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Für Unternehmen Auf einen Blick
- Aufgaben: Leite eine Wohngemeinschaft und gestalte aktiv Pflegeprozesse mit.
- Arbeitgeber: A.I.B. – Ambulante Intensivpflege Bayern, seit 2008 für individuelle Betreuung.
- Mitarbeitervorteile: Attraktive Konditionen, unbefristeter Vertrag, regelmäßige Fortbildung und Mitarbeiterrabatte.
- Andere Informationen: Moderne Arbeitsplätze und ein kollegiales Umfeld warten auf dich.
- Warum dieser Job: Mach einen Unterschied im Leben von intensivpflegebedürftigen Menschen.
- Gewünschte Qualifikationen: Abgeschlossene Ausbildung in der Pflege und Engagement für Teamarbeit.
Das voraussichtliche Gehalt liegt zwischen 4000 - 5000 € pro Monat.
Wir von der A.I.B. – Ambulante Intensivpflege Bayern stehen seit 2008 für eine individuelle, herzliche und professionelle Betreuung intensivpflegebedürftiger Menschen. Für unsere Wohngemeinschaft „Emma“ in Neuburg, die Platz für 6 PatientInnen bietet, suchen wir eine WG-Leitung (m/w/d).
- Eine verantwortungsvolle Tätigkeit in einer kollegialen Arbeitsatmosphäre
- Eine umfangreiche und individuelle Einarbeitung
- Moderne, technisch gut ausgestattete Arbeitsplätze
- Die aktive Mitgestaltung der Pflegeprozesse
- Tarifvertrag mit attraktiven Konditionen, der sich jährlich verbessert
- Monatlicher Zuschlag für Deine Aufgabe als WG-Leitung (m/w/d)
- Unbefristeter Arbeitsvertrag
- Regelmäßige Fort- und Weiterbildung
- Mitarbeiterrabatte – mit exklusiven Angeboten bei mehr als 800 Top-Anbietern wie z.B. Tchibo
- Betriebliches Gesundheitsmanagement mit Online Angeboten in Bereich Bewegung (z. B. Pilates), Stressmanagement (z. B. Autogenes Training) sowie Ernährung und Suchtbewältigung
- Betriebliche Altersvorsorge
Eine abgeschlossene dreijährige Ausbildung als:
- Gesundheits- und Krankenpfleger (m/w/d)
- Pflegefachmann / Pflegefachfrau (m/w/d)
- Altenpfleger (m/w/d)
- Krankenpfleger (m/w/d)
- Krankenschwester (m/w/d)
Berufserfahrung in der außerklinischen Intensivpflege
Basiskurs für außerklinische Beatmung oder Fachweiterbildung für Intensivpflege/Anästhesie
Führungserfahrung ist ein Vorteil, wichtiger ist uns aber Dein Engagement
Freude daran, KollegInnen anzuleiten, zu unterstützen und fachlich zu beraten
Ein hohes Maß an Empathie, Verantwortungsbewusstsein und Teamgeist
Selbstständige, strukturierte und gewissenhafte Arbeitsweise
Offenheit und Motivation zur fachlichen und persönlichen Weiterentwicklung
Kommunikation mit PatientInnen, Angehörigen und KollegInnen, die das Miteinander fördert
Du gestaltest aktiv Pflegeprozesse mit und sicherst die Pflegequalität, außerdem bringst Du Dich regelmäßig in fachlichen Teamgesprächen ein
Du wirkst bei der Umsetzung qualitätssichernder Maßnahmen mit
Du führst Grund- und Behandlungspflege durch (z. B. Sauerstoffgabe, Inhalationen, Absaugen, PEG-Versorgung, Monitorüberwachung) und leitest bei Bedarf Notfallmaßnahmen ein
Pflegeplanung und Pflegedokumentation gehören zu Deinem Alltag
Du nimmst regelmäßig an Fort- und Weiterbildungen teil und entwickelst Dich fachlich weiter.
WG-Leitung (w/m/d) für die Intensivpflege in Neuburg an der Donau Arbeitgeber: AIB
Kontaktperson:
AIB HR Team
StudySmarter Bewerbungstipps 🤫
So bekommst du den Job: WG-Leitung (w/m/d) für die Intensivpflege in Neuburg an der Donau
✨Tipp Nummer 1
Sei proaktiv! Wenn du dich für die WG-Leitung interessierst, zögere nicht, direkt Kontakt aufzunehmen. Frag nach einem persönlichen Gespräch oder einer Besichtigung der Wohngemeinschaft. Das zeigt dein Interesse und Engagement!
