TERRES Marketing- und Consulting GmbH Teamleitung (m/w/d) Sortimentsmanagement Reitsport & Textil

TERRES Marketing- und Consulting GmbH Teamleitung (m/w/d) Sortimentsmanagement Reitsport & Textil

Münster Vollzeit 49500 - 60500 € / Jahr (geschätzt) Homeoffice (teilweise)
Agravis Raiffeisen AG

Auf einen Blick

  • Aufgaben: Leite das Sortimentsmanagement für Reitsport und Textil und entwickle innovative Konzepte.
  • Unternehmen: AGRAVIS, ein dynamisches Unternehmen im Einzel- und Großhandel.
  • Vorteile: Attraktive Einkaufsvorteile, Gesundheitsmanagement und Weiterbildungsmöglichkeiten.
  • Weitere Informationen: Spannende Karrierechancen in einem modernen Arbeitsumfeld.
  • Warum dieser Job: Gestalte die Zukunft des Sortiments und erkenne Trends frühzeitig.
  • Qualifikationen: Betriebswirtschaftliches Studium und Führungserfahrung im Sortimentsmanagement.

Das prognostizierte Gehalt liegt zwischen 49500 - 60500 € pro Jahr.

AGRAVIS ist mehr als Acker & Wiese Der AGRAVIS-Bereich Märkte ist sowohl als Einzelhändler als auch als Großhändler und Konzeptanbieter aktiv.

In den eigenen, modernen Raiffeisen-Märkten wird Kundennähe gelebt.

Kooperationspartner des vielseitigen Franchise-Systems werden bei Standortentwicklung, Ladengestaltung und Marketing professionell beraten.

Der Onlineshop raiffeisenmarkt. de ergänzt den stationären Einzelhandel.

Das Sortiment in den Raiffeisen-Märkten und im Onlineshop reicht von Garten, Reitsport, Heimtier, Haus und Hof, Textilien und Schuhe bis hin zum Hobbyfarming Weiterer starker Partner sind die AGRAVIS-Baustoffhandlungen, die private und gewerbliche Kunden mit passenden Baustoffen versorgen.

Zur Verstärkung unseres Teams in Münster, suchen wir zum nächstmöglichen Zeitpunkt eine Teamleitung (m/w/d) im Bereich Sortimentsmanagement–Reitsport & Textil.

  • Sie tragen die Verantwortung für die nachhaltige Umsatz-, Ertrags- und Bestandsentwicklung Ihrer Sortimentsbereiche und steuern diese aktiv anhand relevanter betriebswirtschaftlicher Kennzahlen.
  • Gemeinsam mit Ihrem Team sowie den relevanten Schnittstellen gestalten Sie die strategische Weiterentwicklung und Optimierung des Sortimentsportfolios in den Kategorien Reitsport und Textil.
  • Durch die systematische Analyse von Kundenbedürfnissen, Markttrends und Wettbewerbsentwicklungen identifizieren Sie Wachstumspotenziale und entwickeln zukunftsfähige Sortiments-, Saison- und Vermarktungskonzepte.
  • Die strategische Entwicklung, Positionierung und kontinuierliche Weiterentwicklung unserer Eigenmarken gehört ebenso zu Ihrem Verantwortungsbereich wie die Sicherstellung ihrer wirtschaftlichen Leistungsfähigkeit.
  • Sie bereiten bereichsübergreifende Sortimentsgremien und Entscheidungsrunden vor, moderieren diese und stellen die konsequente Umsetzung der beschlossenen Maßnahmen sicher.
  • In enger Zusammenarbeit mit Vertrieb, Marketing, Einkauf und weiteren Fachbereichen sowie durch regelmäßige Marktbesuche und die Teilnahme an nationalen und internationalen Fachmessen erkennen Sie frühzeitig relevante Trends und Impulse und überführen diese in erfolgreiche Sortiments- und Vermarktungsstrategien.
  • Sie verfügen über ein erfolgreich abgeschlossenes betriebswirtschaftliches Studium oder eine vergleichbare kaufmännische Qualifikation mit Schwerpunkt Marketing, Produkt- oder Category Management.
  • Sie weisen mehrjährige Führungserfahrung auf und fördern die Leistungsfähigkeit Ihrer Mitarbeitenden durch klare Zielvereinbarungen, konstruktives Feedback sowie gezielte Weiterentwicklung.
  • Sie bringen umfassende Kenntnisse im strategischen Sortimentsmanagement mit und steuern die Entwicklung, Optimierung und wirtschaftliche Ausrichtung von Warengruppen entlang definierter Kunden-, Markt- und Unternehmensziele.
  • Sie entwickeln tragfähige Warengruppenstrategien, Sortimentsarchitekturen und Roadmaps und setzen diese wirksam in operative Maßnahmen und Projekte um.
  • Darüber hinaus besitzen Sie ausgeprägtes betriebswirtschaftliches Verständnis und steuern Sortimente anhand relevanter Kennzahlen wie Umsatz, Ertrag, Lagerbestand, Umschlagshäufigkeit und Kapitalbindung.
  • Mit Ihrer hohen Kommunikations- und Veränderungskompetenz führen Sie bereichsübergreifende Initiativen erfolgreich zum Ziel, moderieren unterschiedliche Interessen und begleiten Transformationsprozesse wirkungsvoll.
  • AGRAVIS Gesundheitsmanagement: Ein vielfältiges Angebot für Ihre Gesundheit
  • AGRAVIS Job
  • Rad: Ob E-Bike oder klassisch, leasen Sie sich Ihr neues Fahrrad
  • Sie fahren Bus oder Bahn? Bei uns wird Ihr Deutschland-Ticket noch günstiger
  • Attraktive Einkaufsvorteile in einer Vielzahl von Shops – online wie offline
  • Interne & externe Fort- und Weiterbildungen mit der AGRAVIS Akademie
  • AGRAVIS ist Hansefit-Mitglied: Genießen Sie attraktive Fitness-Konditionen
  • #J-18808-Ljbffr

