Auf einen Blick
- Aufgaben: Du unterstützt bei der Bearbeitung und Dokumentation von Mitarbeiterideen und präsentierst diese im Beratungsausschuss.
- Arbeitgeber: Vodafone gestaltet eine vernetzte, inklusive und nachhaltige Zukunft durch innovative Technologien.
- Mitarbeitervorteile: Flexible Arbeitszeiten, Homeoffice-Optionen, Buddy-System und Weiterbildungsmöglichkeiten warten auf dich.
- Warum dieser Job: Gestalte aktiv den Vodafone-Spirit und entwickle deine kreativen Ideen in einem unterstützenden Team.
- Gewünschte Qualifikationen: Du bist immatrikuliert oder im Gap Year, kommunikativ, kreativ und hast MS-Office-Kenntnisse.
- Andere Informationen: Praktikum ab sofort für bis zu sechs Monate, mit der Möglichkeit, aus dem europäischen Ausland zu arbeiten.
Bei Vodafone arbeiten wir jeden Tag an einer besseren Zukunft. Für eine Welt, die besser vernetzt, inklusiver und nachhaltiger ist. Denn für uns ist Technologie nur so stark wie die Menschen, die sie nutzen. Sei dabei und lass uns gemeinsam die Welt von morgen gestalten. Was Dich auszeichnet: Du bist entweder immatrikuliert oder gerade in einem Gap Year nach dem Bachelor. Du besitzt ein hohes Maß an Kommunikationsstärke und Kreativität sowie absolute Sorgfalt und Zuverlässigkeit. Du hast großen Spaß an organisatorischen und administrativen Tätigkeiten. Du besitzt erste Kenntnisse in MS-Office, vor allem Excel und PowerPoint. Du sprichst fließend Deutsch. Du lebst mit uns den Vodafone-Spirit, bist engagiert, offen und hast Lust auf neue Herausforderungen. Was Dich erwartet: Du arbeitest während Deines Praktikums eigenverantwortlich an der Vorabprüfung, Bearbeitung und gründlichen Dokumentation von Mitarbeiterideen aus allen Abteilungen. Du stehst im engen Kontakt mit Gutachter:innen und Ideengeber:innen und fungierst hier als Schnittstelle für beide Seiten. Du stellst bei den monatlichen Beratungsausschuss-Sitzungen Ideen vor, welche Du zusammen mit dem Team vor- und nachbereiten wirst. Du arbeitest an der Entwicklung unseres Ideenmanagement-Tools mit, teilst Deine Optimierungsansätze mit Deinem Team und kümmerst Dich begleitend um den Prozess. Du hilfst uns dabei, Ideen voranzutreiben und die Innovationskraft der Mitarbeiter:innen zu steigern und gestaltest so unseren Vodafone-Spirit aktiv mit. Du hast die Möglichkeit, Einblicke innerhalb des Teams der Personalentwicklung zu gewinnen und Dich in anderen HR-Teams zu vernetzen. Was wir Dir bieten: Du unterstützt Dein Team bei spannenden Aufgaben und übernimmst eigene Projekte. Zusammenhalt schreiben wir groß. Unsere Communities bieten Raum zum Austausch und Netzwerken. Du möchtest einen Blick über den Tellerrand werfen? Dann nimm an einem Job Shadowing teil und entdecke, wie die Arbeit in anderen Bereichen von Vodafone aussieht. Du hast die Möglichkeit an verschiedenen Weiterbildungsmaßnahmen teilzunehmen und dadurch deine Kenntnisse rund um Microsoft Office, Data, Sprachen und Softskills zu vertiefen. Ab dem ersten Tag steht Dir Dein Buddy zur Seite. Du kannst Dir Deine Arbeitszeit flexibel einteilen. Und auch sonst unterstützen wir Dich bei einer ausgeglichenen Work-Life-Balance. Dazu bekommst Du bei uns eine attraktive Vergütung und Urlaubstage. Wir sind Future Ready, Du auch?An unseren Standorten als Team zusammenkommen, ist uns wichtig, aber unsere individuelle Flexibilität auch. Nutze unser Full Flex Office Arbeitsmodell und arbeite nach Rücksprache mit Deiner Führungskraft und Deinem Team nicht nur am Dienstsitz, sondern auch von überall dort wo Du es gut kannst und bis zu 20 Tage pro Jahr aus dem europäischen Ausland. Und auch sonst unterstützen wir Dich z. B. mit flexiblen Arbeitszeiten und Gesundheitsangeboten bei einer ausgeglichenen Work-Life-Balance. Wann?Ab sofort für Dein, bis zu, sechsmonatiges Praktikum. Bereit für das Neue, das Unerwartete, das Eindrucksvolle? Dann bewirb Dich jetzt mit Anschreiben, Lebenslauf, Abschluss- und Arbeitszeugnissen, einer aktuellen Immatrikulationsbescheinigung (keine Notwendigkeit beim Gap Year) und Notenübersicht. Möchtest Du ein Pflichtpraktikum absolvieren? Dann benötigen wir zusätzlich einen Auszug aus Deiner Studienordnung.
