Auf einen Blick
- Aufgaben: Übernehme die Verantwortung für eine Kategorie im Reitsport und entwickle sie strategisch weiter.
- Unternehmen: Familiengeführtes eCommerce-Unternehmen mit über 75 Jahren Erfahrung im Agrar- und Reitsportbereich.
- Vorteile: Unbefristete Festanstellung, 30 Urlaubstage, flexible Arbeitszeiten und attraktive Extras.
- Weitere Informationen: Teamorientiertes Umfeld mit viel Raum für eigene Ideen und internationale Wachstumschancen.
- Warum dieser Job: Gestalte aktiv eine wirtschaftlich relevante Kategorie und sehe direkte Ergebnisse deiner Arbeit.
- Qualifikationen: Kaufmännische Ausbildung oder Studium, Erfahrung im Category Management und Begeisterung für Zahlen.
Das prognostizierte Gehalt liegt zwischen 49500 - 60500 € pro Jahr.
- Einleitung
- Werde „CEO“ deiner Kategorie im Reitsport
Du willst nicht nur einkaufen, sondern gestalten, steuern und echte Verantwortung übernehmen? Dann könnte das genau deine Rolle sein.
Bei uns übernimmst du eine bestehende Kategorie im Bereich Reitbekleidung & Equipment und entwickelst sie unternehmerisch weiter – von Sortiment und Marken über Preisstrategien bis hin zu Umsatz und Ertrag.
Wir sind ein familiengeführtes e Commerce-Unternehmen mit über 75 Jahren Historie und starken Wurzeln im Agrar- und Reitsportbereich.
Mit unseren Webshops sind wir bereits in Deutschland, Österreich, Frankreich, Italien und der Schweiz aktiv – weitere Länder sollen folgen.
Dadurch arbeitest du nicht nur für einen Markt, sondern denkst Sortimente und Kategorien zunehmend international.
Gleichzeitig befinden wir uns in der Transformation vom klassischen Einkauf hin zu modernem, datengetriebenem Category Management.
Für diese Entwicklung suchen wir Menschen, die Verantwortung übernehmen und ihre Kategorie wie ein eigenes kleines Unternehmen führen möchten.
Ihre Aufgaben
Deine Rolle Du verantwortest eine bestehende Kategorie mit rund 6.000 Artikeln und steuerst deren wirtschaftliche Entwicklung aktiv.
Dabei arbeitest du eng mit den Teams aus Marketing, Content, Pricing, Logistik und Einkauf zusammen.
Du triffst deine Entscheidungen auf Basis von klaren Kennzahlen, Marktbeobachtungen und den echten Bedürfnissen unserer Kunden.
- Deine Schwerpunkte
- Ganzheitliche Verantwortung für Sortiment, Preisstrategie, Umsatz und Ertrag deiner Kategorie
- Analyse der relevanten Kennzahlen und das Ableiten konkreter, pragmatischer Maßnahmen
- Strategische Weiterentwicklung des Sortiments durch Portfoliooptimierung sowie gezielte Ein- und Auslistungen
- Aufspüren und Beobachten von Markt-, Preis- und Sortimentstrends
- Enge, teamübergreifende Zusammenarbeit mit Marketing, Content, Pricing und Logistik
Kurz gesagt: Du bist der „CEO“ deiner Kategorie.
- Ihr Profil
- Das bringst du mit
- Abgeschlossene kaufmännische Ausbildung oder Studium im Bereich BWL
- Fundierte Erfahrung im Category Management, Einkauf oder Produktmanagement – idealerweise im Handel oder e Commerce
- Echte Begeisterung für Zahlen, sowie eine strukturierte, datengetriebene Arbeitsweise
- Sehr gute MS-Office-Kenntnisse (Pivot, Power Query, Power BI )
- Ein gutes Verständnis für Preisgestaltung, Margen und wirtschaftliche Zusammenhänge
- Erfahrung darin, Kennzahlen zu analysieren und in erfolgreiche Maßnahmen zu übersetzen
- Kommunikationsstärke, Verhandlungsgeschick und eine gesunde Hands-on-Mentalität
- Freude daran, bestehende Strukturen weiterzuentwickeln und Veränderungen aktiv voranzutreiben
- Gute Englischkenntnisse in Wort und Schrift
- Teamfähigkeit
- Besonders interessant für uns
- Ein Bezug zum Reitsport, z. B. durch ein eigenes Hobby oder persönliches Interesse
- Erste Erfahrung im Umgang mit Microsoft Dynamics Business Central
- Erfahrung mit Pricing-Tools und Preisbeobachtungssystemen (wie z. B. Net Rivals)
Warum wir?
