Auf einen Blick
- Aufgaben: Entwickle Wachstumsstrategien und analysiere Daten für globale Geschäftsinitiativen.
- Unternehmen: Agoda, Teil von Booking Holdings, mit einem vielfältigen, globalen Team.
- Vorteile: Wettbewerbsfähiges Gehalt, Umzugshilfe, flexible Arbeitszeiten und Entwicklungsmöglichkeiten.
- Weitere Informationen: Dynamisches Umfeld mit Fokus auf Experimentieren und Lernen.
- Warum dieser Job: Gestalte die kommerzielle Strategie und arbeite an globalen Herausforderungen mit direkter Sichtbarkeit für Führungskräfte.
- Qualifikationen: Mindestens 5 Jahre Erfahrung in Marketing, Strategie oder datengetriebenen Rollen.
Das prognostizierte Gehalt liegt zwischen 60000 - 80000 € pro Jahr.
Überblick
Bei Agoda verbinden wir die Welt durch Reisen. Unsere Geschichte begann 2005, und heute sind wir Teil von Booking Holdings (NASDAQ: BKNG) mit einem vielfältigen Team, das global arbeitet. Das Marketingteam von Agoda agiert an der Schnittstelle von Geschäftsstrategie, Daten und Umsetzung, indem es Programme in den Bereichen Wachstum, Preisgestaltung und kommerzielle Initiativen aufbaut und skalierbar macht, um den Kundenwert und eine nachhaltige Unternehmensleistung zu steigern. Wir suchen erfahrene Führungskräfte im Bereich Marketingwachstumsstrategie und -analytik, die hochwirksame kommerzielle Initiativen von der Strategie bis zur Umsetzung leiten.
In dieser Rolle übersetzen Sie Geschäftsziele in strukturierte Pläne, leiten funktionsübergreifende Programme und nutzen Daten und Experimente, um Wachstum freizusetzen. Diese Rolle befindet sich im Zentrum wichtiger Entscheidungen und beeinflusst, wie wir wachsen, Preise festlegen und in verschiedenen Märkten operieren, mit starker Sichtbarkeit für die Unternehmensführung.
Verantwortlichkeiten
- Strategien innerhalb Ihres Rahmens definieren und umsetzen – in Bereichen wie Preisgestaltung, Kanalperformance, Kundengewinnung, Kundenbindung oder Markteinführung – und kommerzielle Prioritäten in testbare Hypothesen, skalierbare Rahmenbedingungen und messbare Ergebnisse übersetzen.
- Leitung von Experimentierungs-Roadmaps, einschließlich A/B-Tests und anderen Messansätzen, um Auswirkungen zu bewerten und Entscheidungsfindungen zu schärfen.
- Analyse großer, komplexer Datensätze, um Trends, Chancen und Risiken zu identifizieren; Erstellung von Dashboards und executive-ready Narrativen, die die Leistung klar kommunizieren.
- Modellierung der Geschäftsauswirkungen, Bewertung von Kompromissen und Unterstützung der Planung rund um P&L, Wachstum und langfristige Wertschöpfung.
- Funktionsübergreifende Partnerschaften mit Produkt, Finanzen, Unternehmensstrategie, Supply und der Unternehmensführung aufbauen, um Ausrichtung und Umsetzung voranzutreiben.
- Erstellung von Playbooks und Prozessen, die Wiederholbarkeit und Skalierung über Märkte, Kanäle oder Partner ermöglichen.
- Mentoring und Entwicklung von Teammitgliedern, während Sie zu einer leistungsstarken Test- und Lernkultur beitragen.
Qualifikationen
- Über 5 Jahre Erfahrung in Wachstum, Marketing, Preisgestaltung, Strategie, Analytik, Revenue Management, Beratung oder verwandten datengestützten Rollen.
- Starke analytische und problemlösende Fähigkeiten – sicher im Umgang mit Unklarheiten und der Entwicklung klarer Rahmenbedingungen und Aktionspläne.
