Auf einen Blick
- Aufgaben: Gewinne neue Kunden und berate sie in der Personaldienstleistung.
- Unternehmen: Inhabergeführtes Unternehmen mit 15 Jahren Erfolgsgeschichte.
- Vorteile: Firmenwagen, Handy, Laptop, unbefristeter Vertrag und Weiterbildung.
- Weitere Informationen: Kostenlose Getränke und Gesundheitsvorsorge in der Geschäftsstelle.
- Warum dieser Job: Gestalte deine Karriere in einem dynamischen Umfeld mit echten Entwicklungschancen.
- Qualifikationen: Abgeschlossene Ausbildung und Erfahrung im Personalwesen oder Vertrieb.
Das prognostizierte Gehalt liegt zwischen 40000 - 55000 € pro Jahr.
Zur internen Festanstellung suchen wir SIE als Personaldisponent (m/w/d) für unsere Niederlassung in Weißenburg. Wir bieten Ihnen hervorragende berufliche Perspektiven und Konditionen in der Personaldienstleistung.
Worauf Sie sich freuen dürfen:
- Firmenwagen: Toyota Yaris, Firmenhandy, Laptop – auch zur privaten Nutzung
- Als inhabergeführtes Unternehmen sind wir ein ausgezeichneter Arbeitgeber und sind seit 15 Jahren erfolgreich am Markt tätig
- Sie erhalten eine Festanstellung mit einem unbefristeten Vertrag
- Wir bieten umfangreiche Einarbeitung
- Erfolgsbeteiligung
- Persönliche Weiterbildungsprogramme durch individuelles Training / Coaching
- Kostenlose Getränke in der Geschäftsstelle
- Gesundheitsvorsorge
- Kostenloser Parkplatz
Ihre Aufgaben bei ahead personal:
- Als erfahrener Vertriebsprofi (m/w/d) gewinnen Sie neue Kunden und überzeugen diese von unserer Personaldienstleistung
- Sie helfen uns beim Ausbau unserer Niederlassung
- Mit Fachwissen und Freude beraten und betreuen Sie unsere Bestandskunden
- Aufbau eines Beziehungsmanagements gehören zu Ihren Stärken
- Als kompetenter Dienstleister gewährleisten Sie eine optimale Kundenansprache, reagieren flexibel auf die unterschiedlichsten Anforderungen und meistern alle Aufgaben mit Einfühlungsvermögen und unternehmerischem Denken
- Ihren externen Mitarbeitern geben Sie durch Ihre engagierte Betreuung Sicherheit und Zukunftsperspektiven
- Sie stehen mitten im Tagesgeschäft
Was Sie mitbringen sollten:
- Eine abgeschlossene kaufmännische oder technische Ausbildung, z.B. als Bürokauffrau (m/w/d), Kaufmann für Büromanagement (m/w/d) oder als Personaldienstleistungskaufmann (m/w/d)
- Erfahrung im Personalwesen, im Recruiting oder in der Personaldienstleistung als Vertriebsdisponent (m/w/d), Disponent (m/w/d), Personalkaufmann (m/w/d), Bürokaufmann (m/w/d), Recruiter (m/w/d) oder Personalsachbearbeiter (m/w/d)
- Sie sind Teamplayer und arbeiten gerne mit anderen zusammen
- Vertrieb am Telefon oder im Außendienst macht Ihnen Freude
- Sie sind belastbar, zielstrebig und motiviert
- Gute regionale Kenntnisse / Netzwerke von Vorteil
Personaldisponent (m/w/d) Arbeitgeber: ahead Verwaltungs- und Beratungs
Als inhabergeführtes Unternehmen in Weißenburg bieten wir Ihnen als Personaldisponent (m/w/d) nicht nur eine unbefristete Festanstellung, sondern auch hervorragende berufliche Perspektiven und ein unterstützendes Arbeitsumfeld. Unsere Unternehmenskultur fördert persönliche Weiterentwicklung durch individuelle Trainings und Coaching, während Sie von attraktiven Zusatzleistungen wie einem Firmenwagen, Gesundheitsvorsorge und kostenlosen Getränken profitieren können. Bei uns stehen Teamarbeit und ein respektvoller Umgang im Vordergrund, was uns zu einem ausgezeichneten Arbeitgeber macht.
