Auf einen Blick
- Aufgaben: Führe moderne Triebfahrzeuge im Schienenpersonennahverkehr und übernehme Verantwortung.
- Arbeitgeber: Junges Eisenbahnverkehrsunternehmen mit über 500 Mitarbeitern und Top-Qualität.
- Mitarbeitervorteile: Unbefristeter Vertrag, tarifliche Vergütung, flexible Arbeitszeiten und viele Zusatzleistungen.
- Warum dieser Job: Gestalte deine Zukunft in einem wachsenden Unternehmen mit spannenden Entwicklungsmöglichkeiten.
- Gewünschte Qualifikationen: Mindestens 20 Jahre alt, Hauptschulabschluss und technisches Verständnis erforderlich.
- Andere Informationen: Flache Hierarchien und hohe Planungssicherheit für eine ausgewogene Work-Life-Balance.
Das voraussichtliche Gehalt liegt zwischen 3547 - 3547 € pro Monat.
LUST AUF VERÄNDERUNG? QUEREINSTEIGER GESUCHT! Wir suchen ab 01.09.2026 zur Verstärkung unseres Teams Quereinsteiger für die Qualifizierung zum Triebfahrzeugführer (m/w/d).
Einsatzorte Netz Mitte: Regensburg, Donauwörth, Ulm, Plattling, Neumarkt.
Einsatzorte Netz Nord: Bayreuth, Bamberg, Marktredwitz.
Wir sind ein junges Eisenbahnverkehrsunternehmen mit über 500 Mitarbeiterinnen und Mitarbeitern und belegen seit vielen Jahren Spitzenplätze im Qualitätsranking der Bayerischen Eisenbahngesellschaft. Durch unsere wiedergewonnenen Verkehrsverträge und die damit einhergehenden Netzerweiterungen befinden wir uns in den nächsten Jahren in einer aufregenden Phase des Wachstums und suchen engagierte Kolleginnen und Kollegen, die aktiv zum Unternehmenserfolg beitragen wollen.
WIR BIETEN IHNEN:
- Langfristige Jobperspektive durch einen unbefristeten Arbeitsvertrag und laufenden Verkehrsvertrag bis mindestens 2035.
- Übernahme der Ausbildungskosten.
- Tarifvertragliche Vergütung (ca. 2.800 EUR brutto) bereits während der Ausbildung.
- Erfolgsprämie nach Abschluss der Qualifizierung in Höhe von ca. 2.900,00 EUR brutto.
- Attraktives Einstiegsgehalt als Triebfahrzeugführer (3.547 EUR brutto zzgl. Schichtzulagen).
- Ein interessantes Aufgabengebiet mit hoher Eigenverantwortung und Entwicklungsmöglichkeiten.
- Eine Unternehmensstruktur mit flachen Hierarchien und kurzen Entscheidungswegen.
- Hohe Planungssicherheit durch einen Jahresarbeitsplan und regionalen Einsatz.
- Ab Bestehen der Prüfung: Flexibles Jahresarbeitszeitmodell mit Ø 37–40 h/Woche und angepasstem Entgelt bis zu 108% und bis zu 34 Urlaubstage.
- Zusatzleistungen, wie z.B. Bikeleasing, kostenfreie Mitgliedschaft BSW, Zuschuss zum Job-Ticket, Mitarbeiterrabatte durch Corporate Benefits, Firmenfitness mit Hansefit, etc.
IHRE ZUKÜNFTIGEN AUFGABEN:
- Sicheres Führen moderner Triebfahrzeuge im Schienenpersonennahverkehr.
- Durchführung von Vorbereitungs- und Abschlussdiensten.
- Zuverlässige Überwachung sicherheitstechnischer Einrichtungen.
- Beurteilung und ggf. Beseitigung technischer Störungen.
- Information der Fahrgäste und Servicekräfte im Regel- und insbesondere im Störfall.
IHR PROFIL:
- Mindestalter 20 Jahre.
- Mind. qualifizierender Hauptschulabschluss.
- Abgeschlossene Berufsausbildung.
- PKW-Führerschein sowie eigener PKW.
- Gute Deutschkenntnisse in Wort und Schrift.
- Technisches Verständnis.
- Hohe Lernbereitschaft.
- Ausgeprägtes Verantwortungs- und Sicherheitsbewusstsein.
- Bereitschaft zum Wechselschichtdienst.