TERRES Marketing- und Consulting GmbH Teamleitung (m/w/d) Sortimentsmanagement Reitsport & Textil Arbeitgeber: Agravis Raiffeisen AG

Die AGRAVIS Nutztier GmbH ist ein hervorragender Arbeitgeber, der Ihnen nicht nur einen sicheren und krisenfesten Arbeitsplatz in der Agrar- und Futtermittelbranche bietet, sondern auch ein starkes Gesundheitsmanagement und attraktive Vorteile wie JobRad und Einkaufsvorteile. In einem dynamischen und unterstützenden Arbeitsumfeld haben Sie die Möglichkeit, Ihre Fähigkeiten weiterzuentwickeln und aktiv zur Vertriebsstrategie beizutragen, während Sie gleichzeitig wertvolle Kontakte in der Landwirtschaft knüpfen.

Agravis Raiffeisen AG

Kontaktdaten:

Agravis Raiffeisen AG Recruiting-Team

StudySmarter Expertenrat🤫

Wir sind der Meinung, dass du so TERRES Marketing- und Consulting GmbH Teamleitung (m/w/d) Sortimentsmanagement Reitsport & Textil erhalten könntest

Nutze lokale Jobmessen

Such dir lokale Jobmessen im Einzelhandel und besuche sie! Dort hast du die Chance, direkt mit Personalverantwortlichen von Agravis Raiffeisen AG zu sprechen und einen ersten Eindruck zu hinterlassen. Das Networking in der Branche ist super wichtig!

Bewirb dich vor allem während der Hochsaison

Die besten Chancen für eine Vollzeitstelle im Einzelhandel hast du während der Hochsaison, also etwa zur Weihnachtszeit oder während der Rabattsaison. Achte darauf, deine Bewerbung rechtzeitig einzureichen und direkt mit den Filialen in Kontakt zu treten, um dich ins Gespräch zu bringen.

Präsentation ist alles!

Im Einzelhandel kommt es stark auf die persönliche Ausstrahlung an. Wenn du die Gelegenheit hast, besuche Filialen von Agravis Raiffeisen AG, um dich dort vorzustellen. Ein freundliches Lächeln und der direkte Kontakt können oft Türen öffnen, die Online-Bewerbungen nicht erreichen.

