Auf einen Blick
- Aufgaben: Leite komplexe AI- und Cloud-Projekte von Anfang bis Ende.
- Unternehmen: Innovatives Unternehmen im Bereich AI und Cloud-Lösungen.
- Vorteile: Attraktives Gehalt, Gesundheitsleistungen und flexible Arbeitszeiten.
- Weitere Informationen: Wachstumsorientierte Umgebung mit Möglichkeiten zur beruflichen Weiterentwicklung.
- Warum dieser Job: Gestalte die Zukunft der Technologie und arbeite an spannenden Projekten.
- Qualifikationen: Mindestens 10 Jahre Erfahrung im IT-Projektmanagement und starke Kommunikationsfähigkeiten.
Das prognostizierte Gehalt liegt zwischen 80000 - 100000 € pro Jahr.
Der Senior Project Manager im AI & Cloud Solutions (AIC) PMO-Team ist verantwortlich für die End-to-End-Lieferung komplexer AI-, Daten-, Anwendungsmodernisierungs- und Cloud-Plattformprojekte und -programme für die Kunden von AHEAD. Diese Rolle befindet sich innerhalb des zentralisierten AIC PMO und ist verantwortlich für Projektadministration, Zeitplan, Umfang, finanzielle Gesundheit und Stakeholder-Erfahrung, wobei eng mit Engagement Leads (ELs), Technical Leads (TLs) und globalen Lieferteams zusammengearbeitet wird.
Der Sr. Project Manager wird erwartet, mit einer beratenden Denkweise zu arbeiten, um den Kunden zu helfen, Projektaktivitäten mit geschäftlichen, operativen und Adoptionszielen zu verbinden – nicht nur mit technischer Lieferung.
Hauptverantwortlichkeiten- Projektlieferung & Governance
- Planen und Koordinieren aller Aspekte von AIC-Projekten (Strategie/Bewertungen, Architektur/Design, Implementierung/Ausführung und Übergang zu Betrieb) von der Initiierung bis zum Abschluss.
- Sicherstellen des Erfolgs der Servicebereitstellung, der Qualität und der Kundenzufriedenheit durch effektive Projekt- und Programmmanagementpraktiken.
- Leiten von Projektinitiierungsaktivitäten, einschließlich Bestätigung der Kundenziele, Erfolgsmessungen, Umfang, Annahmen, Einschränkungen, Abhängigkeiten und Governance-Modell.
- Entwickeln, Pflegen und Ausführen von Projektplänen, Zeitplänen, Budgets, Arbeitsstrukturplänen und RAID-Logs (Risiken, Annahmen, Probleme, Abhängigkeiten).
- Verantwortung für die Projektadministration in AHEADs Tools (z.B. PSA), um eine genaue Projekteinrichtung, Ressourcenpläne, Budgets, Abrechnungsmeilensteine und Statusaktualisierungen sicherzustellen.
- Anwenden von Änderungssteuerung und Projektänderungsanforderungsprozessen für Änderungen des Umfangs, Zeitplans und Budgets in Zusammenarbeit mit ELs, TLs und Vertrieb.
- Stakeholder- & Kundenmanagement
- Als primärer Ansprechpartner für zugewiesene Projekte fungieren und klare sowie proaktive Kommunikation mit den Stakeholdern des Kunden und der internen Führung fördern.
- Moderation von Statusbesprechungen, Lenkungsausschüssen und Updates auf Führungsebene, um transparente Einblicke in Fortschritt, Risiken, Entscheidungen und finanzielle Gesundheit zu geben.
- Lieferung mit AIC- und Kundenstandards (z.B. Agile, hybrid oder Wasserfall) abstimmen und sicherstellen, dass die Arbeitsweisen explizit sind und befolgt werden.
- Mit Engagement Leads und Client Directors zusammenarbeiten, um ein erstklassiges Kundenerlebnis zu gestalten, einschließlich Reaktionsfähigkeit, Erwartungsmanagement und strukturiertem Eskalationshandling.
- Koordination von globalen & nach Feierabend Arbeiten
- Überwachung und Koordination von Änderungen außerhalb der regulären Arbeitszeiten und am Wochenende (z.B. Produktionsübertragungen, Plattformmigrationen, große Releases) in Partnerschaft mit US-basierten PMs und TLs.
- Als primärer Offshore-Ansprechpartner während von Änderungen fungieren, wenn zugewiesen, und sicherstellen, dass die Genehmigung der Implementierungspläne, Rückzugspläne und Validierungsschritte eingehalten wird.
- Aufrechterhaltung kontinuierlicher Kommunikationskanäle über Zeitzonen hinweg (Indien, USA), damit Risiken, Blockaden und Status klar übergeben und verfolgt werden.