Kontaktdaten:
ahead Verwaltungs- und Beratungs Recruiting-Team
StudySmarter Expertenrat🤫
Wir sind der Meinung, dass Sie so Personaldisponent (m/w/d) erhalten könnten
✨Netzwerken, Netzwerken, Netzwerken!
Nutze jede Gelegenheit, um mit Leuten aus der Branche ins Gespräch zu kommen. Besuche Messen, Events oder lokale Meetups und sprich mit anderen Personaldisponenten. Je mehr Kontakte du knüpfst, desto höher sind deine Chancen, von offenen Stellen zu erfahren!
✨Sei proaktiv!
Warte nicht darauf, dass die Jobs zu dir kommen. Gehe aktiv auf Unternehmen zu, die dich interessieren, und frage nach möglichen Stellen. Zeige dein Interesse und deine Motivation – das bleibt in Erinnerung!
✨Bereite dich auf Vorstellungsgespräche vor!
Informiere dich über das Unternehmen und die Branche, bevor du zum Gespräch gehst. Überlege dir, wie du deine Erfahrungen und Fähigkeiten am besten präsentieren kannst. Übe typische Fragen und Antworten, damit du selbstbewusst auftrittst.
✨Bewirb dich direkt über unsere Website!
Wenn du eine Stelle gefunden hast, die dir gefällt, bewirb dich direkt über unsere Website. So stellst du sicher, dass deine Bewerbung schnell und unkompliziert an die richtige Stelle gelangt. Wir freuen uns auf deine Bewerbung!
Wir glauben, dass du diese Fähigkeiten brauchst, um Personaldisponent (m/w/d) mit Bravour zu bestehen
Einige Tipps für deine Bewerbung 🫡
Sei du selbst!:Wir wollen dich kennenlernen, also sei authentisch in deiner Bewerbung. Zeig uns, wer du bist und was dich motiviert, bei uns zu arbeiten.
Anpassung ist der Schlüssel:Passe dein Anschreiben an die Stelle als Personaldisponent an. Hebe deine relevanten Erfahrungen und Fähigkeiten hervor, die genau zu den Anforderungen passen.
Klarheit und Struktur:Achte darauf, dass deine Bewerbung klar und strukturiert ist. Verwende Absätze und Aufzählungen, um wichtige Informationen hervorzuheben und es uns leicht zu machen, deine Qualifikationen zu erkennen.
Bewirb dich über unsere Website:Nutze unsere Website für deine Bewerbung! So stellst du sicher, dass wir alle notwendigen Informationen erhalten und du direkt im richtigen Prozess landest.
Wie man sich auf ein Vorstellungsgespräch bei ahead Verwaltungs- und Beratungs vorbereitet
✨Informiere dich über das Unternehmen
Bevor du zum Interview gehst, solltest du dir Zeit nehmen, um mehr über das Unternehmen zu erfahren. Schau dir die Webseite an, lies über ihre Dienstleistungen und ihre Unternehmenskultur. Das zeigt, dass du wirklich interessiert bist und hilft dir, gezielte Fragen zu stellen.
✨Bereite konkrete Beispiele vor
Überlege dir im Voraus einige konkrete Beispiele aus deiner bisherigen Berufserfahrung, die deine Fähigkeiten im Vertrieb und im Personalwesen unter Beweis stellen. Sei bereit, diese Beispiele während des Interviews zu teilen, um deine Eignung für die Position als Personaldisponent zu untermauern.
✨Zeige deine Teamfähigkeit
Da Teamarbeit in dieser Rolle wichtig ist, solltest du während des Interviews betonen, wie gut du mit anderen zusammenarbeiten kannst. Teile Erfahrungen, in denen du erfolgreich im Team gearbeitet hast, und erkläre, wie du Konflikte gelöst hast oder zur Teamentwicklung beigetragen hast.
✨Stelle Fragen
Am Ende des Interviews hast du oft die Möglichkeit, Fragen zu stellen. Nutze diese Gelegenheit! Frage nach den Herausforderungen, die das Unternehmen aktuell hat, oder nach den Möglichkeiten zur Weiterbildung. Das zeigt dein Interesse und deine Motivation, Teil des Teams zu werden.
