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Für Unternehmen Auf einen Blick
- Aufgaben: Gestalte aktiv den Ausbau unseres Data- & AI-Geschäfts und identifiziere Marktchancen.
- Arbeitgeber: taod ist ein innovatives Unternehmen im Data- & AI-Bereich mit einem einzigartigen Teamgeist.
- Mitarbeitervorteile: Flache Hierarchien, schnelle Entscheidungen und coole Teamevents warten auf dich!
- Warum dieser Job: Werde Teil eines kreativen Teams, das innovative Lösungen entwickelt und Spaß an Daten hat.
- Gewünschte Qualifikationen: Erste Erfahrung im Business Development, Kommunikationsstärke und gute Englischkenntnisse sind wichtig.
- Andere Informationen: Schnelle Verantwortung und ein unterstützendes Team erwarten dich!
Das voraussichtliche Gehalt liegt zwischen 36000 - 60000 € pro Jahr.
Du brennst dafür, innovative Themen voranzutreiben und möchtest taod als bevorzugten Partner im Data- & AI-Umfeld positionieren? Dann bist du bei uns genau richtig. Als (Junior) Business Development Manager (m/w/d) gestaltest du den Ausbau unseres Data- & AI-Geschäfts aktiv mit. Du identifizierst Marktchancen, entwickelst gezielte Strategien und überzeugende Ansprachen für potenzielle Kunden. Gemeinsam mit dem Business Development- und Strategy-Team bringst du neue Impulse ein, um unser Leistungsportfolio gezielt weiterzuentwickeln und zu skalieren.
Tätigkeiten
- Markt- & Kundenanalyse: Führe detaillierte Analysen durch, um Marktpotenziale und Wachstumschancen im Data- & AI-Umfeld zu identifizieren.
- Prozessoptimierung: Entwickle bestehende Prozesse im Business Development weiter – mit kreativen Impulsen, datenbasierten Ansätzen und einem Blick für Effizienz.
- Kundenentwicklung & Networking: Stärke die Sichtbarkeit von taod im Markt, identifiziere relevante Netzwerke und Plattformen und entwickle Formate zur gezielten Ansprache.
- Opportunity-Management: Behalte den Überblick, begleite strategische Kundentermine gemeinsam mit unseren Data-Experten und stelle sicher, dass Partnerschaften und Leads systematisch weiterentwickelt und Prozesse effizient vorangetrieben werden.
- Teamkoordination: Arbeite eng mit den Gründern und dem C-Level zusammen, stimme strategische Prioritäten ab und unterstütze deren Umsetzung operativ und konzeptionell.
Anforderungen
- Erste Erfahrung im Business Development – idealerweise im B2B-Bereich oder in der Technologie- bzw. Datenbranche.
- Ausgeprägte Kommunikationsstärke und Freude daran, aktiv mit Kunden zu interagieren und langfristige Beziehungen aufzubauen.
- Selbstständig, strukturiert und organisiert mit einem hohen Maß an Engagement und einer ausgeprägten Hands-on-Mentalität.
- Ausgeprägte Prozessaffinität sowie erste Kenntnisse in gängigen CRM- und Automatisierungstools von Vorteil.
- Sehr gute Deutsch- und Englischkenntnisse in Wort und Schrift.
Team
„Kurz gesagt: we are dataful minds! Wir haben einen inneren Antrieb, Begeisterung für Daten und sind offen für neue innovative Ansätze. taod verfügt über das beste Team im Data-Business mit einem einzigartigen Spirit und den klügsten Köpfen.“ (Benedikt, CEO)
Schlaue Köpfe, die voneinander lernen und gemeinsam innovative Lösungen entwickeln. Wir unterstützen uns gegenseitig und halten auch nach der Arbeit zusammen - Sport und Teamevents inklusive. Übernimm schnell Verantwortung durch flache Hierarchien und schnelle Entscheidungswege.
Bewerbungsprozess
- Step 1: Wir schauen uns deine Unterlagen an und kommen bei ersten Rückfragen spätestens am nächsten Tag direkt auf dich zu.
- Step 2: Dein Telefoninterview: Treffer? Du erhältst eine Einladung zum Telefoninterview.
- Step 3: It’s a match? Der Probetag vor Ort gibt dir einen Eindruck unseres Alltags.
