Auf einen Blick
- Aufgaben: Begleite spannende SAP-MM-Projekte von der Implementierung bis zur erfolgreichen Migration.
- Unternehmen: AGRAVIS, ein innovatives Unternehmen mit starkem IT-Team und Fokus auf Zukunftstechnologien.
- Vorteile: Gesundheitsmanagement, JobRad, vergünstigtes Deutschland-Ticket und attraktive Einkaufsvorteile.
- Weitere Informationen: Moderne technische Ausstattung und hervorragende Karrierechancen in einem dynamischen Umfeld.
- Warum dieser Job: Gestalte die IT-Landschaft aktiv mit und entwickle praxisnahe Lösungen für Einkauf und Materialwirtschaft.
- Qualifikationen: Abgeschlossenes Studium oder kaufmännische Ausbildung mit IT- oder Logistikbezug und SAP-MM-Erfahrung.
Das prognostizierte Gehalt liegt zwischen 55000 - 70000 € pro Jahr.
AGRAVIS ist mehr als Anbau & Ernte Der Bereich IT ist ein wichtiger Baustein und Erfolgsfaktor für die strategische Ausrichtung des AGRAVIS Konzerns auf zukünftige Marktanforderungen und -entwicklungen.
Nahezu 150 Mitarbeitende arbeiten täglich daran, bestehende Systeme bereitzustellen und die IT-Landschaft der AGRAVIS weiterzuentwickeln.
Ein Teilbereich unserer AGRAVIS IT ist das SAP Center of Excellence.
Hier werden der Betrieb und die Weiterentwicklung von SAP S/4 HANA sichergestellt.
In sechs Teams – Finance & Controlling, CORE Applications, Technical Consulting, Supply Chain Management, SAP Basis und Master Data – sorgen motivierte Kollegen für das Erreichen der gemeinsamen Ziele.
Ihre zukünftigen Aufgaben Du begleitest SAP‑MM‑Projekte über den gesamten Projektzyklus – von der Implementierung über das Customizing bis zur erfolgreichen Migration.
Gemeinsam mit den Fachbereichen analysierst du Anforderungen und entwickelst praxisnahe Lösungen für Einkauf und Materialwirtschaft.
Ein zentraler Schwerpunkt deiner Tätigkeit liegt in der Betreuung und Optimierung der Dispositionsprozesse, insbesondere im Umfeld von SAP MRP, Bedarfsplanung und Bestandsoptimierung.
Du konfigurierst die SAP‑MM‑Module Einkauf, Bestandsführung, Materialstammdaten sowie Disposition/MRP und stellst die Integration mit angrenzenden Modulen wie SD und FI sowie externen Schnittstellen sicher.
Systemtests, Release‑ und Transportmanagement sowie die Schulung der Anwender im täglichen Umgang mit SAP MM gehören ebenfalls zu deinem Verantwortungsbereich.
Du erstellst Fachkonzepte und Funktionsbeschreibungen und übernimmst den 2nd‑Level‑Support inklusive Fehleranalyse und ‑behebung.
Ihr Profil Du verfügst über ein abgeschlossenes Studium oder eine kaufmännische Ausbildung mit IT‑, Logistik‑ oder Handelsbezug.
Mehrjährige Berufserfahrung im SAP‑MM‑Umfeld bringst du ebenso mit wie idealerweise Kenntnisse in S/4HANA oder Erfahrung als Key User.
Du besitzt fundierte und sichere Kenntnisse in den SAP‑MM‑Modulen Einkauf, Bestandsführung, Materialstammdaten und Disposition.
Fundierte Erfahrung in der Disposition, insbesondere im Umgang mit MRP‑Läufen, Bedarfsplanung und der Optimierung von Beständen, zeichnet dich aus.
Du bist sicher im Customizing, im Umgang mit SAP‑Transaktionen sowie mit modernen Oberflächen wie Fiori/UI5.
Analytisches Denken, eine strukturierte Arbeitsweise, klare Kommunikation, Teamfähigkeit und projektbezogene Reisebereitschaft runden dein Profil ab.
Darauf können Sie sich freuen AGRAVIS Gesundheitsmanagement: Ein vielfältiges Angebot für deine Gesundheit AGRAVIS Job
Rad: Ob E-Bike oder klassisch, lease dir dein AGRAVIS Dienstrad Du fährst Bus oder Bahn?
Bei uns wird dein Deutschland-Ticket noch günstiger Attraktive Einkaufsvorteile in einer Vielzahl von Shops – online wie offline AGRAVIS ist Hansefit-Mitglied: Freu dich auf attraktive Fitness-Konditionen Moderne technische
Ausstattung: vom Device bis hin zur Software
Inhouse SAP Berater MM / MRP (m/w/d) Arbeitgeber: Agravis Raiffeisen AG
Die AGRAVIS Nutztier GmbH ist ein hervorragender Arbeitgeber, der Ihnen nicht nur einen sicheren und krisenfesten Arbeitsplatz in der Agrar- und Futtermittelbranche bietet, sondern auch ein starkes Gesundheitsmanagement und attraktive Vorteile wie JobRad und Einkaufsvorteile. In einem dynamischen und unterstützenden Arbeitsumfeld haben Sie die Möglichkeit, Ihre Fähigkeiten weiterzuentwickeln und aktiv zur Vertriebsstrategie beizutragen, während Sie gleichzeitig wertvolle Kontakte in der Landwirtschaft knüpfen.
