Ausbildung Kaufleute für Büromanagement (m/w/d) mit dem Schwerpunkt Personalwesen - 01.08.2026

Ausbildung Kaufleute für Büromanagement (m/w/d) mit dem Schwerpunkt Personalwesen - 01.08.2026

Hamburg Ausbildung 898 - 1279 € / Monat (geschätzt) Kein Homeoffice möglich
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Auf einen Blick

  • Aufgaben: Lerne alles über Personalwesen und unterstütze bei der Rekrutierung neuer Talente.
  • Unternehmen: Werde Teil der agt-Family in einem dynamischen Arbeitsumfeld.
  • Vorteile: Attraktive Vergütung, flexible Arbeitszeiten und individuelle Weiterbildungsmöglichkeiten.
  • Weitere Informationen: Hundefreundliches Büro und regelmäßige Teamevents für den perfekten Zusammenhalt.
  • Warum dieser Job: Gestalte die Zukunft des Unternehmens und entwickle deine Karriere im HR-Bereich.
  • Qualifikationen: Mittlere Reife oder höher, kommunikativ und teamorientiert.

Das prognostizierte Gehalt liegt zwischen 898 - 1279 € pro Monat.

Starte zum 01.08.2026 oder 01.02.2027 Deine Ausbildung Kaufleute für Büromanagement (m/w/d) mit dem Schwerpunkt Personalwesen und werde Teil der agt-Family. Ein Betriebswechsel ist nach Absprache jederzeit möglich, wir unterstützen Dich dabei.

Nach Sichtung Deiner Unterlagen laden wir Dich herzlich zu unserem Tag der offenen Tür am Mittwoch, den 27.05.2026, von 10:00 Uhr bis ca. 15:00 Uhr ein, bei dem Du unsere Büroräume und die Teams kennenlernen kannst.

Bist Du auf der Suche nach einem Ausbildungsplatz, der nicht nur vielseitig, sondern auch richtig spannend ist? Dann bist Du bei agt genau richtig! In unserer HR-Abteilung warten jede Menge aufregende Aufgaben auf Dich. Hier lernst Du nicht nur, wie man neue Talente findet, sondern auch, wie man ein tolles Team zusammenhält und weiterentwickelt.

Du unterstützt uns bei der Rekrutierung neuer Mitarbeitenden und übernimmst die Kommunikation zu Bewerbern. Du bringst Dich aktiv in die Personalsachbearbeitung ein und unterstützt das Team z.B. bei der Erstellung von Dokumenten, wie z.B. Zeugnisse, Freistellungen und weiteren administrativen Aufgaben. Du unterstützt die On- und Offboarding Prozesse. Unsere Office-Managerin unterstützt du gerne bei verschiedenen Tätigkeiten. Du lernst verschiedene Prozesse rund um die Personalbeschaffung- und Entwicklung kennen und hast die Chance im Laufe Deiner Ausbildung eigenverantwortlich an verschiedenen Projekten zu arbeiten.

Dein Impact:

  • Du hast Deine mittlere Bildungsreife erfolgreich abgeschlossen oder einen höheren Abschluss erworben.
  • Du bist ein kreativer, konzeptionell denkender Kopf und hast Lust, Dich in alle Personalrelevanten Themen einzuarbeiten.
  • Du besitzt eine offene Ausstrahlung und ein kommunikatives Auftreten.
  • Deine Diskretion zeichnet Dich aus.
  • MS Office Anwendungen (Word, Outlook, Teams) sind für Dich kein Problem und Du hast Lust, mit innovativen Tools wie z.B. Personio und Asana zu arbeiten.
  • Du besitzt gute Deutschkenntnisse in Wort und Schrift.
  • Und am aller wichtigsten: Du passt zu uns! Du bist ein Teamplayer und gehst positiv an Herausforderungen heran? Genau Dich suchen wir!

Darauf kannst Du Dich freuen:

  • Vergütung bei der agt: 1. Jahr: 898,00 €, 2. Jahr: 1.095,00 €, 3. Jahr: 1.279,00 €.
  • Sichere Zukunftsperspektive: Bei guter Leistung ist die Übernahme nach der Ausbildung garantiert.
  • Flexibler Ausbildungsweg: Möglichkeit zur Verkürzung der Ausbildungszeit auf bis zu 2 Jahre.
  • Optimale Betreuung: Ein fester Azubi-Buddy als direkte Kontaktperson sowie ein Lunch-Buddy am ersten Tag.
  • Value: über unsere Benefit-Plattform erhältst du monatlich 5,00 € Guthaben für Gutscheine und kannst dir zusätzlich durch besonderes Engagement, starke Leistungen oder erreichte Ziele weitere Prämien sichern.
  • Jahresarbeitszeitkonto: flexible und individuelle Gestaltung deiner Arbeitszeit mit der Möglichkeit, Mehr- oder Minderstunden über das gesamte Jahr hinweg auszugleichen.
  • Zusätzlicher Prüfungsurlaub: 10 zusätzliche Tage zur optimalen Vorbereitung auf deine Prüfung.
  • Individuelle Weiterentwicklung: Jährliches Weiterbildungsbudget in Höhe von 500,00 €.
  • Gesundheit & Fitness: Zugang zur EGYM-Mitgliedschaft, Gesundheitsförderung und Vorsorgemaßnahmen für Dein Wohlbefinden.
  • Teambuilding & Events: Regelmäßige Aktivitäten sowie Reisen im In- und Ausland zur Stärkung des Teamgeists.
  • Duz-Kultur: Wir sind auch mit der Geschäftsführung per Du.
  • Top Verkehrsanbindung: Sehr gute ÖPNV-Anbindung mit Zuschuss zum Deutschland-Ticket.
  • Hundefreundliches Arbeitsumfeld: Wir freuen uns über vierbeinige Begleiter im Büro.
  • Zentrale Lage: Unser Office ist verkehrsgünstig und gut erreichbar.

