Auf einen Blick
- Aufgaben: Werde Teil des Aufbaus eines neuen Standorts und übernehme Verantwortung.
- Unternehmen: Inhabergeführter Fachbetrieb mit kurzen Wegen zur Geschäftsführung.
- Vorteile: 28 Tage Urlaub, feste Arbeitszeiten und ein tolles Team.
- Weitere Informationen: Quereinstieg in die Leitung möglich, umfassende Einarbeitung garantiert.
- Warum dieser Job: Gestalte aktiv den neuen Standort und entwickle dich zur Führungskraft.
- Qualifikationen: Abgeschlossene Ausbildung im KFZ-Handwerk und handwerkliches Geschick.
Das prognostizierte Gehalt liegt zwischen 38000 - 55000 € pro Jahr.
Wir sind agt Autoglas Thüringen, ein inhabergeführter Fachbetrieb mit Standorten in Weimar und Ilmenau und Teil des junited AUTOGLAS Netzwerks. Bei uns sind die Wege kurz: Du arbeitest direkt mit dem Geschäftsführer zusammen. Und du bist bei uns keine Personalnummer, sondern ein Gesicht. Wir kennen unsere Leute mit Namen. Jetzt bauen wir in Rudolstadt unseren dritten Standort auf, und wir suchen jemanden, der von Anfang an dabei ist und mit der Werkstatt wächst.
Du bist gelernter Karosseriebauer, KFZ-Mechatroniker oder kommst aus einem verwandten KFZ-Handwerk. Standortleitung musst du noch nie gemacht haben. Du brauchst handwerkliches Können, Lust auf Verantwortung und die Bereitschaft, Schritt für Schritt in die Leitung hineinzuwachsen. Den Rest bringen wir dir bei.
Worum es wirklich geht
Die ersten Monate lernst du bei uns in Weimar und Ilmenau alles kennen: wie wir arbeiten, wie wir mit Kunden und Versicherungen umgehen, wie ein Standort läuft. Danach baust du Rudolstadt mit auf und übernimmst dort Schritt für Schritt die Leitung. Du arbeitest operativ mit, reparierst und tauschst selbst Scheiben, gerade wenn es eng wird. Dazu kommt bei Bedarf telefonische Kundenakquise. Standortleitung heißt bei uns nicht Büro, sondern mittendrin.
Was du mitbringst
- Abgeschlossene Ausbildung als Karosseriebauer, KFZ-Mechatroniker oder in einem verwandten KFZ-Handwerk (Voraussetzung für die spätere Betriebsleiter-Funktion)
- Handwerkliches Geschick und technisches Verständnis
- Bereitschaft, operativ mitzuarbeiten und selbst Scheiben zu tauschen
- Führerschein Klasse B
- Sicheres Deutsch in Wort und Schrift
- Lust, Verantwortung zu übernehmen und dich zur Leitung zu entwickeln
Quereinstieg in die Leitung ist ausdrücklich möglich: Du brauchst dein KFZ- oder Karosserie-Handwerk und den Willen, Verantwortung zu übernehmen. Wenn die Standortleitung für dich neu ist, lernen wir dich vollständig ein.
Was wir dir bieten
- Strukturierte Einarbeitung in Weimar und Ilmenau
- Klare Aufstiegsperspektive zur Standortleitung
- Feste Arbeitszeit Mo bis Fr, 8 bis 17 Uhr, kein Samstagsdienst
- Dein Wochenende gehört dir und deiner Familie
- 28 Tage Urlaub
- 50 Euro monatlich steuerfrei (Edenred-Karte), Mobilfunkvertrag
- Festanstellung in einem etablierten inhabergeführten Betrieb
- Kurze Wege zur Geschäftsführung
Was diese Stelle besonders macht
Du bist von Anfang an beim Aufbau eines neuen Standorts dabei und gestaltest ihn mit. Du bekommst echte Verantwortung statt Dienst nach Vorschrift. Und du arbeitest in einem gesunden, etablierten Betrieb, der seit Jahren wächst.
Klingt nach dir?
Schick uns deine Bewerbung. Kurz reicht: Lebenslauf, ein paar Worte zu dir und wann du anfangen kannst. Die Vorstellungsgespräche führen wir am Hauptsitz in Weimar.
