Auf einen Blick
- Aufgaben: Verantworte Key Accounts und entwickle Wachstumsstrategien für das Markant-Netzwerk.
- Arbeitgeber: Innovatives Unternehmen, das die Snackindustrie revolutioniert.
- Mitarbeitervorteile: Attraktives Gehalt, flexible Arbeitsmodelle und zahlreiche Mitarbeiter-Benefits.
- Warum dieser Job: Gestalte die Zukunft des Snackens mit und erlebe echten Impact.
- Gewünschte Qualifikationen: Erfahrung im Key Account Management und starke Verhandlungsfähigkeiten.
- Andere Informationen: Dynamisches Team mit internationalem Flair und tollen Karrierechancen.
Das voraussichtliche Gehalt liegt zwischen 60000 - 75000 € pro Jahr.
Du treibst das Wachstum von ahead im deutschen Handel voran - mit klarem Fokus auf das Markant-Netzwerk. Du verantwortest zentrale Partnerschaften, entwickelst unsere Vertriebsstrategie weiter und sorgst dafür, dass unsere Produkte langfristig im Markt verankert sind.
Deine Mission: Wachstum skalieren, starke Partnerschaften aufbauen und ahead im Handel nachhaltig positionieren.
DEINE AUFGABEN
- Key Account Management mit echtem Ownership: Du verantwortest unsere Markant-Partner end-to-end - von Beziehungsaufbau über Jahresgespräche bis hin zu Verhandlungen von Konditionen und Listungen auf Entscheider-Ebene.
- Strategische Steuerung & Wachstum: Du entwickelst und setzt Wachstumsstrategien für deine Kundengruppe um und identifizierst neue Potenziale innerhalb des Markant-Netzwerks.
- Verhandlungen & Konditionsmanagement: Du führst souverän Preis-, Konditions- und Rahmenvertragsverhandlungen und bewegst dich sicher innerhalb zentraler Regulierungssysteme.
- Markt- & Wettbewerbsanalyse: Du analysierst Markttrends, Wettbewerber und Sortimente im FMCG-Umfeld und leitest daraus konkrete Maßnahmen für deine Accounts ab.
- Cross-funktionale Zusammenarbeit: Du arbeitest eng mit Trade Marketing, Supply Chain und Category Management zusammen, um eine starke Umsetzung im Handel sicherzustellen.
Deine Skills
- Fundierte Erfahrung im Key Account Management im FMCG-/Markenumfeld
- Sehr gutes Verständnis der Markant-Strukturen, Prozesse und zentralen Regulierungssysteme
- Verhandlungssicherheit auf Entscheider-Ebene sowie Erfahrung mit Konditions- und Jahresgesprächen
- Starkes analytisches Verständnis für Umsatztreiber, Margen und Vertriebskennzahlen
- Strategisches Denken kombiniert mit einer klaren Hands-on-Mentalität
- Ausgeprägte Kommunikationsstärke und Stakeholder-Management-Skills
- Hohe Verbindlichkeit, Ownership und Ergebnisorientierung
- Du verfügst über fließende Deutschkenntnisse
WARUM JETZT ZU AHEAD?
Bei ahead zu arbeiten ist mehr als nur ein Job – es ist deine Chance, dich beruflich und persönlich weiterzuentwickeln und gleichzeitig die Zukunft des Snackings mitzugestalten. Unsere Mission ist es, Low Sugar zum neuen Standard zu machen – und genau diesen Anspruch stecken wir in jedes Produkt, das wir entwickeln.
Du wirst Teil eines Teams, in dem internationales Talent, Startup-Mentalität, echter Impact und echte Verantwortung zusammenkommen.
Hypergrowth-Umfeld: Wenn du nach einer echten Greenfield-Umgebung, kreativer Freiheit und spürbarem Impact suchst, bist du bei uns richtig. Wir wachsen schnell – und mit Sinn.
Großartiger Arbeitsplatz: Du bist jederzeit herzlich willkommen in unserem zentralen Büro im Herzen Hamburgs nahe der Alster. Dich erwarten top Equipment (MacBook), Snacks, Drinks, viele ahead-Produkte – und ja, ein Ping-Pong-Tisch. Wir sind hundefreundlich, also bring deinen pelzigen Freund gern mit.
Tolles Team: international, ambitioniert – ein inspirierendes Team, das zusammenarbeitet, sich gegenseitig unterstützt und wirklich gerne gemeinsam arbeitet.
Karriereentwicklung: Entwickle dich durch bereichsübergreifende Projekte, strukturierte Feedbackzyklen und eine steile Lernkurve in einem dynamischen, wachstumsstarken Umfeld weiter. Wir bieten ein faires, attraktives Gehalt mit rollenabhängigen Bonusmöglichkeiten.
Attraktive Benefits: Snacks, Drinks und ahead-Merch – wir sorgen für deine Versorgung. Zusätzlich erhältst du ein monatliches 50-€-Budget für Urban Sports Club, Mobilitätsoptionen oder Gutscheine deiner Lieblingsmarken (IKEA, MediaMarkt, Lego und mehr).
Urlaubstage: Genieße 28 Urlaubstage plus zwei zusätzliche freie Tage am 24. Dezember (Heiligabend) und 31. Dezember (Silvester).
Events & Offsites: Regelmäßige After-Work-Hangouts und legendäre jährliche Team-Offsites.
Für diese Rolle kannst du wählen, ob du aus unserem Büro in Hamburg oder vollständig remote von überall in Deutschland arbeitest.
Wenn es mit dir resoniert, kannst du gerne in die nächsten Schritte einsteigen, wie unten beschrieben!
LUST, DABEI ZU SEIN?
