Technischer Einsatzleiter (m/w/d)

Technischer Einsatzleiter (m/w/d)

Vollzeit 36000 - 60000 € / Jahr (geschätzt) Kein Home Office möglich
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Auf einen Blick

  • Aufgaben: Leite ein engagiertes Team in der nachhaltigen Landwirtschaft und plane den Personaleinsatz.
  • Arbeitgeber: Agrargenossenschaft "Bergland" Clausnitz e.G. - regional verwurzelt und innovativ.
  • Mitarbeitervorteile: Unbefristete Vollzeitstelle, attraktive Vergütung und Unterstützung bei der Wohnungssuche.
  • Warum dieser Job: Gestalte die Zukunft der Landwirtschaft mit und arbeite in einem modernen Umfeld.
  • Gewünschte Qualifikationen: Abgeschlossene Ausbildung in der Landwirtschaft und Führungsqualitäten.
  • Andere Informationen: Lern- und Entwicklungsmöglichkeiten in einem dynamischen Team.

Das voraussichtliche Gehalt liegt zwischen 36000 - 60000 € pro Jahr.

Wir, die Agrargenossenschaft \“Bergland\“ Clausnitz e.G. sind ein vielseitiger Landwirtschaftsbetrieb im Erzgebirge mit Ausrichtung auf nachhaltige Wirtschaftsweise. Engagiert sind wir in den Bereichen Pflanzenbau, Tierproduktion, Erzeugung erneuerbarer Energien, Forstwirtschaft, Direktvermarktung und Vermietung. Wir setzen auf Nachhaltigkeit und Innovation. Als Unternehmen sind wir stark in der Region verwurzelt und suchen Sie als

Technischer Einsatzleiter (m/w/d)

für unser Team.

Ihre Tätigkeiten:

  • Einsatzplanung des Personals und den benötigten Maschinenkapazitäten
  • saisonaler Einsatz in der Pflanzenproduktion
  • Einhaltung der gesetzlichen Rahmenbedingungen und Arbeitssicherheit
  • Mitarbeiterführung

Das bringen Sie mit:

Sie…

  • haben eine abgeschlossene Ausbildung in der Landwirtschaft sowie ein landwirtschaftl. Studium
  • besitzen Führungsqualitäten mit hoher Team- u. Sozialkompetenz
  • haben eine selbstständige und strukturierte Arbeitsweise sowie absolute Zuverlässigkeit
  • sind mobil und besitzen den Führerschein B und Traktorführerschein Kl. T

Davon profitieren Sie bei uns:

  • Modernes Arbeitsumfeld in einem engagierten Team
  • Lern- und Entwicklungsmöglichkeiten
  • Unbefristetes Arbeitsverhältnis in Vollzeit
  • Attraktive Vergütung mit Zusatzleistungen
  • Bei Bedarf Unterstützung bei Wohnungssuche

Das spricht Sie an? Dann zögern Sie nicht lange und nutzen Sie jetzt Ihre Chance! Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung.

Kontakt:
Agrargenossenschaft \“Bergland\“ Clausnitz e.G.
Kerstin Pahlke

Telefon: 037327-83930
E-Mail: info@agrar-bergland-clausnitz.de

Hauptstr. 13
09623 Rechenberg-Bienenmühle

Technischer Einsatzleiter (m/w/d) Arbeitgeber: Agrargenossenschaft Bergland Clausnitz e.G.

Die Agrargenossenschaft "Bergland" Clausnitz e.G. ist ein hervorragender Arbeitgeber, der seinen Mitarbeitern ein modernes Arbeitsumfeld in einem engagierten Team bietet. Mit einem starken Fokus auf Nachhaltigkeit und Innovation fördern wir die persönliche und berufliche Entwicklung unserer Mitarbeiter durch vielfältige Lernmöglichkeiten und ein unbefristetes Arbeitsverhältnis in Vollzeit. Zudem unterstützen wir Sie bei der Wohnungssuche, um Ihnen den Einstieg in unsere Gemeinschaft zu erleichtern.
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Kontaktperson:

Agrargenossenschaft Bergland Clausnitz e.G. HR Team

StudySmarter Bewerbungstipps 🤫

So bekommst du den Job: Technischer Einsatzleiter (m/w/d)

Tipp Nummer 1

Sei proaktiv! Nutze Netzwerke und sprich direkt mit Leuten aus der Branche. Oft gibt es ungeschriebene Stellen, die nicht ausgeschrieben werden.

