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Für Unternehmen Auf einen Blick
- Aufgaben: Verwalte Abhol- und Zustellungen, bearbeite Kundenanfragen und sorge für reibungslose Abläufe.
- Arbeitgeber: ahead personal - ein innovatives Unternehmen mit tollen Entwicklungsmöglichkeiten.
- Mitarbeitervorteile: 30 Tage Urlaub, Weihnachts- und Urlaubsgeld sowie Bonuszahlungen für Empfehlungen.
- Andere Informationen: Flexible Arbeitszeiten und die Möglichkeit, in verschiedenen Bereichen zu arbeiten.
- Warum dieser Job: Nutze dein Know-how in einem dynamischen Umfeld mit hoher Übernahmechance.
- Gewünschte Qualifikationen: Abgeschlossene Ausbildung in Spedition oder relevante Erfahrung, gute PC-Kenntnisse.
Das voraussichtliche Gehalt liegt zwischen 3000 - 4000 € pro Monat.
Sie suchen einen Job, in dem Sie zu sehr guten Konditionen Ihr fachliches Know-How unter Beweis stellen können? Dann sind Sie bei ahead personal genau richtig! Wir suchen ab sofort für unseren Kunden in Straubing langfristig und mit hoher Chance zur Übernahme einen Disponenten (m/w/d).
Worauf Sie sich freuen dürfen:
- Weihnachts- und Urlaubsgeld
- 30 Tage Urlaub pro Jahr möglich
- Steuerfreie Sonderzahlungen
- Bonuszahlung von bis zu 100 €, für jeden neuen Mitarbeiter, den Sie uns empfehlen
- Jährliche medizinische Untersuchungen und Beratung von unseren Sicherheitsfachkräften
- hochwertige Sicherheitskleidung von UVEX
- langfristige Einsätze als Einstieg zur Festanstellung in unserem Kundenunternehmen
Ihre Aufgaben bei ahead personal:
- Abholdisposition, Zustelldisposition
- Überwachung Zustellqualität, Abholqualität
- Bearbeitung unzustellbarer Sendungen
- Annahme und Ausgabe von nationalen und internationalen Sendungen
- Telefonische Kontaktaufnahme mit Kunden und Kurieren bei Reklamationen
- Vereinbarung von Zustellterminen
- Schriftliche und telefonische Bearbeitung von Kundenbeschwerden
- Verantwortlich für Kasse/Einnahmen Kundenschalter während der Einsatzzeit
- Fahrzeug- und Tourencheck
Was Sie mitbringen sollten:
- Abgeschlossene Berufsausbildung im Bereich Spedition und/oder langjährige Berufserfahrung innerhalb der Disposition
- Bereitschaft in Wechselschicht zu arbeiten, regelmäßig auch Samstags
- Gute PC und MS Office Kenntnisse
- Sehr gute Deutsch- und optimalerweise gute Englischkenntnisse in Wort und Schrift
- Logisches Denken, Problemlösung
- Belastbarkeit, Selbständigkeit, Teamfähigkeit, Eigeninitiative
- Verantwortungsbewusstsein, Zuverlässigkeit, Flexibilität
Zur internen Festanstellung im Büro unserer Geschäftsstelle in Vollzeit suchen wir: Personaldisponent, Personaldisponentin, Disponent, Disponentin, Vertriebsdisponent, Vertriebsdisponentin, Recruiter, Recruiterin - mit Erfahrung im Bereich Personal oder Personalwesen. Auch Quereinsteiger sind willkommen.
Wir bieten Teilzeit und Vollzeit-Stellen im Büro - auch in der Buchhaltung - als: Sachbearbeiter, Bürokauffrau, Sachbearbeiterin, Kaufmännischer Mitarbeiter, Sachbearbeiterin Büro, Kauffrau für Büromanagement.
Disponent (m/w/d) Arbeitgeber: ahead personal Süd
Kontaktperson:
ahead personal Süd HR Team
StudySmarter Bewerbungstipps 🤫
So bekommst du den Job: Disponent (m/w/d)
✨Netzwerken, Netzwerken, Netzwerken!
