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Für Unternehmen Auf einen Blick
- Aufgaben: Technische Verantwortung für Medizintechnik-Software und Integration von Designs.
- Arbeitgeber: Innovatives Unternehmen mit flachen Hierarchien und spannenden Projekten.
- Mitarbeitervorteile: Flexible Arbeitszeiten, Home Office, und umfangreiche Weiterbildungsmöglichkeiten.
- Andere Informationen: Regelmäßige Teamevents und eine positive Arbeitsatmosphäre.
- Warum dieser Job: Gestalte die Zukunft der Medizintechnik und arbeite in einem dynamischen Team.
- Gewünschte Qualifikationen: Abgeschlossenes Studium und mehrjährige Erfahrung in Embedded-Entwicklung.
Das voraussichtliche Gehalt liegt zwischen 75000 - 105000 € pro Jahr.
Ihre Aufgaben
- Technische Verantwortung für Softwaresystem(e) von Medizintechnikprodukten
- Verantwortung für Entwicklung und Pflege der Software-Architektur und Integration von Software-Designs zu einem sicheren Produkt
- Reviews / Unterstützung von Kolleginnen und Kollegen bei der Erstellung von Software-Designs und Implementierungen
- Analyse der Kundenanforderungen, Erstellung von Anforderungsspezifikationen und Unterstützung bei der Angebotserstellung
- Aktive Rolle im gesamten Entwicklungsprozess, von Anforderungsanalyse über Design/Implementierung bis zu Verifikation/Validierung, Risikomanagement und Dokumentation auf Software- und Systemebene
- Weiterentwicklung / Mentoring der Kolleginnen und Kollegen im technischen Bereich.
Ihr Profil
- Abgeschlossenes technisches Studium, vorzugsweise Informatik oder Elektrotechnik
- Mehrjährige Berufserfahrung (>8 Jahre) im Bereich Embedded-Entwicklung
- Mehrjährige Berufserfahrung (>3 Jahre) als Architekt für Embedded Systeme
- Gutes methodisches Vorgehen, Fähigkeit zum eigenständigen Arbeiten und Aneignung von neuem Wissen
- Fundierte Erfahrung in der Modellierung von Softwarearchitekturen mit UML / SysML
- Sicherer Umgang mit Integrated Development Environments (IDE), verschiedenen Compilern und Softwareversionskontrolle
- Mehrjährige Erfahrung in hardwarenaher Programmierung in C/C++ auf Microcontrollern, vorzugsweise mit ARM-Prozessoren (z.B. STM32)
- Gute Deutsch- und Englischkenntnisse in Wort und Schrift
Warum wir?
- Ein dynamisches Arbeitsumfeld voller spannender Projekte und kurzer Kommunikationswege, geprägt von flachen Hierarchien.
- Attraktive, flexible Arbeitszeitmodelle sowie mögliche Home Office-Tage.
- Vielfältige Sozialleistungen, wie zum Beispiel Zuschüssen zur Betrieblichen Altersvorsorge und Kinderbetreuungskosten und sogar Fahrradleasing.
- Regelmäßige Teamevents und jährliche Firmenfeste zur Stärkung des Teamgeists und Förderung des Zusammenhalts.
- Kostenlose Kaffee- und Teegetränke sowie regelmäßige Quartalsfrühstücke.
Kontakt
Hisnija Schilling
E-Mail: hisnija.schilling@seleon.com
Embedded Software Architect (m/w/d) Arbeitgeber: ai6 SOLUTIONS GmbH
Kontaktperson:
ai6 SOLUTIONS GmbH HR Team
StudySmarter Bewerbungstipps 🤫
So bekommst du den Job: Embedded Software Architect (m/w/d)
✨Tipp Nummer 1
Netzwerken ist der Schlüssel! Nutze Plattformen wie LinkedIn, um mit anderen Fachleuten in Kontakt zu treten. Teile deine Erfahrungen und suche nach Mentoren, die dir helfen können, den nächsten Schritt in deiner Karriere zu machen.
