Staff Software Engineer (L4) - Back End (Bangkok based, Relocation provided)

Staff Software Engineer (L4) - Back End (Bangkok based, Relocation provided)

München Vollzeit 60000 - 80000 € / Jahr (geschätzt) Kein Homeoffice möglich
Agoda

Auf einen Blick

  • Aufgaben: Entwickle robuste Backend-Systeme und skaliere Datenpipelines für innovative Fintech-Lösungen.
  • Unternehmen: Agoda, ein führendes Unternehmen im Bereich Reisen und Technologie.
  • Vorteile: Wettbewerbsfähiges Gehalt, Umzugshilfe, Gesundheitsleistungen und berufliche Entwicklung.
  • Weitere Informationen: Dynamisches Team mit vielfältigen Karrieremöglichkeiten in einem internationalen Umfeld.
  • Warum dieser Job: Gestalte die Zukunft des Reisens mit modernster Technologie und innovativen Projekten.
  • Qualifikationen: Mindestens 8 Jahre Erfahrung in Java, Kotlin oder Scala und Kenntnisse in Big Data Technologien.

Das prognostizierte Gehalt liegt zwischen 60000 - 80000 € pro Jahr.

Über Agoda

Bei Agoda verbinden wir die Welt durch Reisen. Unsere Geschichte begann 2005, als zwei lebenslange Freunde und Unternehmer, getrieben von ihrer Leidenschaft für das Reisen, Agoda gründeten, um es jedem zu erleichtern, die Welt zu erkunden. Heute sind wir Teil von Booking Holdings (NASDAQ: BKNG) mit einem vielfältigen Team von über 7.000 Menschen aus 90 Ländern, die in Büros auf der ganzen Welt zusammenarbeiten. Jeden Tag verbinden wir Menschen mit Zielen und Erlebnissen, mit unseren großartigen Angeboten in Millionen von Hotels und Ferienunterkünften, Flügen und Erlebnissen weltweit. Kein Tag ist wie der andere bei Agoda. Daten und Technologie stehen im Mittelpunkt unserer Kultur und befeuern unsere Neugier und Innovation. Wenn Sie bereit sind, Ihre beste Reise zu beginnen und den Tourismus für die Welt mitzugestalten, schließen Sie sich uns an.

Unser Team kennenlernen

Fintech ist eines der am schnellsten wachsenden Bereiche bei Agoda und wir erweitern unser Technikteam schnell. Wir arbeiten eng mit dem Finanzgeschäftsteam und unseren Fintech-Produktverantwortlichen zusammen, um Risiken zu reduzieren, Effizienzen zu steigern und neue Marktchancen in diesem spannenden Bereich zu nutzen. Wir haben eine Vielzahl von Projekten, von traditioneller Finanzwirtschaft bis hin zu modernster Kundenfinanztechnologie. Zum Beispiel die Abstimmung mit Big Data-Technologien, das Wachstum und die Optimierung von Kunden-Zahlungsoptionen, Steuerberechnungen in Millisekunden-Reaktionszeiten und ein Netzwerk von Zahlungsoptionen für Lieferanten wie virtuelle Kreditkarten. Es ist ein heißes Feld und die perfekte Mischung aus Datenengineering und Backend-Engineering.

Die Gelegenheit

In dieser Rolle werden Sie nicht nur robuste Backend-Systeme entwickeln, sondern auch skalierbare Datenpipelines und Speicherlösungen entwerfen und pflegen, die komplexe Datensammlungen, -verarbeitung und -analyse unterstützen. Ihre doppelte Expertise in Backend- und Datenengineering wird eine entscheidende Rolle bei der Optimierung unserer finanziellen Technologielösungen und der Unterstützung fundierter Geschäftsentscheidungen durch zuverlässige Datenanalysen spielen.

In dieser Rolle werden Sie:

  • Den gesamten Lebenszyklus unserer Produkte denken und besitzen, nicht nur ein einzelnes Stück Code – von den Geschäftsanforderungen, der Technologiewahl, den Codierungsstandards, der agilen Entwicklung, den Unit- und Anwendungstests bis hin zu CI/CD und ordnungsgemäßer Überwachung.
  • Plattformen und Datenpipelines im Fintech-Bereich entwerfen, entwickeln und pflegen.
  • Systemleistung steigern: Systeme bauen, die stabil, skalierbar und hochleistungsfähig sind, um den dynamischen Anforderungen der Finanzlandschaft gerecht zu werden.
  • Großartigen Code schreiben und anderen helfen, großartigen Code zu schreiben – Menschen in Ihrem Team und darüber hinaus betreuen.
  • Mit anderen Teams und Abteilungen zusammenarbeiten.