- Wenn keine Aktivitäten außerhalb der regulären Arbeitszeiten geplant sind, Arbeiten in Übereinstimmung mit den Überlappungsstunden zwischen Indien und den USA durchführen, um unabhängig kleine bis mittlere AIC-Projekte zu leiten.
- Risikomanagement, Qualität und Finanzen
- Identifizieren, Dokumentieren und Verwalten von Projektrisiken, -problemen und -abhängigkeiten, um rechtzeitige Minderung und Eskalation bei Bedarf voranzutreiben.
- Sicherstellen, dass angemessene Qualitätskriterien definiert und erfüllt werden.
- Verfolgen und Verwalten von Projektbudgets, Brennraten und Margen, frühzeitig Bedenken äußern und mit ELs und der Praxisleitung zusammenarbeiten, um sowohl den Kundenwert als auch die Rentabilität zu schützen.
- Unterstützen der PSA-Datenhygiene durch die Aufrechterhaltung genauer Zeiteintragserwartungen, Projektenddaten, Budgetanpassungen und Umsatzabstimmungen.
- Praxis- & PMO-Förderung
- Modelle und verstärke die AIC PMO-Standards für Projektpflege, Governance und Berichterstattung.
- Zur Praxisentwicklung beitragen, einschließlich der Ernte wiederverwendbarer Artefakte und Verbesserung der Lieferframeworks.
- Coaching und Mentoring für Junior-Projektmanager, Koordinatoren und Berater anbieten, die PM-Aufgaben in AIC-Engagements durchführen.
- Mit dem Ressourcenmanagement und den Lieferleitern bezüglich Ressourcenplanung und Kapazitätsmanagement zusammenarbeiten.
- Pre-Sales & Unterstützung von Möglichkeiten (nach Bedarf)
- Identifizieren von Folgechancen und mit kundenorientierten Teams zusammenarbeiten, um die nächste Phase der Arbeit basierend auf Projektergebnissen und Kundenfeedback zu positionieren.
- 10–12+ Jahre progressive Erfahrung im IT-Projektmanagement, einschließlich mehrphasiger Engagements in mindestens einem der folgenden Bereiche:
- Cloud-Plattformen (Azure, AWS, GCP) – Migrationen, Modernisierung, Landing Zones, Plattformaufbau.
- Daten & AI – Implementierungen von Datenplattformen, Analytik/BI, AI/ML-Initiativen.
- Anwendungsmodernisierung / DevOps – Refactoring, Re-Plattformierung oder Re-Architektur von Workloads.
- Nachweislicher Erfolg bei der Leitung von Projekten mittlerer bis hoher Komplexität mit signifikanten Sichtbarkeit beim Kunden.
- Starkes Wissen über Projektmanagementstandards und -methoden, einschließlich sowohl Agile (Scrum/Kanban) als auch Wasserfall/hybrid Ansätze.
- Erfahrung in der Koordination von Arbeiten über globale, verteilte Teams hinweg.
- Nachweisliche Fähigkeit, nach Feierabend oder Produktionsänderungsaktivitäten zu planen und zu verwalten.
- Ausgezeichnete schriftliche und mündliche Kommunikationsfähigkeiten in Englisch.
- Fähigkeit zur Analyse, Problemlösung, Verhandlung und Konfliktmanagement.
- Hintergrund in der Beratung oder einer Dienstleistungsorganisation mit AIC-Projektportfolios.
- Erfahrung in Cloud-Migrationsprogrammen, Datenplattform- oder Analytikinitiativen.
- Vertrautheit mit AHEAD-Stil-Lieferartefakten.
- PMP oder Agile-Zertifizierungen sind von Vorteil.
- Erfahrung in oder neben einem zentralisierten PMO in einem globalen Kontext.
Senior Project Manager - Cloud Arbeitgeber: ahead®
Als Arbeitgeber bietet ahead in Stuttgart ein dynamisches und innovatives Arbeitsumfeld, das von einer offenen und kollaborativen Unternehmenskultur geprägt ist. Wir fördern die persönliche und berufliche Weiterentwicklung unserer Mitarbeiter:innen durch regelmäßige Schulungen und den Einsatz modernster KI-Tools. Zudem profitieren unsere Teammitglieder von flexiblen Arbeitszeiten und der Möglichkeit, an spannenden Projekten mit namhaften Kunden zu arbeiten, was die Position des Online Marketing Managers:in zu einer besonders attraktiven Wahl macht.