✨Tipp Nummer 2
Nutze dein Netzwerk! Sprich mit ehemaligen Kollegen oder Freunden, die in der Intensivpflege arbeiten. Sie können dir wertvolle Einblicke geben und vielleicht sogar Empfehlungen aussprechen, die dir den Einstieg erleichtern.
✨Tipp Nummer 3
Bereite dich auf das Vorstellungsgespräch vor! Informiere dich über die A.I.B. und ihre Werte. Überlege dir, wie du deine Erfahrungen und Fähigkeiten am besten präsentieren kannst, um zu zeigen, dass du die perfekte Wahl für die WG-Leitung bist.
✨Tipp Nummer 4
Bewirb dich direkt über unsere Website! So hast du die besten Chancen, gesehen zu werden. Und vergiss nicht, deine Leidenschaft für die Pflege und deine Teamfähigkeit hervorzuheben – das sind Schlüsselqualifikationen für die WG-Leitung!
Diese Fähigkeiten machen dich zur top Bewerber*in für die Stelle: WG-Leitung (w/m/d) für die Intensivpflege in Neuburg an der Donau
Tipps für deine Bewerbung 🫡
Sei du selbst!: Wir wollen dich kennenlernen, also zeig uns, wer du wirklich bist! Lass deine Persönlichkeit in deiner Bewerbung durchscheinen und erzähl uns, warum du die perfekte WG-Leitung für unsere Wohngemeinschaft 'Emma' bist.
Mach es strukturiert: Eine klare Struktur macht es uns leichter, deine Qualifikationen zu erkennen. Gliedere dein Anschreiben und deinen Lebenslauf übersichtlich und achte darauf, dass alle wichtigen Informationen gut sichtbar sind.
Betone deine Erfahrungen: Erzähl uns von deinen bisherigen Erfahrungen in der Intensivpflege und wie du diese in die WG-Leitung einbringen kannst. Wir suchen nach jemandem, der nicht nur fachlich fit ist, sondern auch das Team motivieren kann!
Bewirb dich online!: Der einfachste Weg, um Teil unseres Teams zu werden, ist über unsere Website. Dort findest du alle Infos zur Bewerbung und kannst direkt loslegen. Wir freuen uns auf deine Unterlagen!
Wie du dich auf ein Vorstellungsgespräch bei AIB vorbereitest
✨Informiere Dich über die A.I.B.
Bevor Du zum Interview gehst, solltest Du Dich intensiv mit der A.I.B. und ihrer Philosophie auseinandersetzen. Schau Dir die Webseite an, lies über ihre Werte und die Art der Pflege, die sie anbieten. So kannst Du gezielte Fragen stellen und zeigen, dass Du wirklich interessiert bist.
✨Bereite Beispiele vor
Überlege Dir konkrete Beispiele aus Deiner bisherigen Berufserfahrung, die Deine Fähigkeiten in der Intensivpflege und Führungskompetenz unter Beweis stellen. Sei bereit, diese Geschichten zu erzählen, um zu zeigen, wie Du Herausforderungen gemeistert hast und was Du aus diesen Erfahrungen gelernt hast.
✨Zeige Deine Empathie
In der Intensivpflege ist Empathie entscheidend. Bereite Dich darauf vor, Fragen zu beantworten, die Deine Fähigkeit zur Kommunikation und zum Umgang mit PatientInnen und deren Angehörigen betreffen. Zeige, dass Du nicht nur fachlich kompetent bist, sondern auch menschlich verstehst, was es bedeutet, in dieser Rolle zu arbeiten.
✨Frage nach Entwicklungsmöglichkeiten
Die A.I.B. legt Wert auf Fort- und Weiterbildung. Stelle Fragen zu den Möglichkeiten, die Dir geboten werden, um Dich fachlich und persönlich weiterzuentwickeln. Das zeigt Dein Engagement und Deine Motivation, nicht nur für Dich selbst, sondern auch für das Team und die PatientInnen.