Auf einen Blick
- Aufgaben: Analysiere Daten und optimiere Marketingkampagnen auf verschiedenen Plattformen.
- Arbeitgeber: Agoda, ein führendes Unternehmen im Online-Reisebereich mit globalem Team.
- Mitarbeitervorteile: Relocation-Paket, vielfältige Lernmöglichkeiten und ein dynamisches Arbeitsumfeld.
- Andere Informationen: Vielfältige Talente sind willkommen; wir fördern eine inklusive Unternehmenskultur.
- Warum dieser Job: Werde Teil eines innovativen Teams und forme die Zukunft des Reisens.
- Gewünschte Qualifikationen: Bachelor-Abschluss in einem quantitativen Fach und gute Excel-Kenntnisse.
Das voraussichtliche Gehalt liegt zwischen 45000 - 65000 € pro Jahr.
Über Agoda
Bei Agoda verbinden wir die Welt durch Reisen. Unsere Geschichte begann 2005, als zwei lebenslange Freunde und Unternehmer, getrieben von ihrer Leidenschaft für das Reisen, Agoda gründeten, um es jedem zu erleichtern, die Welt zu erkunden. Heute sind wir Teil von Booking Holdings (NASDAQ: BKNG) mit einem vielfältigen Team von über 7.000 Menschen aus 90 Ländern, die in Büros auf der ganzen Welt zusammenarbeiten. Jeden Tag verbinden wir Menschen mit Zielen und Erlebnissen, mit unseren großartigen Angeboten in Millionen von Hotels und Ferienunterkünften, Flügen und Erlebnissen weltweit. Kein Tag ist wie der andere bei Agoda. Daten und Technologie stehen im Mittelpunkt unserer Kultur und befeuern unsere Neugier und Innovation.
Das Performance Marketing Team von Agoda ist ein weltweit führendes Team im Online-Marketing. Diese Abteilung ist stark datengetrieben und konzentriert sich auf die Entwicklung von Marketingprogrammen in großem Maßstab, die den Lebenszeitwert der Agoda-Kunden durch messbare Marketingprogramme und -kanäle verbessern. Das Team besteht aus den besten Analysten, Marketingstrategen und Datenwissenschaftlern der Welt. Die Marketingführung bei Agoda hat umfassende Erfahrung in Datenwissenschaft, Produkt, Strategie und anderen Marketingbereichen und hat eine Organisation aufgebaut, die auf Daten, kreativen Ideen und Technologie gedeiht. Das Performance Marketing Team fördert auch eine großartige Lernumgebung. Sie werden die Möglichkeit haben, zu lernen und zu wachsen, indem Sie eng mit Experten aus verschiedenen Hintergründen aus der ganzen Welt zusammenarbeiten.
In dieser Rolle werden Sie:
- Experimentieren mit Textanzeigen, Geboten und Kampagnenstrukturen auf Google, Bing, Baidu, Naver und anderen Suchmaschinen.
- Neue Produktmerkmale anpassen und Änderungen aus erfolgreichen Tests umsetzen.
- Kampagnen auf Facebook, Twitter, Instagram und anderen Plattformen testen, analysieren und optimieren.
- Die riesigen Datenmengen, die durch Experimente generiert werden, analysieren, Modelle zur Optimierung entwickeln und Dashboards für Kontomanager erstellen.
Was Sie benötigen, um erfolgreich zu sein:
- Ein Bachelor-Abschluss oder höher von einer renommierten Universität in einem quantitativen Fach (Informatik, Mathematik, Ingenieurwesen, Statistik oder Naturwissenschaften).
- Die Fähigkeit, fließend Englisch zu kommunizieren.
- Gute numerische Denkfähigkeiten.
- Kenntnisse in Excel.
- Intellektuelle Neugier.
Es ist großartig, wenn Sie Folgendes haben:
- Erfahrung mit einem oder mehreren Datenanalysepaketen oder Datenbanken, z.B. SAS, R, SPSS, Python, VBA, SQL.
- Erfahrung im digitalen Marketing.
- Akademische Forschungserfahrung.
Gleichstellungschancen
Bei Agoda sind wir stolz darauf, ein Unternehmen zu sein, das von Menschen aus allen möglichen Hintergründen und Orientierungen vertreten wird. Wir legen Wert darauf, vielfältige Talente zu gewinnen und ein integratives Umfeld zu schaffen, das Zusammenarbeit und Innovation fördert. Die Beschäftigung bei Agoda basiert ausschließlich auf den Verdiensten und Qualifikationen einer Person. Wir setzen uns dafür ein, Chancengleichheit bei der Beschäftigung zu bieten, unabhängig von Geschlecht, Alter, Rasse, Hautfarbe, nationaler Herkunft, Religion, Familienstand, Schwangerschaft, sexueller Orientierung, Geschlechtsidentität, Behinderung, Staatsbürgerschaft, Veteranen- oder Militärstatus und anderen gesetzlich geschützten Merkmalen.
