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Für Unternehmen Auf einen Blick
- Aufgaben: Manage order processing and dispatch of wheat starch and gluten with a friendly approach.
- Arbeitgeber: Join AGRANA Stärke, a stable employer with diverse products in food and technical industries.
- Mitarbeitervorteile: Enjoy flexible working hours, team events, and health programs in a supportive environment.
- Warum dieser Job: Be part of a motivated team with long-term career opportunities and professional development.
- Gewünschte Qualifikationen: A commercial education and some experience in order processing are preferred.
- Andere Informationen: We value diversity and encourage everyone to apply, regardless of background.
Wusstest du, dass du jeden Tag Produkte benutzt, in denen Stärke der AGRANA Stärke GmbH enthalten ist?
Die im Werk Pischelsdorf hergestellten Produkte werden sowohl in der Nahrungs- und Genussmittelindustrie als auch in technischen Bereichen, wie in der Papier- und Baustoffindustrie, verwendet. Aufgrund unserer Produktvielfalt, Innovationen und unserem motivierten AGRANA-Stärke Team sind wir ein sicherer Arbeitgeber mit langfristigen Karrieremöglichkeiten.
Diese Position ist sowohl in Teilzeit ab 25 Stunden als auch in Vollzeit möglich.
Aufgaben
- Du bist verantwortlich für eine professionelle und freundliche Auftragsabwicklung und Disposition von Weizenstärke sowie Gluten (LKW, Waggon)
- Du stehst in ständigen Kontakt mit unserer Verkaufsabwicklung und Frächtern
- Du erstellst und kontrollierst Ladelisten und erledigst diverse administrative Tätigkeiten
- Du unterstützt die Kolleginnen und Kollegen innerhalb des SCM Teams
- Du koordinierst den Musterversand in Absprache mit der Qualitätssicherung sowie der Produktion und erstellst Analysezertifikate
Profil
- Du verfügst über eine fundierte kaufmännische Ausbildung (HAS, Lehre oder ähnliches)
- Du bringst erste Berufserfahrungen im Bereich Auftragsabwicklung, Disposition und Versand mit (von Vorteil)
- Du hast sehr gute EDV-Kenntnisse und gute Englischkenntnisse, SAP-Kenntnisse sind von Vorteil
- Folgende Eigenschaften beschreiben dich: freundliches Auftreten, Belastbarkeit, Genauigkeit, Verlässlich- und Selbstständigkeit
Wir bieten
- Eine abwechslungsreiche und interessante Tätigkeit in einem krisensicheren, stabilen, familiären und teamorientierten Arbeitsumfeld
- Kompetente Kolleginnen und Kollegen, welche dich in der Einarbeitungsphase und darüber hinaus unterstützen
- Attraktive Weiterentwicklungs- sowie Weiterbildungsangebote in einem internationalen Konzern
- Wir bieten eine Vielzahl von weiteren Mehrwerte an (unter anderem: Essenszuschuss, Mitarbeiterfeiern, Teamevents, Gesundheitsprogramme, )
- Das Mindestbruttogehalt für diese Position (auf Vollzeitbasis) liegt monatlich bei 2.262,37 €. Abhängig von der spezifischen Berufserfahrung ist die Bereitschaft zu einer Überbezahlung vorhanden.
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Versandmitarbeiter:in (m/w/d) Arbeitgeber: AGRANA Stärke GmbH
Kontaktperson:
AGRANA Stärke GmbH HR Team
StudySmarter Bewerbungstipps 🤫
So bekommst du den Job: Versandmitarbeiter:in (m/w/d)
✨Tip Nummer 1
Informiere dich über die Produkte von AGRANA und deren Anwendungen in verschiedenen Industrien. Zeige in deinem Gespräch, dass du ein Verständnis für die Bedeutung der Weizenstärke und Gluten hast und wie sie in der Nahrungs- und Genussmittelindustrie sowie in technischen Bereichen eingesetzt werden.
✨Tip Nummer 2
Bereite dich darauf vor, deine Erfahrungen in der Auftragsabwicklung und Disposition zu erläutern. Überlege dir konkrete Beispiele aus deiner bisherigen Berufserfahrung, die deine Fähigkeiten in diesen Bereichen unter Beweis stellen.
✨Tip Nummer 3
Da gute EDV-Kenntnisse gefordert sind, stelle sicher, dass du mit den gängigen Softwareanwendungen vertraut bist. Wenn du SAP-Kenntnisse hast, hebe diese hervor, da sie von Vorteil sind und deine Eignung für die Position unterstreichen.
✨Tip Nummer 4
Zeige während des Gesprächs deine freundliche und belastbare Persönlichkeit. AGRANA sucht nach jemandem, der nicht nur die fachlichen Qualifikationen mitbringt, sondern auch gut ins Team passt. Bereite dich darauf vor, Beispiele zu nennen, die deine Teamfähigkeit und Zuverlässigkeit demonstrieren.
Diese Fähigkeiten machen dich zur top Bewerber*in für die Stelle: Versandmitarbeiter:in (m/w/d)
Tipps für deine Bewerbung 🫡
Unternehmensrecherche: Informiere dich über die AGRANA Stärke GmbH und ihre Produkte. Verstehe, wie deine Rolle als Versandmitarbeiter:in zur Wertschöpfung des Unternehmens beiträgt.
Lebenslauf anpassen: Stelle sicher, dass dein Lebenslauf relevante Erfahrungen im Bereich Auftragsabwicklung, Disposition und Versand hervorhebt. Betone deine EDV-Kenntnisse und deine Fähigkeit, im Team zu arbeiten.
Motivationsschreiben verfassen: Schreibe ein überzeugendes Motivationsschreiben, in dem du erklärst, warum du für die Position geeignet bist. Gehe auf deine Stärken ein, wie Belastbarkeit und Genauigkeit, und zeige deine Begeisterung für das Unternehmen.
Online-Bewerbung einreichen: Reiche deine Bewerbung über die offizielle Website von AGRANA ein. Achte darauf, dass alle Dokumente vollständig sind und überprüfe sie auf Fehler, bevor du sie abschickst.
Wie du dich auf ein Vorstellungsgespräch bei AGRANA Stärke GmbH vorbereitest
✨Bereite dich auf die Aufgaben vor
Informiere dich über die spezifischen Aufgaben eines Versandmitarbeiters, insbesondere über die Auftragsabwicklung und Disposition. Überlege dir Beispiele aus deiner bisherigen Berufserfahrung, die zeigen, wie du diese Aufgaben erfolgreich gemeistert hast.
✨Zeige deine EDV-Kenntnisse
Da gute EDV-Kenntnisse gefordert sind, sei bereit, deine Erfahrungen mit relevanten Softwareprogrammen zu erläutern. Wenn du Kenntnisse in SAP hast, hebe diese besonders hervor, da sie von Vorteil sind.
✨Betone deine Teamfähigkeit
Da die Position eine enge Zusammenarbeit mit dem SCM-Team erfordert, solltest du Beispiele nennen, die deine Teamfähigkeit und dein freundliches Auftreten unter Beweis stellen. Zeige, dass du ein verlässlicher Kollege bist.
✨Bereite Fragen vor
Überlege dir einige Fragen, die du dem Interviewer stellen möchtest. Das zeigt dein Interesse an der Position und am Unternehmen. Fragen zur Einarbeitung oder zu Weiterbildungsmöglichkeiten sind immer gut.