✨Tipp Nummer 2
Bereite dich auf Vorstellungsgespräche vor, indem du häufige Fragen übst und deine Antworten klar strukturierst. Zeige, dass du nicht nur die technischen Fähigkeiten hast, sondern auch gut ins Team passt und bereit bist, Verantwortung zu übernehmen.
✨Tipp Nummer 3
Sei proaktiv! Wenn du eine interessante Stelle siehst, bewirb dich direkt über unsere Website. Warte nicht darauf, dass die perfekte Gelegenheit zu dir kommt – zeig Initiative und Interesse an unserem Unternehmen!
✨Tipp Nummer 4
Bleib authentisch! Zeige deine Leidenschaft für Embedded Software und Medizintechnik. Arbeitgeber suchen nach Menschen, die wirklich für das brennen, was sie tun. Lass deine Begeisterung durchscheinen, sowohl im Lebenslauf als auch im Gespräch.
Diese Fähigkeiten machen dich zur top Bewerber*in für die Stelle: Embedded Software Architect (m/w/d)
Tipps für deine Bewerbung 🫡
Sei du selbst!: Wenn du deine Bewerbung schreibst, lass deine Persönlichkeit durchscheinen. Wir suchen nach echten Menschen, die zu unserem Team passen. Zeig uns, wer du bist und was dich motiviert!
Pass auf die Details auf!: Achte darauf, dass deine Bewerbung fehlerfrei ist. Rechtschreibfehler oder unklare Formulierungen können einen schlechten Eindruck hinterlassen. Nimm dir die Zeit, alles gründlich zu überprüfen, bevor du es abschickst.
Beziehe dich auf die Stellenbeschreibung!: Nutze die Informationen aus der Stellenbeschreibung, um zu zeigen, wie deine Erfahrungen und Fähigkeiten zu den Anforderungen passen. Das hilft uns, dich besser zu verstehen und zu sehen, wie du ins Team passt.
Bewirb dich über unsere Website!: Wir empfehlen dir, deine Bewerbung direkt über unsere Website einzureichen. So stellst du sicher, dass sie schnell bei uns ankommt und wir sie direkt bearbeiten können. Wir freuen uns auf deine Unterlagen!
Wie du dich auf ein Vorstellungsgespräch bei ai6 SOLUTIONS GmbH vorbereitest
✨Verstehe die Anforderungen
Mach dir ein genaues Bild von den Aufgaben und Anforderungen der Stelle. Lies die Stellenbeschreibung gründlich durch und überlege, wie deine Erfahrungen und Fähigkeiten dazu passen. Bereite konkrete Beispiele vor, die zeigen, wie du in der Vergangenheit ähnliche Herausforderungen gemeistert hast.
✨Technisches Wissen auffrischen
Da es sich um eine Position als Embedded Software Architect handelt, solltest du dein technisches Wissen über Softwarearchitekturen, C/C++ Programmierung und UML/SysML auffrischen. Sei bereit, technische Fragen zu beantworten und eventuell auch praktische Aufgaben zu lösen, um deine Fähigkeiten unter Beweis zu stellen.
✨Fragen vorbereiten
Bereite einige Fragen vor, die du dem Interviewer stellen möchtest. Das zeigt dein Interesse an der Position und dem Unternehmen. Du könntest nach den aktuellen Projekten, der Teamstruktur oder den Möglichkeiten zur Weiterbildung fragen. So zeigst du, dass du aktiv an der Rolle interessiert bist.
✨Soft Skills betonen
Neben den technischen Fähigkeiten sind auch Soft Skills wichtig. Betone deine Fähigkeit zur Zusammenarbeit, dein methodisches Vorgehen und deine Erfahrung im Mentoring. Zeige, dass du nicht nur ein technischer Experte bist, sondern auch gut im Team arbeiten und andere unterstützen kannst.