Auf einen Blick
- Aufgaben: Leiten Sie den Standort Brakel und steuern Sie die Betriebsabläufe für erstklassigen Service.
- Unternehmen: AGRAVIS ist ein führender Dienstleister in der Landtechnik mit einem starken Team.
- Vorteile: Gesundheitsmanagement, JobRad, attraktive Einkaufsvorteile und ein sicheres Arbeitsumfeld.
- Weitere Informationen: Krisensicherer Job mit hervorragenden Entwicklungsmöglichkeiten.
- Warum dieser Job: Gestalten Sie die Zukunft der Landtechnik und führen Sie ein motiviertes Team.
- Qualifikationen: Technische oder kaufmännische Ausbildung mit Führungserfahrung in technischen Unternehmen.
Das prognostizierte Gehalt liegt zwischen 55000 - 70000 € pro Jahr.
AGRAVIS ist mehr als Führung & Ziele. Die AGRAVIS Techniken sind Teil der AGRAVIS Raiffeisen AG und stehen seit vielen Jahren für erstklassigen Service im Bereich Landtechnik - von der Wartung und Reparatur über die Ersatzteillieferung bis hin zum Neu- oder Gebrauchtmaschinenverkauf. Als autorisierter AGCO-Partner betreuen wir an unserem Standort in Brakel insbesondere die Premium‑Marken Fendt und Valtra.
Ihre zukünftigen Aufgaben:
- Verantwortung für die strategische und operative Steuerung des Standorts Brakel mit rund 20 Beschäftigten.
- Steuerung der täglichen Betriebsabläufe und Gewährleistung eines reibungslosen und kundenorientierten Services.
- Verantwortung für die betriebswirtschaftliche Entwicklung des Standortes und Entwicklung von Maßnahmen zur Sicherung von Wirtschaftlichkeit und Qualität.
- Begleitung der strategischen Weiterentwicklung der Niederlassung und Umsetzung zukunftsorientierter Projekte.
- Sicherstellung einer reibungslosen Kommunikation und Vertretung des Standorts gegenüber Kunden, Lieferanten und anderen Standorten.
Ihr Profil:
- Technische Berufsausbildung, beispielsweise zum Landmaschinenmechatroniker, Nutzfahrzeugmechatroniker, Kraftfahrzeugmechatroniker, Baumaschinenmechatroniker oder eine vergleichbare technische Ausbildung.
- Kaufmännische Ausbildung und idealerweise Weiterbildung zum Techniker oder Meister.
- Abgeschlossenes Studium in Maschinenbau, Wirtschaftsingenieurwesen oder Betriebswirtschaft.
- Mehrjährige Führungserfahrung aus technischen Handelsunternehmen oder serviceorientierten technischen Dienstleistungsbereichen.
- Souveräne und motivierende Führungspersönlichkeit, die Teams stärkt und Leistungsbereitschaft fördert.
- Sicheres Verständnis für betriebswirtschaftliche Zusammenhänge und fundierte Analyse von Kennzahlen.
- Strukturierte, entscheidungsstarke und lösungsorientierte Arbeitsweise sowie sicherer Umgang mit digitalen Anwendungen und ERP-Systemen.
Darauf können Sie sich freuen:
- Vielfältiges Angebot im AGRAVIS Gesundheitsmanagement.
- JobRad: Leasing von E-Bikes oder klassischen Fahrrädern.
- Günstigeres Deutschland-Ticket für Bus und Bahn.
- Attraktive Einkaufsvorteile in einer Vielzahl von Shops – online wie offline.
- Mitgliedschaft bei Hansefit: Attraktive Fitness-Konditionen.
- pme Familienservice: Beratung & Support zu den Herausforderungen im Alltag.
- Sicherer Job – krisenfest & systemrelevant.
- Zugriff auf attraktive Versicherungsangebote unserer internen Makler.
Leiter Niederlassung Landtechnik / Landmaschinen Vertrieb (m/w/d) Arbeitgeber: AGRAVIS Technik Lenne-Lippe GmbH
Die AGRAVIS Technik Lenne-Lippe GmbH in Brakel bietet Ihnen nicht nur einen sicheren und krisenfesten Arbeitsplatz, sondern auch ein inspirierendes Arbeitsumfeld, das auf Teamarbeit und individuelle Entwicklung setzt. Mit einem breiten Angebot an Gesundheitsmanagement, attraktiven Einkaufsvorteilen und Unterstützung durch den pme Familienservice fördern wir Ihre persönliche und berufliche Entfaltung. Werden Sie Teil eines dynamischen Teams, das sich für die Zukunft der Landtechnik engagiert und dabei auf eine starke Unternehmenskultur setzt.