Außergewöhnliche Problemlösungsfähigkeiten in Verbindung mit einer strategischen Denkweise sind unerlässlich. Sie besitzen die Fähigkeit, sich an neue Veränderungen anzupassen und die Weitsicht, zukünftige Bedürfnisse vorherzusehen. Führung bei Agoda bedeutet nicht nur, Aufgaben zu verwalten, sondern Innovation zu inspirieren und Visionen in die Realität umzusetzen.

Fördern Sie die bereichsübergreifende Zusammenarbeit: Arbeiten Sie mit verschiedenen Teams zusammen, um Produkt- und Technologieziele voranzutreiben.

Gestalten Sie unser zukünftiges Team: Spielen Sie eine entscheidende Rolle bei der Rekrutierung und Einarbeitung außergewöhnlicher Talente.

Was Sie benötigen, um erfolgreich zu sein:

  • Über 8 Jahre Erfahrung mit starker Beherrschung von Java, Kotlin, Scala oder C# mit nachweislicher Erfolgsbilanz in der Entwicklung leistungsstarker Anwendungen in Produktionsumgebungen.
  • Erfahrungen mit Big Data-Technologien wie Hadoop, Echtzeitverarbeitungsframeworks (z.B. Apache Spark) und fortgeschrittenes Wissen über SQL und Datenarchitektur.
  • Denken in Systemen: deren Randfälle, Fehlermodi und Lebenszyklen.
  • Verwendung eines datengestützten Ansatzes und die Fähigkeit, informierte Entscheidungen mithilfe von Daten zu treffen.
  • Sie sind leidenschaftlich in Bezug auf das Handwerk der Softwareentwicklung und arbeiten ständig daran, Ihr Wissen und Ihre Fähigkeiten zu verbessern.
  • Erfahrung mit Scrum/Agile-Entwicklungsmethoden.
  • Ausgezeichnete mündliche und schriftliche Kommunikationsfähigkeiten in Englisch.
  • Erfahrung mit operativer Exzellenz und ein tiefes Verständnis von Metriken, Alarmen und Dashboards.

Es ist großartig, wenn Sie:

  • Erfahrung in einer modernen FinTech- oder Zahlungsorganisation haben.
  • Fachkenntnisse in einem dieser Bereiche: finanzielle Abstimmung, Finanzberichterstattung, Steuern, Auszahlungsmethoden wie virtuelle Kreditkarten oder Kundenzahlungen.
  • Praktische Erfahrung mit Technologien wie Spark zur Datenverarbeitung, ETLs für Datenpipelines und Warteschlangensystemen (Kafka, RabbitMQ).
  • Kern-Infrastrukturtools wie GitLab für die Quellkontrolle und kontinuierliche Integration, Kubernetes.
  • Erfahrung in der Entwicklung, Wartung und Fehlersuche von großangelegten verteilten Systemen.
  • Erfahrung in der Leitung von Projekten, Initiativen und/oder Teams mit voller Verantwortung für die beteiligten Systeme.

Diese Position ist in Bangkok, Thailand (Umzug wird bereitgestellt).

Gleichberechtigter Arbeitgeber

Bei Agoda sind wir stolz darauf, ein Unternehmen zu sein, das von Menschen aus allen möglichen Hintergründen und Orientierungen vertreten wird. Wir legen Wert darauf, vielfältige Talente zu gewinnen und ein integratives Umfeld zu fördern, das Zusammenarbeit und Innovation fördert. Die Beschäftigung bei Agoda basiert ausschließlich auf den Verdiensten und Qualifikationen einer Person. Wir setzen uns dafür ein, Chancengleichheit zu bieten, unabhängig von Geschlecht, Alter, Rasse, Hautfarbe, nationaler Herkunft, Religion, Familienstand, Schwangerschaft, sexueller Orientierung, Geschlechtsidentität, Behinderung, Staatsbürgerschaft, Veteranen- oder Militärstatus und anderen gesetzlich geschützten Merkmalen.

Haftungsausschluss

Wir akzeptieren keine Bedingungen oder Konditionen, noch erkennen wir die Vertretung eines Kandidaten durch eine Agentur an, die von unaufgeforderten Dritten oder Agenturen eingereicht wird. Wenn wir unaufgeforderte oder spekulative Lebensläufe erhalten, behalten wir uns das Recht vor, den Kandidaten direkt zu kontaktieren und einzustellen, ohne verpflichtet zu sein, eine Vermittlungsgebühr zu zahlen.