Zeige dein Engagement im Community-Bereich

Engagiere dich in deiner Nachbarschaft oder in lokalen Gemeinschaftsveranstaltungen, die mit dem Einzelhandel verbunden sind. Dadurch gewinnst du nicht nur wertvolle Erfahrungen, sondern zeigst auch, dass dir der lokale Markt am Herzen liegt – das ist für Unternehmen wie Agravis Raiffeisen AG besonders interessant!

Wir glauben, dass du diese Fähigkeiten brauchst, um TERRES Marketing- und Consulting GmbH Teamleitung (m/w/d) Sortimentsmanagement Reitsport & Textil mit Bravour zu bestehen

Führungserfahrung
Betriebswirtschaftliches Verständnis
Strategisches Sortimentsmanagement
Marktanalyse
Kundenbedürfnisse identifizieren
Wachstumspotenziale entwickeln
Sortimentsarchitekturen erstellen

Einige Tipps für deine Bewerbung 🫡

Zeig deine Kundenorientierung!:Im Einzelhandel dreht sich alles um den Kunden. In deinem Anschreiben solltest du konkrete Beispiele für deine Erfahrungen im Kundenservice anführen. Mach deutlich, wie du mit Kunden interagiert hast und was du für deren Zufriedenheit getan hast, damit Agravis Raiffeisen AG das Potenzial in dir erkennt!

Präsentier deine Verkaufsfähigkeiten:Dein Lebenslauf sollte nicht nur deine bisherigen Jobs auflisten, sondern auch deine Verkaufsfähigkeiten unter Beweis stellen. Nenn quantifizierbare Erfolge, wie beispielsweise erreichte Verkaufsziele oder besondere Anerkennungen. Das zeigt, dass du nicht nur Erfahrung hast, sondern auch Erfolg bringst!

Kreative Gestaltung der Bewerbung:Im Einzelhandel spielt das Erscheinungsbild eine wichtige Rolle. Überleg dir, wie du deine Bewerbung ansprechend und kreativ gestalten kannst, um schon im ersten Eindruck zu überzeugen. Du könntest das Layout und die Gestaltung so wählen, dass sie die Atmosphäre von Agravis Raiffeisen AG widerspiegelt.

Motivation für Vollzeit:Da es sich um eine Vollzeitstelle handelt, solltest du in deinem Anschreiben auch betonen, warum du bereit bist, dich langfristig zu engagieren. Erkläre, welche beruflichen Ziele du hast und wie du diese bei Agravis Raiffeisen AG verwirklichen möchtest. Das zeigt dein Interesse und deine Motivation für eine langfristige Zusammenarbeit.

Wie man sich auf ein Vorstellungsgespräch bei Agravis Raiffeisen AG vorbereitet

Das Verkaufsgespräch üben

Im Einzelhandel wird oft das Verkaufsgespräch getestet. Überleg dir ein paar Szenarien, die in einem typischen Geschäft auftreten könnten, und übe die Antworten darauf. Frag Freunde oder Familie, ob sie Rollenspiele mit dir machen – das hilft, deinen Ansatz zu verfeinern und selbstsicherer im Interview zu wirken.

Produktkenntnis ist alles

Mach dich mit den Produkten vertraut, die Agravis Raiffeisen AG vertreibt. Zeig im Interview, dass du nicht nur die Marken kennst, sondern auch die neuesten Trends und Angebote. Das zeigt, dass du motiviert bist und echtes Interesse an der Branche hast: eine Eigenschaft, die viele Arbeitgeber im Einzelhandel wirklich schätzen.

Teamarbeit im Vordergrund

Da es sich um eine Vollzeitstelle handelt, wirst du wahrscheinlich viel mit Kollegen zusammenarbeiten. Bereite Beispiele vor, wie du in der Vergangenheit erfolgreich im Team gearbeitet hast. Das könnte zum Beispiel die Lösung eines Problems oder die Erreichung eines Verkaufsziels gemeinsam mit anderen sein.

Bereit für praktische Aufgaben

Im Einzelhandel kann es vorkommen, dass du während des Interviews auch praktische Aufgaben erledigen musst, wie z.B. das Umstellen von Waren oder das Präsentieren von Produkten. Sei darauf vorbereitet, solche Aufgaben zu meistern und zeig dein Gespür für ansprechende Warenpräsentationen. Das zeigt, dass du nicht nur reden, sondern auch handeln kannst.