Auf einen Blick
- Aufgaben: Verwalte administrative Aufgaben im Pflanzenschutzhandel und unterstütze das Team.
- Unternehmen: AGROLINE, führend in der Pflanzengesundheit mit einem dynamischen Team.
- Vorteile: 5-7 Wochen Ferien, Weiterbildungsmöglichkeiten und attraktive Sozialleistungen.
- Weitere Informationen: Einfacher Bewerbungsprozess und tolle Entwicklungsmöglichkeiten.
- Warum dieser Job: Werde Teil eines engagierten Teams und trage zur nachhaltigen Landwirtschaft bei.
- Qualifikationen: Kaufmännische Ausbildung oder Erfahrung im administrativen Bereich, gute Deutschkenntnisse.
Das prognostizierte Gehalt liegt zwischen 3000 - 4000 € pro Monat.
AGROLINE ist – in Zusammenarbeit mit der regionalen LANDI – die führende Ansprechpartnerin der Land- und Ernährungswirtschaft im Bereich Pflanzengesundheit. An unserem Standort in Lyssach suchen wir befristet vom 1. Oktober 2026 bis 31. März 2027 eine motivierte Persönlichkeit als Sachbearbeiterin / Sachbearbeiter Administration mit Freude am Kundenkontakt, die Verantwortung übernimmt und sich in einem lebhaften Umfeld engagiert. Dabei arbeiten Sie in einem eingespielten Team von erfahrenen Mitarbeiterinnen und profitieren von deren Unterstützung.
Diese Aufgaben begeistern Sie:
- Erledigen der administrativen Arbeiten rund um den Pflanzenschutzhandel (Lieferanten- und Kundenrechnungen buchen, Rückvergütung, Kontraktwesen etc.)
- Bedienung der Telefonzentrale, Abwicklung der E-Mails, der Post und Empfang von Besuchern
- Allg. administrative Aufgaben für personelle Zwecke, wie z. B. Personalanlässe organisieren
- Sicherstellen vom Informationsflusses LANDI, Aussendienst und Verkaufsleitung
- Unterstützung der Berater am Standort im administrativen Bereich sowie der Leiterin Marketing
Auf dieses Profil freuen wir uns:
- Sie haben eine abgeschlossene kaufmännische Ausbildung oder bereits einige Jahre Erfahrung im administrativen Bereich
- Sie besitzen gute Deutschkenntnisse
- Sie sind initiativ, belastbar und schätzen eine selbständige Tätigkeit
- Sie verfügen über gute MS-Office Kenntnisse
- Sie haben von Vorteil einen Bezug zur Landwirtschaft
Wir investieren in die Entwicklung unserer Mitarbeitenden. Auch Mitarbeitende in einem befristeten Arbeitsverhältnis haben Zugang zu unserem internen Bildungsangebot.
Unsere Ferienregelung garantiert allen Mitarbeitenden mindestens 5 Wochen Ferien. Ab dem 50. Lebensjahr sind es 6 Wochen und ab dem 60. Lebensjahr sogar 7 Wochen.
Mütter erhalten während der 18 Wochen Mutterschaftsurlaub 100 Prozent ihres versicherten Lohns. Der andere Elternteil geniesst 3 Wochen Familienzeit bei vollem Lohn.
Wir sichern unsere Mitarbeitenden mit überdurchschnittlichen Sozial- und Vorsorgeleistungen ab und bieten Sonderkonditionen auf Zusatzversicherungen bei diversen Krankenkassen für ihre gesamte Familie.
Unsere Mitarbeitenden profitieren von attraktiven Vergünstigungen und Rabatten bei verschiedenen Partnern.
Die Bewerbung läuft ganz einfach über das Online-Formular – eine Eingangsbestätigung folgt automatisch. Nach sorgfältiger Durchsicht aller Unterlagen gibt's eine Rückmeldung, sobald die Vorauswahl steht. Gratulation! Das Dossier hat überzeugt und wir lernen uns bei ein oder zwei Gesprächen persönlich kennen. Passt es für beide Seiten, folgt ein verbindliches Angebot. Danach heisst es: Willkommen im Team und auf eine gute gemeinsame Zeit!
AGROLINE kombiniert kompetente Beratung und innovative Produkte und Dienstleistungen zu nachhaltigen Pflanzenschutzlösungen. Sie produziert und vertreibt biologische Lösungen, wie zum Beispiel Nützlinge und Pheromone. AGROLINE ist Teil der Agrargenossenschaft fenaco. Zu dieser gehören auch andere namhafte Marken wie UFA, RAMSEIER, Volg, LANDI und AGROLA. AGROLINE – auch das ist fenaco.
Sachbearbeiterin / Sachbearbeiter Administration w/m/d befristet Arbeitgeber: AGROLINE
AGROLINE ist ein hervorragender Arbeitgeber, der seinen Mitarbeitenden nicht nur eine spannende und verantwortungsvolle Tätigkeit im Bereich Administration bietet, sondern auch ein unterstützendes Arbeitsumfeld in der dynamischen Landwirtschaftsbranche. Mit attraktiven Weiterbildungsmöglichkeiten, einer großzügigen Ferienregelung und überdurchschnittlichen Sozialleistungen sorgt AGROLINE dafür, dass sich die Mitarbeitenden wertgeschätzt fühlen und ihre berufliche Entwicklung gefördert wird. Zudem profitieren die Mitarbeitenden von Vergünstigungen bei Partnern und einem familiären Arbeitsklima am Standort Lyssach.