- Praktische Erfahrung mit SQL, Tableau oder ähnlichen BI-/Analytik-Tools; nachgewiesene Fähigkeit, Daten in kommerzielle Empfehlungen zu übersetzen.
- Praktische Erfahrung mit Experimentierung, Messung und Leistungsoptimierung.
- Starkes Geschäftswissen: P&L-Treiber, Einheitökonomie, Wachstumshebel und ROI.
- Ausgezeichnete Kommunikations- und Stakeholder-Management-Fähigkeiten, mit der Fähigkeit, senioren und funktionsübergreifenden Zielgruppen Einfluss zu nehmen.
- Hohe Eigenverantwortung und Disziplin bei der Umsetzung in einem schnelllebigen, kollaborativen Umfeld.
- Abschluss in Wirtschaft, Statistik, Ingenieurwesen, Mathematik, Informatik, Finanzen oder gleichwertiger praktischer Erfahrung.
Nice to Have
- Erfahrung in einem schnell wachsenden digitalen Unternehmen (E-Commerce, Reisen, Technologie, Fintech) oder analytisch anspruchsvollen Umgebungen wie Managementberatung oder interner Strategie.
- Vertrautheit mit statistischer Analyse, Prognosen, maschinellem Lernen oder Hypothesentest-Frameworks.
- Erfahrung mit Python oder R für Analyse, Modellierung oder Automatisierung.
- Erfahrung im Personalmanagement – Einstellung, Coaching und Entwicklung von Teams.
- Erfahrung mit externen Partnern, Affiliates, Marktplätzen, Treueprogrammen oder B2B/B2B2C-Kanälen.
- MBA oder fortgeschrittener Abschluss (gleichwertige praktische Erfahrung wird ebenfalls geschätzt).
Warum Agoda
- Arbeiten Sie an hochwirksamen, globalen Geschäftsproblemen mit direkter Sichtbarkeit für die Unternehmensführung.
- Gestalten Sie die kommerzielle Strategie in einer Organisation, die analytische Strenge, Eigenverantwortung und Experimentieren schätzt.
- Entwickeln und skalieren Sie Initiativen, die Wachstum, Rentabilität und Kundenerfahrung auf globaler Ebene beeinflussen.
Gleichberechtigter Arbeitgeber
Bei Agoda sind wir stolz darauf, ein Unternehmen zu sein, das von Menschen aus allen möglichen Hintergründen und Orientierungen vertreten wird. Wir setzen uns dafür ein, Chancengleichheit bei der Beschäftigung zu bieten, unabhängig von Geschlecht, Alter, Rasse, Hautfarbe, nationaler Herkunft, Religion, Familienstand, Schwangerschaft, sexueller Orientierung, Geschlechtsidentität, Behinderung, Staatsbürgerschaft, Veteranen- oder Militärstatus und anderen gesetzlich geschützten Merkmalen. Wir werden Ihre Bewerbung aufbewahren, damit wir Sie für zukünftige Stellenangebote in Betracht ziehen können. Für weitere Details lesen Sie bitte unsere Datenschutzrichtlinie.
Marketing Growth Strategy & Analytics (Bangkok-based, relocation provided) Arbeitgeber: Agoda
Agoda ist ein hervorragender Arbeitgeber, der seinen Mitarbeitern die Möglichkeit bietet, an bedeutenden globalen Geschäftsproblemen zu arbeiten und direkten Einfluss auf die kommerzielle Strategie zu nehmen. Mit einem starken Fokus auf analytische Strenge, Eigenverantwortung und Experimentierfreude fördert Agoda eine dynamische Arbeitskultur, in der Mitarbeiter wachsen und sich weiterentwickeln können. Die Lage in Bangkok bietet zudem eine aufregende internationale Umgebung, die das persönliche und berufliche Wachstum unterstützt.
StudySmarter Expertenrat🤫
Wir sind der Meinung, dass Sie so Marketing Growth Strategy & Analytics (Bangkok-based, relocation provided) erhalten könnten
✨Netzwerken, Netzwerken, Netzwerken!
