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Für Unternehmen Auf einen Blick
- Aufgaben: Experiment with digital marketing campaigns and analyze data to optimize performance.
- Arbeitgeber: Agoda, a global leader in travel technology and innovation.
- Mitarbeitervorteile: Relocation support, diverse team, and opportunities for growth.
- Andere Informationen: Inclusive culture that values diversity and collaboration.
- Warum dieser Job: Join a dynamic team and make an impact in the travel industry.
- Gewünschte Qualifikationen: Bachelor's degree in a quantitative field; fresh graduates welcome!
Das voraussichtliche Gehalt liegt zwischen 38000 - 55000 € pro Jahr.
Bei Agoda verbinden wir die Welt durch Reisen. Unsere Geschichte begann 2005, als zwei lebenslange Freunde und Unternehmer Agoda gründeten, um es jedem zu erleichtern, die Welt zu erkunden. Heute sind wir Teil von Booking Holdings (NASDAQ: BKNG) mit einem vielfältigen Team von über 7.000 Menschen aus 90 Ländern, die in Büros auf der ganzen Welt zusammenarbeiten. Daten und Technologie stehen im Mittelpunkt unserer Kultur und fördern unsere Neugier und Innovation.
In dieser Rolle werden Sie:
- Search: Mit Textanzeigen, Geboten und Kampagnenstrukturen auf Google, Bing, Baidu, Naver und anderen Suchmaschinen experimentieren.
- Display: Kampagnen auf Facebook, Twitter, Instagram und anderen Plattformen testen, analysieren und optimieren.
- Modeling: Die großen Datenmengen, die durch Experimente generiert werden, analysieren, Modelle zur Optimierung entwickeln und Dashboards für Account-Manager erstellen.
Was Sie benötigen, um erfolgreich zu sein:
- Abschluss oder höher von einer renommierten Universität in einem quantitativen Fach (Informatik, Mathematik, Ingenieurwesen, Statistik oder verwandte Bereiche)
- Fähigkeit, fließend Englisch zu kommunizieren
- Gute numerische Denkfähigkeiten
- Kenntnisse in Excel
- Intellektuelle Neugier
- Frisch Graduierte sind willkommen, sich zu bewerben!
Es ist großartig, wenn Sie Folgendes haben:
- Erfahrung mit einem oder mehreren Datenanalysetools oder Datenbanken, z.B. SAS, R, SPSS, Python, VBA, SQL
- Erfahrung im digitalen Marketing
- Akademische Forschungserfahrung
Gleichstellungschancen: Bei Agoda sind wir stolz darauf, ein Unternehmen zu sein, das von Menschen aus allen verschiedenen Hintergründen und Orientierungen vertreten wird. Wir legen Wert darauf, vielfältige Talente zu gewinnen und ein integratives Umfeld zu schaffen, das Zusammenarbeit und Innovation fördert. Die Beschäftigung bei Agoda basiert ausschließlich auf den Verdiensten und Qualifikationen einer Person. Wir setzen uns dafür ein, Chancengleichheit bei der Beschäftigung zu bieten, unabhängig von Geschlecht, Alter, Rasse, Hautfarbe, nationaler Herkunft, Religion, Familienstand, Schwangerschaft, sexueller Orientierung, Geschlechtsidentität, Behinderung, Staatsbürgerschaft, Veteranen- oder Militärstatus und anderen gesetzlich geschützten Merkmalen.
Associate Analyst, Marketing (Bangkok Based, relocation provided) Arbeitgeber: Agoda
Kontaktperson:
Agoda HR Team
StudySmarter Bewerbungstipps 🤫
So bekommst du den Job: Associate Analyst, Marketing (Bangkok Based, relocation provided)
✨Tip Nummer 1
Sei proaktiv! Nutze LinkedIn, um mit Leuten aus der Branche in Kontakt zu treten. Schicke ihnen eine Nachricht und stelle Fragen zu ihrer Arbeit oder dem Unternehmen. So zeigst du Interesse und baust dein Netzwerk auf.
✨Tip Nummer 2
Bereite dich auf Vorstellungsgespräche vor, indem du häufige Fragen übst und deine Antworten klar strukturierst. Denk daran, auch Beispiele aus deiner bisherigen Erfahrung einzubringen, die deine Fähigkeiten im Marketing und in der Datenanalyse zeigen.
✨Tip Nummer 3
Nutze unsere Website, um dich direkt zu bewerben! Das zeigt, dass du wirklich an der Position interessiert bist und gibt dir die Möglichkeit, dich von anderen Bewerbern abzuheben.
✨Tip Nummer 4
Bleib neugierig und lerne ständig dazu! Schau dir Online-Kurse oder Webinare zu digitalen Marketingstrategien und Datenanalyse an. Das zeigt nicht nur dein Engagement, sondern hilft dir auch, im Gespräch zu glänzen.
Diese Fähigkeiten machen dich zur top Bewerber*in für die Stelle: Associate Analyst, Marketing (Bangkok Based, relocation provided)
Tipps für deine Bewerbung 🫡
Mach deine Bewerbung persönlich: Zeig uns, wer du wirklich bist! Verwende eine freundliche und authentische Sprache in deinem Anschreiben. Erzähl uns, warum du dich für die Stelle als Associate Analyst im Marketing interessierst und was dich an Agoda fasziniert.
Betone deine Fähigkeiten: Stell sicher, dass du deine quantitativen Fähigkeiten und Erfahrungen klar hervorhebst. Wenn du mit Datenanalyse-Tools oder Programmiersprachen gearbeitet hast, lass es uns wissen! Das wird uns helfen, deine Eignung für die Rolle zu erkennen.
Sei präzise und strukturiert: Halte deine Bewerbung übersichtlich und gut strukturiert. Verwende klare Absätze und Aufzählungen, um deine Qualifikationen und Erfahrungen darzustellen. So können wir schnell erfassen, was du zu bieten hast!
Bewirb dich über unsere Website: Vergiss nicht, deine Bewerbung über unsere offizielle Website einzureichen. Das macht es uns einfacher, deine Unterlagen zu verwalten und sicherzustellen, dass du die richtige Aufmerksamkeit bekommst. Wir freuen uns auf deine Bewerbung!
Wie du dich auf ein Vorstellungsgespräch bei Agoda vorbereitest
✨Verstehe die Unternehmenskultur
Informiere dich über Agoda und ihre Werte. Da das Unternehmen großen Wert auf Diversität und Innovation legt, solltest du in der Lage sein, zu zeigen, wie deine eigenen Werte und Erfahrungen dazu passen.
✨Bereite dich auf technische Fragen vor
Da die Rolle analytische Fähigkeiten erfordert, sei bereit, Fragen zu Datenanalyse-Tools oder -Techniken zu beantworten. Übe den Umgang mit Excel und anderen relevanten Programmen, um deine Kenntnisse zu demonstrieren.
✨Zeige deine Neugier
Agoda sucht nach jemandem mit intellektueller Neugier. Bereite Beispiele vor, in denen du neue Konzepte oder Technologien gelernt hast, und erkläre, wie du diese in der Praxis angewendet hast.
✨Stelle kluge Fragen
Bereite einige durchdachte Fragen für den Interviewer vor. Frage nach den Herausforderungen im Marketingteam oder wie Erfolg in dieser Rolle gemessen wird. Das zeigt dein Interesse und Engagement für die Position.