StudySmarter Expertenrat🤫
Wir sind der Meinung, dass du so Senior Project Manager - Cloud erhalten könntest
✨Netzwerken in der IT-Community
In der IT-Consulting-Welt sollten wir regelmäßig auf Veranstaltungen wie Tech-Meetups oder Konferenzen gehen. Hier können wir nicht nur unser Netzwerk erweitern, sondern auch direkt mit potenziellen Arbeitgebern ins Gespräch kommen und unser Interesse an einer Vollzeitstelle zeigen.
✨Online-Foren und Gruppen nutzen
Sich in Online-Foren und Communities wie Stack Overflow oder LinkedIn-Gruppen umzusehen, kann uns helfen, Insider-Tipps zu erhalten und Informationen über offene Stellen in der IT-Beratung zu sammeln. Vergiss nicht, aktiv zu werden und Fragen zu stellen oder dein Wissen zu teilen – das erhöht unsere Sichtbarkeit!
✨Direkt bei ahead® bewerben
Viele Unternehmen, wie ahead®, stemmen ihre Vollzeitstellen bevorzugt über ihre eigenen Karriere-Webseiten. Also, lass uns regelmäßig auf deren Seite vorbeischauen und uns direkt bewerben, statt nur die üblichen Jobportale zu nutzen.
✨Überzeugende Projekte zeigen
Wir sollten unser Portfolio oder relevante Projekte gut sichtbar machen, egal ob das auf Github, persönlich oder auf LinkedIn ist. Bei IT-Consulting-Stellen kommt es oft auf praktische Erfahrungen an, also lass uns zeigen, was wir können!
Wir glauben, dass du diese Fähigkeiten brauchst, um Senior Project Manager - Cloud mit Bravour zu bestehen
Einige Tipps für deine Bewerbung 🫡
Zeige deine technischen Skills!:In der IT-Beratung zählen deine technischen Kenntnisse und Fähigkeiten. Achte darauf, relevante Programmiersprachen, Tools und Systeme in deinem Lebenslauf aufzulisten. Zeig auch, wenn du Zertifikate hast, die deine Kompetenz unterstützen – das könnte dir einen echten Vorteil verschaffen!
Verstehe die Branche!:Unterstreiche in deinem Anschreiben, dass du ein gutes Verständnis für aktuelle Trends und Herausforderungen in der IT-Branche hast. Zeig, dass du nicht nur die technischen Aspekte beherrschst, sondern auch die Bedürfnisse der Kunden erkennen und lösen kannst!
Deine Projekte zählen!:Falls du bereits an IT-Projekten gearbeitet hast, verlinke diese oder beschreibe sie in deinem Lebenslauf. Praktische Erfahrungen – sei es in Form von Praktika oder privaten Projekten – sind besonders wertvoll in der IT-Beratung. Zeige uns, was du kannst!
Individuelle Bewerbung ist der Schlüssel!:Jede Bewerbung sollte individuell auf ahead® und die ausgeschriebene Position Senior Project Manager - Cloud zugeschnitten sein. Teile uns mit, warum gerade du eine gute Wahl für unser Team bist. Das zeigt dein Engagement und deine Motivation, die über eine Standardbewerbung hinausgeht.
Wie man sich auf ein Vorstellungsgespräch bei ahead® vorbereitet
✨Technische Vorbereitung ist alles!
Da du dich auf eine Vollzeitstelle in der IT-Beratung bewirbst, solltest du dir wirklich einen Überblick über die wichtigsten Tools und Technologien verschaffen, die in der Branche verwendet werden. Sei bereit, technische Fragen zu beantworten, die sich auf Software-Architektur oder Systemintegration beziehen könnten.
✨Praxisbeispiele parat haben
In der IT-Beratung ist es wichtig, konkrete Beispiele aus deiner bisherigen Erfahrung zu bringen. Überlege dir Projekte, bei denen du erfolgreich einen Kunden beraten hast oder Herausforderungen gelöst hast. Das zeigt, dass du nicht nur theoretisches Wissen hast, sondern auch in der Praxis erfolgreich sein kannst.
✨Soft Skills betonen
Ein großer Teil der IT-Beratung ist die Kommunikation mit Kunden und das Verständnis ihrer Bedürfnisse. Bereite dich darauf vor, über deine zwischenmenschlichen Fähigkeiten zu sprechen, wie du mit herausfordernden Kunden umgehst oder wie du in Teams arbeitest. Das wird den Interviewern zeigen, dass du mehr als nur technisches Wissen mitbringst!
✨Fragen zum Unternehmen vorbereiten
Schau dir spezifisch die Projekte von ahead® an und überlege dir, welche Fragen du dazu stellen möchtest. Zeig Interesse an den aktuellen Herausforderungen, vor denen das Unternehmen steht, und wie du dazu beitragen könntest. Das hebt dich von anderen Bewerbern ab und zeigt, dass du wirklich motiviert bist.