- Was dich bei uns erwartet
- Echte
Verantwortung: Du übernimmst keine klassische Einkaufsrolle, sondern steuerst eine wirtschaftlich relevante Kategorie mit viel eigenem Entscheidungs- und Gestaltungsspielraum.
- Viel Raum für deine
Ideen: Wir entwickeln unsere Organisation konsequent in Richtung Category Management weiter.
Deine Erfahrungen, Impulse und Ideen sind bei uns ausdrücklich erwünscht.
- Gemeinsames
Wachstum: Unsere internationalen Aktivitäten wachsen kontinuierlich.
Du arbeitest in einem lebendigen Umfeld, das sich stetig weiterentwickelt und neue Märkte erschließt.
- Sichtbarer
Einfluss: Wir schätzen kurze Entscheidungswege und den direkten Austausch auf Augenhöhe.
So siehst du die Ergebnisse deiner Arbeit und deiner Veränderungen unmittelbar im Alltag.
- Rahmenbedingungen
- Unbefristete Festanstellung in einem krisensicheren Umfeld
- Jahresgehalt je nach Erfahrung und Seniorität: ca. 52.000 € brutto p. a.
- Perspektivisch eine variable Vergütung auf Basis gemeinsamer Ziele und KPIs
- 30 Urlaubstage für die perfekte Erholung
- Urlaubs- und Weihnachtsgeld sowie vermögenswirksame Leistungen
- Attraktive Extras wie Job Rad, Fahrtgeld, exklusive Mitarbeiterrabatte und Tankgutscheine
- Flexible Arbeitszeiten, die zu deinem Leben passen
- Ein tolles Miteinander mit regelmäßigen Team-Events und Firmenveranstaltungen
- Einen modernen, flexiblen und ergonomischen Arbeitsplatz
- Fortbildungsmöglichkeiten und Karriereentwicklung
- Standort & Flexibilität
Dietmannsried (Allgäu).
Ein gutes Miteinander ist uns wichtig, daher findet der Schwerpunkt unserer Zusammenarbeit direkt vor Ort statt.
Nach der Einarbeitung ist Homeoffice an 1–2 Tagen pro Woche flexibel möglich.
Warum diese Rolle besonders ist
Diese Position unterscheidet sich grundlegend vom klassischen Einkauf. Du entwickelst eine etablierte Kategorie auf das nächste Level, begleitest ein Traditionsunternehmen im …
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Category Manager für den Bereich Reitsport, Reitbekleidung & Equipment, in Vollzeit (m/w/d) Arbeitgeber: Agrar Fachversand
Als familiengeführtes eCommerce-Unternehmen mit über 75 Jahren Erfahrung im Agrar- und Reitsportbereich bieten wir dir die Möglichkeit, als Category Manager für Reitbekleidung und Equipment echte Verantwortung zu übernehmen und deine Ideen aktiv einzubringen. Unsere offene Unternehmenskultur fördert Teamarbeit und persönliche Entwicklung, während flexible Arbeitszeiten und attraktive Zusatzleistungen wie JobRad und Mitarbeiterrabatte für eine ausgewogene Work-Life-Balance sorgen. Werde Teil eines dynamischen Teams in Dietmannsried, wo du nicht nur lokal, sondern auch international an der Weiterentwicklung unserer Kategorien mitwirken kannst.
StudySmarter Expertenrat🤫
Wir sind der Meinung, dass du so Category Manager für den Bereich Reitsport, Reitbekleidung & Equipment, in Vollzeit (m/w/d) erhalten könntest
✨E-Commerce-Events nicht verpassen!
Schau dir lokale E-Commerce-Meetups und Branchenevents in deiner Nähe an. Hier kannst du potenzielle Arbeitgeber wie Agrar Fachversand treffen und spannende Networking-Möglichkeiten nutzen. Oft erhalten die Teilnehmer auch Insider-Infos zu offenen Stellen!