Kontaktdaten:
AGRAVIS Technik Lenne-Lippe GmbH Recruiting-Team
StudySmarter Expertenrat🤫
Wir sind der Meinung, dass Sie so Leiter Niederlassung Landtechnik / Landmaschinen Vertrieb (m/w/d) erhalten könnten
✨Netzwerken, was das Zeug hält!
Nutze jede Gelegenheit, um mit Leuten aus der Branche ins Gespräch zu kommen. Besuche Messen, Veranstaltungen oder lokale Treffen – so kannst du wertvolle Kontakte knüpfen und vielleicht sogar Insider-Infos über offene Stellen bekommen.
✨Sei proaktiv!
Warte nicht darauf, dass die Jobs zu dir kommen. Gehe aktiv auf Unternehmen zu, die dich interessieren, und frage nach möglichen Positionen. Zeige dein Interesse und deine Motivation – das bleibt im Gedächtnis!
✨Bereite dich auf Gespräche vor!
Informiere dich gründlich über das Unternehmen und die Branche, bevor du zu einem Vorstellungsgespräch gehst. Überlege dir, wie du deine Erfahrungen und Fähigkeiten am besten präsentieren kannst, um zu zeigen, dass du die perfekte Wahl für die Stelle bist.
✨Bewirb dich direkt über unsere Website!
Wenn du eine Stelle bei AGRAVIS im Auge hast, bewirb dich direkt über unsere Website. So zeigst du, dass du wirklich interessiert bist und erleichterst uns die Bearbeitung deiner Bewerbung. Lass uns gemeinsam durchstarten!
Wir glauben, dass du diese Fähigkeiten brauchst, um Leiter Niederlassung Landtechnik / Landmaschinen Vertrieb (m/w/d) mit Bravour zu bestehen
Einige Tipps für deine Bewerbung 🫡
Sei du selbst!:Wir wollen dich kennenlernen, also zeig uns deine Persönlichkeit! Verwende eine authentische Sprache und lass deine Leidenschaft für die Landtechnik durchscheinen.
Mach es strukturiert:Halte deine Bewerbung klar und übersichtlich. Gliedere deine Erfahrungen und Qualifikationen so, dass wir schnell einen Überblick über deine Eignung für die Position bekommen.
Betone deine Führungskompetenzen:Da du als Niederlassungsleiter Verantwortung trägst, ist es wichtig, dass du deine Führungserfahrung und Erfolge in der Teamleitung hervorhebst. Zeig uns, wie du Teams motivierst und zum Erfolg führst!
Bewirb dich direkt bei uns:Nutze unsere Website für deine Bewerbung! So stellst du sicher, dass deine Unterlagen direkt bei uns landen und wir sie schnellstmöglich prüfen können.
Wie man sich auf ein Vorstellungsgespräch bei AGRAVIS Technik Lenne-Lippe GmbH vorbereitet
✨Mach dich mit der Branche vertraut
Informiere dich über die neuesten Trends und Entwicklungen in der Landtechnik. Zeige im Interview, dass du nicht nur die Produkte von Fendt und Valtra kennst, sondern auch die Herausforderungen, vor denen die Branche steht.
✨Bereite konkrete Beispiele vor
Denke an Situationen aus deiner bisherigen Karriere, in denen du erfolgreich ein Team geleitet oder betriebswirtschaftliche Entscheidungen getroffen hast. Diese Beispiele helfen dir, deine Führungskompetenzen und dein strategisches Denken zu demonstrieren.
✨Verstehe die Unternehmensziele
Setze dich mit den Zielen und Werten von AGRAVIS auseinander. Überlege dir, wie du zur Erreichung dieser Ziele beitragen kannst und bringe diese Ideen im Gespräch ein, um dein Interesse und Engagement zu zeigen.
✨Stelle Fragen
Bereite einige durchdachte Fragen vor, die du am Ende des Interviews stellen kannst. Das zeigt dein Interesse an der Position und hilft dir, mehr über die Unternehmenskultur und die Erwartungen an die Rolle zu erfahren.