Praktikant Ideenmanagement (m/w/d) Arbeitgeber: Aimwel
Kontaktperson:
Aimwel HR Team
StudySmarter Bewerbungstipps 🤫
So bekommst du den Job: Praktikant Ideenmanagement (m/w/d)
✨Tip Nummer 1
Nutze dein Netzwerk! Sprich mit Kommilitonen, Professoren oder ehemaligen Praktikanten bei Vodafone. Oftmals können persönliche Empfehlungen den Unterschied machen und dir wertvolle Einblicke in die Unternehmenskultur geben.
✨Tip Nummer 2
Bereite dich auf das Vorstellungsgespräch vor, indem du dich intensiv mit dem Ideenmanagement und den aktuellen Projekten von Vodafone beschäftigst. Zeige, dass du kreativ bist und eigene Ideen zur Verbesserung des Prozesses einbringen kannst.
✨Tip Nummer 3
Präsentiere deine organisatorischen Fähigkeiten! Überlege dir Beispiele aus deinem Studium oder vorherigen Erfahrungen, wo du erfolgreich Projekte geleitet oder organisiert hast. Das zeigt, dass du die Anforderungen der Stelle verstehst.
✨Tip Nummer 4
Sei proaktiv und zeige Engagement! Wenn du die Möglichkeit hast, an Veranstaltungen oder Workshops von Vodafone teilzunehmen, nutze diese Gelegenheiten, um dich zu vernetzen und mehr über die Unternehmenskultur zu erfahren.
Diese Fähigkeiten machen dich zur top Bewerber*in für die Stelle: Praktikant Ideenmanagement (m/w/d)
Tipps für deine Bewerbung 🫡
Anschreiben personalisieren: Gestalte dein Anschreiben individuell für die Position als Praktikant im Ideenmanagement. Betone deine Kommunikationsstärke und Kreativität, und erläutere, wie du diese Fähigkeiten in das Team von Vodafone einbringen kannst.
Lebenslauf anpassen: Achte darauf, dass dein Lebenslauf alle relevanten Erfahrungen und Fähigkeiten hervorhebt, die für die Stelle wichtig sind. Füge insbesondere deine Kenntnisse in MS-Office, vor allem Excel und PowerPoint, sowie deine organisatorischen Fähigkeiten hinzu.
Dokumente vollständig einreichen: Stelle sicher, dass du alle geforderten Dokumente einreichst: Anschreiben, Lebenslauf, Abschluss- und Arbeitszeugnisse, Immatrikulationsbescheinigung und Notenübersicht. Wenn du ein Pflichtpraktikum machst, füge auch den Auszug aus deiner Studienordnung hinzu.
Motivation zeigen: In deinem Anschreiben solltest du deutlich machen, warum du bei Vodafone arbeiten möchtest und was dich an der Position reizt. Zeige deinen Enthusiasmus für die Innovationskraft und den Vodafone-Spirit, um einen bleibenden Eindruck zu hinterlassen.
Wie du dich auf ein Vorstellungsgespräch bei Aimwel vorbereitest
✨Bereite Dich auf die Unternehmenswerte vor
Informiere Dich über die Werte und die Mission von Vodafone. Zeige im Interview, dass Du den Vodafone-Spirit lebst und wie Du zur Verbesserung der Vernetzung, Inklusion und Nachhaltigkeit beitragen kannst.
✨Hebe Deine Kommunikationsfähigkeiten hervor
Da die Rolle viel Kommunikation erfordert, solltest Du konkrete Beispiele für Deine Kommunikationsstärke und Kreativität parat haben. Überlege Dir, wie Du in der Vergangenheit erfolgreich mit anderen zusammengearbeitet hast.
✨Zeige Deine organisatorischen Fähigkeiten
Bereite Dich darauf vor, über Deine Erfahrungen in organisatorischen und administrativen Tätigkeiten zu sprechen. Nenne spezifische Projekte oder Aufgaben, bei denen Du Deine Sorgfalt und Zuverlässigkeit unter Beweis gestellt hast.
✨Vertrautheit mit MS-Office betonen
Da Kenntnisse in Excel und PowerPoint gefordert sind, solltest Du Deine Erfahrungen mit diesen Programmen detailliert darlegen. Bereite Dich darauf vor, wie Du diese Tools in der Vergangenheit genutzt hast, um Ideen zu präsentieren oder Daten zu analysieren.