Klingt spannend? Dann werde Teil der agt-Family! Wir freuen uns auf deine Bewerbung!

Ausbildung Kaufleute für Büromanagement (m/w/d) mit dem Schwerpunkt Personalwesen - 01.08.2026 Arbeitgeber: agt – agency for global transport

Die agt-Family bietet eine spannende und vielseitige Ausbildung zum Kaufmann für Büromanagement mit dem Schwerpunkt Personalwesen, die durch ein unterstützendes und kollegiales Arbeitsumfeld geprägt ist. Mit flexiblen Ausbildungswegen, individueller Betreuung durch Azubi-Buddys und zahlreichen Weiterentwicklungsmöglichkeiten, wie einem jährlichen Weiterbildungsbudget, fördern wir deine persönliche und berufliche Entfaltung. Zudem erwarten dich attraktive Benefits wie ein Gesundheitsprogramm, Teamevents und eine zentrale Lage mit hervorragender Verkehrsanbindung – alles, um dir eine sichere und erfüllende Zukunft zu bieten.

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Kontaktdaten:

agt – agency for global transport Recruiting-Team

StudySmarter Expertenrat🤫

Wir sind der Meinung, dass Sie so Ausbildung Kaufleute für Büromanagement (m/w/d) mit dem Schwerpunkt Personalwesen - 01.08.2026 erhalten könnten

Tip Nummer 1

Sei proaktiv! Wenn du dich für die Ausbildung bei agt interessierst, schau dir unsere Website an und bewirb dich direkt. Zeig uns, dass du motiviert bist und bereit, Teil der agt-Family zu werden!

Tip Nummer 2

Nutze den Tag der offenen Tür! Am 27.05.2026 hast du die Chance, unser Team und die Büroräume kennenzulernen. Das ist eine super Gelegenheit, um einen guten Eindruck zu hinterlassen und Fragen zu stellen.

Tip Nummer 3

Bereite dich auf das Gespräch vor! Informiere dich über die HR-Abteilung und die Aufgaben, die auf dich warten. Zeig uns, dass du kreativ und konzeptionell denkend bist – das kommt gut an!

Tip Nummer 4

Sei du selbst! Wir suchen Teamplayer mit einer positiven Einstellung. Zeig uns deine offene Ausstrahlung und kommunikativen Fähigkeiten – das macht den Unterschied!

Wir glauben, dass du diese Fähigkeiten brauchst, um Ausbildung Kaufleute für Büromanagement (m/w/d) mit dem Schwerpunkt Personalwesen - 01.08.2026 mit Bravour zu bestehen

Kommunikationsfähigkeiten
Teamarbeit
Diskretion
MS Office Anwendungen (Word, Outlook, Teams)
Personio
Asana
Kreativität

Einige Tipps für deine Bewerbung 🫡

Sei du selbst!:Wir wollen dich kennenlernen, also zeig uns, wer du wirklich bist! Lass deine Persönlichkeit in deiner Bewerbung durchscheinen und sei authentisch. Das macht einen großen Unterschied!

Achte auf die Details:Korrekte Rechtschreibung und Grammatik sind wichtig! Nimm dir die Zeit, deine Unterlagen sorgfältig zu überprüfen. Ein kleiner Fehler kann schnell einen schlechten Eindruck hinterlassen.

Zeige dein Interesse:Erzähle uns, warum du genau bei agt arbeiten möchtest und was dich an der Ausbildung reizt. Zeige, dass du dich mit unserem Unternehmen und der Rolle auseinandergesetzt hast!

Bewirb dich über unsere Website:Der einfachste Weg, um Teil der agt-Family zu werden, ist über unsere Website. Dort findest du alle Informationen und kannst deine Bewerbung direkt einreichen. Wir freuen uns auf dich!

Wie man sich auf ein Vorstellungsgespräch bei agt – agency for global transport vorbereitet

Informiere dich über die agt-Family

Bevor du zum Interview gehst, solltest du dir einen Überblick über die agt-Family verschaffen. Schau dir die Unternehmenswebsite an, lies über die Werte und die Kultur und informiere dich über aktuelle Projekte. So kannst du im Gespräch gezielt Fragen stellen und zeigen, dass du wirklich interessiert bist.

Bereite Beispiele vor

Überlege dir konkrete Beispiele aus deinem bisherigen Leben oder Praktika, die deine Fähigkeiten im Bereich Personalwesen unter Beweis stellen. Sei es Teamarbeit, Kommunikation oder kreative Problemlösungen – solche Geschichten machen dich greifbarer und interessanter für die Interviewer.

Zeige deine Begeisterung

Sei während des Interviews authentisch und zeige deine Begeisterung für die Ausbildung und die Aufgaben in der HR-Abteilung. Ein positives Auftreten und eine offene Ausstrahlung können den Unterschied machen und zeigen, dass du gut ins Team passt.

Frage nach dem nächsten Schritt

Am Ende des Interviews ist es immer gut, nach dem weiteren Verlauf des Auswahlprozesses zu fragen. Das zeigt dein Interesse und deine Motivation. Außerdem bekommst du wertvolle Informationen, die dir helfen können, dich auf die nächsten Schritte vorzubereiten.