Nutze jede Gelegenheit, um mit Leuten aus der Branche ins Gespräch zu kommen. Besuche Messen, Events oder lokale Meetups und sprich mit anderen Disponenten oder Personalvermittlern. Oft sind es persönliche Kontakte, die dir den entscheidenden Vorteil verschaffen!
✨Sei proaktiv!
Warte nicht darauf, dass die Stellenanzeigen auf dich zukommen. Gehe aktiv auf Unternehmen zu, die dich interessieren. Zeig dein Interesse und frage nach möglichen offenen Positionen. Das zeigt Initiative und kann dir einen Fuß in die Tür verschaffen!
✨Bereite dich auf Vorstellungsgespräche vor!
Informiere dich über das Unternehmen und die Branche, bevor du zum Gespräch gehst. Überlege dir, welche Fragen du stellen möchtest und wie du deine Erfahrungen am besten präsentieren kannst. Je besser du vorbereitet bist, desto selbstbewusster wirst du auftreten!
✨Bewirb dich direkt über unsere Website!
Wir bei StudySmarter haben viele spannende Stellenangebote für Disponenten. Schau regelmäßig auf unserer Website vorbei und bewirb dich direkt! So erhöhst du deine Chancen, schnell in Kontakt mit uns zu treten und vielleicht schon bald Teil unseres Teams zu werden.
Diese Fähigkeiten machen dich zur top Bewerber*in für die Stelle: Disponent (m/w/d)
Tipps für deine Bewerbung 🫡
Sei du selbst!: Wir wollen dich kennenlernen, also zeig uns, wer du wirklich bist! Verwende deine eigene Stimme und Persönlichkeit in deinem Anschreiben, damit wir einen Eindruck von dir bekommen.
Pass auf die Details auf!: Achte darauf, dass deine Bewerbung fehlerfrei ist. Rechtschreibfehler oder unklare Formulierungen können einen schlechten Eindruck hinterlassen. Lass jemanden drüberlesen, bevor du es abschickst!
Beziehe dich auf die Stellenanzeige!: Schau dir die Anforderungen genau an und erkläre, wie deine Erfahrungen und Fähigkeiten dazu passen. Das zeigt uns, dass du die Stelle wirklich willst und dich mit dem Unternehmen auseinandergesetzt hast.
Bewirb dich über unsere Website!: Um sicherzustellen, dass deine Bewerbung direkt bei uns landet, bewirb dich bitte über unsere Website. So können wir deine Unterlagen schnell und unkompliziert bearbeiten!
Wie du dich auf ein Vorstellungsgespräch bei ahead personal Süd vorbereitest
✨Informiere dich über das Unternehmen
Bevor du zum Interview gehst, solltest du dir Zeit nehmen, um mehr über ahead personal und deren Kunden zu erfahren. Schau dir die Unternehmenswerte, die Kultur und die aktuellen Projekte an. Das zeigt dein Interesse und hilft dir, gezielte Fragen zu stellen.
✨Bereite Beispiele vor
Überlege dir konkrete Beispiele aus deiner bisherigen Berufserfahrung, die deine Fähigkeiten in der Disposition unter Beweis stellen. Sei bereit, über Herausforderungen zu sprechen, die du gemeistert hast, und wie du zur Verbesserung der Zustellqualität beigetragen hast.
✨Zeige deine Teamfähigkeit
Da Teamarbeit in der Disposition wichtig ist, solltest du während des Interviews betonen, wie du in der Vergangenheit erfolgreich mit anderen zusammengearbeitet hast. Teile Geschichten, die deine Kommunikationsfähigkeiten und deine Flexibilität zeigen.
✨Frage nach den nächsten Schritten
Am Ende des Interviews kannst du nach dem weiteren Verlauf des Auswahlprozesses fragen. Das zeigt dein Interesse an der Position und gibt dir auch eine Vorstellung davon, wann du mit einer Rückmeldung rechnen kannst.