StudySmarter Expertenrat🤫
Wir sind der Meinung, dass du so Inhouse SAP Berater MM / MRP (m/w/d) erhalten könntest
✨Netzwerke in der SAP-Community
Schau dir lokale SAP-Meetups oder Workshops an, um direkt mit Leuten aus der Branche in Kontakt zu treten. Oft gibt es auch Online-Communities oder Foren, wo du Fragen stellen und wertvolle Kontakte knüpfen kannst.
✨Zertifizierungen sind dein Freund
Wenn du noch keine SAP-Zertifikate hast, ist jetzt der perfekte Zeitpunkt, um damit anzufangen. Viele Unternehmen schauen speziell nach zertifizierten Kandidaten. Das macht dich nicht nur sichtbarer, sondern zeigt auch dein Engagement für die Branche.
✨Bewirb dich direkt über unsere Website!
Wenn du deinen Traumjob im SAP-Bereich findest, zögere nicht und bewirb dich direkt über unsere Website bei Agravis Raiffeisen AG! Das zeigt deinem zukünftigen Arbeitgeber dein echtes Interesse und kann dir einen Vorsprung verschaffen.
✨Erfahrungen sammeln durch Praktika oder Projekte
Besuche Veranstaltungen oder Online-Kurse, die praktische SAP-Projekte anbieten. Das hilft dir, nicht nur Erfahrungen zu sammeln, sondern auch spannende Kontakte zu knüpfen, die dir vielleicht den Einstieg in die Vollzeitarbeit erleichtern.
Wir glauben, dass du diese Fähigkeiten brauchst, um Inhouse SAP Berater MM / MRP (m/w/d) mit Bravour zu bestehen
Einige Tipps für deine Bewerbung 🫡
SAP-spezifische Fähigkeiten hervorheben:Da du dich für eine Vollzeitstelle im SAP-Bereich bewirbst, solltest du unbedingt deine Erfahrung mit SAP-Software, spezifischen Modulen und relevanten Zertifikaten in deinem Lebenslauf erwähnen. Zeige, welche praktischen Projekte oder Implementierungen du bereits unterstützt hast, um deine Fähigkeiten zu belegen.
Praktische Beispiele im Lebenslauf zeigen:Nenne konkrete Beispiele für Projekte, an denen du gearbeitet hast. Wenn du zum Beispiel an der Implementierung von SAP S/4HANA oder Ähnlichem beteiligt warst, erwähne es! Sowas macht deinen Lebenslauf lebendiger und gibt den Personalverantwortlichen einen klaren Eindruck von deinem Können.
Motivationsschreiben für den Einstieg in SAP:In deinem Motivationsschreiben solltest du klar machen, warum du in der SAP-Welt durchstarten willst. Betone deine Lernbereitschaft und wie du deine bisherigen Fähigkeiten in dieser spezifischen Rolle bei Agravis Raiffeisen AG einbringen möchtest. Ein paar persönliche Anekdoten könnten hier einen guten Eindruck hinterlassen!
Formalitäten nicht vergessen:Das Anschreiben sowie der Lebenslauf sollten natürlich in einem sauberen und übersichtlichen Format vorliegen. Achte darauf, dass die Dokumente gut strukturiert sind und alle relevanten Informationen auf einen Blick ersichtlich sind – das kommt besonders gut in der oft strukturierten SAP-Welt an. Und vergiss nicht, dich über unsere Website zu bewerben!
Wie man sich auf ein Vorstellungsgespräch bei Agravis Raiffeisen AG vorbereitet
✨Verstehe die SAP-Tools
Da wir im SAP-Bereich tätig sind, wirst du wahrscheinlich mit vielen spezifischen Tools und Softwarelösungen konfrontiert. Mach dich vor dem Interview mit den aktuellen SAP-Modulen und -Technologien vertraut. Sei bereit, technische Fragen zu beantworten oder sogar eine kleine praktische Übung zu absolvieren, um deine Fähigkeiten zu demonstrieren.
✨Präsentiere deine Projekt-Erfahrungen
In einem Vollzeitjob im SAP-Bereich geht es oft darum, konkrete Projekte oder Implementierungen zu diskutieren. Bereite dich darauf vor, deine früheren Erfahrungen klar und strukturiert zu präsentieren. Erstelle eine Liste von Projekten, bei denen du mit SAP gearbeitet hast, und erläutere deine Rolle sowie die erzielten Ergebnisse.
✨Soft Skills sind wichtig!
Technische Fähigkeiten sind ein Muss, aber vergiss nicht, auch deine Soft Skills zu zeigen. In SAP-Projekten ist die Zusammenarbeit im Team entscheidend. Sei bereit, Beispiele zu nennen, wie du in der Vergangenheit effektiv im Team gearbeitet hast und wie du mit Herausforderungen umgegangen bist.
✨Sei bereit für Fallstudien
In Interviews für Vollzeitstellen im SAP-Bereich sind Fallstudien oder szenariospezifische Fragen häufig. Überlege dir, wie du bestimmte Probleme in der SAP-Umgebung angehen würdest. Übe das Lösen von Fallstudien, um schnell strukturiert und methodisch zu denken und deine Ansätze klar zu kommunizieren.