Tipp Nummer 2

Bereite dich gut auf das Vorstellungsgespräch vor. Informiere dich über die Agrargenossenschaft "Bergland" und überlege dir, wie du deine Erfahrungen in der Pflanzenproduktion einbringen kannst.

Tipp Nummer 3

Zeige deine Leidenschaft für nachhaltige Landwirtschaft! Sprich darüber, wie wichtig dir Umweltschutz und innovative Ansätze sind – das passt perfekt zu unserem Unternehmensleitbild.

Tipp Nummer 4

Bewirb dich direkt über unsere Website! So zeigst du dein Interesse und wir können deine Bewerbung schneller bearbeiten. Wir freuen uns darauf, dich kennenzulernen!

Diese Fähigkeiten machen dich zur top Bewerber*in für die Stelle: Technischer Einsatzleiter (m/w/d)

Einsatzplanung
Führungsqualitäten
Teamkompetenz
Sozialkompetenz
selbstständige Arbeitsweise
strukturierte Arbeitsweise
Zuverlässigkeit
Kenntnisse in der Landwirtschaft
Führerschein B
Traktorführerschein Kl. T
Einhaltung gesetzlicher Rahmenbedingungen
Arbeitssicherheit

Tipps für deine Bewerbung 🫡

Sei authentisch!: Zeig uns, wer du wirklich bist! Deine Persönlichkeit und Leidenschaft für die Landwirtschaft sollten in deiner Bewerbung deutlich werden. Lass uns spüren, dass du für die Position des Technischen Einsatzleiters brennst.

Mach es strukturiert!: Eine klare Struktur in deinem Lebenslauf und Anschreiben hilft uns, schnell einen Überblick über deine Qualifikationen zu bekommen. Gliedere deine Erfahrungen und Fähigkeiten übersichtlich, damit wir sofort sehen, was du mitbringst.

Betone deine Führungskompetenzen!: Da du als Technischer Einsatzleiter Verantwortung übernimmst, ist es wichtig, dass du deine Führungsqualitäten hervorhebst. Erzähl uns von deinen bisherigen Erfahrungen in der Mitarbeiterführung und wie du Teams motivierst.

Bewirb dich über unsere Website!: Um sicherzustellen, dass deine Bewerbung direkt bei uns landet, nutze bitte unser Online-Bewerbungsformular auf der Website. So können wir deine Unterlagen schnell und unkompliziert bearbeiten!

Wie du dich auf ein Vorstellungsgespräch bei Agrargenossenschaft Bergland Clausnitz e.G. vorbereitest

Informiere dich über das Unternehmen

Bevor du zum Interview gehst, solltest du dir einen Überblick über die Agrargenossenschaft "Bergland" Clausnitz e.G. verschaffen. Schau dir ihre Projekte, Werte und die Ausrichtung auf Nachhaltigkeit an. So kannst du gezielte Fragen stellen und zeigen, dass du wirklich interessiert bist.

Bereite Beispiele für deine Führungsqualitäten vor

Da die Position des Technischen Einsatzleiters Führungsqualitäten erfordert, ist es wichtig, konkrete Beispiele aus deiner bisherigen Erfahrung parat zu haben. Überlege dir Situationen, in denen du erfolgreich ein Team geleitet oder Probleme gelöst hast, um deine Sozialkompetenz zu demonstrieren.

Zeige deine Leidenschaft für nachhaltige Landwirtschaft

Die Agrargenossenschaft legt großen Wert auf Nachhaltigkeit. Teile deine eigenen Ansichten und Erfahrungen in diesem Bereich während des Interviews. Das zeigt, dass du nicht nur die Anforderungen erfüllst, sondern auch zur Unternehmenskultur passt.

Frage nach Entwicklungsmöglichkeiten

Nutze die Gelegenheit, um nach den Lern- und Entwicklungsmöglichkeiten im Unternehmen zu fragen. Das zeigt dein Interesse an persönlichem Wachstum und langfristiger Zusammenarbeit. Es ist auch eine gute Möglichkeit, mehr über die Unternehmenskultur zu erfahren.

Technischer Einsatzleiter (m/w/d)
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