Wenn du an Projekten gearbeitet hast, die hervorstechen, beschreibe sie ausführlich in deinem Lebenslauf. Was war das Problem, das du gelöst hast? Welche Technologien hast du eingesetzt? Das gibt uns einen klaren Einblick in deine Herangehensweise und Problemlösungsfähigkeiten.

Motivation zeigen:In deinem Anschreiben solltest du deine Motivation für die Stelle im Bereich Software-Entwicklung bei Agilent Technologies klar herausstellen. Warum sprichst gerade du die Anforderungen für diese Vollzeitrolle an? Mach deutlich, was dich an der Arbeit bei uns reizt und wie du über das rein Technische hinaus wachsen möchtest.

Wie man sich auf ein Vorstellungsgespräch bei Agilent Technologies vorbereitet

Technische Vorbereitung auf die Coding-Challenges

In der Software-Entwicklung sind technische Fragen oft ein zentraler Teil des Interviews. Macht euch mit Plattformen wie LeetCode oder HackerRank vertraut, um eure Problemlösungsfähigkeiten zu trainieren. Zeigt im Interview viel Selbstbewusstsein beim Erklären eurer Ansätze!

Das eigene Portfolio im besten Licht präsentieren

Stellt sicher, dass ihr ein aussagekräftiges Portfolio habt, das einige eurer besten Projekte zeigt. Seid bereit, darüber zu sprechen, was eure Rolle war, welche Technologien ihr verwendet habt und welche Herausforderungen es gab. Das gibt den Interviewern einen Einblick in eure praktische Erfahrung.

Teamfähigkeit und Kommunikation betonen

In einer Vollzeit-Position wird Kommunikation im Team sehr wichtig sein. Seid bereit, Beispiele aus der Vergangenheit zu teilen, in denen ihr effektiv im Team gearbeitet habt. Dies zeigt, dass ihr nicht nur technische Fähigkeiten habt, sondern auch gut ins Team passt.

Vorbereitung auf Fragen zur Software-Architektur

Bereitet euch darauf vor, Fragen zur Software-Architektur zu beantworten. Themen wie RESTful APIs, Microservices und Cloud-Architekturen können Teil eures Interviews sein. Zeigt euer Verständnis durch Diskussionen und Beispiele aus eurer bisherigen Arbeit oder Projekte.