✨Werde aktiv in Online-Communities
Engagiere dich in E-Commerce-Foren und sozialen Netzwerken wie Facebook-Gruppen oder LinkedIn-Communities. Teile dein Wissen und zeige deine Expertise. Das erhöht deine Sichtbarkeit für Unternehmen wie Agrar Fachversand, die nach motivierten Talenten suchen.
✨Zeige deinen Enthusiasmus für das Produkt
Wenn du dich bei Agrar Fachversand bewirbst, ist es wichtig, dass du echte Begeisterung für deren Produkte oder Dienstleistungen zeigst. Erzähl, wie du ihre Marke kennst oder was dir daran gefällt – das hilft, dich von der Masse abzuheben.
✨Nutze unser Bewerbungsportal
Vergiss nicht, dich direkt auf unserer Webseite zu bewerben! So hast du die beste Chance, eure Karriere bei Agrar Fachversand zu starten. Wir haben oft aktuelle Angebote, die rechtzeitig veröffentlicht werden – also bleib am Ball!
Wir glauben, dass du diese Fähigkeiten brauchst, um Category Manager für den Bereich Reitsport, Reitbekleidung & Equipment, in Vollzeit (m/w/d) mit Bravour zu bestehen
Einige Tipps für deine Bewerbung 🫡
Zeig uns deine e-commerce Expertise:In deinem Lebenslauf solltest du unbedingt relevante Erfahrungen im E-Commerce hervorheben. Hast du vielleicht bei einem Projekt mitgearbeitet, das den Online-Verkauf gesteigert hat? Das sind genau die Geschichten, die uns interessieren und die deine Fähigkeiten unter Beweis stellen.
Kennst du die gängigen Tools?:Stelle sicher, dass du alle E-Commerce-Tools, mit denen du gearbeitet hast, im Lebenslauf anführst. Kenntnisse in Tools wie Shopify, Magento oder Google Analytics können dir einen echten Vorteil verschaffen. Zeig uns, dass du mit der Branche vertraut bist!
Motiviere uns in deinem Anschreiben:In deinem Anschreiben solltest du klarstellen, warum genau du bei Agrar Fachversand im E-Commerce arbeiten möchtest. Erwähne, was dich an unserem Unternehmen begeistert und wie du unsere Ziele unterstützen kannst. Das ist besonders wichtig, um uns von deiner Motivation zu überzeugen!
Bereite dich auf Datenanalyse vor:Da wir im E-Commerce mit einer Menge Daten arbeiten, wäre es super, wenn du in deinem Lebenslauf auch Erfahrungen oder Projekte anführst, die deine Fähigkeit zur Datenanalyse zeigen. Sei bereit, darüber zu sprechen, wie du mit Daten umgehst und wie du daraus Strategien ableitest – das wird uns von deinen analytischen Fähigkeiten überzeugen!
Wie man sich auf ein Vorstellungsgespräch bei Agrar Fachversand vorbereitet
✨E-Commerce Trends im Blick
Halte dich über die aktuellen Trends und Technologien im E-Commerce auf dem Laufenden! Wenn du weißt, was gerade angesagt ist – sei es Personalisierung, KI-Tools oder Omni-Channel-Strategien – kannst du im Gespräch zeigen, dass du dich proaktiv mit der Branche auseinandersetzt und eine echte Passion für E-Commerce hast.
✨Portfolio mit Erfolgen
Bereite ein Portfolio vor, das deine bisherigen Erfolge im E-Commerce dokumentiert. Zeige konkrete Beispiele für Projekte, an denen du gearbeitet hast, und wie du Lösungen gefunden hast, die messbare Ergebnisse erzielt haben. Das macht dich greifbar und zeigt, dass du echte Erfahrung mitbringst.
✨Technische Fragen nicht scheuen
Sei bereit für technische Fragen rund um Tools und Plattformen, die im E-Commerce verwendet werden. Wenn du mit Systemen wie Shopify, WooCommerce oder Google Analytics vertraut bist, kannst du das während des Interviews einfließen lassen und deine Kompetenz unter Beweis stellen.
✨Motivation und Zukunftsvision
In einem Vollzeitjob spielt deine Motivation eine große Rolle. Sei ehrlich über deine Lernziele und was du dir von der Position bei Agrar Fachversand erhoffst. Eine klare Vision zeigt, dass du langfristig denkst und bereit bist, dich in deinem neuen Job weiterzuentwickeln – das kommt gut an!