Staff Software Engineer (L4) - Back End (Bangkok based, Relocation provided) Arbeitgeber: Agoda

Agoda ist ein hervorragender Arbeitgeber, der eine dynamische und innovative Arbeitsumgebung in Bangkok bietet. Mit einem starken Fokus auf persönliche und berufliche Weiterentwicklung sowie einer inklusiven Unternehmenskultur fördert Agoda die Zusammenarbeit und Kreativität unter seinen Mitarbeitern. Die Möglichkeit, an spannenden Fintech-Projekten zu arbeiten und dabei von einem vielfältigen Team unterstützt zu werden, macht Agoda zu einem attraktiven Arbeitsplatz für talentierte Software-Ingenieure.

Agoda

Kontaktdaten:

Agoda Recruiting-Team

StudySmarter Expertenrat🤫

Wir sind der Meinung, dass Sie so Staff Software Engineer (L4) - Back End (Bangkok based, Relocation provided) erhalten könnten

Tipp Nummer 1

Netzwerken ist der Schlüssel! Nutze Plattformen wie LinkedIn, um mit Leuten aus der Fintech-Branche in Kontakt zu treten. Frag nach ihren Erfahrungen bei Agoda und zeig dein Interesse an der Unternehmenskultur.

Tipp Nummer 2

Bereite dich auf technische Interviews vor! Übe Coding-Challenges und sei bereit, deine Problemlösungsfähigkeiten unter Beweis zu stellen. Denk daran, dass es nicht nur um die Lösung geht, sondern auch um den Prozess, den du dabei verwendest.

Tipp Nummer 3

Sei proaktiv und zeig Initiative! Wenn du eine interessante Idee hast, wie man Prozesse bei Agoda verbessern könnte, bring sie zur Sprache. Das zeigt, dass du nicht nur ein Entwickler bist, sondern auch ein Innovator.

Tipp Nummer 4

Bewirb dich direkt über unsere Website! So kannst du sicherstellen, dass deine Bewerbung die richtigen Leute erreicht. Und vergiss nicht, deinen Lebenslauf und dein Portfolio auf dem neuesten Stand zu halten!

Wir glauben, dass du diese Fähigkeiten brauchst, um Staff Software Engineer (L4) - Back End (Bangkok based, Relocation provided) mit Bravour zu bestehen

Java
Kotlin
Scala
C#
Big Data Technologien
Hadoop
Apache Spark

Einige Tipps für deine Bewerbung 🫡

Sei du selbst!:Wenn du deine Bewerbung schreibst, sei authentisch und zeige deine Persönlichkeit. Wir suchen nach Menschen, die nicht nur die richtigen Fähigkeiten haben, sondern auch gut ins Team passen.

Mach es konkret!:Verwende konkrete Beispiele aus deiner bisherigen Erfahrung, um zu zeigen, wie du die Anforderungen der Stelle erfüllst. Das hilft uns, deine Fähigkeiten besser zu verstehen und wie du zum Team beitragen kannst.

Achte auf die Details!:Überprüfe deine Bewerbung auf Rechtschreib- und Grammatikfehler. Eine sorgfältig geschriebene Bewerbung zeigt uns, dass du Wert auf Qualität legst und dir Mühe gibst.

Bewirb dich über unsere Website!:Um sicherzustellen, dass deine Bewerbung an die richtige Stelle gelangt, bewirb dich bitte direkt über unsere Website. So können wir deine Unterlagen schnell und effizient bearbeiten.

Wie man sich auf ein Vorstellungsgespräch bei Agoda vorbereitet

Verstehe die Technologie

Mach dich mit den Technologien vertraut, die Agoda verwendet, insbesondere mit Java, Kotlin, Scala oder C#. Zeige im Interview, dass du nicht nur die Programmiersprachen beherrschst, sondern auch ein tiefes Verständnis für Big Data Technologien wie Hadoop und Echtzeitverarbeitungsframeworks hast.

Bereite konkrete Beispiele vor

Sei bereit, konkrete Beispiele aus deiner bisherigen Berufserfahrung zu teilen, die deine Fähigkeiten in der Backend-Entwicklung und Datenarchitektur demonstrieren. Erkläre, wie du Probleme gelöst hast und welche Ergebnisse du erzielt hast, um deine Erfolge greifbar zu machen.

Zeige Teamgeist

Agoda legt großen Wert auf Zusammenarbeit. Bereite dich darauf vor, über deine Erfahrungen in agilen Teams zu sprechen und wie du andere unterstützt und mentoriert hast. Betone, wie wichtig dir die Förderung von Teamkollegen ist und wie du zur Teamdynamik beiträgst.

Denke an die Zukunft

Agoda sucht nach jemandem, der nicht nur im Hier und Jetzt denkt, sondern auch vorausschauend plant. Diskutiere im Interview, wie du Trends in der FinTech-Branche siehst und wie du innovative Lösungen entwickeln würdest, um zukünftige Herausforderungen zu meistern.