Cool! Dann los. So sieht der Bewerbungsprozess aus: Schick uns deinen Lebenslauf und ein paar Gründe, warum du bei ahead dabei sein willst. Wir werden uns so schnell wie möglich bei dir melden und ein Interview vereinbaren. Nach dem Kennenlernen wirst du eine kleine Test-Aufgabe bearbeiten, um einen Eindruck von deinen Aufgaben zu bekommen. Spätestens bei der Präsentation des Cases lernst du die Gründer Johannes und Philip sowie das Sales Team kennen. Wenn beide Seiten zufrieden sind, kannst du asap loslegen! Schreib uns einfach für einen Austausch.
Disclaimer: ahead GmbH ist ein Arbeitgeber, der Chancengleichheit fördert und sich dafür einsetzt, gleiche Beschäftigungsmöglichkeiten unabhängig von Rasse, Hautfarbe, Abstammung, Religion, Geschlecht, Nationalität, sexueller Orientierung, Alter, Staatsbürgerschaft, Familienstand, Behinderung oder Geschlechtsidentität zu bieten.
Über uns: Bei ahead bauen wir die Snackmarke für eine neue Generation – für Menschen, die Schokolade, Cookies & Gummies lieben, aber nicht die Auswirkungen von Zucker auf ihren Körper. Mit modernster Food-Tech erfinden wir beliebte Klassiker aus der Kindheit neu: ohne zugesetzten Zucker, ohne leere Kohlenhydrate – dafür mit vollem Geschmack, besseren Zutaten und null Kompromissen. Das Ergebnis? Alltäglicher Genuss, der wirklich zu deinem Lifestyle passt. Unser Ziel: Low Sugar zum neuen Standard machen. Und wieder Spaß daran haben. Wir wachsen rasant, expandieren europaweit und suchen smarte, motivierte und neugierige Talente, die mit uns etwas bewegen wollen. Wenn du bereit bist, die Art und Weise zu verändern, wie Millionen von Menschen snacken – nachhaltig und für immer – dann freuen wir uns darauf, dich kennenzulernen.
Senior Key Account Manager - Markant (All Genders) Arbeitgeber: ahead®
Kontaktperson:
ahead® HR Team
StudySmarter Bewerbungstipps 🤫
So bekommst du den Job: Senior Key Account Manager - Markant (All Genders)
✨Netzwerken, was das Zeug hält!
Nutze jede Gelegenheit, um mit Leuten aus der Branche ins Gespräch zu kommen. Besuche Messen, Events oder einfach mal ein Meetup – je mehr Kontakte du knüpfst, desto besser stehen deine Chancen, die richtige Person zu treffen!
✨Sei proaktiv!
Warte nicht darauf, dass die Jobs zu dir kommen. Recherchiere Unternehmen, die dich interessieren, und kontaktiere sie direkt. Zeig ihnen, dass du wirklich an einer Zusammenarbeit interessiert bist und bringe deine Ideen mit ein!
✨Bereite dich auf Interviews vor!
Mach dir Gedanken über mögliche Fragen und überlege dir, wie du deine Erfahrungen im Key Account Management am besten präsentieren kannst. Übe mit Freunden oder vor dem Spiegel – je besser du vorbereitet bist, desto selbstbewusster trittst du auf!
✨Bewirb dich über unsere Website!
Wenn du bei ahead durchstarten willst, bewirb dich direkt über unsere Website. So hast du die besten Chancen, schnell in den Auswahlprozess zu kommen und uns von deinen Fähigkeiten zu überzeugen!
Diese Fähigkeiten machen dich zur top Bewerber*in für die Stelle: Senior Key Account Manager - Markant (All Genders)
Tipps für deine Bewerbung 🫡
Sei du selbst!: Wir wollen dich kennenlernen, also sei authentisch in deinem Lebenslauf und Anschreiben. Zeig uns, wer du wirklich bist und was dich motiviert, bei ahead zu arbeiten!
Mach es konkret!: Wenn du uns von deinen Erfahrungen erzählst, sei spezifisch! Nenne konkrete Beispiele, wie du im Key Account Management erfolgreich warst und welche Strategien du angewendet hast.
Zeig deine Leidenschaft!: Erkläre uns, warum du für die Snackbranche brennst und was dich an der Mission von ahead begeistert. Deine Begeisterung wird uns überzeugen, dass du die richtige Wahl für unser Team bist!
Bewirb dich über unsere Website!: Der einfachste Weg, um Teil unseres Teams zu werden, ist, dich direkt über unsere Website zu bewerben. So stellst du sicher, dass deine Bewerbung schnell und unkompliziert bei uns landet!
Wie du dich auf ein Vorstellungsgespräch bei ahead® vorbereitest
✨Verstehe die Markant-Strukturen
Mach dich mit den spezifischen Strukturen und Prozessen von Markant vertraut. Zeige im Interview, dass du die Abläufe verstehst und wie du diese nutzen kannst, um starke Partnerschaften aufzubauen.
✨Bereite dich auf Verhandlungen vor
Übe deine Verhandlungstechniken, insbesondere auf Entscheider-Ebene. Sei bereit, konkrete Beispiele für erfolgreiche Preis- und Konditionsverhandlungen zu nennen, um deine Verhandlungssicherheit zu demonstrieren.
✨Analysiere den Markt
Informiere dich über aktuelle Markttrends und Wettbewerber im FMCG-Bereich. Bereite einige Insights vor, die du im Interview teilen kannst, um dein analytisches Verständnis zu zeigen.
✨Zeige deine Hands-on-Mentalität
Betone deine Fähigkeit, strategisch zu denken und gleichzeitig pragmatisch zu handeln. Gib Beispiele aus deiner bisherigen Erfahrung, wo du proaktiv Lösungen gefunden hast, um Wachstum zu fördern.