Analyst (Bangkok Based, relocation provided) Arbeitgeber: Agoda
Kontaktperson:
Agoda HR Team
StudySmarter Bewerbungstipps 🤫
So bekommst du den Job: Analyst (Bangkok Based, relocation provided)
✨Tipp Nummer 1
Nutze dein Netzwerk! Sprich mit Freunden, ehemaligen Kommilitonen oder Bekannten, die in der Branche arbeiten. Oftmals erfährt man über offene Stellen durch persönliche Kontakte, bevor sie öffentlich ausgeschrieben werden.
✨Tipp Nummer 2
Bereite dich auf Vorstellungsgespräche vor, indem du häufige Fragen und Szenarien übst. Überlege dir Beispiele aus deiner bisherigen Erfahrung, die deine Fähigkeiten als Analyst unter Beweis stellen. Je besser du vorbereitet bist, desto selbstbewusster wirst du auftreten.
✨Tipp Nummer 3
Zeige deine Leidenschaft für Daten und Marketing! Während des Gesprächs kannst du über aktuelle Trends in der Branche sprechen oder eigene Ideen einbringen. Das zeigt, dass du nicht nur die Anforderungen erfüllst, sondern auch proaktiv denkst.
✨Tipp Nummer 4
Bewirb dich direkt über unsere Website! So stellst du sicher, dass deine Bewerbung schnell an die richtigen Leute gelangt. Außerdem kannst du dich über die Unternehmenskultur und die Werte von Agoda informieren, um zu sehen, ob sie zu dir passen.
Diese Fähigkeiten machen dich zur top Bewerber*in für die Stelle: Analyst (Bangkok Based, relocation provided)
Tipps für deine Bewerbung 🫡
Mach deine Hausaufgaben: Bevor du mit deiner Bewerbung anfängst, schau dir die Unternehmenswerte und die Kultur von Agoda genau an. Das hilft uns, zu sehen, dass du wirklich interessiert bist und zu unserem Team passt.
Sei konkret und präzise: Wenn du deine Erfahrungen und Fähigkeiten beschreibst, sei so konkret wie möglich. Verwende Zahlen und Beispiele, um zu zeigen, was du erreicht hast. Das macht deine Bewerbung für uns viel überzeugender!
Zeig deine Neugier: Agoda liebt es, wenn Bewerber eine intellektuelle Neugier zeigen. Erzähl uns von Projekten oder Themen, die dich begeistern und wie du diese in der Vergangenheit angegangen bist. Das zeigt uns, dass du bereit bist, zu lernen und zu wachsen.
Bewirb dich über unsere Website: Um sicherzustellen, dass wir deine Bewerbung schnell und effizient bearbeiten können, bewirb dich bitte direkt über unsere Website. So kannst du sicher sein, dass alles reibungslos läuft und wir dich schnell kontaktieren können!
Wie du dich auf ein Vorstellungsgespräch bei Agoda vorbereitest
✨Verstehe die Unternehmenskultur
Mach dich mit der Kultur von Agoda vertraut. Schau dir an, wie das Unternehmen Daten und Technologie nutzt, um Innovationen voranzutreiben. Wenn du während des Interviews zeigst, dass du die Werte und die Mission des Unternehmens verstehst, wird das einen positiven Eindruck hinterlassen.
✨Bereite konkrete Beispiele vor
Überlege dir spezifische Beispiele aus deiner bisherigen Erfahrung, die deine Fähigkeiten in der Datenanalyse und im digitalen Marketing demonstrieren. Sei bereit, über Projekte zu sprechen, bei denen du analytische Modelle entwickelt oder Kampagnen optimiert hast.
✨Fragen stellen
Bereite einige Fragen vor, die du dem Interviewer stellen kannst. Das zeigt dein Interesse an der Position und am Unternehmen. Frage nach den Herausforderungen, die das Performance Marketing Team aktuell hat, oder nach den Tools, die sie verwenden.
✨Zeige deine Neugierde
Agoda sucht nach jemandem mit intellektueller Neugier. Teile deine Gedanken über aktuelle Trends im digitalen Marketing oder neue Technologien, die du spannend findest. Das zeigt, dass du proaktiv bist und immer auf der Suche nach neuen Möglichkeiten zur Verbesserung.