Junior Standortleiter (m/w/d) Arbeitgeber: agt Autoglas Thüringen
Agt Autoglas Thüringen ist ein hervorragender Arbeitgeber, der dir die Möglichkeit bietet, von Anfang an beim Aufbau eines neuen Standorts in Rudolstadt mitzuwirken. Mit einer strukturierten Einarbeitung und klaren Aufstiegsperspektiven zur Standortleitung fördert das inhabergeführte Unternehmen deine persönliche und berufliche Entwicklung in einem familiären Arbeitsumfeld, wo jeder Mitarbeiter geschätzt wird und direkte Wege zur Geschäftsführung bestehen. Zudem profitierst du von flexiblen Arbeitszeiten, 28 Tagen Urlaub und einem attraktiven Gehaltsbonus.
StudySmarter Expertenrat🤫
Wir sind der Meinung, dass Sie so Junior Standortleiter (m/w/d) erhalten könnten
✨Tipp Nummer 1
Sei proaktiv! Wenn du dich für die Stelle als Junior Standortleiter interessierst, schau dir unsere Website an und bewirb dich direkt. Zeig uns, dass du bereit bist, Verantwortung zu übernehmen und mit uns zu wachsen.
✨Tipp Nummer 2
Bereite dich auf das Vorstellungsgespräch vor! Informiere dich über agt Autoglas Thüringen und unser Netzwerk. Überlege dir, wie du deine handwerklichen Fähigkeiten und deine Motivation, in die Leitung hineinzuwachsen, am besten präsentieren kannst.
✨Tipp Nummer 3
Netzwerken ist alles! Sprich mit Leuten aus der Branche oder besuche lokale Veranstaltungen. Vielleicht gibt es sogar Möglichkeiten, uns persönlich kennenzulernen, bevor du dich bewirbst. Das zeigt Initiative!
✨Tipp Nummer 4
Sei authentisch! Wir suchen nach jemandem, der nicht nur die nötigen Qualifikationen hat, sondern auch gut ins Team passt. Zeig uns deine Persönlichkeit und warum du die richtige Wahl für den neuen Standort in Rudolstadt bist.
Wir glauben, dass du diese Fähigkeiten brauchst, um Junior Standortleiter (m/w/d) mit Bravour zu bestehen
Einige Tipps für deine Bewerbung 🫡
Sei du selbst!:Wir wollen dich kennenlernen, also sei authentisch in deiner Bewerbung. Zeig uns, wer du bist und was dich motiviert, Teil unseres Teams zu werden. Ein bisschen Persönlichkeit schadet nie!
Halte es kurz und knackig:Du musst kein Roman schreiben! Ein prägnanter Lebenslauf und ein paar persönliche Worte reichen aus. Konzentriere dich auf das Wesentliche und zeige uns, warum du die perfekte Ergänzung für unser Team bist.
Betone deine Handwerksfähigkeiten:Da wir einen Junior Standortleiter suchen, ist es wichtig, dass du deine handwerklichen Fähigkeiten und dein technisches Verständnis hervorhebst. Erzähl uns von deinen Erfahrungen im KFZ-Handwerk und wie du diese in die neue Rolle einbringen kannst.
Bewirb dich über unsere Website:Der einfachste Weg, um uns zu erreichen, ist über unsere Website. Dort kannst du deine Bewerbung direkt einreichen und sicherstellen, dass sie an die richtige Stelle gelangt. Wir freuen uns auf deine Nachricht!
Wie man sich auf ein Vorstellungsgespräch bei agt Autoglas Thüringen vorbereitet
✨Mach dich mit dem Unternehmen vertraut
Informiere dich über agt Autoglas Thüringen und das junited AUTOGLAS Netzwerk. Verstehe ihre Werte, die Unternehmenskultur und die spezifischen Anforderungen der neuen Standortleitung. So kannst du im Interview gezielt aufzeigen, wie du ins Team passt.
✨Bereite praktische Beispiele vor
Denke an konkrete Situationen aus deiner bisherigen Berufserfahrung, in denen du handwerkliches Geschick oder Verantwortung übernommen hast. Diese Beispiele helfen dir, deine Fähigkeiten zu demonstrieren und zeigen, dass du bereit bist, in die neue Rolle hineinzuwachsen.
✨Zeige deine Motivation
Erkläre, warum du Interesse an der Position des Junior Standortleiters hast und was dich an der Herausforderung reizt. Deine Begeisterung für die Arbeit und die Möglichkeit, einen neuen Standort aufzubauen, wird positiv wahrgenommen.
✨Fragen stellen ist wichtig
Bereite einige Fragen vor, die du dem Geschäftsführer stellen kannst. Das zeigt dein Interesse an der Position und hilft dir, mehr über die Erwartungen und die Unternehmenskultur zu erfahren. Fragen zur Einarbeitung oder den Aufstiegsmöglichkeiten sind immer gut!