Interessiert? Dann freuen wir uns auf deine Nachricht über den Instaffo Chat!
(Junior) Business Development Manager (m/w/d) Arbeitgeber: Aimwel
Kontaktperson:
Aimwel HR Team
StudySmarter Bewerbungstipps 🤫
So bekommst du den Job: (Junior) Business Development Manager (m/w/d)
✨Tip Nummer 1
Nutze dein Netzwerk, um Kontakte in der Data- und AI-Branche zu knüpfen. Sprich mit ehemaligen Kollegen oder Freunden, die bereits in diesem Bereich arbeiten, und frage nach ihren Erfahrungen und Tipps. Networking kann dir helfen, wertvolle Einblicke zu gewinnen und möglicherweise sogar Empfehlungen zu erhalten.
✨Tip Nummer 2
Informiere dich über aktuelle Trends und Entwicklungen im Data- und AI-Sektor. Lies Fachartikel, besuche Webinare oder nimm an Konferenzen teil. Dieses Wissen kannst du im Gespräch nutzen, um deine Begeisterung und dein Engagement für die Branche zu zeigen.
✨Tip Nummer 3
Bereite dich auf das Telefoninterview vor, indem du häufige Fragen im Business Development recherchierst und deine Antworten übst. Überlege dir auch, wie du deine bisherigen Erfahrungen und Erfolge im B2B-Bereich am besten präsentieren kannst, um deine Eignung für die Position zu unterstreichen.
✨Tip Nummer 4
Zeige während des gesamten Bewerbungsprozesses deine Teamfähigkeit und deinen Enthusiasmus für die Zusammenarbeit. Betone, wie wichtig dir der Austausch mit anderen ist und wie du dazu beitragen kannst, das Team bei taod weiterzuentwickeln und innovative Lösungen zu finden.
Diese Fähigkeiten machen dich zur top Bewerber*in für die Stelle: (Junior) Business Development Manager (m/w/d)
Tipps für deine Bewerbung 🫡
Unternehmensrecherche: Informiere dich gründlich über taod und deren Position im Data- & AI-Umfeld. Verstehe die Unternehmenswerte und -ziele, um deine Motivation in der Bewerbung klar darzustellen.
Anpassung des Lebenslaufs: Gestalte deinen Lebenslauf so, dass er relevante Erfahrungen im Business Development, insbesondere im B2B-Bereich oder in der Technologiebranche, hervorhebt. Betone deine Kommunikationsstärke und deine Fähigkeit, langfristige Kundenbeziehungen aufzubauen.
Motivationsschreiben: Verfasse ein überzeugendes Motivationsschreiben, in dem du deine Leidenschaft für Daten und innovative Ansätze zum Ausdruck bringst. Erkläre, wie du zur Weiterentwicklung des Data- & AI-Geschäfts von taod beitragen kannst.
Vorbereitung auf das Telefoninterview: Bereite dich auf mögliche Fragen im Telefoninterview vor. Überlege dir Beispiele aus deiner bisherigen Erfahrung, die deine Fähigkeiten im Bereich Marktanalyse, Prozessoptimierung und Kundenentwicklung verdeutlichen.
Wie du dich auf ein Vorstellungsgespräch bei Aimwel vorbereitest
✨Markt- und Kundenanalyse vorbereiten
Informiere dich im Vorfeld über aktuelle Trends im Data- und AI-Bereich. Zeige, dass du die Marktchancen verstehst und bereit bist, innovative Strategien zu entwickeln.
✨Kommunikationsstärke demonstrieren
Bereite Beispiele vor, in denen du erfolgreich mit Kunden interagiert hast. Deine Fähigkeit, langfristige Beziehungen aufzubauen, sollte klar erkennbar sein.
✨Prozessoptimierung ansprechen
Überlege dir konkrete Vorschläge zur Optimierung bestehender Prozesse im Business Development. Zeige, dass du kreativ und datenbasiert an Herausforderungen herangehst.
✨Teamarbeit betonen
Hebe hervor, wie wichtig dir die Zusammenarbeit im Team ist. Bereite dich darauf vor, zu erklären, wie du mit verschiedenen Stakeholdern, einschließlich C-Level, effektiv kommunizieren kannst.
