Product Designer L1

Über Agoda

Bei Agoda verbinden wir die Welt durch Reisen. Unsere Geschichte begann 2005, als zwei lebenslange Freunde und Unternehmer, getrieben von ihrer Leidenschaft für das Reisen, Agoda gründeten, um es jedem zu erleichtern, die Welt zu erkunden. Heute sind wir Teil von Booking Holdings [NASDAQ: BKNG], mit einem vielfältigen Team von über 7.000 Menschen aus 90 Ländern, die weltweit in Büros zusammenarbeiten. Jeden Tag verbinden wir Menschen mit Zielen und Erlebnissen, mit unseren großartigen Angeboten in Millionen von Hotels und Ferienunterkünften, Flügen und Erlebnissen weltweit.

Unsere Mission – Die Welt durch Reisen verbinden

Wir glauben, dass Reisen es den Menschen ermöglicht, mehr von der erstaunlichen Welt, in der wir leben, zu genießen, zu lernen und zu erleben. Es bringt Individuen und Kulturen näher zusammen und fördert Empathie, Verständnis und Glück. Wir sind ein fähiges, engagiertes und vielfältiges Team aus der ganzen Welt, vereint durch die Leidenschaft, einen Unterschied zu machen. Durch unsere innovativen Technologien und starken Partnerschaften wollen wir das Reisen für alle einfach und lohnend gestalten.

Das Agoda Design Team

Begib dich auf eine Reise mit dem Agoda Design Team, einer lebhaften Gemeinschaft von Produktdesignern, die innovative Lösungen aus dem Herzen von Bangkok, Thailand, entwickeln. Als zentrale Kraft in unserem produktorientierten Unternehmen arbeiten wir eng mit Produktmanagern und Ingenieuren zusammen, um Kundenherausforderungen zu lösen und Workflows, Interaktionen und visuelle Schnittstellen zu gestalten. Egal, ob du dein Handwerk verfeinerst, deine Fähigkeiten erweiterst oder in eine Führungsrolle eintrittst, jetzt ist die Zeit, Teil eines Teams zu werden, das sowohl dynamisch als auch einflussreich genug ist, um Veränderungen voranzutreiben und die Produktstrategie zu gestalten.

Verantwortlichkeiten

• Durchführung von Entdeckungsphasen und Unterstützung bei der Definition von Produktanforderungen
• Testen von Prototypen und Hypothesen mit Nutzern zur Sammlung von Feedback
• Präsentation deiner Arbeit vor Kollegen und Führungskräften, sowohl asynchron als auch persönlich
• Teilnahme an wöchentlichen Designkritiken, Workshops, All-Hands-Meetings und Squad-Meetings
• Nachdenken und Schreiben über deinen Prozess und die Dokumentation deiner Entscheidungen
• Förderung von Kohärenz und Konsistenz im UX-Design, das eine wachsende Familie von Produkten/Funktionen vereint
• Strategische Führung mit einer Vision, wie Erfahrungen implementiert werden können, die die kundenorientierteste Schnittstelle zwischen Design, Geschäft, Inhalt und Technologie darstellen

Qualifikationen

• Mindestens 3 Jahre Erfahrung als Produktdesigner mit einem starken Portfolio, das deine Expertise im nutzerzentrierten Design zeigt.
• Du arbeitest eng mit deinen Designpartnern zusammen, um Entdeckungs- und Ideationsworkshops zu leiten und die Gruppe um eine Vision und Herangehensweise zu vereinen.
• Du hast eine Erfolgsbilanz beim Entwerfen komplexer Abläufe und Kundenreisen.
• Du kannst auf Systemebene denken und gestalten, nicht nur auf der Ebene von Schnittstellenelementen oder Seiten.
• Du nutzt regelmäßig deine Soft Skills: Zuhören, Verhandeln, Entscheidungsfindung.
• Du kannst mehrere Prioritäten balancieren und erfolgreich in einem schnelllebigen, dynamischen Umfeld liefern.

Qualitäten, die wir bei Designern schätzen

• Effektive Artikulation von Ideen und Designlösungen.
• Feedback mit Freundlichkeit und Offenheit äußern.
• Toleranz für Mehrdeutigkeit und gesunde Neugier.
• Übersetzung quantitativer und qualitativer Erkenntnisse in Designentscheidungen.
• Beitrag zu unserer Kultur: Motivation, Optimismus, Qualität, Integrität.

Wünschenswerte Qualifikationen

• Frühere Erfahrung in einer Online-Reiseagentur.

Chancengleichheit

Bei Agoda sind wir stolz darauf, ein Unternehmen zu sein, das von Menschen aus allen möglichen Hintergründen und Orientierungen vertreten wird. Wir legen Wert darauf, vielfältige Talente zu gewinnen und ein inklusives Umfeld zu fördern, das Zusammenarbeit und Innovation unterstützt. Die Beschäftigung bei Agoda basiert ausschließlich auf den Verdiensten und Qualifikationen einer Person. Wir setzen uns dafür ein, Chancengleichheit zu bieten, unabhängig von Geschlecht, Alter, Rasse, Hautfarbe, nationaler Herkunft, Religion, Familienstand, Schwangerschaft, sexueller Orientierung, Geschlechtsidentität, Behinderung, Staatsbürgerschaft, Veteranen- oder Militärstatus und anderen gesetzlich geschützten Merkmalen.