Nutze LinkedIn und andere Plattformen, um mit Leuten aus der Branche in Kontakt zu treten. Frag nach informellen Gesprächen oder Mentoring – oft sind es persönliche Verbindungen, die dir den Zugang zu spannenden Jobmöglichkeiten verschaffen.
✨Sei proaktiv!
Warte nicht darauf, dass Stellenanzeigen veröffentlicht werden. Recherchiere Unternehmen, die dich interessieren, und kontaktiere sie direkt. Zeig dein Interesse und teile, wie du zur Unternehmensstrategie beitragen kannst.
✨Bereite dich auf Interviews vor!
Mach dich mit den häufigsten Interviewfragen im Marketing-Bereich vertraut und übe deine Antworten. Sei bereit, konkrete Beispiele für deine Erfahrungen und Erfolge zu nennen, die zeigen, wie du Wachstum und Analyse in der Vergangenheit gesteuert hast.
✨Bewirb dich über unsere Website!
Wenn du an einer Stelle bei Agoda interessiert bist, bewirb dich direkt über unsere Website. So stellst du sicher, dass deine Bewerbung die richtigen Leute erreicht und du die besten Chancen hast, gesehen zu werden.
Wir glauben, dass du diese Fähigkeiten brauchst, um Marketing Growth Strategy & Analytics (Bangkok-based, relocation provided) mit Bravour zu bestehen
Einige Tipps für deine Bewerbung 🫡
Sei authentisch!:Wenn du deine Bewerbung schreibst, sei einfach du selbst. Zeig uns, wer du bist und was dich motiviert, bei Agoda zu arbeiten. Authentizität kommt immer gut an!
Mach es konkret!:Verwende konkrete Beispiele aus deiner bisherigen Erfahrung, um deine Fähigkeiten zu untermauern. Zeig uns, wie du in der Vergangenheit erfolgreich warst und wie du das bei Agoda einbringen kannst.
Daten sind dein Freund!:Da wir viel Wert auf Daten legen, solltest du in deiner Bewerbung zeigen, wie du analytisch denkst. Erkläre, wie du Daten genutzt hast, um Entscheidungen zu treffen oder Strategien zu entwickeln.
Bewirb dich über unsere Website!:Um sicherzustellen, dass deine Bewerbung die richtige Aufmerksamkeit bekommt, bewirb dich direkt über unsere Website. So können wir deine Unterlagen am besten verwalten und schnellstmöglich darauf reagieren.
Wie man sich auf ein Vorstellungsgespräch bei Agoda vorbereitet
✨Verstehe die Unternehmensziele
Mach dich mit den Zielen und Werten von Agoda vertraut. Überlege, wie deine Erfahrungen im Bereich Marketing und Datenanalyse dazu beitragen können, diese Ziele zu erreichen. Zeige im Interview, dass du nicht nur die Rolle verstehst, sondern auch, wie sie in die Gesamtstrategie des Unternehmens passt.
✨Bereite konkrete Beispiele vor
Denke an spezifische Projekte oder Erfolge aus deiner Vergangenheit, die deine Fähigkeiten in der Datenanalyse und Strategieentwicklung demonstrieren. Sei bereit, diese Beispiele zu teilen und zu erklären, wie du Herausforderungen gemeistert und Ergebnisse erzielt hast.
✨Analytische Denkweise zeigen
Da die Rolle stark auf Datenanalyse basiert, solltest du deine analytischen Fähigkeiten unter Beweis stellen. Bereite dich darauf vor, Fragen zu beantworten, die deine Fähigkeit zur Analyse komplexer Datensätze und zur Ableitung von geschäftlichen Empfehlungen testen. Vielleicht kannst du sogar ein Beispiel für eine A/B-Test-Analyse mitbringen.
✨Fragen zur Unternehmenskultur stellen
Zeige Interesse an der Unternehmenskultur von Agoda, indem du Fragen stellst, die sich auf Teamarbeit, Mentoring und die Test-and-Learn-Kultur beziehen. Dies zeigt, dass du nicht nur an der Position interessiert bist, sondern auch daran, wie du dich in das Team integrieren kannst.