VERÄNDERUNG ANNEHMEN? BEWERBUNGSUNTERLAGEN AN: bewerbung@agilis.de agilis Verkehrsgesellschaft mbH & Co. KG Galgenbergstraße 2a, 93053 Regensburg 0941 206 089 301 karriere.agilis.de
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Triebfahrzeugführer (m/w/d) Quereinsteiger willkommen! Arbeitgeber: agilis Verkehrsgesellschaft mbH & Co. KG
Kontaktperson:
agilis Verkehrsgesellschaft mbH & Co. KG HR Team
StudySmarter Bewerbungstipps 🤫
So bekommst du den Job: Triebfahrzeugführer (m/w/d) Quereinsteiger willkommen!
✨Tip Nummer 1
Sei proaktiv! Wenn du dich für die Stelle als Triebfahrzeugführer interessierst, schau dir die Unternehmenswebsite an und bewirb dich direkt dort. Das zeigt dein Interesse und deine Motivation!
✨Tip Nummer 2
Netzwerke mit anderen in der Branche! Nutze Plattformen wie LinkedIn, um Kontakte zu knüpfen und mehr über die Erfahrungen anderer Quereinsteiger zu erfahren. Wir können viel voneinander lernen!
✨Tip Nummer 3
Bereite dich auf das Vorstellungsgespräch vor! Informiere dich über das Unternehmen und die Aufgaben eines Triebfahrzeugführers. Zeige, dass du bereit bist, Verantwortung zu übernehmen und sicherheitsbewusst zu handeln.
✨Tip Nummer 4
Zeige deine Lernbereitschaft! In der Ausbildung zum Triebfahrzeugführer ist es wichtig, dass du offen für Neues bist. Betone in deinem Gespräch, dass du bereit bist, dich weiterzuentwickeln und Herausforderungen anzunehmen.
Diese Fähigkeiten machen dich zur top Bewerber*in für die Stelle: Triebfahrzeugführer (m/w/d) Quereinsteiger willkommen!
Tipps für deine Bewerbung 🫡
Sei du selbst!: Wir wollen dich kennenlernen, also sei authentisch in deiner Bewerbung. Zeig uns, wer du bist und was dich motiviert, Triebfahrzeugführer zu werden. Das macht deine Unterlagen einzigartig!
Anpassung ist der Schlüssel: Schau dir die Stellenanzeige genau an und passe dein Anschreiben an die Anforderungen an. Hebe hervor, warum du perfekt ins Team passt und welche Fähigkeiten du mitbringst, die uns helfen können.
Klarheit und Struktur: Achte darauf, dass deine Bewerbung klar und strukturiert ist. Verwende Absätze und Überschriften, um die Lesbarkeit zu verbessern. So finden wir schnell die Infos, die wir brauchen!
Online bewerben!: Nutze unsere Website für deine Bewerbung. Das macht es uns einfacher, deine Unterlagen zu verwalten und sicherzustellen, dass sie direkt bei den richtigen Leuten landen. Wir freuen uns auf deine Bewerbung!
Wie du dich auf ein Vorstellungsgespräch bei agilis Verkehrsgesellschaft mbH & Co. KG vorbereitest
✨Informiere dich über das Unternehmen
Bevor du zum Interview gehst, solltest du dir einen Überblick über die agilis Verkehrsgesellschaft verschaffen. Schau dir ihre Werte, ihre Mission und aktuelle Projekte an. Das zeigt dein Interesse und hilft dir, gezielte Fragen zu stellen.
✨Bereite dich auf technische Fragen vor
Da es um die Position des Triebfahrzeugführers geht, ist technisches Verständnis wichtig. Überlege dir, welche sicherheitstechnischen Einrichtungen relevant sind und wie du technische Störungen beurteilen würdest. Das zeigt, dass du die Verantwortung ernst nimmst.
✨Präsentiere deine Lernbereitschaft
Als Quereinsteiger ist es wichtig, deine hohe Lernbereitschaft zu betonen. Bereite Beispiele vor, in denen du schnell neue Fähigkeiten erlernt hast oder Herausforderungen gemeistert hast. Das wird dir helfen, dich von anderen Bewerbern abzuheben.
✨Frage nach den Entwicklungsmöglichkeiten
Nutze die Gelegenheit, um nach den Karrierechancen innerhalb des Unternehmens zu fragen. Zeige, dass du langfristig denken kannst und bereit bist, dich weiterzuentwickeln. Das kommt gut an und zeigt dein Engagement für die Zukunft.