Baubetreuer und Unternehmensberater (m/w/d) Agrarbereich

Die AgriConcept ist in Baden-Württemberg der Hauptanbieter für Baubetreuung, Unternehmensberatung und Gutachten im Agrarbereich. Wir sind der wirtschaftsberatende Teil eines Unternehmensverbundes, der mit 4 Firmen und über 600 Mitarbeitern mehr als 15.000 Mandanten berät. Das Team der AgriConcept entwickelt dabei seit vielen Jahren Ideen und Strategien für Unternehmen der Landwirtschaft sowie des Garten-, Obst- und Weinbaus. Wir freuen uns darüber, dass es nicht bei der Idee bleibt, sondern dass wir gemeinsam mit den überwiegend familiengeführten landwirtschaftlichen Betrieben zukunftsorientierte und nachhaltige Projekte in die Realität umsetzen dürfen.

Zur Verstärkung unseres Teams in der Beratung landwirtschaftlicher Betriebe und der Betreuung geförderter Bauvorhaben suchen wir ab sofort einen Baubetreuer und Unternehmensberater (m/w/d) Agrarbereich. Nach intensiver Einarbeitung werden Sie im Rahmen von Training on the Job mit folgenden Aufgaben betraut, die Sie gemeinsam mit dem jeweiligen Projektleiter erfüllen:

• Agrar ökonomische Beratung land- und gartenbaulicher Betriebe sowie des agrarnahen Gewerbes
• Stellen von Förderanträgen in Investitionsförderungsprogrammen
• Kommunikation mit Mandanten, Banken und staatlichen Stellen
• Überwachung des Kosten- und Finanzierungsstandes der Projekte
• Erstellung von Verwendungsnachweisen

Sie verfügen über ein abgeschlossenes Agrarstudium. Vertiefte agrar ökonomische Kenntnisse sind von Vorteil. Sie haben Freude an der Landwirtschaft. Sie zeichnet ein hohes Maß an Fähigkeit zur Empathie sowie Selbstorganisation und Verantwortungsbewusstsein aus. Das Meistern von Herausforderungen in einem dynamischen Team können Sie sich gut vorstellen.

Der Arbeitsinhalt ist durch zahlreiche Projekte und Kommunikationspartner sehr vielfältig. Die bearbeiteten Themenbereiche sind so bunt und spannend wie die Landwirtschaft. Die Betätigung ist durch einen kombinierten Außen- und Innendienst (mit Dienstsitz in Stuttgart) gekennzeichnet. Kleine Arbeitsgruppen ermöglichen eigenständiges Arbeiten mit eigenem Kompetenzbereich. Unser agiles Team kommuniziert offen, daher sind kollegiale Unterstützung und gute Arbeitsatmosphäre unsere wichtigsten Erfolgsgrundlagen.

Neben einer leistungs gerechten Bezahlung bieten wir u. a. betriebliche Altersvorsorge und 30 Tage Urlaub. Wir ermöglichen eine sichere Zukunft in einem wirtschaftlich gesunden Unternehmen.