Auf einen Blick
- Aufgaben: Entwickle kreative Marketingstrategien und steuere Kampagnen eigenverantwortlich.
- Unternehmen: Dynamisches Unternehmen in Stuttgart mit hybridem Arbeitsmodell.
- Vorteile: Flexibles Arbeiten, 30 Urlaubstage und Weiterbildungsmöglichkeiten.
- Weitere Informationen: Modernes Arbeitsumfeld mit Firmenfitness-Angeboten.
- Warum dieser Job: Gestalte innovative Kampagnen und arbeite in einem kreativen Umfeld.
- Qualifikationen: Studium in Marketing oder Kommunikation und Erfahrung im Kampagnenmanagement.
Das prognostizierte Gehalt liegt zwischen 45000 - 65000 € pro Jahr.
Für einen unserer Kunden suchen wir eine kreative Marketing Manager:in, die Kampagnen von der Idee bis zur Umsetzung eigenverantwortlich steuert!
Standort: Stuttgart / hybrid | Vertragsart: Vollzeit | Start: ab sofort
Aufgaben:
- Entwicklung und Umsetzung von Marketingstrategien und -kampagnen
- Steuerung von Social-Media-Kanälen und Content-Erstellung
- Zusammenarbeit mit Agenturen und internen Fachabteilungen
- Erfolgsmessung (KPIs) und Reporting
- Markt- und Wettbewerbsbeobachtung
Profil:
- Studium im Bereich Marketing, Kommunikation oder vergleichbar
- Erfahrung im Kampagnenmanagement und mit gängigen Marketing-Tools
- Kreativität gepaart mit analytischem Denken
- Sehr gute Deutsch- und Englischkenntnisse
- Eigenständige, strukturierte Arbeitsweise
Benefits:
- Homeoffice-Möglichkeit und flexible Arbeitszeiten
- 30 Urlaubstage
- Budget für Weiterbildung und Konferenzen
- Modernes Arbeitsumfeld mit kurzen Entscheidungswegen
- Firmenfitness-Angebote
Marketing Manager:in (Marketing & Kommunikation) Arbeitgeber: Ai-Bridge
Unser Kunde in Stuttgart bietet eine inspirierende Arbeitsumgebung für kreative Köpfe, die als Marketing Manager:in Kampagnen von der Idee bis zur Umsetzung steuern möchten. Mit flexiblen Arbeitszeiten, der Möglichkeit zum Homeoffice und einem großzügigen Weiterbildungsbudget fördert das Unternehmen nicht nur die persönliche Entwicklung, sondern auch eine ausgewogene Work-Life-Balance. Die moderne Unternehmenskultur und die kurzen Entscheidungswege ermöglichen es den Mitarbeitenden, ihre Ideen effektiv einzubringen und umzusetzen.
