h3Ettenhausen, Schweiz (und Homeoffice) | 100-100% | /h3h3Diesen Beitrag können Sie leisten /h3ulliEin vielfältiges, motiviertes Team führen und die Forschungsaktivitäten der Gruppe Digitale Produktion im Einklang mit der Strategie von Agroscope gestalten /liliDas Potential digitaler Technologien erschliessen und daraus Lösungen mit Mehrwert für Feld, Stall und Betriebsmanagement entwickeln /liliForschungsprojekte mit Partnern aus der Wissenschaft, Praxis und Verwaltung umsetzen (u.a. auf den Versuchsstationen von Agroscope) /liliWissenschaftliche Partnerschaften auf nationaler und internationaler Ebene pflegen und Projekte akquirieren /liliDie digitale Methodenkompetenz (z.B. Algorithmen für Computer Vision, IoT, KI) der Forschungsgruppe stetig weiterentwickeln /liliDie Qualität der Forschung sichern und Ergebnisse zielgruppengerecht publizieren, von wissenschaftlichen Fachzeitschriften bis zu Merkblättern und Berichten für die Praxis und Verwaltung /li /ulh3Das macht Sie einzigartig /h3ulliAbgeschlossene Dissertation mit Bezug zu Digitalisierung und Datenwissenschaften, von Vorteil in der Land- und Ernährungswirtschaft /liliGutes bis sehr gutes Verständnis von Digitalisierung zur Einordnung technischer Ansätze und Konzeptionierung von Entscheidungsunterstützungswerkzeugen /liliErfahrung in der Umsetzung digitaler Technologien, etwa in den Bereichen datenbasierte Modellierungen, Computer Vision und Internet of Things (IoT) /liliBegeisterung für die Entwicklung von Forschungsprojekten gemeinsam mit Partnern aus der Wissenschaft, Praxis und Verwaltung /liliFührungserfahrung, ausgeprägte Problemlösungskompetenz, Kreativität und überzeugende Kommunikationsfähigkeiten /liliKenntnisse zweier Amtssprachen und des Englischen /li /ulh3Auf den Punkt gebracht /h3pDiese Stelle verbindet wissenschaftliche Methodenkompetenz mit dem Ziel, digitale Technologien in der landwirtschaftlichen Praxis wirksam zu machen, nicht auf eine einzelne Technologie beschränkt, sondern mit Blick auf echten Mehrwert für das Betriebsmanagement. Gesucht ist eine Persönlichkeit, die wissenschaftliche Expertise in Digitalisierung und Datenwissenschaften, Verständnis für landwirtschaftliche Fragestellungen sowie Führungs- und Projekterfahrung vereint. Sie sind motiviert, kreativ, lösen gerne Probleme und entwickeln mit Offenheit für Neues gemeinsam mit anderen tragfähige Lösungen. /ph3Das bieten wir /h3ullibArbeiten für die Schweiz /b Wir setzen uns für das Erfolgsmodell Schweiz ein und arbeiten zum Wohl der Bevölkerung. /lilibGelebte Vielfalt /b Dank Chancengleichheit entfalten wir unsere Kompetenzen und bringen unterschiedliche Perspektiven ein. /lilibGesund am Arbeitsplatz /b Wir unterstützen und beraten unsere Mitarbeitenden im Bereich der physischen und psychischen Gesundheit. /li /ulpAlle Benefits /ph3Gutes Essen, gesunde Umwelt /h3pAgroscope ist das Kompetenzzentrum des Bundes für die Forschung in der Land- und Ernährungswirtschaft. Die Forschenden üben ihre Tätigkeiten an verschiedenen Standorten in der Schweiz aus. Hauptsitz ist Bern-Liebefeld (ab 2026: Posieux FR). Angesiedelt ist Agroscope beim Eidg. Departement für Wirtschaft, Bildung und Forschung WBF. /ph3Zusätzliche Informationen /h3pDie Forschungsgruppe Digitale Produktion nutzt Informations- und Kommunikationstechnologien zur Lösung unterschiedlichster Herausforderungen der Landwirtschaft. Sie entwickelt neue, datenbasierte Lösungen zur Verbesserung der Effizienz und Nachhaltigkeit der Produktionssysteme. Neben dem Verständnis landwirtschaftlicher Produktionsprozesse gehören Computer Vision, anspruchsvolle Datenauswertungen und Modellierungen zu unseren Kernkompetenzen. /ph3Fragen zur Stelle /h3h3Nadja El Benni /h3pForschungsbereichsleiterin Nachhaltigkeitsbewertung und Agrarmanagementbr/ /ph3Fragen zur Bewerbung /h3h3Raphaël Brandt /h3pLeiter des Rekrutierungsteamsbr/ /p #J-18808-Ljbffr
Leitung Forschungsgruppe Smart Farming & Digitale Technologien in Münchwilen Arbeitgeber: Agroscope
Agroscope in Posieux, Schweiz, ist ein hervorragender Arbeitgeber, der seinen Mitarbeitern eine dynamische und gut organisierte Arbeitsumgebung im Bereich Personalverwaltung bietet. Mit einem starken Fokus auf die Förderung von Vielfalt und Chancengleichheit sowie der Möglichkeit, remote zu arbeiten, unterstützt das Unternehmen die persönliche und berufliche Entwicklung seiner Mitarbeiter durch interessante Anstellungsbedingungen und ein gesundheitsbewusstes Arbeitsumfeld.
