Auf einen Blick
- Aufgaben: Verstärke unser Team durch aktives Recruiting und Networking.
- Unternehmen: agriKomp – ein innovatives Unternehmen im Bereich erneuerbare Energien.
- Vorteile: Flexible Arbeitszeiten, Weihnachts- und Urlaubsgeld sowie betriebliche Altersvorsorge.
- Weitere Informationen: Familiäres Arbeitsklima mit kurzen Kommunikationswegen und intensiver Einarbeitung.
- Warum dieser Job: Sei Teil der Energiewende und baue ein großartiges Team auf.
- Qualifikationen: Kaufmännische Ausbildung und idealerweise erste Erfahrung im Recruiting.
Das prognostizierte Gehalt liegt zwischen 49500 - 60500 € pro Jahr.
- Veröffentlichungsdatum: Vor 2 Tagen veröffentlicht
- Stellenbeschreibung
Du hast Freude daran, Kontakte zu knüpfen und mit deinem Talent für Networking die richtigen Fachkräfte für uns zu gewinnen?
Dann bist du bei uns genau richtig!
Wir suchen eine strukturierte Persönlichkeit, die unser Recruiting mit Innovation und Engagement bereichert.
- Deine Aufgaben– abwechslungsreich und mitten im Geschehen
- Sichtung und erste Einschätzung eingehender Bewerbungen – du erkennst Potenzial auf den ersten Blick
- Kommunikation mit Bewerbenden per E-Mail und Telefon – freundlich, klar und wertschätzend
- Planung & Koordination von Vorstellungsgesprächen – du sorgst für reibungslose Abläufe
- Pflege und Verwaltung der Bewerbungsdaten im HR-System
- Vorbereitung von Einladungen zu Vorstellungsgesprächen
- Enge Abstimmung mit Fachbereichen und HR-Leitung zum weiteren Vorgehen
- Unterstützung im Bewerbungsmanagement und bei der Prozessdokumentation
- Dein Profil – das bringst du mit
- Abgeschlossene kaufmännische Ausbildung oder vergleichbare Qualifikation
- Idealerweise erste Erfahrung im Recruiting oder in der Personaladministration
- Selbstständige, strukturierte und serviceorientierte Arbeitsweise
- Verlässliches Zeitmanagement
- Sicherer Umgang mit MS Office
- Kenntnisse gängiger HR-Software von Vorteil
- Freundliches, professionelles Auftreten und ausgeprägte Kommunikationsfähigkeit
Warum agri Komp?
Weil du bei uns nicht nur Stellen besetzt, sondern aktiv dazu beiträgst, ein großartiges Team weiter aufzubauen.
Wir schätzen Eigeninitiative, Humor, klare Kommunikation und Menschen, die Lust haben, Dinge voranzutreiben.
Mehr gute Gründe
- Aktiver Teil der Energiewende sein
- Langfristige Perspektive in einem international agierenden Unternehmen der erneuerbaren Energien (Zertifiziert nach ISO 9001)
- Familiäres Arbeitsklima, kurze Kommunikationswege
- Selbstständiges Arbeiten und intensive Einarbeitung
Benefits
- Jährliches Weihnachts- & Urlaubsgeld
- Flexible Arbeitszeitmodelle
- Betriebl. Altersvorsorge & Zusatz-Unfallversicherung
- Kostenlose E-Tankstelle
- Regelmäßige Firmenevents
- Gute Verkehrsanbindung & Parkplatz
- Vergünstigungen über „Corporate Benefits“
Der Hauptsitz liegt im fränkischen Merkendorf.
Weltweit sind für agri Komp über 400 Mitarbeiter tätig, im gesamten agri Komp-Partnernetzwerk mehr als 800 Mitarbeiter.
Wir setzen im Bereich Biogastechnik immer wieder neue Maßstäbe und bieten unseren Kunden “Gründliche Kompetenz aus einer Hand“: von der Konzeption und Planung, über den Anlagenbau bis hin zum lückenlosen Service und der biologischen Betreuung durch unser eigenes Biogaslabor.
Mittlerweile haben wir weltweit über 800 Biogasanlagen realisiert.
Alle wesentlichen Bauteile und Komponenten entwickelt und produziert agri Komp in eigener Fertigung.
Damit garantieren wir unseren Kunden Innovationskraft, Zuverlässigkeit und Qualität.
Wir schützen die Kontaktdaten des Arbeitgebers vor unerlaubten Zugriffen.
Bitte geben Sie die dargestellten Zeichen in das Textfeld ein, um die Kontaktdaten des Arbeitgebers anzuzeigen.
Hinweis: Die dargestellten Zeichen enthalten keine Umlaute (ä, ö, ü oder ß), Sonderzeichen oder Leerzeichen.
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Recruiter (m/w/d) Arbeitgeber: agriKomp GmbH
Die ServiceUnion ist ein hervorragender Arbeitgeber, der eine familiäre Arbeitsumgebung und abwechslungsreiche Tätigkeiten im Bereich der erneuerbaren Energien bietet. Mit einem starken Fokus auf Weiterbildung und flexiblen Arbeitszeitmodellen fördert das Unternehmen die persönliche und berufliche Entwicklung seiner Mitarbeiter. Zudem profitieren Sie von einer leistungsgerechten Bezahlung und der Möglichkeit, aktiv zur Energiewende beizutragen, während Sie in einem engagierten Team arbeiten.
